第1篇 项目总工的岗位职责
1、在项目经理的直接领导下做好全标段的技术管理、质量管理工作；
2、组织编制详细的《施工组织设计》；
3、组织《施工图设计》的复核工作；
4、组织《工程量清单》的复核工作；
5、组织控制点、水准点的接收、复测、加密工作；
6、组织施工过程中的《变更设计》申报工作；
7、组织施工中工程质量事故的处理及申报工作；
8、组织施工中重要工序的自检转序工作；
9、组织施工中'首件'的技术、质量控制工作；
10、做好开工前及施工中技术交底工作；
11、做好工程计量的复核工作；
12、做好工程内业组织检查工作；
13、做好工地中心试验室的检查指导工作；
14、做好'质量领导小组'的日常管理工作；
15、组织做好项目开、竣工报告的编报工作。
第2篇 项目经理总工岗位职责
项目经理/总工 1、全日制本科以上学历,土木工程等相关专业,有一级建造师和中级以上职称优先;
2、5年以上总承包现场施工管理经验,具备把控施工进度、质量、安全管理的能力;
3、具备较强的管理能力沟通协调能力,具有较高的团队带动能力,现场管理有魄力; 1、全日制本科以上学历,土木工程等相关专业,有一级建造师和中级以上职称优先;
2、5年以上总承包现场施工管理经验,具备把控施工进度、质量、安全管理的能力;
3、具备较强的管理能力沟通协调能力,具有较高的团队带动能力,现场管理有魄力;
第3篇 土建项目总工程师岗位职责
岗位职责:
1、在总工程师的领导下开展各项工作;
2、协助总工编制公司的技术、质量管理办法,制定项目部的技术、质量管理体系;
3、在项目策划期间制定初步的施工组织设计,提供项目预算需要的工程量清单及施工工艺;
4、对各项目进行公司及项目部技术、质量管理体系的宣贯,保证公司各项目在统一管理体系下运行,为督导执行的第一责任人;
5、参加项目质量事故的调查、处理,并编制调查处理报告;
6、完成领导安排的其它事务。
岗位要求:
1、工程类专业本科及以上,具有工程师职称;
2、5年及以上从事过项目管理总工职位优先;
3、能熟练使用办公软件编制施工组织设计;
4、熟练使用cad等绘图软件。
第4篇 污水处理项目总工程师岗位职责
深度污水处理项目总工程师岗位职责
1、执行国家有关标准、规范、规程和技术政策及上级技术管理制度,对项目施工技术工作全面负责。
2、协助分管经理抓好各部门范围内的年度qhse工作要点的落实。
3、协助项目经理抓好分管各部门范围内的各项技术管理、技术方案的审批等管理工作,并督促所管部门工作检查执行情况。
4、组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸。负责制定施工方案,编制施工组织设计。
5、指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工,并进行质量、进度把关控制。
6、负责组织对施工作业队进行现场技术交底,指导施工作业队自检、互检等工作。
7、深入工地,坚持技术工作贯彻施工全过程。
8、根据变更设计的原则和审定审批权限,对所属施工范围的各项工程进行仔细认真调查研究,经多方比较后提出需要修改设计的意见。
9、积极参加技术革新,正确采用国内外、新技术、新材料、新工艺、热情支持群众的创造和合理化建议,在有关领导的支持下协助进行试验、鉴定和推广工作。
10、负责组织做好竣工资料的编制,绘制竣工图纸和技术总结工作。
11、完成领导交办的其它工作。
第5篇 项目总工程师的岗位职责3
项目总工程师的岗位职责(三)
1、负责组织制定具体措施贯彻国家和行业关于质量管理和质量保证以及工程质量方面的方针、政策、法律、法规、技术标准和技术规范。
2、协助项目经理负责项目质量体系的建立、运行、审核、改进等各项工作,在质量管理和质量保证方面向项目经理全权负责。
3、负责组织制定项目质量计划,参与讨论形成项目的质量方针和质量目标。
4、负责组织制定各部门、各技术人员的质量职责、工作质量标准,并每月对执行职责的情况做出公正评价和考核意见。
5、负责组织制定施工过程的质量控制措施、特殊工序的作业指导书,并定期组织进行全线质量大检查,督促质量月报的编报工作,组织编制项目质量创优计划。
6、熟悉合同文件及施工图设计文件,领会设计意图,参加业主组织的设计交底和图纸会审。
7、主持编制实施性施工组织设计,制定施工方案、施工工艺、编制施工技术措施和施工计划及保证质量的措施等。
8、负责向工作技术人员进行书面技术交底,督促、检查施工技术人员进行现场技术交底工作。
9、负责推广应用新技术、新结构、新工艺,组织项目的技术、质量攻关,做好科技成果的转化工作。
10、负责审核项目试验、测量仪器设备购置保修计划。
11、主持交(竣)工技术文件的编制工作,参加交(竣)工验收事宜。
12、负责编制项目的施工技术总结,组织撰写论文和向公司推荐工作,对年度评选优秀工程技术人员提出主导意见。
13、负责安排技术干部的业务学习及思想教育工作。
14、负责处理项目日常的技术、质量管理事宜。
第6篇 公路项目总工岗位职责
工作职责:
1、在公司领导下,负责交通安全设施项目合同的具体实施,依据合同内容全面负责项目施工管理工作,保证施工项目的安全、质量、工期、成本目标的实现;
2、负责进场的准备协调工作;
3、负责现场各个工种的安全、质量、进度协调检查工作;
4、负责与甲方设计、监理、总包与各个分包的协调工作;
5、掌握项目进展情况,及时发现和解决问题;
6、负责项目验收、移交,资料归档工作。
任职资格:
1、年龄28-45岁,交通工程或道路桥梁相关专业大专及以上学历,5年以上工作经验,3年以上高速公路项目管理经验,熟悉高速公路交安项目施工流程;
2、熟悉办公自动化器材,office办公软件,熟悉工程图纸,了解高速公路交安工程施工工序,一般施工方法,工程质量标准和安全技术知识等;
3、沟通谈判能力强,有较强的责任心和独立工作能力,工作有条理,协调能力强; 4、熟悉合同管理,成本控制意识强,能够掌握工程进度、质量、安全管理;
5、有驾驶证优先;
6、有二级以上建造师证书,中级以上职称,交安b证的优先录用。
注:对交通安全设施项目投标、项目管控非常熟练
工作职责:
1、在公司领导下,负责交通安全设施项目合同的具体实施,依据合同内容全面负责项目施工管理工作,保证施工项目的安全、质量、工期、成本目标的实现;
2、负责进场的准备协调工作;
3、负责现场各个工种的安全、质量、进度协调检查工作;
4、负责与甲方设计、监理、总包与各个分包的协调工作;
5、掌握项目进展情况,及时发现和解决问题;
6、负责项目验收、移交,资料归档工作。
任职资格:
1、年龄28-45岁,交通工程或道路桥梁相关专业大专及以上学历,5年以上工作经验,3年以上高速公路项目管理经验,熟悉高速公路交安项目施工流程;
2、熟悉办公自动化器材,office办公软件,熟悉工程图纸,了解高速公路交安工程施工工序,一般施工方法,工程质量标准和安全技术知识等;
3、沟通谈判能力强,有较强的责任心和独立工作能力,工作有条理,协调能力强; 4、熟悉合同管理,成本控制意识强,能够掌握工程进度、质量、安全管理;
5、有驾驶证优先;
6、有二级以上建造师证书,中级以上职称,交安b证的优先录用。
注:对交通安全设施项目投标、项目管控非常熟练
第7篇 土建项目总工岗位职责
岗位职责:
1、负责公路工程施工工作任务分配及安排;
2、负责公路工程施工的现场管理;
3、负责协调与业主、监理等相关单位、部门的工程所在地的社会关系;
4、负责工程项目的安全管理问题;随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的各类问题;
5、审核管理项目施工过程中发生的各项费用支出,负责计量、变更以及结算等工作。
6、完成公司领导交办的其它工作。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、土木工程、交通工程、路桥类相关专业;
3、5-10年相关工作经验;业内资深经验;
4、5年以上公路施工经验,
5、3年以上公路项目管理经验;
6、能力优异者经验可放宽限制。
第8篇 项目工程技术负责人项目总工工作岗位职责
1)对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任;
2)贯彻、落实安全生产方针、政策、严格执行安全技术规程、规范、标准。结合项目工程特点,主持项目工程安全技术交底;
3)参加或组织编制施工组织设计,编制、审查施工方案时,要制定、审查安全技术措施,保证其可行与针对性,并随时检查、监督、落实;
4)主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时,制定相应的安全技术措施并监督执行。及时解决执行中出现的问题;
5)项目工程应用新材料、新技术、新工艺,要及时上报,经批准后方可实施,同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相应的安全措施与安全操作工艺、要求,预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故;
6)主持安全防护设施和设备的验收。发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施。严格控制不合标准要求的防护设备、设施投入使用;
7)组织项目危险源辨识与风险评价、重要危险源控制策划以及制定项目职业健康安全目标管理方案;
8)参加安全生产检查,对施工中存在的不安全因素,从技术方面提出整改意见和办法予以消除;
9)参加、配合因工伤亡及重大事故的调查,从技术上分析事故原因,提出防范措施、意见。
第9篇 项目总工安全生产岗位职责
一、对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任。
二、贯彻落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、规范标准。结合项目工程特点，主持项目工程的安全交底。
三、参加或组织编制施工组织设计、编制、审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其可行性与针对性，并随时检查、监督、落实。
四、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施并监督执行。及时解决执行中出现的问题。
五、项目工程应用新材料、新技术、新工艺，要及时上报，经批准后方可实施，认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺要求，预防施工中的火灾，中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。
六、参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法，予以消除。
七、参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。
第10篇 水利项目总工岗位职责
水利项目总工 1)负责对质量、环境、职业健康管理目标进行策划,并组织实施及进行绩效评估;
2)负责工程项目技术管理,认真贯彻执行国家、地方的技术政策、标准规范和相关法律法规;
3)组织施工设计文件的会审及优化完善,负责施工中的变更设计工作;
4)负责组织编制竣工文件、施工技术总结;
5)协助项目经理合理调配生产资源,科学组织施工;指导协调设备、物资的配备、供应和管理,保证满足施工生产需要。
1)负责对质量、环境、职业健康管理目标进行策划,并组织实施及进行绩效评估;
2)负责工程项目技术管理,认真贯彻执行国家、地方的技术政策、标准规范和相关法律法规;
3)组织施工设计文件的会审及优化完善,负责施工中的变更设计工作;
4)负责组织编制竣工文件、施工技术总结;
5)协助项目经理合理调配生产资源,科学组织施工;指导协调设备、物资的配备、供应和管理,保证满足施工生产需要。
第11篇 工程项目总工程师岗位职责17
工程项目总工程师岗位职责(十七)
1、在项目经理的领导下,负责本标段工程的施工技术管理和质量工作,并负全面技术责任。
2、协助项目经理贯彻执行项目部质量方针和安全、质量、环境目标,负责质量、环境及职业健康安全体系的有效运行。
3、负责制定项目部的实施性施组、质量计划、作业指导书、创优规划。对本标段工程的施工质量和施工管理负技术指导责任。
4、负责制定项目内控标准,组织编制施工方案,组织项目技术课题的攻关。
5、负责组织实施技术规程、工艺标准、质量计划、质量标准;负责推广“四新”技术的应用,并结合工程实际组织开展qc活动。
6、组织项目部定期对分包单位进行贯标检查,组织召开质量分析会,参加监理组织的分部、分项工程质量评定。
7、负责与业主、设计和监理单位的联系与沟通,及时解决施工中的技术难题。
8、组织工程部各主管工程师及各专业技术人员开展施工调查、设计图纸会审、现场核对、施工技术交底、施工技术方案的研究,施工组织设计的编制、审批,组织变更设计,及其重大安全技术方案措施的审查,参加业主或监理单位、集团公司指挥部组织的工作例会。
9、负责解决工程质量中的关键和新技术难题,检查、指导项目部的安全质量工作。
10、完成项目经理临时交办的其它工作。
第12篇 风电场项目副经理总工岗位职责内容
1 配合风电场场长领导风电场全体员工搞好安全文明生产,努力提高经济效益,积极完成上级下达的安全、文明、生产各项任务。在场长有事外出离开电场时由总工程师全面负责电场生产的各项工作。
2 是风电场生产系统安全第一责任人,对风电场的人员和设备的安全负责,支持配合风电场场长合理调配人力、物力,迅速果断处理风电场的事故和其它突发事件;审批各班组的月度工作计划和非常规检修工作计划审核。
3 是安全生产的第一责任者,对风电场的安全生产负重要责任。
4 负责执行公司指令和风电场场长分配的工作。在组织生产,具体贯彻公司各项规章制度,组织制订和完善安全生产的组织措施和技术措施;组织技术专业人员搞好风机的生产运行及维护工作。
5 按规范化管理要求,切实做好风电场的运行、检修、管理工作,重点做好以“两票三制”为中心各项规章制度执行情况的检查工作,切实纠正习惯性违章;确保安全生产,定期组织分析风电场运营状况,风机运行状况。
6 组织开展安全生产与经济分析,不断总结、交流安全生产工作经验,提高设备的安全性与经济性;对安全生产、经济运行执行好的给与表扬。
7 负责审查风电场各种事故、障碍、各种报表,按时上报。严肃对待发生的事故、障碍、异常、未遂、差错,督促事故调查、分析,根据“四不放过”的原则,做到原因清楚、责任明确、处理准确、防范措施落实。
8 积极配合风电场场长的工作并及时提出个人意见或建议;支持值长的工作并加以指导、督促,办事公开、公正、透明,团结风电厂全体员工,保质保量地完成公司与场长布置的各项任务;审核备品备件、工具采购申请,定期检查库房台帐和管理工作。
9 配合场长负责制订和健全风电场各项管理制度、工作标准并组织实施;风电场半年检修和全年检修计划的审核。
10 随时配合场长对电场企业文化、经营管理理念、生产指令及各项标准、制度的执行落实情况。发现问题及时纠正,分析原因、落实责任,制定防范措施。
11 认真贯彻执行公司颁发的各项规章制度和工作标准。按照公司和6s的管理理念进行管理与生产。
12 认真贯彻执行上级的指令,完成电场工作。
13 按国家电网公司颁发的《电业安全工作规程》、公司制定的《风电场安全规程》、《风电场检修规程》、《风电场运行规程》监督检查各班组的执行情况并建立各项预防措施。
14 负责编制分管范围的月、年度工作计划,上报场长并组织员工共同努力如期完成。
15 做好员工的培训工作,注重实效,不断提高员工的文化素质、技术业务水平、团队精神等。
16 抓好各值建设,掌握员工动态,培训与培养结合。
