第1篇 咨询岗岗位职责
高级咨询顾问岗 京东 北京京东世纪贸易有限公司,京东,京东世纪,京东世纪贸易有限公司,京东集团,京致衣橱,京东 高级咨询顾问
岗位职责:
(1)参与销售项目的全过程,提供售前支持,协助客户经理完成商务洽谈;
(2)输出完整采购解决方案及规划建议,包括系统方案、商品方案、运营方案等;
(3)负责客户侧需求调研分析,提出系统改进意见,协助产品经理完成系统更新迭代工作;
(4)负责区域内需求的分析和评审,跟进需求进展情况,并为客户制定临时解决方案;
(5)为客户和区域人员同步系统新功能,并定期为区域人员培训,提升其业务能力;
(6)完成客户和区域人员的日常问题咨询工作。
岗位要求:
(1)统招本科及以上学历,理工科背景,5年以上售前顾问相关工作经验;
(2)熟悉互联网行业,具有企业电商化采购相关工作经验,了解b2b市场经验者优先;
(3)能熟练使用visio、x-mind、project 、axure等办公软件;
(4)具有项目管理工作经历,能够把控项目进度、识别项目风险;
(5)具有很强的ppt编写及方案讲解能力,流利的沟通表达能力。
第2篇 投资咨询岗岗位职责
岗位要求:
1、熟悉土地综合开发(房地产开发)、房地产投融资等相关知识;
2、具备良好的职业道德操守、沟通协调能力和团队协作精神;具有房地产、建筑工程相关专业背景;
3、具备土地一级或二级开发工作经验;5年以上土地综合开发(房地产开发)工作经历;
4、具有轨道交通站城一体化开发或投融资工作经验者优先。
专业资格要求:中级专业技术资格或相当执业资格
学历要求:硕士及以上
年龄要求:40周岁以下
其它要求:北京户口
第3篇 电话咨询岗位职责
岗位要求:
1.医学或口腔医学相关专业毕业优先;
2.医疗咨询行业从业经验优先考虑;
3.良好的语言表达能力和沟通能力;普通话标准。
4.院内咨询电话的接听及网络咨询的解答。
5.熟练掌握各项目价格、基本原理,实现客服的预约到诊。
第4篇 供应链咨询岗位职责
供应链咨询顾问 兮易 北京兮易信息技术有限公司,兮易,兮易强企,兮易 作为供应链咨询顾问,为中、大型企业提供供应链方面的痛点分析、改善建议、业务规划工作;
你的工作职责
1、擅长客户企业梳理及改造供应链计划流程,包括需求计划,主计划,生产计划,物料需求计划等;
2、擅长客户企业梳理供应链计划相关策略,包括订单交付(或推拉)策略,库存策略,采购策略等;
3、帮助客户企业实施管理流程及其相关职能转型,其中包括培训和宣导;
4、依据企业管理模式和相关管理咨询报告撰写系统应用方案并对客户进行系统培训。
岗位要求:
1、必须有甲方大型制j8:l9造业企业供应链计划实际管理的工作经验;
2、熟悉需求计划,主计划,生产计划及物料计划等;
3、熟悉业内典型的供应链管理软件sap/oracle等;
4、有机械或汽车行业经验、咨询顾问经验优先;
5、具备较好的word、ppt基础;
6、能适应一定的国内出差。
第5篇 网络部咨询岗位职责
岗位职责:
1. 搭建搜索引擎后台账户:建立百度、360、搜狗后台账户.
2. sem推广账户优化:根据每天点击,咨询,花费,转化等方面,对关键词进行添加,删除等操作。每周平均增加主推计划关键词20到30进行优化。
3. seo推广:包括公共平台、微信大v、dsp等的软文推广,咨询和转化。
4. 网站日常维护及文章更新:负责网站系统的日常维护,对异常情况进行监测,防止黑客攻击或数据泄漏,负责网站文章的日常更新,网站栏目及专题页面的上传更新。
5. 定期策划公司线上营销活动方案及详细的活动流程
6. 每日搜索公司名称.查看互联网是否有针对公司的恶意攻击等负面新闻. 联系平台管理者进行沟通.在3个工作日内处理负面新闻.
7. 负责公司微信公众平台的信息推送。 8. 编制月报及周服数据上报公司:每周一编制上周数据报表
岗位要求:
1. 熟悉操作百度、360、搜狗竞价账户和调价功能,负责各种网络联盟广告的开发、投入、效果分析,sem、seo操作经历3年以上。
2. 良好的文字编辑能力,对网站内容进行持续的更新。
3. 有一定数据分析能力,每周要出消费数据报表。
4. 能有效提高roi,在不提高预算的前提下,优化账户,提高sem效果。
5. 关键词的总结与分析,协同优化人员做好信息推广最大化,成本控制精细化。
6. 良好的数据分析、挖掘能力,精通excel的使用
7. 有独立的方案策划能力优先。
8. 较强的关键词设置分析、着陆页分析和一定的创意撰写能力。
9. 较强的投入产出意识和转化分析能力,及时调整优化广告。
第6篇 sap mm高级咨询岗位职责要求
职位描述：
岗位职责
1.根据项目要求，负责mm模块的实施配置与维护，参与项目实施的各阶段，如需求分析、业务流程优化、蓝图设计、系统测试和上线支持等实施配置工作；
2.负责 sap mm相关模块上线后的日常维护和支持工作；
3.负责业务需求调研、编写需求文档，进行功能设计、编写设计文档，收集业务部门对软件功能的详细要求，然后以文档的形式存档，后续功能设计及功能测试工作；
4.配合项目经理工作协同内外部资源，解决项目实施开发及维护过程中出现问题。
5.根据项目经理的工作安排，快速完成工作任务
岗位要求
1、大学本科以上学历；
2、7年以上mm外部实施顾问经验，4个以上完整外部项目mm模块 实施经验，熟悉相应模块的业务流程及配置，能够独立完成项目的实施;
3、熟练掌握mm， 能做consulting工作，具有制造业实施经验；
4、具备出色的实施能力和团队意识，能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务；
5、出色的沟通能力，以客户需求为导向，完成对最终用户或关键用户培训；
6、负责对客户进行有关mm模块项目的售前、培训、实施及客户服务等工作；
7、针对客户需求和行业特点，提出基于mm的解决方案；
8、依据项目要求，负责mm模块的实施工作：需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线；
9、良好的适应能力和抗压能力，可以适应短期出差
第7篇 金融投资咨询岗位职责要求
职责描述：
从事客户服务工作，为客户提供金融投资咨询、税收筹划等服务，并协助客户解决融资相关问题，逐步形成可推广的服务产品。
能够给客户提供金融投资咨询服务，陪同客户解决融资问题，给客户制定税收筹划方案等。
职位要求：
1.形象气质佳，性格开朗随和，有亲和力，英语沟通流畅；
2.有大宗贸易以及物流供应链企业的融资经验，懂得其运作流程和机制；
3.有良好的服务意识，可熟练使用各种办公设备及软件，熟练使用财务软件；
第8篇 日本留学咨询岗位职责
岗位职责:
1、通过公司内部资源,负责留学意向学员开拓及服务工作
2、对学生进行签证指导,完成签证资料收取以及初期审查工作
3、整理并翻译各类签证资料,填写签证申请表格
4、及时了解最新签证动态,学习签证最新准确信息
岗位要求:
1、大学本科学历以上,日语n1水平,有一定的文字功底和日语翻译能力
2、具有良好的沟通能力和语言表达能力
3、有同行工作经验或日本留学背景者优先考虑
4、工作负责、细心、耐心、有计划性,学习能力强
5、吃苦耐劳、具备团队协作精神
6、能够熟练使用office办公软件
第9篇 土地规划咨询岗位职责
工作职责:
1、负责联系并承担土地整理项目可行性研究报告编写、土地整理规划设计与预算编制、土地复垦报告编写、土地利用专项规划等业务;
2、利用优势拓展土地总体利用规划修编或编制、土地总体利用规划修改或调整、建设项目用地预审、测绘、数据库建库等业务;
3、按照行业规范编写土地整理项目可行性研究报告,编写土地整理规划设计报告与土地复垦报告,编制预算与相应图件,严格审核把关,控制执业风险,承担相应技术及法律责任,成果资料交技术部(综合部)存档;
4、负责项目策划、地产顾问、土地一二级开发代理,土地储备顾问、城市和区域战略顾问,土地、房地产策划咨询、登记代理等业务,控制执业风险,成果及时归档;
5、负责中心城区、开发区及化工新区范围内所有政府融资平台委托的评估、咨询等业务;
6、跟踪并定期制作地产顾问、土地一二级开发代理,土地储备、登记代理等各种法规、政策、规范汇编;
7、以企业用地代理为基础,联系开展规划选址、用地预审、土地复垦、征地、土地登记等用地代理相关业务;
8、以土地利用总体规划修编为基础,联系开展土地利用总体规划评估与修改、土地利用专项规划、土地利用规划局部调整以及城镇规划咨询等规划业务;
9、以土地整治为基础,联系开展土地复垦及其规划设计、增减挂钩及其规划设计、基本农田划定、耕地占补平衡、低丘缓坡土地开发利用等土地整治相关业务;
10、完成公司统一安排的中心工作和领导交办的其他具体工作。
岗位要求:
1、本科(全日制统招生)及其以上学历;
2、土地资源管理、地理信息系统、资源环境与城市规划、农田水利、水利水电工程相关专业;
3、持相关资质或有相关行业工作经验者优先;
4、有团队合作精神、善于沟通,具备一定的抗压能力、有责任心,具有良好的客户服务意识;
5、有较强适应能力,能承担外业调查、出差等工作;
6、了解水土保持相关法律、法规和项目审批流程,能承担现场勘测和资料收集、方案编制、评审、申报等相关工作;
7、熟料掌握office 办公软件及autocad、arcgis、mapgis等应用软件
第10篇 咨询岗位岗位职责
设计,咨询管理岗位 1,制度与工作计划;
2,项目设计,咨询管理;
3,参与项目管理;
4,部门文档管理;
协调公司工程部,接口公司总部相应职能部门工作,完成上级领导交办的其他工作。 1,制度与工作计划;
2,项目设计,咨询管理;
3,参与项目管理;
4,部门文档管理;
协调公司工程部,接口公司总部相应职能部门工作,完成上级领导交办的其他工作。
第11篇 内训咨询岗位职责
1、构建数字化领导力培训体系,包括数字化领导力培训产品框架开发,课程体系开发。
2、推进领导力发展项目外部合作与资源引进。
3、推进领导力核心课程开发。
4、策划与设计学习产品的市场推广活动。
5、推进前言领导力发展理论的产品化。
6、负责部分产品领导力产品升级。
岗位要求:
1、大学硕士以上学历,管理学、教育学、心理学相关专业优先。
2、3年以上中高层咨询管理或人力资源管理经历。
3、8年以上培训工作经历,5年以上中高层领导力发展项目设计与实施经验。
4、熟悉领导力发展的主流理论及培养方式,具备较强的授课与引导能力。
5、具备较强的项目管理能力。
6、良好的前瞻性视野、结构化思考能力、沟通能力、学习能力、解决问题能力、进取心及团队合作精神。
7、具备良好品格。
第12篇 教学教务咨询岗位职责
岗位介绍:
1、负责公司热线咨询电话的接听及客户约访、接待及协议谈判签署工作
2、根据公司业务流程对学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案
3、跟踪客户辅导项目的实施情况,协调教务工作;建立客户电子档案及客户维护
岗位要求:
1、沟通能力强,对教育有很到位的认识,要有销售意识,能承受工作压力
2、有教育行业招生或有实际教育产品营销经验优先,教育学或心理学专业者优先
3、虽没经验但热爱教育,学习力很强,很具有可塑性,改变现状的意愿极强者亦可
