第1篇 信息管理it岗位职责
信息/it管理员 奥赛康集团 江苏奥赛康药业股份有限公司,奥赛康,奥赛康药业,奥赛康集团,江苏奥赛康,奥赛康 一、岗位职责:
1、 应用服务器的管理;
2、 虚拟化服务器和虚拟桌面的管理;
3、 域控、加密系统的管理;
4、 数据备份系统的管理和优化;
5、 计算机、打印机等设备的故障排除与维护;
二、岗位要求
1、 熟悉windows系统;
2、 熟悉域控;
3、 熟悉主流虚拟化技术;
4、 了解备份、存储相关知识和主流产品;
5、 了解linux、数据库、工控机系统优先考虑;
6、 mcse相关认证优先;
7、 计算机相关专业毕业,第一学历本科;
8、 两年以上的工作经验;
第2篇 信息管理中心主任岗位职责内容
1.负责主持信息管理巾心的全面管理工作。
2.负责制订信息管理中心的发展规划并组织实施。
3.负责制订本部门设备购置、使用计划并组织实施。
4.负责全校信息的建设及安全、维修、管理。
5.负责与宣传部门配合,确保校闻网的安全和把
第3篇 信息管理主办岗位职责
1.负责快递物流公司信息网络平台的建设(包括信息平台方案的编写、修改工作；与区局、信息局各位负责人的探讨研究工作；本公司各部室、各分公司、信息点的业务需求调研工作；与各大软件公司的沟通、洽谈、招标工作；跟踪、协助、参与软件开发及项目上线的全部过程)与日常使用、维护工作。
2.做好各类信息发布前的把关、审核工作。
3.负责对总公司提出的关于信息平台系统的各项要求及管理制度等事宜的具体布置和落实。
4.负责本公司的业务流程规范化，以及新的业务功能需求的收集、归纳，并能够向软件公司加以明确翔实说明。
5.负责对物流信息系统日常使用情况的调査、了解，发现使用中存在问题及时与软件公司沟通解决。
6.负责安排、布置、监督、考核各基层单位操作人员的工作，要求每个操作人员做到尽职尽责地完成自己所承担角色每天的工作内容，确保信息系统平台各项基础数据的完整、准确及各项业务数据的准确、及时。
7.负责机房整套设备运行的监控工作，对出现的系统问题及时与信息技术局及厂家取得联系加以解决，保证系统的正常运行。
8负责公司门户网站内容的充实更新等工作。
9.负责对网上业务数据的监督、检查，并做好每月月末人账工作，并对信息平台的使用情况进行通报。
第4篇 信息维护管理岗位职责信息维护管理职责任职要求
信息维护管理岗位职责
信息化管理员(应用建设与维护人员) 卫尔康医药 黄冈市卫尔康医药有限公司，卫尔康 沟通与学习能力强;能吃苦、适应短期出差;具有大型erp实施与维护经验2年以上，从事过数据库相关开发或医院信息化建设的人员优化;具有大型企业工作经验者优先。
主要负责集团信息化应用建设与维护，包括不限于:
1、集团管理平台的开发与优化;
2、医药流通、商贸流通erp、仓库系统维护与优化;
3、连锁医院his平台搭建与优化;
4、集团及各子公司的网站管理;
5、协助各生意单元进行数据进取与分析。
第5篇 信息系统管理部-bi工程师职位描述与岗位职责任职要求
职责描述：
1.结合事务所业务场景，围绕风险、效率等方面整理需求，通过数据分析和挖掘，为业务部门提供数据分析方案和决策建议；
2.配合业务部门进行历史数据调查，在其基础上建立并持续完善业务数据模型，确保其实用性及可靠性；
3.提升业务数据化能力，与相关团队协作推动数据平台的实施和运维；
4.与业务团队沟通，推动数据平台在事务所内的实际应用；
5.配合项目组完成项目开发、测试、培训等。
任职要求：
1.数学、统计学、计算机专业本科以上学历，有财务工作背景者优先；
2.两年以上数据分析岗位工作经验，在法律领域、金融领域有相关数据分析经验者优先；
3.精通sql、excel，具备扎实的统计与数学知识，掌握量化分析方法，至少掌握r/python/spss/sas中任意一种，参加过数据仓库项目并有成功案例者优先；
4.具备较强的系统逻辑分析能力和探究精神，能快速识别业务过程对信息系统的需求，并提出适当的解决方案；
5.独立性强，具备强烈的自我驱动意识；
6.良好的沟通表达能力和理解力，快速学习能力，有团队合作精神。
第6篇 软件开发工程师管理信息系统职位描述与岗位职责任职要求
岗位职责：
1、负责公司内部管理信息系统开发；
2、信息系统需求分析-根据公司信息化建设规划，对公司各部门提出的软件开发需求进行需求分析；
3、信息系统设计开发-按照对部门需求的分析结果，进行设计开发及测试等实现工作；
4、技术培训-根据公司信息化建设的需求，组织编制、完善操作说明，并组织对操作人员进行相关培训；
5、信息系统的实施应用-负责公司管理信息系统的推广实施及日常运维；
岗位要求：
1、本科及以上学历，计算机/软件工程相关专业；
2、思路清晰，具备良好的编程能力和编程规范，较强的分析和解决问题的能力；
3、良好的交流沟通能力和团队合作精神；
4、熟悉asp.net / c# ，并具有实际b/s、c/s项目开发经验，掌握多语言者优先；
5、熟悉html、css、javascript、jquery、ajax等；
6、熟悉microsoft sql server，t-sql、存储过程/函数等；
7、具有erp、crm、oa等系统开发经验者优先
第7篇 高级信息管理师岗位职责
岗位职责:
1、负责人事系统各模块规则的梳理及管控,并跟进人事系统数据的规范性,准确性,及时性,定期出具系统数据质量检核报表并跟进检核改善点完成情况; 2、负责人事系统各流程的梳理,确保流程根据业务实际情况的变化及时进行相应的调整,以支撑业务的正常高效运行; 3、负责整理并形成人事系统设置规则的文档及人事系统操作规范的sop文档,并根据实际情况的变化,及时更新文档; 4、负责人事数据的系统化,出具月度人事分析报表;
任职要求: 1、大专以上学历,熟悉hr六大模块工作,有hr系统搭建经验; 2、较优秀的沟通协调能力以及项目推动能力; 3、抗压性强,心态沉稳,主动积极; 4、具有it导向思维,解决问题能力优秀者优先考虑。
第8篇 信息系统管理岗位职责信息系统管理职责任职要求
信息系统管理岗位职责
岗位职责:
1.负责制定公司信息安全管理制度，牵头组织信息安全年度保障计划，对接上级主管部门，督办各部门落实公司信息安全要求;
2.负责信息安全台账建设，牵头指导信息安全漏洞扫描、安全加固等日常工作;
3.负责信息安全应急预案管理，指导各单位开展信息安全应急演练;
4.负责制定重大活动保障方案，牵头公司整体信息安全保障工作;
5.负责定期分析信息安全现状，提出管理决策建议;
6.领导交办的其他工作。
任职要求:
1、30周岁以下，全日制本科及以上学历，通信工程、计算机、信息技术等相关专业优先;
2、品德优秀，勤奋踏实，积极上进，拥有良好的职业道德素养;
3、具备较强的文字功底和表达能力，反应敏捷，应变能力强;
4、在软硬件网络安全防护方面有深入研究，具备相应网络安全领域认证证书者优先;
5、工作态度认真负责，积极主动，并可以承受较强的工作压力;
第9篇 营销信息管理岗位职责
运维、信息安全、办公、财务/营销项目管理 1)5年以上地产行业的投资、计划、工程、设计及bim等信息系统建设经验;
2)熟悉地产投资管理、及计划管理、工程管理、设计管理、bim的相关业务及信息化能力;
3)了解长租公寓的相关业务及信息化能力。
职责:
1)构建地产投资测算模型,了解土地发展业务,有相应地产企业信息系统建设经验
2)熟悉地产的计划管理体系,对住宅项目、商业项目、养老项目的主计划节点有深刻认识,负责计划提示、预警、警示体系,并可制定、推动主计划、专项计划的信息系统建设;
3)负责地产项目跟投体系的信息系统建设;
4)负责地产工程质量、安全体系及质量安全监督信息系统建设,熟悉工程验收、跟踪整改相关信息系统建设;
5)负责工程视频监控系统建设,具备项目总俱乐部运作体系和信息系统建设经验者优先。
主要做开发管理,懂技术 1)5年以上地产行业的投资、计划、工程、设计及bim等信息系统建设经验;
2)熟悉地产投资管理、及计划管理、工程管理、设计管理、bim的相关业务及信息化能力;
3)了解长租公寓的相关业务及信息化能力。
职责:
1)构建地产投资测算模型,了解土地发展业务,有相应地产企业信息系统建设经验
2)熟悉地产的计划管理体系,对住宅项目、商业项目、养老项目的主计划节点有深刻认识,负责计划提示、预警、警示体系,并可制定、推动主计划、专项计划的信息系统建设;
3)负责地产项目跟投体系的信息系统建设;
4)负责地产工程质量、安全体系及质量安全监督信息系统建设,熟悉工程验收、跟踪整改相关信息系统建设;
5)负责工程视频监控系统建设,具备项目总俱乐部运作体系和信息系统建设经验者优先。
第10篇 信息档案管理岗位职责
信息档案管理专员 广东广佛慧谷产业园发展有限公司 广东宝力股权投资管理有限公司,广东宝力 1. 负责接收、发放及保管前期部的书函文件、合同、招投标文件、设计图纸与设计变更,以及书籍等资料的收集、借阅和管理;签发、分发的工作要做到及时、到位,并注明收发时间。
2. 及时处理工程往来的报告、函件,并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录;对资料、文件往来做好编号登记,经项目经理阅批后归档。
3. 收集、建立与工程建设有关的标准、文件、建筑材料与设备等资料。
4. 负责前期部档案归类管理,认真做好合同编号、归档、分发,统计工程付款情况。
5. 负责前期部工程预算、决算、结算、工程量计算清单等资料,以及招投标档案、技术、经济方面的签证资料的保管。
6. 按建筑主管部门和城建档案馆的有关规定,收集、检查、核对建设工程竣工资料;会同公司其他部门将项目立项依据性批文、批复、合同、竣工验收文件、现场声像等档案资料进行汇总整理。
7. 参加有关工程会议并做好记录工作。
8. 对部门电子文档进行重点备案,避免出现因计算机问题造成重要文档丢失。
负责前期部的日常内务、文案工作等。
要求:
1、项目信息管理、建设工程资料、工民建、等相关专业全日制本科及以上学历,4年及以上工作经验;
2、对国家相关政策、行业资讯有高度敏感,熟悉项目及工程资料、档案管理专业知识,熟悉政府部门及建设专业各部门工作流程,精通信息资料管理。
第11篇 信息管理总监/经理 地产职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
职责职责：
1. 负责 集团 信息化管理相关规章制度的建立，并负责实施和监督执行 ；
2. 根据集团信息化系统的规划，组织制定实施方案 ；
3. 组织 各类信息 系统 的引进、推广 ，提升智能 化办公系统的操作性和效；
4. 规划电子数据，处理信息流保证系统的正常运营 ；
5. 指导对系统服务器的硬件设备和软环境管理工作，制定相应升级计划 ；
6. 制定网站建设整体规划，负责集团的开发、运行全面管理服务器 ；
7. 负责集团主干网的规划与建设 ；
8. 指导、督促对系统服务 器的硬件设备和软环境维护工作 ；
9. 组织解决集团计算机和网络配置、性能、运行维护、设备调配、技术支持等方面的问题；
10. 统筹集团各类数据库、网络 通讯系统、集团网站的信息安全防范体系的建设；
11. 组织技术人员为集团各部门、工提供计算机 、信息系统 应用方面的技术咨询、服务 ；
12. 组织计算机操作及网络培训 ；
13. 负责集团总部信息化系统软硬件的采购选型 ；
14. 管理与本职工作有关的各项资料和日常记录 ；
15. 参与公司组织的各项活动，主团队合作和沟通 ；
16. 通过合 理渠道，向公司提出各类建设性意见 ；
17. 对下属的员工进 行考核，分析其不足并帮助改；
18. 完成领导指派的其他工作 。
第12篇 人事信息系统hris管理岗位职责
岗位职责:
1、负责公司e-hr等人力信息系统维护;
2、负责公司人事数据统计分析;
3、负责公司招聘、绩效、人事等模块的线上运营及维护;
4、负责人事档案、劳动合同管理等事宜;
5、完成领导交代的其他事项。
任职要求:
1.信息自动化、计算机技术等相关专业,全日制本科及以上学历;
2.有e-hr系统上线、实施经验,熟悉hr招聘、培训、绩效薪酬、人事运营、员工关系等各个模块业务流程,有主导过系统上线或实施的优先;
3.工作踏实,细心,工作稳定性高,责任心强。
