第1篇 生产技术科副科长主持岗位职责
1、认真执行国家有关技术政策，组织科室成员全面完成防治地质灾害日常任务。
2、组织编制全矿防治地质灾害的长远规划和年、季、月的工作计划，并组织实施。
3、组织分析防治地质灾害工作情况与技术情况，制定技术措施，解决技术业务问题。
4、协助科长组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。
5、督促防治地质灾害技术人员做好防治地质灾害月度水情地质灾害预报（预测预报）、月度矿井涌水量测量和其他防治地质灾害工作。
6、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治地质灾害的有效办法。
7、负责探放水设计和措施的编制。
8、完成科长及其他领导交给的临时任务。
第2篇 生产技术人员岗位职责
岗位职责:
1.负责部门药品的生产操作
2.负责本岗位相关gmp等记录的填写
3.负责维护、更新本岗位范围内卫生、标识等常规性工作等。
任职资格:
1、大专及以上学历
2、药学、化学、生物、机械、电气相关专业
3.具备一定的沟通计划及执行能力;
4.有良好的工作心理素质和团队合作精神。
第3篇 建筑公司:生产技术科科长岗位职责
建筑公司生产技术科科长岗位职责
一、真贯彻执行国家和上级颁发的规范、规程、标准等有关技术文件和规定。
二、发放文件有效版本,收回失效或作废技术文件。收集整理技术文件及修改意见。
三、参加图纸会审,向设计单位提出保证工程质量的意见,提供设计单位研究解决。
四、参加编制重要工程的施工组织设计,对新技术、新结构、新工艺、新材料和新设备的推广应用工作时,贯彻降低成本保证质量的措施,并执行环境、职业健康安全一体化管理方针、目标,并督导其有效运行。
五、严格执行《建筑工程强制性标准》(房屋建筑)2002版。
六、具体负责工程发包中签订有关合同,协议事宜审核,制定经济方面的各方案,计划。
七、审批并办理工程进度款,审定各建设项目的工程预、结算。
八、做好各专业经济方面协调工作,把好经济支出关,合理分配资金使用,提高经济效益。
九、对有腐蚀的化学物品要采取特殊的保护措施降低污染源。
第4篇 安全生产科安全监察站技术员岗位职责
某某焦化公司安全生产科技术员是安全生产科安全技术管理的第一责任人，必须在安全生产科长的领导下开展安全检查、安全技术管理等工作。安全生产科技术员必须熟练掌握焦化行业安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。
1、在安全生产科科长的领导下，负责生产科的技术管理工作。
2、负责车间上报施工措施的审批工作。
3、负责审核大修和维修计划，材料配件计划。
4、负责解决安全生产中的有关技术问题，各种技术资料建档留存。
5、负责事故分析，编制事故防范措施。
6、负责监督车间各工种的安全技术培训工作。
7、负责迎接上级各类技术检查，达标工作，对提出的问题制定整改意见。
8、负责汇总各车间各岗位安全技术操作规程，并不定期检查落实学习情况，确保按章操作。
9、按时完成领导安排的各项临时性工作。
第5篇 生产技术人岗位职责
岗位职责:
01.负责工程质量、安全、进度、文明施工等全面施工管理工作;
02.代表公司协调与甲方、监理及社会有关单位的日常业务工作;
03.配合经营开发针对投标项目进行技术跟踪,参加图纸会审,编写施工组织设计;
04.根据施工图结合工程预算报价编制项目工程材料总计划;搭建合理的项目组织架构,组织精干的项目管理团队;
05.对施工方案、重大技术措施、进度计划安排、合同及设计变更、资源调配、设备采购、人事任免奖惩、索赔等问题及时决策;
06.履行合同义务,监督合同执行,处理合同变更;
07.结合工程进度编制材料月计划、周计划及外加工计划;
08.根据合同总工期编制工程月、旬进度计划;
09.组织具体工程的验收,随时掌握工程施工进度、质量情况,协调解决施工中出现的问题,督促工程项目按计划完成;
10.主要负责本项目工程成本控制,编写成本控制计划,按期上报已完成工程量报表,审核和管理项目的各项费用支出;
11.编写项目工程的技术交底及安全施工交底;
12.参与分包商、劳务输出单位的考评、选择及监控工作。协助公司各项认证、评级工作;
13.协调项目相关人关系;
14.做好竣工决算工作。
任职资格:
01.具备3年以上室内精装施工项目经理任职经验;
02.熟悉装饰工程清单造价,成本控制方法;
03.持有二级建造师或一级建造师证件者优先;
04.果断、认真、有责任心、有原则、组织、协调、沟通能力强。
第6篇 掘进主管技术员安全生产岗位职责
掘进工区主管技术员是掘进工区安全生产技术管理的第一责任者，负责掘进工作面的技术管理工作。掘进工区主管技术员必须熟练掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识，并依法经过培训，取得安全资格证。掘进工区主管技术员在工作中应尽职尽责，切实搞好本单位的技术管理工作。
（一）、岗位职责
第1条 积极配合工区区长开展技术管理工作，认真组织工区的生产，保证遵守国家有关煤矿安全生产的法律、法规、规章、标准和规范。
第2条 保证每项工程开工前规程、措施齐全，坚持一工程、一规程、一措施。
第3条 编制的掘进工作面作业规程、安全措施要内容齐全、符合现场实际、具有可操作性，并负责报批、传达、贯彻、监督执行。
第4条 定期复查掘进工作面作业规程，根据现场情况及上级有关规定及时修改补充完善。
第5条 负责掘进工区的岗前培训，从业人员考试合格后方可安排上岗操作。
第6条 要深入现场，对生产工艺和职工规范操作进行技术指导。
第7条 加强对掘进工作面探放水的技术指导和现场检查，发现问题及时处理。
第8条 地质条件发生变化（遇断层、陷落柱、破碎带、老巷等）时，掘进工区主管技术员应及时编制具有针对性的安全技术措施，报批后进行传达、贯彻。
第9条 定期对掘进工区生产系统的安全隐患进行排查、治理，对排查出来的安全隐患，要落实整改措施。
第10条 按时参加有关安全生产会议，并提出具体建议。
第11条 组织好本工区的安全质量标准化活动。
第12条 分析研究掘进工作面施工条件变化的规律性，认真抓好工作面的正规循环作业，作好工作面搬家和接续准备工作。
第13条 组织好调查研究，及时总结本工区安全生产、技术管理方面的方法和经验，学习新知识，推广新技术和新经验。
第14条 负责搜集本工区各种技术经济指标的资料，及时分析完成情况，采取各种有效的技术措施，完成各项技术经济指标。
第15条 必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。
（二）、责任追究
第16条 有下列行为之一的，给予掘进工区主管技术员警告处分；造成严重后果，构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的；
（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的；
（三）对重大事故预兆或者已发现的的事故隐患不及时采取措施的；
（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。
第17条 煤矿发生事故，有下列情况之一的，依法给予掘进工区主管技术员降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的；
（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的；
（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。
第18条 未及时组织进行掘进工区重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职的处分。
对排查出的重大事故隐患未制定有效的治理措施的，给予记大过直至撤职的处分。
对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至的开除的处分。
第19条 掘进工区主管技术员对掘进工区的技术管理负直接责任。
第20条 在掘进工区组织施工的过程中因为技术原因违反国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，掘进工区主管技术员应负直接责任。
第21条 在编制的掘进工区有关规程、措施中出现明显技术失误的，掘进工区主管技术员负直接责任。
第22条 决策失误导致他人受伤害或损失的，掘进工区主管技术员负直接责任。
第23条 发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相差措施的，掘进工区主管技术人员负直接责任。
第24条 不能够经常深入现场，对生产工艺和职工正规操作不能够及时进行技术指导的，掘进工区主管技术员负直接责任。
第25条 对掘进工作面探放水技术指导不力、现场检查不及时，或发现问题未及时处理的，掘进工区主管技术员负直接责任。
第26条 对于上述负直接责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。
第7篇 生产技术科科长工作岗位职责
1、 在生产、工艺、安全、质量、成本管理方面主动当好生产技术副厂长的参谋、助手,正确行使指挥权,正确下达指令。
2、 负责主持厂每日生产调度会和工作检查会,对生产活动中出现的各种问题做及时处理和正确决策。
3、 负责组织主持重大生产事故、操作事故的分析会,并对事故责任行使仲裁权。
4、 负责现场的生产协调与指挥,负责现场事故的组织进度跟踪及其它生产问题的处理。
5、 负责对调度室业务工作实施有效的管理和协调,确保生产稳顺、有序、受控及稳顺交接班。
6、 负责协调各工段、各科室提出的与生产、工艺、安全、质量有关的紧急任务。
7、 负责对外联系,及时解决制约本厂生产的外部因素。
8、 按照设备检修计划,合理、科学、适时安排好设备的检修和正常的维护及清理。
9、 贯彻执行公司有关工艺方面的方针、政策和规定,贯彻执行行业标准和制度。
10、 组织制订各项工艺、技术方面的管理制度、规定及有关工作计划。
11、 组织、制订、审查、修改工艺操作规程,并组织相关人员学习、执行和考核。
12、 组织完成上级下达的科研攻及新技术、新技术、新产品的应用、开发任务。
13、 组织处理生产中工艺方面出现的问题(如生产事故、质量事故),及时组织召开分析会,并按规定提出处理意见和防范措施。
14、 组织开展群众性的技术革新活动,并组织上报,提出鉴定意见和奖励办法,对有价值的成果进行推广。
15、 组织工艺技术人员对操作工进行理论授课辅导、考核,提出员工工艺技术方面的培训计划。
16、 负责对本科室的工作实施管理和协调。
17、 负责向厂长提出技术工作分析报告和计划执行情况报告,为厂长决策提供依据。
18、 组织厂内贯标检查,督促、整改,确保公司及贯标评审机构的年检顺利通过。
19、 组织评审和申报好科技进步奖、小改小革奖等,用好用活这些奖励资金,尽可能地发挥全厂员工特别是工程技术人员的积极性。
20、 认真贯彻执行国家及公司和厂有关安全生产的政策、法令、规程、标准和规章制度,并经常检查贯彻执行情况。
21、 负责组织各种安全生产、定置管理、环境保护、综合治理和职业危害的检查,有权下达行政指令、限期整改并督促实施。
第8篇 技术生产设计岗位职责
1、参与厂内生产流水线设备设计、维护。自动化设备推进、调试等。
2、优化和改善车间生产工艺及流程提高产能。
3、改进生产操作方法、现场布置、工位器具等生产辅助手段。
职位要求:
1、能熟练使用机械制图软件及办公软件,大专或本科学历。工业工程、机械相关专业,欢迎本科应届生投递简历。
2、能吃苦耐劳,踏实能干,工作认真负责。
居住在嘉定区优先考虑!
第9篇 技术部经理安全生产岗位职责
1认真贯彻执行国家、地方政府和上级主管部门的有关安全生产技术及安全操作规程规定，保障生产中的安全技术措施的制定与实施。
2认真贯彻“谁主管、谁负责”的原则，技术部经理是本部门安全生产管理的第一责任人。
3在编制和审查施生产技术方案的过程中，要在每个环节中贯穿安全技术措施，对确定后的方案，若有变更，应及时组织修订。
4对新技术、新材料、新工艺，必须制定相应的安全技术措施、安全操作规程。
5对改善劳动条件，减低劳动强度，消除噪音、治理尘毒危害等方面的治理情况进行研究，负责制定技术措施。
6参加伤亡事故和重大未遂事故中技术性问题的调查，分析事故原因，从技术上提出防范措施。
7会同人事、安全部门编制安全技术教育计划，对职工进行安全技术教育。
第10篇 生产技术担当岗位职责
岗位要求;
1、性别:男
2、年龄:25~35
3、学历:中专及以上
4、熟练使用cad,2d或者3d制图经验;
5、有生产技术经验;
6、有生产指导书、工艺制定、新品技术指导、生产线工艺优化经验优先;
7、产品bom材料单作成、
8、产品生产治具设计、检讨、改进经验;
9、主导或协助生产用治工具的设计检讨、改进;
工作职责(负责以下但不限于以下工作):
1、负责对员工进行技能培训;
2、负责新产品导入、及其生产工艺相关资料的编制和作成。
3.持续提升产线的品质、生产力、效率;
4.负责对员工的作业技能进行培训和考核认证;
第11篇 生产线技术员岗位职责
工作职责:
1. 负责设备的调试及维修以支持生产,确保生产有序和高效地进行,并确保团队高效地完成业务目标。
2. wb等相关设备的维修、维护及保养
3. 工作现场的5s 执行
4. 负责培训测试操作员对测试机、机械手的使用
5. 识别、分析,并传授在生产中遇到问题的原因和区域并合理解决
6. 正确使用tcs来协调生产
职位要求:
1. 大专及以上学历,电子、机械、自动化等相关专业
2. 具备一定的英文基础
3. 熟悉封装相关工序
4. 具备良好的动手能力及相关设备维护保养经验
5. 良好的沟通能力与团队协作能力
第12篇 技术室主任安全生产岗位职责
1、严格执行国家、政府部门颁发的安全生产技术规范、规定、规程标准。
2、编制审查设计施工工艺等技术文件时，提出相应的技术措施、安全措施，防止各类不安全因素的发生。
3、在指导实施监理工作时，根据技术措施合理调查安全生产工作任务。
4、检查监督施工单位按照安全技术规程进行规范操作，防止出现安全事故。
5、在技术交底的同时，对施工中可能出现的不安全问题进行提示。
6、做好监理办驻地监理工程师交办的其他安全事项。
