第1篇 文案推广[深圳]岗位职责职位要求
岗位职责:
1.独立运营及维护公众账号、网站;
2.负责微信公众号、网站等平台的推广模式与渠道的探索,了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;
3.制定社会化媒体运营与品牌营销策略,在微信等平台开展品牌营销工作;
4.负责企业客户微信官方账号的运营,日常内容编辑、发布、维护、管理、互动、提高影响力和关注度;
5.利用微信平台推广企业的客户产品或服务的品牌、产品和互动;
6.定期与粉丝互动,策划并执行相关线上的微信推广活动;
7.跟踪微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量;
8.负责制定微信运营策略及活动策划,相关微信日常内容发布、更新和管理;
9.配合活动方案落地执行。
职位要求:
1. 大专及以上学历,不限专业,有1-2年微信运营经验(有作品者优先);
2. 擅长数据分析与挖掘,有良好的策划文档撰写能力;
3. 注重团队合作,善于协调,抗压能力强,学习能力强;
4. 有实际运营经历优先;
5. 具有良好的语言表达及沟通能力。
【薪资面议】
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:1-3年
第2篇 sap实施顾问fico-北京/上海/深圳岗位职责要求
职位描述:
sap 实施顾问(fico)
1、负责对客户进行有关fico项目的售前、培训、实施及客户服务等工作;
2、针对客户需求和行业特点,提出基于fico的解决方案;
3、依据项目要求,负责fico的实施工作:需求分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线。
岗位要求:
1、2年fico实施顾问经验,1个以上fico完整项目实施经验,熟悉相应模块的业务流程及配置,能够独立完成项目的实施;
2、熟练掌握fico, 能做consulting工作,具有良好的业务背景;
3、具备出色的实施能力和团队意识,能够与公司其他顾问一起顺利完成项目任务;
4、出色的沟通能力,以客户需求为导向,完成对最终用户或关键用户培训;
5、良好的适应能力和抗压能力,可以适应长期出差。
第3篇 工业地产管培生深圳岗位职责要求
职责描述:
1、为政府、工业地产开发商的待开发工业地产提供项目定位、策划、运营、招商及后期服务;
2、拓展新合作客户并根据公司战略规划开拓新区域市场;
3、为工业投资企业提供全程精准选址服务(筹划.咨询.考察.商务洽谈);
4、完成上级领导交办的其他事项;
职位要求:
1、学历专业:2023年毕业应届生,本科含以上学历,专业不限(工商管理、市场营销、产业研究等经管类专业优先);
2、办公软件:熟练操作excel、ppt及相关办公软件;
3、相关经验:有学生干部工作经验优先;
4、能力要求:形象气质佳,沟通能力佳,能适应短期出差;
5、其他要求:前2年可接受公司调配者优先;
第4篇 咨询顾问广州/深圳/福州岗位职责要求
岗位职责:
1.严格执行项目进度,独立完成项目设计过程中一个或多个模块的设计工作,编制项目成果文件;
2.独立与客户讨论、沟通项目设计方案及文件,并取得与顾客的共识或认同;
3.参与项目相关的行业研究、案例累积等知识开发与管理工作;
4.参与项目部的产品优化改进与方法论研究。
岗位要求:
1.管理学、市场营销、经济学或人力资源管理相关专业硕士及以上学历或相关专业mba学历;
2.具有1年以上咨询行业工作经验;
3.具备较强的分析与诊断能力、系统的管理理论与扎实的写作功底;
4.具备良好的学习能力与学习意愿,善于创新和挑战,渴望成长和发展,可塑性强;
5.具有团队合作能力,能承受一定的工作压力;
6.具备良好的分析问题和解决问题的能力及沟通能力,具备较强的演讲能力,形象气质好;
7.熟练使用office办公软件、word/ppt/excel/visio。
第5篇 深圳坪山区岗位职责职位要求
职责描述:
1. 合规和日常管理
1.文件生命周期的管理
o协调文件生命周期的控制活动,包括文件的分发和回收,审核和校对文件,更新工厂文件控制主清单等。确保分发、使用的文件应为批准的现行文本。确保已撤销和过期文件除留档备查外,不得在工作现场出现。
o geode+文件管理系统的操作
o定期统计文件系统关键kpi项目,并及时反馈。
o定期回顾文件管理流程、持续改进并推进相应的培训工作(包括文件生命周期的介绍、良好文件书写规范等)。
2.工厂文档室的管理
o所有gmp记录的定期归档和分类管理(包括批记录、验证文件、qc关键检验记录和车间台账),文档扫描和上传,确保能够及时检索存档文件。
o对所有归档记录进行形式审查并及时反馈,以确保工厂gdp的操作符合要求。
3.质量体系的维护工作
o质量体系数据库的及时更新和维护(数据库更新、电子版扫描和上传)
o验证文件数据库的更新和维护(电子版扫描和上传)
4. 按既定计划参与自检及培训等。参与法规审计、集团审计及审计准备、协调和后续跟踪工作。
5.协调质保部所有日常行政类工作
6. 确保工作场所内所有的活动遵从hse8的要求。
2. 人员和文化建设
保持与现场质量团队、验证团队之间的良好内部沟通合作;通过日常工作与行为与用户之间建立信任。
参与工厂质量文化建设和维护。
践行工厂正直、尊重、勇气、合作的价值观。
3. 其它
质量体系副经理或qa经理分配的其它工作。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:无工作经验
第6篇 深圳岗位职责职位要求
职责描述:
工作内容:
1.活动运营:负责专项活动项目,拉通产品研发测试合作方等角色推动活动落地,对活动kpi负责。
2.数据分析:针对单个活动项目,能针对宣传渠道、用户转化作全面的分析,提出不足及明确的优化方法。
3.行业玩法观察及挖掘:即时掌握互联网热点及新玩法,关注竞品活动,提出实际可落地的活动方案。
职位要求:
1. 本科以上学历,1年以上互联网活动运营经验,熟悉互联网玩法及活动数据分析。
2. 性格活泼外向,具备强烈的责任心、优秀的沟通协作、执行能力,能够承受一定的工作压力。
3. 优秀的学习能力,能够快速了解产品知识和业务流程。
岗位要求:
学历要求:本科
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
第7篇 大数据售前咨询顾问—上海、深圳岗位职责要求
岗位职责:
1、为客户提出专业的咨询建议,配合销售团队,完成项目售前工作;
2、提出有针对性的大数据分析平台解决方案;
3、富有成效的方案讲解和演示;
4、在项目投标过程中,能够编写相关技术文档。
职位要求:
1、计算机、管理学、经济学、统计学等相关专业本科及以上学历,1-3年以上相关工作经验;
2、熟悉大数据架构及运行机理,有两年以上从事大数据售前、咨询的工作经历;
3、语言表达、逻辑思维和文字组织能力强,能独立撰写演示文档、技术及服务方案、项目投标书等文档;
4、具备独立引导客户需求,通过技术沟通、方案解说,将设计思路和工作成果清晰的传达给客户;
5、熟悉大数据相关技术(如hadoop、spark、hive、hbase等),熟悉数据仓库相关技术,如数据模型、元数据、主数据、etl、报表开发等优先,要求能够根据客户实际应用场景,给出大数据平台创新应用方案;
6、对工作富有激情, 心态积极向上,责任心强,善于学习新知识,具有较强的沟通和演讲能力。
第8篇 华为深圳总部岗位职责职位要求
职位要求:
1、大专及以上学历
2、熟悉常用数据库的操作(oracle、db2、sql server);
3、熟悉简单的数据报表和数据建模工具的使用(excel、spss等);
4、有1年以上数据统计和分析工作经验;
5、(可选)有一定的编程经验(vba、python、shell等)
1、协助华为工程师进行数据湖和bi的数据集成、数据处理、数据分析、数据建模工作
1、数据集成方案设计;
2、数据etl开发和维护;
3、简单的数据分析和报表制作;
4、数据质量测评规则开发和维护,以及事务跟踪;
5、基础数据和基础规则维护
岗位要求:
学历要求:不限
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
第9篇 高级税务顾问深圳岗位职责要求
职责描述:
1、对公司分配的企业资源进行沟通筛选,为有税务筹划需求的企业客户提供专业的咨询服务,完成相应的业绩指标;
2、深入研究公司合作园区或区域的税收政策,帮助企业解决问题;
3、跟进企业的后期服务,保障服务企业的满意度;
4、根据市场需求,创新服务模式;
5、负责上级领导交办的其他事项。
职位要求:
1、学历专业:本科及以上学历,会计学、财务管理、经管类专业优先;
2、办公软件:熟练操作excel、ppt及相关办公软件;
3、工作经验:具备2年以上会计师或税务师事务所、大中型企业财务部主管工作经验优先;
4、能力要求:具备注册会计师、注册税务师、中级会计师证书、驾照、计算机等级证书优先;形象气质佳、具备良好的沟通能力、问题分析与解决能力、学习能力、团队管理能力、抗压能力等。
第10篇 sap bi/sac 实施顾问-深圳岗位职责要求
职位描述:
bi/sac实施顾问
职位要求:
1、3年以上bi系统实施或运维经验,有sac相关实施经验尤佳;
2、熟练使用tableau,sap bo,知晓各报表类型功能点,了解sap bo环境的权限配置;
3、优秀的沟通需求能力,能够建立起业务部门与实施团队的桥梁。对需求、开发、上线、运维、做到全程把控;
4、具有良好的客户服务意识与服务导向,遵循客户至上原则;
5、计算机相关专业;
6、能够接受出差。
第11篇 实施顾问深圳岗位职责要求
岗位职责:
1.为客户提供岗位职责要求管理系统的项目实施,制定项目实施计划,把控项目进度及质量,做好项目风险管理,确保项目及时完成交付。
2.编写用户使用手册,为系统用户使用培训,解决客户在应用过程中遇到的问题。
3.为客户提供csm服务,积极响应客户的需求及问题,提供解决方案,提升客户满意度。
4.跟踪、分析用户的系统使用情况,提出改进意见和方案,从而提升帐号活跃度和用户粘性度,确保项目顺利续约。
岗位要求:
1.本科及以上学历,人力资源、企业管理、计算机相关专业优先。
2.2年及以上软件行业项目管理、csm管理、岗位职责要求管理、管理咨询等相关工作经验。
3.优秀的理解能力和流畅的沟通能力,良好的客户服务精神。
4.有较好的问题解决能力,能够根据客户不同需求提供适合的解决方案。
5.快速学习的能力及较高的灵活性,思维活跃开放,能迅速接受新知识。