第1篇 装修设计师工装岗位职责职位要求
岗位职责：
1、负责公司项目的设计方案、设计图纸；
2、配合工程部对工程的管理，并提出合理化的建议；
3、参与工程设计和图纸问题的协调处理；
4、配合领导做好装饰工程相关资料及信息的收集处理；
5、完成上级交办的事项；
职位要求：
1、设计类相关专业；统招本科及以上学历
2、五年以上房地产行业相关工作经验或五年以上装饰装修公司工作经验，参与过房地产的设计工作或设计管理工作。具有一线房地产企业工作经验者优先；
3、熟练掌握专业软件及办公自动化；熟悉国家设计规范管理以及工程技术管理；熟悉房地产开发行业相关管理知识及开发流程。
基 本素 质：责任心和原则性强、善于沟通、抗压能力强。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-10年
第2篇 别墅装修设计师岗位职责
岗位职责
1、熟练绘制cad制图(平、立、剖整套施工图纸)、草图大师、ps
2、会现场测量
3、配合设计师完成设计项目,文件管理。
任职资格
1、大专以及大专以上学历;
2、一年以上工作经验;
3、良好的沟通、协作能力,踏实勤恳。
第3篇 精装修设计经理岗位职责
精装修设计经理 1、负责公司项目精装修工程的设计协调和现场施工管理; 2、负责精装技术方面相关工作; 3、精装修施工现场管理; 4、负责前期设计,进度监督,施工验收; 5、完成领导交办的其他工作。 1、负责公司项目精装修工程的设计协调和现场施工管理; 2、负责精装技术方面相关工作; 3、精装修施工现场管理; 4、负责前期设计,进度监督,施工验收; 5、完成领导交办的其他工作。
第4篇 地产公司装修设计主管工程师岗位职责
地产公司装修设计主管(工程师)岗位职责
1、负责协助项目经理协调装修方案及装修施工图,落实装饰材料选样,确保装修前期工作的正常开展;
2、负责协助项目经理签订装修施工合同,组织落实图纸会审;
3负责参加装修项目的土建移交验收工作,并与相关责任人协调沟通,落实责任单位的整改工作;
4、负责审查、处理施工单位施工组织设计、施工方案等技术文件,提高相关文件的严谨合理性;
5、负责检查装修工程实施的进度、质量和安全措施,督促检查和考核监理工作,审查监理细则,确保装 修工程的正常运行;
6、负责装修工程的竣工初验,及时对质量缺陷进行整改并严格复验;
7、负责协助项目经理落实装修工程的最后验收。
第5篇 室内外装修设计师岗位职责
岗位要求:
1、 30岁以上,大专以上学历,室内设计或艺术设计专业毕业。
2、 对建筑材料,室内设计规范等精通。
3、 熟悉各种施工工艺及材料。
4、5年以上室内设计工作经验,良好沟通能力,有一定的审美观,有独立洽谈项目经验。
5、熟悉3dmax、autocad、photoshop等设计软件。
6、工作态度积极、做事细心认真,有良好的沟通和亲和力。
7、具有很强的团队合作精神,有强烈的责任感和承担感。
第6篇 装修效果图设计师岗位职责
急招空间设计助理
1、负责专卖店形象设计,店面装修方案撰写,跟进店铺装修进度;
2、熟练应用cad、3d等设计软件,制作店面设计图和效果图,熟悉各类装饰设计风格、施工工艺及各类建材。
3、各地新开店及整改店设计装修跟进,需下店测量尺寸和装修完成后验收成果;
4、完成上级领导交待的其他事项能力
要求:
1、室内设计专业,大专及以上学历,一年以上工作经验,优秀也可以考虑!
2、有良好的沟通和服务能力,在设计过程中的各个环节能就设计成果进行协调、问题解决及沟通;
3、能吃苦耐劳,责任心强,良好的团队精神,能适应临时加班;
4、有品牌专卖店店铺设计经验
5、接收应届生
第7篇 装修设计岗位职责
室内设计师 成都爱尔眼科医院有限公司 成都爱尔眼科医院有限公司,爱尔 1.熟悉医疗类设计的相关规范要求
2.熟悉图纸设计,装潢设计、接发邮件、绘制表格、读取相关网络信息等
3.熟练应用设计软件,有敏锐的审美眼光,系统的设计思维和品牌理念
4.熟练操作word、excel、powerpoint等办公软件。
素质要求:
1.具有良好的职业道德和服务意识;
2.具有较好的组织、管理能力;
3.具有良好的语言表达能力和沟通能力;
4.具有良好的团队协作精神,执行力强;
5.爱岗敬业,工作认真负责,细心且有耐心。
第8篇 资深装饰装修设计师岗位职责以及职位要求
资深装饰装修设计师职位要求
1、有过港台海外设计公司工作经验；
2、有5星级以上酒店装修项目经验；
3、有过深化设计工作经验的优先。
资深装饰装修设计师岗位职责
1.负责项目室内装修图纸的审阅工作及图纸变更的归档确认工作；
2.负责项目施工过程中与其他相关专业的协调配合工作；
3.负责实施项目装饰设计的具体工作，对施工过程中出现的问题给予技术支持；
4.参与项目室内装修设计与施工的招标工作；
5.配合完成装饰工程数据和图纸制作工作，设计装饰图纸、材料样品，检查和描绘相关设计图纸，并起草相关的项目指标。
第9篇 装修方案设计岗位职责
岗位职责:
1、装修设计、装饰设计专科以上学历;
2、具有两年以上装修设计从业经验,能够独立承担装修方案设计和装修构思创意任务;
3、工作责任心强,具有良好的协调能力、沟通能力及团队合作精神;
4、良好的方案图表达能力,善于理解业主需求,具有敏捷的方案应变能力;
具体薪资面议
第10篇 装修装潢设计岗位职责
岗位职责:
1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;
2、负责装修施工质量管理、招投标管理;
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核,制定项目设计计划及设计任务书;
4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;
5、负责对项目进行跟踪和监督;
6、负责案例,技术及资源的整理;
7、配合项目经理制定工作进度。
第11篇 装修公司设计师岗位职责
1.和客户沟通,知道客户的想法。并用专业知识让客户明白怎么做。
2.制图的技能。合理的空间规划,色彩搭配等。3dmax和cad的熟练操作
3.材料的选用,在客户有限的预算里,选择最合适的材料,比较好的效果。
4.沟通客户和公司的关系。了解公司运营模式,公司的报价及人工,有效的引导客户。
5.工程期间和项目经理,工人之间有效的交流以便你的设计思路能被别人理解,能做出你所设计出来的东西。
6.工程结束后对客户出现的问题,及时的反馈公司,处理好问题。
第12篇 装修设计专员岗位职责
工作职责:
1、协助部门总工对项目设计实施进度管控,协调方案、扩初、施工图等阶段的精装修设计管理;
2、负责与设计院沟通和协调装修专业技术方面事项,参与施工图内审、审查工作,针对装修专业提出审核意见;
3、根据公司限额设计要求,控制各阶段装修专业设计经济指标;
4、协调处理工程施工的装修类技术问题,参与大型设备和重要材料的现场验收工作;
5、参加装饰工程材料设备选型、封样,提出专业建议;
6、参与收集设计供方资源,供方考察和资格审查,并编制相关报告;
7、参与设计类招标及合同谈判、签订工作,提供专业技术支持;
8、上级领导交办的其他工作。
任职资格:
1、室内设计、装饰工程等相关专业本科以上学历;
2、五年以上公建类精装修设计、施工管理经验;
3、熟悉本专业现行设计规范、工程质量验收标准,熟悉建筑装饰材料;
4、具备一定的精装修设计能力,具有良好的工程管理、采购管理专业技术知识;
5、熟悉建筑精装修工程施工流程和施工管理要点,能独立解决工程施工中遇到的质量技术问题;
6、熟练掌握各种办公软件及绘图软件,有很强的责任心,关注细节,作风严谨,执行力强。
