第1篇 工程管理岗岗位职责
土建工程管理岗 1、负责土建专业范围的专业施工管理,控制工程质量,组织分项工程的验收;
2、编写专业施工进度计划,控制工程进度;
3、协调专业工程与相关专业配套、电气工程之间的关系;
4、协调承包商与监理公司的关系;
5、负责土建类甲供材料的定货、验收等工作。 1、负责土建专业范围的专业施工管理,控制工程质量,组织分项工程的验收;
2、编写专业施工进度计划,控制工程进度;
3、协调专业工程与相关专业配套、电气工程之间的关系;
4、协调承包商与监理公司的关系;
5、负责土建类甲供材料的定货、验收等工作。
第2篇 信息管理系统工程师岗位职责任职要求
信息管理系统工程师岗位职责
质量信息管理系统项目工程师 内蒙古优然牧业有限责任公司 内蒙古优然牧业有限责任公司，优然任职要求:
1、国家统招本科及以上学历;
2、有相关工作经验(例如:lims系统工作经验、实验室检测相关工作经验)者优先考虑;
3、熟悉饲料行业国家相关标准要求，熟悉饲料检测、牛奶检测等相关检验方法;
4、熟悉it相关专业知识，并熟悉编程业务等;
5、能适应出差。
岗位职责
1、负责优然牧业质量管理信息系统的规划、搭建、上线及维护;
2、负责原料奶、饲料原料、辅料、饲料成品各项质量标准的系统配置;
3、负责各分子公司质量相关人员用户权限及角色建立及更新;
4、负责各分子公司全部检验设备所处房间及温湿度标准的建立及关联;
5、负责仪器连接维护:及时处理检验设备(气相、液相、原吸、原荧、酶标仪、电子天平、ph计、读数仪等)与系统连接中存在的问题，确保数据导出及时、准确;
6、负责实时系统问题处理:及时处理系统使用过程中存在的各种问题;
7、负责系统检查监督;
8、负责质量系统电子报表的制作更新。
9、负责检测中心各常规项目的检测。
信息管理系统工程师岗位
第3篇 档案管理工程师岗位职责
1、负责对工程文件资料进行收集、整理、筛分、建档、归档工作的管理。2、负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作。3、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档。4、按时向公司档案室移交:在工程竣工后,负责将文件资料、工程资料移交5、负责向市城建档案馆的档案移交工作:提请城建档案馆对列入城建档案馆接收范围的工程档案进行预验收,取得《建设工程竣工档案预验收意见》,在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆。
第4篇 工程管理部副部长岗位职责任职要求
工程管理部副部长岗位职责
岗位职责:
1. 负责协助部长构建公司工程项目管理体系，确定公司重点工程项目;
2. 负责组织做好工程承接工程项目的施工筹备工作;
3、 负责组织公司新开项目部进场;
4. 负责组织签订工程项目内部承包合同;
5. 负责参与拟订工程建设总体计划和年度计划;
6. 负责指导项目部组建工作;
7. 负责监督项目部签订项目管理目标责任书;
8. 负责组织协调项目合同交底;
9. 负责在建项目的投资控制及质量、安全、进度的监督管理;
10.负责根据建设计划和承包合同检查并掌握各工程项目部施工动态;
11.负责项目实施计划的跟踪与偏差分析，督促整改落实;
12.负责组织工程项目投诉的受理、调查与处置，督促整改落实;
13.负责组织年度、季度生产大检查;
14.负责盯防重点项目、延期项目的进度;
15.负责参与项目部、项目经理的考核;
16负责参与工程预验收、竣工验收;
17.负责审核项目部用印资料;
18.完成部门领导交办的其它工作。
任职资格:
1、全日制统招本科及以上学历，工民建、工程建设管理等相关专业;
2、8年以上施工行业工作经验，2年以上部门副职岗位工作经验;
3、中级及以上职称，一级建造师(房建、市政、机电)执业资格证书等资格证书;
4、熟悉质量体系认证、质量、安全生产管理等相关工作，熟悉项目管理相关知识，了解企业管理相关知识;
5、有高度的敬业精神和责任心，压力承受能力强，有较强的领导、组织、协调和沟通能力;
6、熟练使用办公软件，具有良好的判断能力、人际沟通能力;优秀的书面写作和口头表达能力;良好的独立工作能力，敬业精神和团队协作意识。
工程管理部副部长岗位
第5篇 化学品管理工程师岗位职责任职要求
职责描述:
贯彻执行国家及公司安全生产方针、法律、法规、政策和制度;在主任工程师领导下进行危险化学品管理，对公司其他hse工作存在的问题提出意见和建议。
任职要求:
教育水平(最低学历要求) 本科
专业要求 安全工程、化学工程等相关专业
必备的职称或证书 工程师以上职称、注册安全工程师
工作经验 8年以上工作经验，3年以上同类岗位工作经验
能力/素质要求 熟悉hse管理相关的专业知识;具有较强的沟通、协调、团队合作能力。
化学品管理工程师岗位
第6篇 工程管理总工岗位职责任职要求
工程管理总工岗位职责
工程管理中心项目技术总工 武汉圣禹排水系统有限公司 武汉圣禹排水系统有限公司，圣禹排水 1、全日制本科以上学历，工民建、土木工程等相关专业毕业;
2、注册一级建造师(市政)执业资格;
3、8年以上市政建设项目技术管理经验(含两个5000万以上的项目);
4、有完整的市政项目经验优先。
工程管理总工岗位
第7篇 工程管理部弱电组岗位职责范本
工程管理部弱电组岗位职责
(1)负责工程部管理区域内弱电系统的维修、维护、保养工作。
(2)负责用户直线电话、专线的开通及维修。
(2)每班巡查消防监控中心设备一次。
(3)负责公共区域内弱电系统设备的维修、保养。
(4)负责为用户室内弱电设备提供有偿维修服务。
(5)每班一次防火安全检查。
(6)每周一次按责任范围巡查责任设备。
(7)每周一次清洁电信机房。
第8篇 通信线路工程管理人员工作岗位职责
为建立健全工程队内部管理体制,提高每个管理人员的业务素质、服务质量及管理水平,确保安全文明施工,以满足各个建设单位的需求,特制定以下管理条例,希望大家共同遵守并贯彻执行。
一、遵守社会公德,讲文明礼貌、讲职业道德,坚持贯彻我队“科技创新、质量第一、信誉至上、服务一流”的服务宗旨。严格执行通信行业的保密条例,不得泄露各个运营公司的有关机密。
二、严格执行安全生产规范,做好各项安全措施及安全宣传工作,及时排除安全隐患,将意外事故消灭在萌芽状态,以达到防微杜渐、防患未然之效果。
三、每个管理人员应不断增强服务意识和法制观念,时刻保持文明施工队伍的良好形象。不得以任何理由与建设、监理单位人员发生争吵或进行人身攻击,不得肆意殴打、虐待民工。对他人的人身安全构成威胁且情节严重者将送司法机关追究其相应的法律责任。
四、工程管理人员必须熟悉并掌握通信线路工程的施工规范及验收标准,不断提高本专业技能,总结历年的施工经验并将其灵活运用在各项施工建设过程中,严格把好质量关,强调施工工艺符合有关规范要求,保证每单项工程的施工质量均达到优良评定。
五、认真地按照“科学管理、精简增效”的方针安排日常工作,实行工序、质量、工艺承包责任制,减少人员怠工现象,加强在工效和进度上的创新管理。
六、继承与发扬勤俭节约、艰苦朴素的优良传统,在确保工程质量、工艺符合规范要求的前提下,坚决杜绝一切形式的铺张浪费现象,做好各种材料在施工使用前的检验工作,认真核对并登记造册,切实做到“帐实相符”,保证工程材料的数量与质量均符合要求,严格把好材料关。
七、落实并完成工程部下达的各项要求及任务,按时做好周月报、工程进度、材料统计、开工、完工等汇报工作,配合工程部每月针对各分队进行抽检评分的考核工作。
八、坚决杜绝各种形式的贪污腐败、以权谋私的不良作风,倡导良好的社会风气。
1、不准以任何形式收受与工程利害相关人员的贿赂或宴请;
2、不准擅自安排民工从事与工程利益无关的工作并从中谋取私利;
3、不准在各种工程材料及出勤工日、工程结算单据上多签多记、弄虚作假;
违反以上要求者将扣其全年工资及奖金并立即辞退,情节严重者将移送司法机关追究其刑事责任。各个项目的管理人员应改进工作作风,端正工作态度,保持刚正不阿、廉洁自律的高尚情操,以全新的面貌和求真务实的心态投入各项工程建设中,争取优异的成绩来证实自己的能力并提升自身的价值。
十、作为管理者应具备高瞻远瞩的眼光和坚韧不拔的意志,着眼于战略的高度,遵循知人善用、任人唯贤的原则,提拔任用有经验、懂技术的年轻技术人员,推进技术骨干人员年轻化的工作进程。在确保工程效益的同时,应保障员工的根本权益,尽量做到两者兼顾,以妥善的方式解决工程的内部矛盾。
项目部针对各个片区综合考评的结果作为月底奖金评定的依据之一,并汇总每月抽验评分情况,投票选出年度先进模范管理人员,给予一
定数额的奖金以示鼓励。希望大家相互督促、努力奋斗、团结
进取、携手共进,共同营造良好的工作氛围,争当先进模范,为通信事业建设再创新的里程碑。
第9篇 工程管理工程岗位职责任职要求
职责描述:
主要负责公司工程开发及管理、土地相关工程项目工作，包括但不限于负责对公司土地、房产等工程开发项目的预算、经济性分析、招投标等，并组织施工，对项目开发建设全过程进行监控、管理和协调。
任职要求:
1、全日制大学本科及以上学历;
2、工民建、水利工程、市政道路桥梁工程等工程类相关专业，1名，2年以上施工现场管理或设计经验2名。
3、工程师及二级建造师优先。
工程管理工程岗位
第10篇 管理开发工程师岗位职责任职要求
管理开发工程师岗位职责
岗位职责:
针对管理者支撑开发ict行业洞察、商业领导力和技术领导力方案，包括内容搜集与结构化、教学设计、课程套件开发、视觉呈现、交付活动设计、组织交付赋能等活动。
任职要求:(包括不限于:学历、专业、工作年限、素质能力要求、专业知识、技能要求)
1、本科及以上学历，计算机、电子信息 、通信工程或ict相关专业背景;
2、熟悉it、云、物联网、大数据或视频等商业模式和技术
3、熟悉教学设计
4、具有3年以上培训领域工作经验
5、具有结构化思维和视觉呈现能力。
管理开发工程师岗位
第11篇 工程管理部经理岗位职责任职要求
职责描述:
1、 负责工程管理标准的制定;
2、 负责解决相关部门在施工阶段提出的设计疑难问题，确保项目施工中实现公司的设计要求;
3、 负责审核项目工程进度计划并监督实施;
4、 定期派人到项目工地检查施工质量，重点检查是否存在未按图施工的技术环节;
5、 负责制定质量管理标准的及项目质量管理重点;
6、 负责制定项目质量管理工作计划;
7、 负责项目工程质量监督管理，对工程项目定期进行的质量巡视检查，不定期开展专项质量检查;
8、 负责复核督促参建单位建立质量管理架构、质量保证体系和质量管理制度。
任职要求:
1、全日制本科以上学历，中级以上职称;
2、熟悉房地产项目开发管理流程，熟悉工程设计和施工技术及验收标准、规范;
3、8年以上项目管理经验;
4、能承受压力，能适应出差。
工程管理部经理岗位
第12篇 工程管理总监岗位职责任职要求
工程管理总监岗位职责
工程管理中心总监 安徽文德投资控股有限公司 安徽文德投资控股有限公司，文德 1、50岁以下，本科及以上学历，土木工程、管理类相关专业;
2、15年以上房地产开发项目管理工作经验，其中8年以上在集团公司的工程监督管理经验;
3、熟悉房地产行业的政策法规、开发流程，具备扎实全面的项目管理知识;高级工程师或一级建造师优先;
4、工程管理经验丰富，综合素质强，有良好的沟通协调能力;
5、良好的办公软件、工程类软件(cad、project、天正等)使用能力、公文写作技能等;
工程管理总监岗位
