第1篇 铂物馆线下店库存管理助理/主管岗位职责描述岗位要求
职位描述：
1、根据公司流程，完成选下店总仓采购订单结算流程，并完成整理、登记工作；
2、跟进采购订单商品到仓情况，监控商品出货情况，及时做好采购预警；
3、负责线下新店首配货品配货单下单；
4、监控、分析分店商品库存运作情况，及时进行补货及换货，并进行畅滞销分析，出具促销建议；
5、每月定期整理分店盘点情况、销售情况，配合财务完成分店结算事宜；
职位要求：
1、本科及以上学历；
2、熟练应用excle和分析技巧；对数据敏感，逻辑思维能力强；
3、积极主动，责任心强，沟通协调能力佳；良好的团队合作能力；
4、有商品数据结构分析及商品调配工作经验者优先考虑。
第2篇 安管管理主管岗位职责任职要求
安管管理主管岗位职责
岗位职责:
1、负责建立健全公司安全管理制度并推动落实;
2、负责监督各项目的ehs工作落实情况并协助公司进行考核;
3、负责对各在建项目进行安全检查，提出整改建议并跟踪隐患的整改;
4、负责组织和实施对公司员工的日常安全培训;
5、完成部门交办的其他工作内容。
岗位要求
1、对建筑工程施工现场及ehs相关标准、规范熟悉;
2、有3年以上建筑施工现场安全管理工作经验，具备良好的沟通协调能力、隐患识别能力和办公软件操作技能，并具有开阔的管理思路;
3、责任心强，品行端正，能独立完成ehs检查以及检查报告的编制和汇报工作;
4、有房地产行业从业经历者或持注册安全工程师证书者优先。
第3篇 华联中心管理处安管主管岗位职责
金融中心管理处安管主管岗位职责
1、在部门经理的领导下,负责对物业辖区内的治安保卫、停车场、消防等工作的安排落实,准确传达部门的工作要求;
2、带领本部门安保队员做好训练,不断提高安保队伍整体素质和业务水平;
3、熟悉安保各岗位的工作职责,掌握本辖区的治安保卫工作的规律和特点;
4、学习交通管理知识,熟悉物业出入口的交通环境,能迅速、果断地处理一般交通事宜,保持交通秩序井井有条;
5、督导本部门安保人员的日常工作,并对因管理不力而造成的工作失误,及重大事故承担连带责任;
6、协助部门领导整理安保文件和其他工作项目;
7、协助公安机关负责辖区内暂住人员的管理;
8、全面、统一、协调本部门的工作,监督全员着装整齐、明值勤、礼貌待人,树立良好形象,严格执行作息时间制度;
9、协助组织、训练义务消防队,并具体组织消防演习;
10、检查防火通道保持畅通,及时纠正消防违章和消除火险隐患;
11、执行动火审批制度,采取防范措施,监护动火作业;
12、完成上级交办的其他任务。
第4篇 管理行政主管岗位职责任职要求
管理行政主管岗位职责
档案管理员兼行政主管 宝能汽车 宝能汽车有限公司，宝能 根据部门的工作安排，负责董事长汽车业务助理办公室档案归类管理工作，并主管业务助理办公室相关行政工作。
1.根据档案工作管理办法，负责董事长汽车业务助理办公室所有档案资料的收集、整理、归档、保管、统计和使用工作。
2.负责董事长汽车业务助理办公室所有日常行政事务、会务、接待等。
3.英文口语熟练，最好可做工作语言。
管理行政主管岗位
第5篇 某市场物业管理处客服主管岗位职责
市场物业管理处客服主管岗位职责
1.直接上级:项目经理。
2.熟悉有关物业管理及相关的法律、法规和政策以及各类物业管理知识,并能有效运用。
3.对市场物业管理服务工作计划积极提出意见和建议。
4.负责接待经营者及业主和来访客人,对经营者及业主的投诉要耐心解释,及时处理,投诉处理率达100%,投诉回访率达100%。
5.建立与经营者及业主密切友好的关系,熟悉市场经营者及业主情况,积极与经营者及业主交流、沟通,定期访问经营者及业主。
6.及时向项目经理反映经营者及业主的意见和建议,定期提交市场经营者及业主提案。
7.熟悉市场房屋及各类公共设施的结构和管理要求,及时满足经营者及业主合理要求。
8.做好经营者及业主进住工作,建立经营者及业主档案,签署有关管理协议,配合工程部进行装修监管,装修结束,组织验收,建立经营者及业主工程档案。
9.负责接听经营者及业主报修电话,认真做好记录,迅速转达相关部门,并及时对经营者及业主进行回访。
10.做好编制物管费、公共分摊费、特服费用一览表工作,做好收缴工作,妥当解释经营者及业主提出的相关问题。
11.做好领导交办的其他任务。
第6篇 商发制造-适航管理主管专员岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述
1.参与负责公司适航体系建设工作；
2.负责项目适航管理要求及适航管理法规政策的宣贯落实；
3.负责项目适航批准申请工作；
4.负责组织适航制造符合性检查工作；
5.负责管理和控制局方批准或认可的文件；
6.协助组织生产许可证（pc）取证工作。
岗位要求
1.专业：适航相关、飞行器动力工程、航空宇航推进工程、质量管理，可靠性、系程管理专业；掌握航空发动机制造基础知识、质量管理体系、精益六西格玛管理等专业知识；
2.学历：本科及以上；
3.具有3年以上大型企业质量管理工作经验或5年以上工程研制背景；
4.专业技能要求及程度：具有航空发动机相关专业知识和工作经验，具有较强的沟通能力，掌握质量管理工具，掌握内部审核、质量监督、归零报告编写及程序文件编写技能；
4.应具备质量体系审核员资格证；
5.语言表达条理清晰顺畅，有较好的文字功底；
6.能用英语进行常规性交流；能正确地理解英文标准和报告。
工作地点：上海临港
第7篇 管理督导主管岗位职责
管理督导主管/经理 ur 快尚时装有限公司 广州优岸美致时装有限公司,ur 快尚时装有限公司,优岸美致时装,优岸美致 1、 协助制定并优化四个“完美无瑕”的巡检标准,确保四个“完美无瑕”的实现
[1] 根据公司四个“完美无瑕”的要求,参与编撰四个“完美无瑕”的巡检标准文件;
[2] 根据公司的相关标准,协助编撰终端巡检制度、方法和工具,保证巡检有序进行。
2、 执行四个“完美无瑕”的巡检标准,并提出优化建议
[1] 熟悉公司的相关标准和用终端巡检制度,使用标准的巡检方法和工具,保证巡检按标准进行;
[2] 执行部门巡检计划,按计划完成巡检,并为巡检路线合理性提出意见;
[3] 准确诊断店铺现存的问题点及机会点,定期输出巡检报告,提供解决方案;
[4] 协助跟进神秘顾客的进度及情况,及时反馈供应商在执行中存在的问题,并协调沟通解决;
[5] 能够在巡检中发现标准的缺失,或标准的不合理性,提出补充优化意见;
[6] 针对竞品店铺进行走访,提炼竞品在四个“完美无瑕”的优势表现,提出建议方案。
3、 督查总部各中心管理工作的开展,协助各中心提升管理效率
[1] 负责收集信息,调查核实,发现问题;
[2] 协助制定优化改进建议和方案。
4、 其他工作
[1] 完成职责范围内的其他工作;
[2] 完成上级交办的其他工作任务;
第8篇 管理项目主管岗位职责任职要求
职责描述:
1、负责系统部各项目(系统开发项目，基础设施项目)的签报审核、合同结算、报销流程提交、跟进，并及时通知相关人员;
2、负责部门合同管理(含合同归档、查询、到期合同提醒等);
3、负责各类合同报销单据整合、初审、递交;
4、负责各类it项目相关文书材料的编制;
5、部门内其他与项目相关的行政工作。
任职要求:
1、全日制本科学历，中文、行政文秘专业优先，2年及以上工作经验;
2、了解it项目，有在it部门或采购部门担任项目助理经历者优先;
3、具备一定财务知识，对数字敏感，有会计师资格证者优先;
4、有较强的文字功底和美工能力，文字归纳性强，行文具备较强的逻辑;
5、做事认真细心，负责有担当，积极主动。
管理项目主管岗位
第9篇 财务管理主管岗位职责任职要求
财务管理主管岗位职责
财务管理主管 华建天恒 天津华建天恒传动有限责任公司，华建天恒传动 1、会计或财务管理专业本科学历;
2、3年以上财务管理工作经历;
3、熟悉财务管理业务，对制造业成本管理、制造业税务管理等有操作经验;
4、具备良好风险意识;
5、有制造行业民营企业工作经历优先;
财务管理主管岗位
第10篇 项目主管脚手架安全管理副经理岗位职责
1）．负责脚手架安全管理体系的日常工作，代表项目经理管理好脚手架安全文明使用；
2）．负责布置脚手架日常管理工作，定期的脚手架安全使用交底工作，代表项目经理监督检查脚手架管理体系的工作质量，协助项目经理组织定期的脚手架安全使用大检查；
3）．负责组织操作人员上岗前的三级教育和技术、安全知识的培训工作；
4）．负责协调好各分包单位安全、文明使用脚手架交底工作；
5）．在脚手架安全使用上有否决权，奖罚权；监督脚手架的整改工作执行情况；
6）．向监理例会、政府主管部门、上级主管部门汇报脚手架的安全使用情况；
7）．负责脚手架安全管理资料的完整、标准、及时归档工作，负责提供地方政府行政主管部门对脚手架安全管理的规定。
第11篇 售后管理主管岗位职责
职责描述:
负责客户抱怨的梳理收集,并进行横展分享,跟踪跟区域工厂和部门的落实情况。支持重大问题的解决,参与fmea的更新。
• 抱怨问题的收集及梳理
• 推动top问题的分析
• ll的分享
• 推动改进措施的横展
• 支持重大质量问题的分析解决
• 参与fmea的更新回顾
任职要求:
1.大学本科及以上学历(理工科专业 机械专业、材料专业等)
2.3-5年质量工作经验
3.有一定的机加工及热处理、装配的经验
4.掌握质量五大工具
5.掌握问题分析解决工具
6.定期工厂出差审核
第12篇 管理体系主管岗位职责任职要求
职责描述:
1、负责根据公司要求具体制订及完善公司三标体系文件，并负责公司三标体系的推进、实施以及对体系运行情况的监控;
2、负责公司三标体系贯标、维护、认证与评审工作;
3、督促和指导各项目贯彻执行三标体系管理要求，检查其执行情况;
4、负责组织三标体系相关培训工作。
任职资格:
大学本科及以上学历;有3年以上三标体系相关工作经验;从事过三标体系文件起草、体系建立、维护、内审或外审工作。
管理体系主管岗位
