车市场岗位职责（18篇范文）

第1篇 车市场岗位职责

1、协助制定二手车业务计划;

2、在上级指导下,完成二手车销售任务和日常销售工作;

3、建立、完善客户信息系统。

任职资格:

1、大专以上学历,市场营销及汽车相关专业;

2、了解二手车市场及竞争对手的情况;

3、熟悉汽车构造,有良好的沟通和协调能力;

4、具备市场开发和网络建立能力,具备一定的组织协调能力;

5、熟练使用办公软件,有c牌以上驾照

第2篇 租赁市场拓展顾问岗位职责内容租车业务员

1.从事汽车租赁业务的市场拓展和销售。

2.客户关系的维护和管理。

3.汽车租赁产品的辅助设计和营销策划。

第3篇 政策及汽车市场研究助理工程师岗位职责

1.收集有关汽车市场政策的基本资料及相关信息。

2.牵头或参与汽车行业软课题研究和市场咨询。

3.进行相关信息产品的开发及营销。

4.需要时与其他部门合作完成相关任务。

第4篇 汽车用品后市场销售经理岗位职责

职位描述:

从事汽车用品后市场行业2年以上,有丰富的工作经验,对湖南省内各地市级市场熟悉,有驾驶执照,有相关资源者优先考虑。

第5篇 新媒体主编汽车后市场岗位职责职位要求

职责描述：

1、跟踪b2b电商、汽车行业、互联网、新经济、区块链等领域热点，策划新媒体选题，采写深度稿件；

2、整体定位、栏目架构及编辑方针，制定内容方向、运营目标，把控选题策划、约稿、撰稿、编辑与审核等全流程；

3、负责整体内容规划、专题设置等整体策划、运营以保证内容与质量；

4、负责指导编辑和相关人员开展相关工作，包括线上活动、线下推广、外采的策划、组织和实施工作；

5、参与分析运营过程中产生的问题并制定内容发展计划，配合、推动业务的进行；

6、协调内外交流联系和信息沟通；

7、熟悉或者了解汽车区块链者优先。

职位要求：

1.中文、新闻、财经、外文等相关专业大学本科以上学历，有5年以上新媒体领域主编从业经验；

2.对b2b电商、汽车行业、互联网、新经济、区块链等领域有深入了解，能围绕行业热点、结合行业趋势策划优质选题，能独立发现、策划、组织、实施重大选题；

3.有良好的沟通能力、管理能力和较高的执行力，有较强的责任心和团队意识，能承受快节奏和高强度的工作压力；

4.熟悉新媒体传播特性，具备强烈的好奇心和创造性，有品牌塑造意识；

5.熟悉新媒体管理模式，创意思维活跃，对媒体发展有前瞻性思考；

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

第6篇 coo汽车后市场岗位职责职位要求

职责描述：

1、根据公司业务特点，制定平台公司战略，负责互联网汽车后市场平台的整体运营工作，制定运营策略并组织执行；

2、负责内容建设、活动策划、媒体宣传、市场推广、渠道建设和客户服务的整体策略和计划的制定和实施等日常运营工作；

3、负责分析强化用户体验、挖掘顾客需求，有效提升用户产品的口碑，提升用户访问量、用户转化和用户粘性；

4、根据公司战略，进行市场调查和反馈，业务方向的综合策划，加强公司品牌形象建设，提高平台知名度及品牌影响力；

5、指导策划互联网营销方案并组织、开展，确保达成产品的市场目标；

6、有效对接内外部资源，提升运营工作业绩指标；

7、负责总体日常运营管理工作，分解任务、资源、带领团队完成任务指标，进行进度、质量与成本监控；

8、培养并建设运营团队，不断提升团队的执行力及专业度，为公司的发展储备必备人才。

任职资格：

1、大型互联网汽车公司工作背景或者汽车相关行业资源优先，5年以上互联网从业经验，具备系统化的互联网思维；

2、具备创新思路，熟悉互联网行业市场策略、品牌、运营、风控、用户市场推广等各项业务；

3、具备创业者精神，善于团队组建、管理和激励；

4、对互联网市场动向具有较强的感知能力，精通互联网产品运营。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

第7篇 汽车用品市场经理岗位职责

职位描述:

从事汽车用品后市场行业2年以上,有丰富的工作经验,对湖南省内各地市级市场熟悉,有驾驶执照,有相关资源者优先考虑。

第8篇 车贷市场经理岗位职责

岗位职责:

1、制定年度市场营销计划,组织部门有效实施工作计划;

2、积极联系和拓展车贷渠道,策划并组织各种项目对接营销宣传活动,使品牌认知度迅速提升,促进业务合作;

3、组织和制定各种车贷材料,不断完善与更新图册、文件内容;

4、搜集市场信息和业态信息,密切了解和关注行业业态,提供详细的调研报告;

5、负责整体车贷市场营销推广工作,对各项业务的洽谈、签约进行实施和管理、协调、指导、监督,审核各项业务合同的签署;

6、负责直营店资格审查和对新店选址的论证审查工作;

7、负责对直营店的后续管理,了解销售管理过程中出现的问题,并提出建议和意见,加以评审改进;

8、在直营店进驻过程中,直营店开店筹备过程中,开店后续服务过程中,负责协调和衔接直营店与总部各部门工作,确保为各级店提供及时的服务与支持;

9、负责市场专员的管理与考核工作,监督和管理大区市场总监上岗培训及定期培训工作,召集营销业务线管理例会,及时解决市场待解决问题。

任职资格:

1、本科以上学历,金融类、经济类、工商管理、企业管理类相关专业毕业;

2、5年以上金融行业市场推广经验,在全国有丰富的渠道及客户资源;

3、精通市场推广的各种方式方法,并有丰富的推广经验;

4、具有出色的分析能力、宏观把控能力、组织管理能力和领导力,良好的沟通能力及资源协调力和抗压能力。

第9篇 汽车品牌市场岗位职责

1.大专及以上学历;

2.熟练使用photoshop、coreidraw等设计软件,熟练使用办公软件;

3.仪表端庄得体、良好的沟通能力,持有驾照优先;

4.具有汽车行业一年以上市场工作经验者优先;

5.能接受和服从公司规章制度,具有爱岗敬业精神。

第10篇 汽车品牌市场经理岗位职责

1.大专及以上学历;

2.熟练使用photoshop、coreidraw等设计软件,熟练使用办公软件;

3.仪表端庄得体、良好的沟通能力,持有驾照优先;

4.具有汽车行业一年以上市场工作经验者优先;

5.能接受和服从公司规章制度,具有爱岗敬业精神。

第11篇 车市场主管岗位职责

1、与客户就项目内容与细节确定进行良好有效的沟通,促进项目的落实与推进实施;;

2、完成各类活动项目的前期跟进、中期执行与项目后期制作工作;

3、完成策略、创意方案的撰写工作;

4、参与活动前期筹备(如与供应商沟通、与场地方谈判,准备及分发物料);

5、参与活动现场的管理,解决突发问题,传达项目更新资料; 6、负责项目各类文件、数据和照片的汇总、整理,生成报表报告。

岗位要求:

1、具备撰写品牌策略、活动创意策划之能力;

2、熟悉各种活动运作流程,了解相关基本知识;

3、有敏锐的市场洞察力,对客户所在行业有深入了解,对市场新动向和新的策划形式具备深入探索能力;

4、富有良好的组织能力和团队协作精神,能独立完成公司分配的相关工作;

5、较强的文字功底,良好的理解能力、沟通能力,具有向客户提案的良好表达能力;

公司提供:具有竞争力的工资 上升空间 双休 五险 免费午餐 通勤 工龄 年假 年节福利

第12篇 汽车市场研究员岗位职责

岗位职责:

1、从事汽车行业及汽车互联网营销的研究咨询,能够独立完成数据的来源梳理、文章的撰写成稿;

2、结合自有数据,在主管带领下完成细分市场研究、产品竞争力分析、用户群体的行为和态度分析、竞品研究分析等;

3、配合技术同事,将常态抓取的数据内容产品化;

4、协助主管领导开展其它市场研究工作。

任职资格:

1、工作认真积极,有较强的责任心,能承受压力;

2、思想活跃,对互联网及大数据有浓厚兴趣

3、1年以上市场研究咨询行业经验或主机厂市场研究工作经验,有互联网数据分析经验的优先;

4、熟悉定性或定量分析方法,熟悉各类市场研究方法与模型的优先;

5、能熟练使用office办公软件及统计工具,会使用统计工具优先;

6、统计学、社会学、心理学、市场营销等相关专业,本科及以上学历。

第13篇 汽车市场专员岗位工作职责

职责一:汽车市场专员岗位职责

1. 了解并分析各大商户需求,锁定本地市场动向,拓展及维护新老商户,与各商户建立长期稳定的区域商户关系,并不断开拓业务渠道;

2. 了解并根据商户需求,并结合消费者消费动向,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;

3. 执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标;

4. 与公司各部门有效配合,并快速有效地解决商户项目上线前后所遇到的问题及突发事件,及时处理来自商户的投诉、反馈、建议等,以提高满意度;

5. 充分挖掘自身工作潜力,收集一线营销信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息等,对公司提出参考意见,并树立企业形象。

职责二:汽车市场专员岗位职责

1、 网络宣传及时、准确;

a、 每周发网络软文不少于15篇;

b、 自行组织软文内容;

c、 每周五16:00将网络骑兵上传至营销推广——网络骑兵窗口;

d、微博每日不少于120个字(自创);

2、 车展、店头活动、巡展准备及时、全面,有完整的总结;

车展:

a、 活动现场布置;

b、 照片收集齐全;

c、 有完整的总结(费用明细、总结表、照片);

店头活动:

a、 每周两次大的店头活动,按计划执行;

b、 店头活动现场布置;

c、 照片收集齐全;

d、有完整的总结(费用明细、总结表、照片);

巡展:

a、助成物准备、资料提供;

b、活动总结完整(照片、总结表)

3、468文件:

a、每月的468文件于次月的二号整理完毕并寄至总部

b、报纸、网络的投放评估表完整;

c、样报、发票、合同收集齐全;

4、展厅布置:

a、每月月初给上月冠军团队拍照,并晒出来,及时更新荣誉榜;

b、新闻看台,每月至少更新一次,将活动照片、样报收集好,展示上去;

c、每周六展厅用汽球或其它可以布置的物料布置,以增添周末气氛;

5、其它:

a、总部通知按时执行(如几时要上传什么文件,要布置什么)

b、样报发票如对方未送来,则在月底前去收集回来;

c、保持展厅助成物整齐,无损坏(车顶牌、车型牌、海报、挂轴);

职责三:汽车市场专员岗位职责

1、根据行业市场情况,做好相关市场活动的策划、宣传和推广计划的实施工作;

2、能偶撰写公司推广方案,负责公司产品在网络和行业期刊的文案撰写;

3、参与制定年、季、月度市场推广方案并督导、执行;

4、收集市场信息及行业动态;

5、公司展会活动的策划与筹备;

职责四:汽车市场专员岗位职责

1、公司对外品牌的推广

2、市场品牌推广活动执行

3、客户信息的收集与分析

4、意向客户的回访及邀约

5、客户到店后配合sa做好客户的接待工作

职责五:汽车市场专员岗位职责

1、在市场部经理的领导下,负责公司营销信息管理、市场调研方案的策划、实施与业务管理。

2、负责跟踪、研究与公司有关的宏观环境动态、行业状况、需求变化及市场竞争格局,负责制定公司年度市场营销(市场营销管理)信息调研计划及预算,提交调研报告。负责制定专项市场调研方案,收集市场信息,分析调研结果,提交调研报告,预测市场动态,拟定应对策略。

3、竞争产品信息的收集、整理与反馈(包括生产商的详细资料)竞品陈列情况(包括陈列位置、陈列原则、排面大小、产品外包装的整洁情况、陈列柜是否整洁干净。)

4、竞品的促销方式,竞争策略、单店的送货周期、业务人员拜访周期、退货情况的了解。

5、竞品的渠道分析、产品诉求点、广告诉求点的调查整理与分析。

6、主要几家企业信息的收集包括:地址、联系方式、优势、劣势、成熟区域。

未开发区域、开发区域、刚入市区域。

7、区域市场操作思路与操作模式。

8、促销活动、广告的创意与策划等。

9、消费者心理、消费者消费习惯等调查。

10、促销品信息的收集、整理与反馈。

11、媒体信息的收集、整理与反馈。

12、业务流程的了解与熟悉

13、商业布局的了解、ka分布布局及相关销售情况。

ka卖场的整体布局、产品布局、陈列形式、陈列高度、购物环境等信息的了解。

14、竞品品项,产品结构对比、价格策略、市场销售情况、畅销品项

15、负责各区域市场信息的指导、协调与管理,通报市场动态、公司基本状况及应对策略。

16、市场部经理的领导下,负责公司广告方案的策划、实施与业务管理。

17、责编制公司年度广告预算,编制、提交年度广告方案,制定具体类别及分配比例。

18、负责各区域广告事务的工作指导与审批管理,对各项广告投入进行备案,提交季度广告分析报告。

19、负责公司企业形象的策划与实施。

20、市场部经理的领导下,负责公司促销活动方案的设计、策划、实施与业务管理。

21、负责编制公司年度促销活动预算,提交年度促销方案,制定与协调各区域促销活动推进时间与方案选择。

22、负责各区域促销活动的工作指导与审批管理,协助各区域市场开展促销活动。

23、负责制定公司公共关系计划与实施方案,策划与组织实施公关活动。

第14篇 汽车行业市场岗位职责

岗位职责:

①自動車市場でのマーケティング活動

②自動車市場に関する市場調査、情報収集

③収集した情報の整理、考察、レポート作成

职位要求:

①自動車関連でのマーケティング経験者

②自動車関係の営業または技術の経験者(半導体製造について知識があること)

③自動車市場以外でもマーケティング活動ができる(知識は問わない)

④中国人及び日本人と共に働けるまじめな人

⑤日本語ビジネスレベル

第15篇 汽车市场总监岗位职责职位要求

职责描述：

1、此岗位是公司（标致、风神4s店）为了推行异型车（标致、风神以外所有车型）

项目而单独设立的岗位；

2、此部门是依托4s店标准服务和管理，又独立于原有售后服务部门而设立的独立部门，接待、服务、报价、采购、施工完全专人专管；

3、此岗位需要在汽车后市场连锁店担任过店长或者大型修理厂担任运营工作5年以上经验，能够单独管理、运营、策划整个部门的运作。

4、非诚勿扰。

工作时间：

8：30-12：00 13：30-17：30 单休 包吃

待遇：面谈

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-10年

第16篇 汽车市场研究岗位职责

岗位职责:

1、从事汽车行业及汽车互联网营销的研究咨询,能够独立完成数据的来源梳理、文章的撰写成稿;

2、结合自有数据,在主管带领下完成细分市场研究、产品竞争力分析、用户群体的行为和态度分析、竞品研究分析等;

3、配合技术同事,将常态抓取的数据内容产品化;

4、协助主管领导开展其它市场研究工作。

任职资格:

1、工作认真积极,有较强的责任心,能承受压力;

2、思想活跃,对互联网及大数据有浓厚兴趣

3、1年以上市场研究咨询行业经验或主机厂市场研究工作经验,有互联网数据分析经验的优先;

4、熟悉定性或定量分析方法,熟悉各类市场研究方法与模型的优先;

5、能熟练使用office办公软件及统计工具,会使用统计工具优先;

6、统计学、社会学、心理学、市场营销等相关专业,本科及以上学历。

第17篇 汽车配件行业销售市场负责人岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：1：负责所辖区域销售指标的达成，负责区域内客户的开发和维护工作；

2：制定区销售计划，年销售额，季销售额，承担销售执行工作；完成销售目标与回款目标；了解意向客户需求，制定与之相应的销售方案；

3: 带领销售团队完成销售任务，并指导、培养、考核团队销售人员的实际销售相关状况和业绩；

4：参与项目洽谈和投标，与客户确定合同细节，组织进行合同评审并签订销售合同及技术文件；

5：定期拜访和维护客户关系，开发新客户，完成日常拜访记录；

6：市场信息的收集，整理与确认。竞争对手信息的收集与反馈；

7：负责区域销售费用的预算，控制合理的销售费用； 确保销售合同的回款；

职位要求：

1.熟悉汽车座椅，机械机构、汽车内饰等相关知识者优先；

2.有销售汽车行业类配件经验和市场管理经验者优先；

3.良好的条理性，归纳总结能力，良好的沟通协调能力；

4.有较强的学习能力和学习欲望；

5.爱岗敬业，诚实守信，性格开放。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第18篇 市场助理岗位职责-汽车公司

1.协助市场总监处理与各部门沟通合作事宜。

2.编写、整理、保管部门内部文件及资料。

3.完成市场总监布置的各项工作,接待来访客户。

4.参与策划公司组织的各种宣传活动。