第1篇 保安队长岗位职责工作内容
保安队长职位要求
1.教育背景:初中以上学历
2.培训经历:受过安全管理及消防知识的培训
3.技能技巧:
1)、有大型工厂安全保卫管理工作经验;
2)、较强的责作心及敬业精神;
3)、退伍军人优先考虑。
保安队长岗位职责/工作内容
1.负责对全体保安员的工作管理;
2.负责公司厂区及宿舍的安全检查;
3.认真做好保安员的品质及思想教育工作,及时纠正保安员的违纪行为;
4.应急突发事件的处理,并及时汇报上级;
5.定时、定期完成消防安全检查;
6.完成对保安员的岗位培训;
7.协调内部成员关系,对工作提出改进建议;
8.上级领导临时指派的工作或任务;
第2篇 保安队长保安班长保安员岗位职责
保安队长保安班长保安员岗位职责
(一)、总则
1、贯彻执行公安机关和上级部门制订的各项法规和制度,努力维护好物业辖区内的治安安全;
2、遵守公司规章制度和《员工手册》,服从领导,完成公司交给的其它工作任务;
3、负责做好对辖区内的巡逻、值班工作,做好大宗物品出物业辖区的登记工作;
4、负责做好机动车辆的管理和收费工作;
5、负责做好综合管理费收取工作;
6、熟悉楼宇情况、以动态、巡查等方式预防、发现、制止各类事故如:打架斗殴、盗窃等事件,提高应急处理能力;
7、按规定着装,文明值勤,严格交接班手续,认真做好值班记录和交接班记录;
8、讲究文明、礼貌待人,耐心说服、教育住户遵守物业辖区各项管理规定。
(二)、保安队队长岗位职责
保安队长在管理处主任的直接领导下,全面负责保安队的各项管理工作。
1、了解和掌握保安队的情况,根据管理处领导的要求和意图,结合实际,建立和健全各项工作细则的奖惩条例,抓好实施组织和监督工作,对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理;
2、主持保安业务工作会议,督促检查各项规章制度的落实,重点是《员工手册》及保安相关规定的落实情况,组织队员学习业务知识和形体仪表训练,认真做好培养和业务训练,提高全体队员的整体素质。;
3、经常定期不定期检查保安队员的工作情况,做好监督、检查和考评工作,落实岗位责任制和奖惩条例;
4、掌握队员的思想动态,认真做好思想工作,抓好保安队伍的思想建设,关心队员的生活状况和业务水平,做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育,帮助下属正确处理好工作中的各种问题,为下属解决实际问题;
5、教育培养所属班长,不断培养他们的组织指挥能力和管理水平;
6、处理有关保安方面的事务,重大治安问题和事故及时向领导汇报,并采取果断措施,控制事态发展。
7、完成公司交办的收费等其它工作任务。
(三)、保安班长岗位职责
保安班长在保安队长的直接领导下,负责保安队日常事务的实施工作。
1、负责组织当班的保安工作,监督和指导认真做好执勤工作,及时纠正和登记违纪违章现象;
2、检查本班人员的着装仪容、内务卫生,保管好配备的通讯器材、保安设施、自卫武器等物品;
3、负责填写《值班记录》,登记本班奖罚情况,检查各巡逻点情况;
4、按照保安部(队)制定的培训计划搞好组织实施工作,定期召开班务会,经常对队员进行具体的业务指导和岗位培训,提高本人和全班的整体素质和业务水平,能及时解决当班时间内的各种突发事件。
5、及时做好上传下达和请示汇报工作,与辖区业主搞好关系;
6、熟悉在紧急情况下本班的组织指挥,处理好一般性的治安事件和业主的投诉,落实安全措施,预防各种事故,工作中有处理不当的事应及时向上级请示汇报;
7、团结本班人员,坚持做好经常性思想工作,熟悉和掌握队员的思想动态、工作表现和工作能力。
8、完成公司下达的其他任务。
(四)保安员岗位职责
1、门岗
①熟悉物业辖区的概况、平面布局及楼幢分布情况;
②保持威严可敬的仪表仪容,树立良好的精神风貌;
③负责做好大宗物品出物业辖区的管理工作,对住户装修人员及装修物品的出入进行管理,制止闲杂人员随意进入物业辖区;
④负责做好对机动车辆的出入管理和收费工作。
⑤熟悉保安设施设备的操作规程及报警设施的使用方法;
⑥做好本岗位的清洁卫生和交接班工作。
⑦负责回答解决住户及来访人员提出属于本岗职责内的问题;
⑧对任何有损物业辖区物业管理的行为,及时进行规劝和制止。
2、巡逻岗
①严格遵守公司规章制度,实行24巡视巡逻制度,严格执行队列行走标准,树立公司良好形象和个人道德风范;
②树立强烈的责任感,全面做好物业辖区的治安、消防、车辆、收费、以及住户求援、报警等工作,确保物业辖区治安安全,秩序井然;
③熟知本人责任区域内住户情况,了解物业辖区内其它区域房屋的地形以及各条通道的布局,做到勤巡逻、勤检查,发现问题及时处理;
④熟悉物业辖区消防设施的配置,并能熟练使用各种消防器材,掌握防火自救知识;
⑤巡查公共设备设施使用和公共卫生保洁情况,发现设施受损及时上报,对任何有损物业辖区物业管理的行为,及时进行规劝和制止;
⑥加强对物业辖区的机动车辆管理,维持车辆停放秩序;
⑦积极参加职业道德和业务、消防培训,努力提高自身素质。
第3篇 商场保安队长工作岗位职责
商场保安队长负责商场的安保责任。如果了解具体的保安队长岗位职责,可参考以下这则商场保安队长岗位职责,希望各位从中有所收获。
1.负责商场人员、商品、物品的安全,负责维护商场的治安秩序,处理突 发事件;
2.负责商场稽查,防止偷窃并对盗窃行为依照公司规定处置;
3.负责安全员、消防员、稽核员的工作指导和员工培训,定期组织学习有 关业务知识,定期进行考核;
4.负责上级领导、外宾来公司时护接、护送,保证安全;
5.协调政府各治安部门和相关治安部门的业务关系,协调与公司各部门之间的关系,确保商场安全;
6.指导领班、组长工作,负责他们的考勤。督导领班对其员工的考勤,组织实施应急措施;
7.负责商场的消防安全。负责落实上级有关消防安全法规,实施超市商业营运规范的消防管理规定,指导各用户制定相关的消防制度,发现隐患及时与当地有关保安、消防负责人联系,共同制定整改措施并报告行政部经理;
8.负责商场消防设备(喷淋、烟感、通风阀、消防栓.干粉灭火器.自动监控)的检查完善,随时保持良好运行状态。协助工程部对消防泵、管道、水箱、消防电梯的检查维护;
9.负责消防器材的配制、检查,负责应急方案的制定实施,负责义务消防队员的专业培训和定期演练;
10.负责疏导店前交通,保证通道畅通。
第4篇 物业保安队长岗位职责素质要求
物业保安队长岗位职责及素质要求
a、岗位职责
*对管理处分管领导负责并汇报工作;
*负责管理处所管物业区域的消防、治安、车辆安全管理工作;
*负责保安队员工的培训工作,参与下属员工的绩效考核及聘用、辞退工作;
*协助管理处主任工作,贯彻实施保安队岗位规范,确保管理处的治安、消防、车辆等安全工作正常运行。
*负责对本专业qhse管理体系的运行绩效进行测量及考评;
*负责做好自身承担的qhse管理方面的工作,完成本专业的其它各项工作目标。
b、素质要求
*中专或以上学历;
*持物业管理员上岗证、消防上岗证;
*至少持有iso9001、iso14001、ohsas18001中的一项内审员培训合格证书;
*有部队服务3年以上或3年以上公安系统工作经验,熟悉物业管理行业并有2年以上大型物业保安主管经验;
*为人正直、有魄力,具有实施岗位培训及指导属下员工的工作能力;
*熟练应用计算机,掌握国家治安消防管理和物业管理相关法律、法规。
第5篇 兴华嘉园保安队长的岗位职责
阳光嘉园保安队长的岗位职责
1、带头遵守公司及部门的各项制度。
2、对保安领班工作进行考核,并提出处理意见。
3、直接向部门主管负责、并对所带班次人员实施有效管理。
4、发挥工作主动性、积极开展工作、确保公司范围内人、财物之安全。
5、保安主管休假期间直接对部门工作进行管理,主动与其它部门协调工作。特殊情况可向部门主管或物业经理汇报。
6、不定时查阅夜间各楼盘保安值勤情况,提出处理意见,并做好记录交部门主管。
7、保安领班休假期间进行代班,并遵守保安领班所有规章制度与日常事务。
8、协助部门主管对日常工作情况的处理、巡逻检查各保安领班、保安员值勤情况。每日对工作区域进行不定时的检查,对保安员违纪情况进行相应的处理。
9、熟悉社区地形及各项设备分布情况。
10、做好部门主管与基层保安员之间的桥梁,及时将保安员反映的各种信息向上做汇报。
11、为部门主管提供建设性的工作建议;及时传达落实上级的批示精神和工作安排。
12、听从指挥服从工作安排、完成部门主管交办的其它工作事项。
第6篇 保安队长岗位职责
职责描述:
1. 在公司主管的领导下,全面负责公司园区的安全保卫工作,确保园区内的人、财、物的安全,为园区内员工的工作和生活创造一个良好的治安秩序和安全的环境。
2. 贯彻执行公司的政策和有关条例,并负责督促和检查规章制度的落实情况,为公司的表彰和处罚提供切实可靠的依据。 3. 熟知公司各个区域的安全设施、设备。配合、协助公司后勤部负责搞好接待、解决和处理好员工所提出的问题或投诉。 4. 及时检查保安器材的使用性能,做好保养和及时更换工作,保证其在工作中的正常使用。
5. 检查管理区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为,并及时进行纠正,提出整改意见、跟进处理结果;并做好记录、归档。 6. 部署、督促、检查下属的工作,检查和总结保安的全面工作。 7. 负责制定保安员的值班安排表、月度训练计划表,并组织负责保安员的日常训练和教育工作。 8. 定期对保安人员进行职业安全、思想道德和各类业务技能的培训工作。
9. 建立正常的巡视制度并明确保安门位岗、巡逻岗的岗位职责,做到点面结合,管理有序。
10. 负责队员出勤考核,坚持白天和夜晚查岗制度,每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作,并做好记录。
11. 完成领导交办的其他工作任
任职资格:
1、身高1.72米以上,38岁以下,退伍军人或持有保安公司培训证,有两年以上保安工作经验,且有一年以上保安队长管理工作经验;
2、执行力强,有较强的沟通能力和管理保安团队管理能力,具有很强的职业道德和敬业爱岗之精神;
3、服从上级领导的安排,心态好,工作以身作则,无不良嗜好。
第7篇 酒店保安队长岗位职责7
酒店保安队长岗位职责(七)
1、有高度的责任心和事业心,有强烈的酒店竞争意识,有现代企业管理经验,坚持贯彻执行总经理的指示,做好总经理在保安工作上的参谋和助手,对酒店的安全负有督导和各项责任。
2、坚持原则,不徇私情,秉公执法,要有吃苦耐劳,勇于献身的精神,带领和督导下属做好安全保卫工作,确保酒店人、财物的绝对安全。
3、坚持现代管理的规范化、程序化、标准化、坚持以身作则,最大限度地调动员工的工作积极性。
4、负责制定健全酒店的安全保卫制度的措施,部署保安部的工作计划安排和验查落实情况。审定各部拟定的岗位安全制度,规定,报请总经理批准后实施。
5、组织开展'防火、防盗、防破坏、防自然灾害'为中心的四防安全教育和法制教育。
6、负责组织调查内外发生的重大案件、事故,并向总经理提出处理意见,汇报查处结果。
7、维护酒店内部四秩序,经常巡视酒店各室要'四防'器材设备,以确保保安人员和设备处于良好状态。
8、受理酒店有关本部门的客人投诉,负责解决处理。
9、与当地执法部门,司法部门及其它保安部门保持密切的合作关系,协助执法部门侦破违法狡黠案件和处理火灾。
10、负责本部门员工的考勤考核值班分派工作,带领本部门员工尽职尽责,保障员工和宾客的生命安全,加强对酒店经济部位和要害部位的安全管理。
11、重视内勤工作,组织好保安工作,档案材料的积累和科学管理工作。
12、督导并协助总经理组建酒店安全、消防领导小组等组织,担任副组长并主持日常工作。
13、完成酒店领导及上级业务部门交办的各项临时性保安工作。
第8篇 物业保安队长岗位职责－18
物业保安队长岗位职责18
1、协助招聘保安队员。对保安队员人选坚持以30岁以下、高中文化、思想品德优秀、身体健康和身高在1.72米以上为标准,主要从退伍军人中录用。不徇私情,择优录取。积极参与保安队伍的发展和建设。
2、负责保安队员的上岗培训和思想教育工作,对保安队员要坚持进行职业道德和思想教育,每年制定保安队员训练计划,并接受辖区派出所的监督、指导。
3、负责保安队的日常工作安排,合理调配人员。保证流动岗和固定岗24小时无缺岗、无治安死角。
4、负责队员的出勤考核,坚持白天和夜晚查岗制度。负责每日的宿舍卫生和队容纠察,保持队伍有良好的风气。
5、协助安全保卫主管每月进行一次岗位考核。公正地评价队员的公正情况,不得故意隐藏或歪曲事实,否则将视为失职。
6、负责队员的政治思想教育工作。对工作态度不好和工作不认真的队员,要耐心细致地做好思想教育工作。对屡教不改者和情况严重者,书面提出处理意见报管理中心主任裁决。
7、定期组织队员进行常规训练、思想文化学习和学习火警、匪警报警程序以及突发事件的应急措施、救生知识,定期组织队员参加消防训练,帮助每名队员按有关规定达标。
8、完成领导交办的其他工作。
第9篇 公司保安队长工作岗位职责
保安队是公司开展保安服务的基层单位,是做好保安服务工作和加强保安队伍建设的基础。保安队长为公司委派到各服务单位的基层领导,负责全队工作。公司保安队长岗位职责是:
1. 执行公司的规章制度,做好本职工作,管理保安员(制度职责大全保安员)的各项工作。
2. 做好队员的思想工作。要关心爱护队员,了解队员的思想、工作、家庭等的情况,及时发现问题。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。
3. 不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好装备和消防器材,使其保持良好工作状态。
4. 加强与客户保卫部门的联系。 要与客户保卫部门保持密切的联系,交换工作情况,熟悉客户单位周围的社会治安情况,从进驻单位的实际出发,及时提出保安工作的建议和要求,以保障客户安全,维护客户利益。
5. 认真做好考勤工作。要贯彻公司提出的“从严治队”的要求,及时、准确填报公司印发的考勤报表,并于当月 25 日前开展分队会议,及时总结当月工作情况和计划下月的工作目标。
6. 组织责任区内的工作。要根据公司宗旨和保安服务的合同事项,组织好责任内的守护,巡逻等工作,维护责任区安全,妥善处理各种纠纷和案件。
7. 做好领班思想工作。根据其情节轻重进行处理保安领班的失职行为,造成后果的报公司保安部门处理,听从上级经理(制度职责大全经理)的工作安排
第10篇 小区保安队长工作岗位职责
小区保安队长的岗位职责是什么如果你想编写一则保安队长岗位职责,可参考以下这则小区保安队长岗位职责。
1、 对发生在护卫区的刑事案件或治安案件有权保护现场,保护证据,维护秩序⑩. 宣传法制,协助甲方做好“三防”工作,落实各项安全防范措施,发现不安 全因素应及时向上级汇报,共同协助整改;
2、对有违法犯罪行为的嫌疑份子,可以进行监视、检举、报告,但无权侦察、扣押、搜查;
3、积极配合保洁、绿化、运送、配餐、工程维修等其它服务部门,制止违章行为,防止损坏,不能制止解决的向上级汇报。
4、熟悉和爱护所管辖区内配套的公共设施、机电设备、消防器材,并能熟练掌握各种消防器材的使用方法;
5、廉洁奉公,坚持原则,是非分明,敢于同违法犯罪份子作斗争;
6、积极协助公安机关开展各项治安防范活动或行动,努力完成各项服务工作;
7、认真完成上级领导交办的其它任务。
第11篇 华兴小区保安分队长工作岗位职责
小区保安分队长工作岗位职责
1)值班期间全面负责本分队人员及小区的日常安全管理工作。
2)值班期间做好本分队的监督、检查、指导工作。
3)负责做好新入职队员的岗位培训、生活安排等工作。
4)根据公司的要求作好本分队队员的工作、生活的管理。
5)负责监督、指导本分队队员落实公司及管理处的要求。
6)协助主管作好小区消防、治安、车辆管理等各项安全防范工作。
7)协助主管作好各项培训工作。
8)处理本分队队员上报的事务,如不能处理及时上报。
9)负责做好交接班工作,接班前检查队员仪容仪表,交接班时检查物品的状况。
10)负责对本分队工作进行讲评。
11)负责公司、管理处安排的其他工作。高中或以上学历,退伍军人,2年以上相关工作经验,具有丰富的社会经验以及随机应变处理突发事件的能力,工作认真负责,敬业、乐业;熟悉物业管理有关的法律法规以及治安消防管理条例;持有物业管理员上岗证。
第12篇 保安部队长岗位职责2
保安部队长岗位职责
直接上级:保安部部长
直接下级:保安员
1、队长对当值保安员要从严要求,认真切实地依照公司制定的保安员岗位职责以及其它纪律制度,并查阅当值本班各岗位填写的值班记录。
2、当值中要抓好重点方面的管理工作,即:防火、防盗、防破坏、防突发事件等。
3、队长要开好本班保安员的班前班后讲评及班务会,上岗前要检查着装仪容仪表并布置当日任务和注意事项,提出表扬和批评。
4、发生治安案件时,要第一时间赶到现场,指挥保安员保护现场并了解情况,及时报告或处理。
5、做好保安部通讯器材、用具、物品的保养、交接和保管工作,交接时要认真清点、检查、签名、损坏要赔偿。
6、队长除了抓好当值业务知识的培训以外,还要抓好保安员的思想工作和纪律检查工作,对表现好的保安员要及时进行表扬,对表现差的和违纪的保安员,要及时给予批评和纠正,及时向部门部长汇报;
7、相关表格附后。
