第1篇 供应商管理助理岗位职责
职责描述:
1. 负责分管采购产品采购策略的制定、维护与实施;
2. 负责根据采购策略开发引进新的供应商、激励现有优秀供应商、淘汰不合格供应商,控制供应链规模、确保供应链的稳定并不断提高供应链整体素质;
3. 负责分管采购产品的新项目询价、定点并跟踪开发进度,按照项目进度及采购流程及时开展新采购部件的定点试制议价等工作,协调供应商进度,保证公司项目进度正常进行;
4. 负责新项目量产三个月内的产品采购,确保100%按时供货;
5. 负责根据设计、市场部门的输入完成新项目报价;
6. 负责分管采购产品年底降价计划的制定与实施并及时掌握政策、行业趋势、跟踪原材料市场变化并根据掌握的信息寻找优化成本的机会或提前预警规避可能存在的供应链风险;
7. 负责供应链出现紧急情况下推动供应链或公司资源采取应急措施以确保生产计划的完成;
8. 负责确保做好采购物品统计,供应商的评价,建立供应商数据库,确保各种数据完整、清晰,归档存放并上报主管;
9. 完成上级领导交付的其他工作任务。
岗位要求:
1.文化程度 本科学历 专业要求 理工类 外语水平 英语四级以上,
2.有较好的英语交流能力 计算机能力 具有计算机操作能力,熟练运用办公自动化软件。
第2篇 供应商质量管理工程师sqe岗位职责
sqe(供应商质量管理工程师) 上海阿为特精密机械股份有限公司 上海阿为特精密机械股份有限公司,阿为特 1、机械专业背景或有机械加工检验工作经验3年以上(主要能读懂机械图纸);
2、熟悉常用材料的表面处理工艺或要求,尤其是铝合金材料的表面处理要求;
3、具有良好的沟通、协调和组织能力;
4、熟悉iso体系要求并能独立完成供应商质量体系审核工作;
5、熟练掌握8d报告要求,并通过8d整改报告来辅导供应商做好质量改进工作;
第3篇 供应商品质管理工程师岗位职责
职责描述:
1. 参与供应商的选择和开发,参与对潜在供应商进行的二方审核,以确认供应商的质量保证能力,并提出改进建议;
2. 对供应商进行体系审核和辅导;
3. 负责对供应商进行绩效评价并向其反馈,督促供应商改进;
4. 参与新产品开发的质量策划过程,参与新产品外购外协件的样件验证和质量问题的处理;
5. 建立供应商质量问题台帐,对问题点进行跟踪:向供应商通报、要求供应商分析原因、采取纠正和预防措施、对措施进行验证直至问题关闭;
6. 负责供应商《质量保证协议》的编写,配合采购部和供应商签订《质量保证协议》,并按协议向供应商进行质量索赔;
7. 负责供应商ppap文件的审核,向质量管理部经理提出批准建议;
8. 完成上级交办的其他工作。
岗位职责:
1、需要熟悉表面电镀工艺;
2、本科以上学历,机械、材料、汽车类专业背景;
3. 熟练掌握供应商管理和评价的方法和工具;
4. 熟悉质量管理体系ts16949和质量管理的基本方法及工具,熟练掌握体系审核的方法和过程;
5. 掌握过程方法,具备过程预防控制意识;
6. 良好的沟通能力和语言文字表达能力。
第4篇 供应商质量管理工程师sqe岗位职责职位要求
职责描述：
1. 参与新供应商审核.
2. 监控供应商品质水平状态，向供应商传递全面品质要求，确保品质标准与盐电的一致性
3. 供应商品质管理、定期评比.
4. 供应商定期及不定期稽核.
5. 供应商品质辅导及培训.
6. 供应商品质数据收集、品质异常处理、分析及持续改进.
7. 推动供应商内部品质改善.
8. 供应商产品品质目标达成状况的改善及检讨..
9. 供应商管理相关文件的维护..
10. 工厂内部检验报告的收集、统计分析管理.
岗位要求：
1. 学历及专业:大专以上机械及相关专业.
2. 经验:2年以上sqe工作经验或2年以上qc检验主管工作经验.具备机械行业佳.
3. 知识:熟练掌握阀门的知识，良好的质量管理专业知识、产品知识和工艺知识，熟悉品质管理知识及iso9001体系，内审员资质优先;英语良好，熟练使用ms office&ppt，熟悉运用五大品质工具佳.
4. 技能:活跃的思维能力及系统分析方法，良好的沟通表达能力.
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-4年经验
第5篇 采购供应商管理岗位职责任职要求
采购供应商管理岗位职责
采购供应商管理总监/经理 天成 上海天成航空座椅有限公司，上海天成 岗位描述:
1.承担集团各事业部某模块采购的日常工作推进;
2.根据公司制定的采购制度，处理公司的采购需求，协调采购流程，确保采购结果的公平、公正、使得公司的经理利益得到最有效保障;
3.负责公司采购的管理工作;
4.负责供应商开发及管理;
5.负责采购文档管理。
6.部门计划的制定，部门人员的管理。
任职资格:
1.大专以上学历;
2.8年以上企业采购相关工作经验，熟悉采购流程和采购相关管理体系;
3.具备良好谈判能力和沟通协调能力
4、汽车座椅行业经验的优先
采购供应商管理岗位
第6篇 平台供应商管理岗位职责
平台供应商管理 健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
健康管理商城的供应商管理,引流等工作。
第7篇 it供应商管理岗位职责
it供应商管理专员 语言要求
必须:英语流利(cet6或toeic 700点以上)
希望:日语流利(日本语能力考试2级以上)
经验要求
・ 本科及以上学历
・ 有4年以上工作经验
・ 具有1年以上it类行业采购或者供应商管理等相关工作经验
・ 有外企或global team工作经验者优先
素质要求
・ 性格开朗,善于沟通,严谨负责
・ 有良好的沟通协调能力和团队合作精神,责任心强
・ 有较强的抗压能力和良好的职业道德
・ 有独立工作能力,能够自己制定计划并主动推进执行
・ 思维逻辑清晰
第8篇 物流供应商管理岗位职责
工作职责:
1.制定物流运作流程,建立和优化物料计划、供应、控制、库存控制、订单处理、运输及加工配送等物流管理和运作体系,提高公司物流运转的效率,降低公司物流成本;
2.根据生产和供货要求,规划物流资源需求(包括场地、设备、运输、软件系统、物流人员等);
3.根据生产和供货要求,负责区域布局(物流区域划分、货位计算、物流通道、环境要求等)和追踪执行验收;
4.制作物流供应商管理规范和运作标准,参与物流供应商管理工作,并负责协调完成供应商考核工作和标准实施;
5.负责与客户端物流部门对接,对客户需求进行分析执行、优化资源、改进物流质量,提高客户满意度,同时进行物流成本分析、预算及控制;
6.建立公司货物运输体系,规划公司的货物调配与调度,选择和评估运输商及运输价格,降低运输成本,提高公司货物流转的效率,降低货物运输成本,降低货物流转过程中的风险;
7.建立公司仓储、周转、进出库等仓库管理体系,制订和完善各项仓库管理流程和制度,保障公司货物安全和按相应需;求及时供应,组织公司货物调配、调度,降低库存,提高公司货物使用效率,降低货物保管成本,降低货物流转过程的风险;
8.全面了解物流市场状况及本行业服务水平,不断完善物流系统,提高物流效率,减少资金占用,降低物流成本,改进服务,增强公司物流环节的竞争力;
9.协调并解决由于物流原因导致的问题和客诉。
工作职责:
1.制定物流运作流程,建立和优化物料计划、供应、控制、库存控制、订单处理、运输及加工配送等物流管理和运作体系,提高公司物流运转的效率,降低公司物流成本;
2.根据生产和供货要求,规划物流资源需求(包括场地、设备、运输、软件系统、物流人员等);
3.根据生产和供货要求,负责区域布局(物流区域划分、货位计算、物流通道、环境要求等)和追踪执行验收;
4.制作物流供应商管理规范和运作标准,参与物流供应商管理工作,并负责协调完成供应商考核工作和标准实施;
5.负责与客户端物流部门对接,对客户需求进行分析执行、优化资源、改进物流质量,提高客户满意度,同时进行物流成本分析、预算及控制;
6.建立公司货物运输体系,规划公司的货物调配与调度,选择和评估运输商及运输价格,降低运输成本,提高公司货物流转的效率,降低货物运输成本,降低货物流转过程中的风险;
7.建立公司仓储、周转、进出库等仓库管理体系,制订和完善各项仓库管理流程和制度,保障公司货物安全和按相应需;求及时供应,组织公司货物调配、调度,降低库存,提高公司货物使用效率,降低货物保管成本,降低货物流转过程的风险;
8.全面了解物流市场状况及本行业服务水平,不断完善物流系统,提高物流效率,减少资金占用,降低物流成本,改进服务,增强公司物流环节的竞争力;
9.协调并解决由于物流原因导致的问题和客诉。
第9篇 供应商管理经理岗位职责
岗位职责:
1、制定和实施供应链管理战略,搭建、管理和完善供应链业务运营体系;
2、根据行业分析,定期编制、分析动态管理供应链的预算和费用;
3、设计并改善公司供应链系统,制定并完善切实可行的仓储、配送、生产等管理工作流程,实施监控和管理;
4、建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制采购及运输成本并保证品质;
5、完善计划、采购、库存模型,建设完善成本评估模型,建立成本水平评估系统。
岗位职责:
1、制定和实施供应链管理战略,搭建、管理和完善供应链业务运营体系;
2、根据行业分析,定期编制、分析动态管理供应链的预算和费用;
3、设计并改善公司供应链系统,制定并完善切实可行的仓储、配送、生产等管理工作流程,实施监控和管理;
4、建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系,合理控制采购及运输成本并保证品质;
5、完善计划、采购、库存模型,建设完善成本评估模型,建立成本水平评估系统。
第10篇 供应商生产管理力与风险管理岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责:
1、潜在供应商进入dfl平台阶段，负责对采购发出的“潜在供应商纳期调查表”进行确认回复；
2、零件发包rfq阶段负责确认采购部依赖的vr-file（生产能力文件），并将结果回复给采购部；
3、发包过程中如出现新供应商，对其进行现地生产管理能力确认；
4、针对新车型中引进的新供应商，统筹制定试做阶段的生产管理能力确认计划并实施；
5、根据年度供应商生产管理能力评价计划展开相应活动，活动过程中评分过低的供应商，制定改善计划并按期进行跟踪，直至关闭；
6、新车型量产前，对于新供应商及风险较高的既定供应商，联合品保部制定量产前满负荷验证计划并实施（s-fvc）；
7、负责与日产生产管理部门沟通，合意并不断改善生产管理能力评价机制，学习最新的评价工具；
8、评价员内训：制定年度评价员内训计划，增加评价员数量&提升技能水平；
9、供应商体系的培育，通过标准化的评价和管理提升，使供应商的管理水平达到期望的目标。10、通过评价或者通过提前预知的自然灾害/环保/罢工/政府施政/特殊事件等等获得风险供应商信息并及时展开确认，制定对策解决供应商供货风险，必要时联络相关部门一起现地快速解决问题，保证工厂生产计划的达成，必要时通过调整生产计划，编制订单调整挽回要货计划
11、突发事件支援处理：对于突发的供应风险案件，进行供应商支援诊断，协助量产管理人员进行风险控制。
岗位要求:
1、大学本科，英语cet-4 或 日语jlpt-2；
2、汽车、机械、管理、物流类专业优先；
3、具备1年以上汽车相关供应商管理业务工作经验；
4、具备一定的物流管理、项目管理、供应商管理经验；
5、了解基础制造工艺、生产能力测算；
6、能熟练使用office办公软件；
第11篇 供应商质量管理经理岗位职责
供应商质量管理经理
1根据iso及化妆品标杆企业标准,建立和完善供应商管理体系和相关文件,确保供应商符合质量标准和要求。
2.根据上年度供应商质量表现、供货绩效等级,制定供应商年度审核计划并进行实施,及时出具审核报告,达到对供应商质量监控。
3.根据供应商开发需求,与相关部门确定新供应商审核计划,并按计划进行准入审核,出具审核报告,使新供应商准入可控。
4.依据供应商质量管理要求和供应商日常供货质量表现,进行供应商质量拜访,帮助供应商查找质量薄弱点,制定供应商质量培训计划和改善计划促使其供应商及时制定整改计划。
5.跟踪供应商日常质量表现,及时准确解决质量异常,并落实质量异常的追踪确认。
6.根据供应商质量管控要求,协同供应链部门进行供应商月度、季度、年度质量考核,落实供应商监控。召开质量月会,对供应商实现月度管理跟进
7.根据公司与中心规划,识别部门关键岗位,制定部门核心人才培养计划,提升部门人员业务水平。落实部门工作计划,定期开展员工绩效考评及反馈工作,提升部门整体能力和工作效率
岗位i要求:
1.食品、化工、制药等专业,大专及以上学历
2.熟悉oem供应商质量管理流程,5年以上大型化妆品企业质量管理工作经验
3.持有iso9000/iso14000/gmpc/tpm等管理体系内审员资格优先
4.熟悉iso9000gmptpm iso14000 ohsas18000等管理体系,并能够编写文件;
5.熟悉化妆品相关的生产制造质量控制要求;
6.熟悉化妆品相关包材及原料的生产制造工艺及控制要求;
7.对现场管理有有效的控制方法;
8.熟悉供应商质量管理流程,有成功的案例;
9.熟悉oem供应商质量管理流程,能够编写文件;
10.具有很好的问题分析与解决能力;
11.善于沟通协调,领导能力突出,具有良好的团队合作意识
1根据iso及化妆品标杆企业标准,建立和完善供应商管理体系和相关文件,确保供应商符合质量标准和要求。
2.根据上年度供应商质量表现、供货绩效等级,制定供应商年度审核计划并进行实施,及时出具审核报告,达到对供应商质量监控。
3.根据供应商开发需求,与相关部门确定新供应商审核计划,并按计划进行准入审核,出具审核报告,使新供应商准入可控。
4.依据供应商质量管理要求和供应商日常供货质量表现,进行供应商质量拜访,帮助供应商查找质量薄弱点,制定供应商质量培训计划和改善计划促使其供应商及时制定整改计划。
5.跟踪供应商日常质量表现,及时准确解决质量异常,并落实质量异常的追踪确认。
6.根据供应商质量管控要求,协同供应链部门进行供应商月度、季度、年度质量考核,落实供应商监控。召开质量月会,对供应商实现月度管理跟进
7.根据公司与中心规划,识别部门关键岗位,制定部门核心人才培养计划,提升部门人员业务水平。落实部门工作计划,定期开展员工绩效考评及反馈工作,提升部门整体能力和工作效率
岗位i要求:
1.食品、化工、制药等专业,大专及以上学历
2.熟悉oem供应商质量管理流程,5年以上大型化妆品企业质量管理工作经验
3.持有iso9000/iso14000/gmpc/tpm等管理体系内审员资格优先
4.熟悉iso9000gmptpm iso14000 ohsas18000等管理体系,并能够编写文件;
5.熟悉化妆品相关的生产制造质量控制要求;
6.熟悉化妆品相关包材及原料的生产制造工艺及控制要求;
7.对现场管理有有效的控制方法;
8.熟悉供应商质量管理流程,有成功的案例;
9.熟悉oem供应商质量管理流程,能够编写文件;
10.具有很好的问题分析与解决能力;
11.善于沟通协调,领导能力突出,具有良好的团队合作意识
第12篇 供应商质量管理职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
1根据iso及化妆品标杆企业标准，建立和完善供应商管理体系和相关文件，确保供应商符合质量标准和要求。
2.根据上年度供应商质量表现、供货绩效等级，制定供应商年度审核计划并进行实施，及时出具审核报告，达到对供应商质量监控。
3.根据供应商开发需求，与相关部门确定新供应商审核计划，并按计划进行准入审核，出具审核报告，使新供应商准入可控。
4.依据供应商质量管理要求和供应商日常供货质量表现，进行供应商质量拜访，帮助供应商查找质量薄弱点，制定供应商质量培训计划和改善计划促使其供应商及时制定整改计划。
5.跟踪供应商日常质量表现，及时准确解决质量异常，并落实质量异常的追踪确认。
6.根据供应商质量管控要求，协同供应链部门进行供应商月度、季度、年度质量考核，落实供应商监控。召开质量月会，对供应商实现月度管理跟进
7.根据公司与中心规划，识别部门关键岗位，制定部门核心人才培养计划，提升部门人员业务水平。落实部门工作计划，定期开展员工绩效考评及反馈工作，提升部门整体能力和工作效率
