销售部-课程顾问岗位职责要求（十二篇）

发布时间：2024-03-17 18:22:07 查看人数：13

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销售部-课程顾问岗位职责要求

第1篇销售部-课程顾问岗位职责要求

岗位职责：

1、负责接受到访客户的咨询，提供专业的英语课程咨询指导，根据客户要求制定学习计划；

2、建立和完善潜在客户或学员的数据库，并积极开发内外部资源；

3、努力完成销售任务，并敢于超越；

4、与学员建立良好的关系，确保学员完成学习目标，提高学员满意度；

5、及时发现并有效解决学员各类困难或异议，提高学员忠诚度；

6、以团队利益为重，配合中心团队工作，实现个人与团队价值的共同提升；

7、保持专业精神和职业操守，提升美联品牌价值。

岗位要求：

1、本科或以上学历，熟练操作office软件，word等办公软件；

2、具备一年以上销售工作经验，具有高端消费品销售经验，顾问式销售经验者优先。

3、英语口语良好，英语六级以上，学习意愿强；

4、良好的形象气质及亲和力，具备较强的自信心和进取心；

5、良好的沟通协调能力、洞察力强并能了解客户的真实想法；

6、吃苦耐劳，有责任心及团队协作意识，诚实敬业。

发展空间：

1、专业方向：初级课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问（每季度评估晋级）

2、管理方向：资深课程顾问-销售主管-储备中心校长-中心校长；

3、横向发展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持。

第2篇进口食品销售主管岗位职责

进口食品销售主管百联优安上海百联优安供应链管理有限公司,优安商业,华辰优安,百联优安,百联优安 1、完成进口食品特定品类销售工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、熟悉进口食品特定品类,熟悉特定分销渠道(ka、批发市场、餐饮等),可以独立完成相关销售业务并进行跟单操作;

3、及时进行所负责品类商品订货与备货,对商品质量进口管控。配合渠道需求规划选择适合商品,达成销售目标;

4、了解行业动态,收集市场各类资讯,对市场价格走势进行预判,及时掌握市场动态和竞品信息,及时反馈并提出建议;

5、及时协调解决采购/销售/服务过程中所产生的供货及质量问题,财务相关事务工作沟通处理;

6、完成上级交办的其他任务。

任职资格:

1、本科以上学历,国际贸易、市场营销、管理类等相关专业背景;

2、4年以上进口食品采购/销售相关工作经验;

3、熟悉进口食品行业、品类及品牌;

4、具备良好的沟通能力、谈判能力和成本意识,工作认真负责,能承受一定工作压力。

第3篇液晶电视销售经理岗位职责

职位描述:

1、此职位是公司新增加的液晶显示器,液晶电视,平板电脑等产品的区域经理

2、负责产品的整合工作

3、负责产品的市场策划工作

4、负责产品的渠道开发工作

5、负责产品的电商销售工作

6、负责部门新员工的招聘及发展规划工作

7、该职位一年后提供5%的部门干股权,拥有这个部门5%的盈利分红;工作第三年开始,分红比例提高到10%,离职则不再拥有部门分红权。

职位要求:

1、大专以上学历

2、从事过液晶显示器或液晶电视渠道销售管理者优先

3、有过经营淘宝网店经历或网上营销培新者优先

4、有一定的策划营销能力

5、该职位具备一定的挑战性,能承受一定的压力

6、对公司绝对负责任一切以公司利益为核心

第4篇星级酒店销售代表岗位职责

五星级酒店销售代表岗位职责

[直接上级]:营销部主管

[直接下级]:无。

[职位描述]:行酒店的销售计划,完成经理下达的销售指标。

[工作内容]:

1、执行酒店的销售计划,完成经理下达的销售指标。

2、根据市场需求,分析报告及统计资料确认潜在顾客及其需求,访问客户并提交销售报告。

3、负责政府、事业单位等散客及会议等服务项目的销售工作,并参与组织、协调接待、服务活动。

4、根据饭店价格方案,与客户进行谈判,以最终达成协议签署合同。

5、与饭店其他部门做好协调工作,以确保对重要客人的服务。

6、定期提交工作报告,建立客户档案。

7、根据上级领导指示,负责搜集、整理政务及销售信息。

8、参加本行业及客户组织的相关活动,与客户保持良好的关系。

9、参加专业培训活动。

[素质要求]:

1、基本素质:具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德及良好的纪律观念。

2、自然条件:身体健康,品貌端正,气质高雅,年龄在25-35岁,身高:男1.74-1.79米,女1.65-1.68米。

3、文化程度:具有大学专科或同等学历水平。

4、外语水平:具有流利的英语会话能力,达到中级水平。

5、工作经验:有2年以上销售工作经验,通晓对外销售的促销技巧和销售策略,熟知酒店的各项服务内容和服务设施,熟悉客源的政治、经济、文化、风俗常识和涉外礼仪、礼节,根据分工能够带来客源,完成任务。

6、特殊要求:具有公关能力,谈判能力,善于接触各种类型客人,同客户保持良好的人际关系。

[直接责任]:

1.对直接上级及本人所涉及的工作负直接责任,执行并完成上级下达的各项任务。定期汇报,请示工作,本人亲自做的工作所连带的责任。对所辖工作区域以及工作中个人行为负责。本人的工作行为所产生的最终结果负责。对本人的纪律行为负责。对本部门和本人所掌管的饭店和部门秘密的安全负责。本人承担的本部门领导责任。

第5篇医药微信销售经理岗位职责

微信销售经理岗位职责:

1、熟悉各种销售途径，如网销、微信营销、电话营销，积极拓展和维护客户，负责解决渠道营销过程中出现的各种问题，积极协助团队成员业务促成;

2、组建销售客服部门;

3、销售代表的日常业务指导等工作;

4、根据公司季度/月度业绩营销任务，制订本部门季度/月度营销计划及业绩目标;

5、完善员工政策，调整员工心态，组织优秀员工分享心得，提升员工业务能力;

6、做好团队建设工作，提升团队凝聚力和战斗力;

任职资格:

1、大专以上学历，有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高;

2、具有2年以上市场营销或管理20人以上团队的工作经验，且有微信销售、电话销售行业经验，熟悉保健品行业;

3、具有较强的市场开拓与销售技能;

4、具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，既往销售业绩良好;

5、具备较强的时间管理能力和工作管理能力。

第6篇策划师销售经理岗位职责

1、大学学历2、口齿清晰,普通话流利,语言富有感染力。3、对婚礼有较高的热情与爱好婚礼策划,喜欢一切美好的事物。4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。5、思维敏捷,具备良好的应变能力和沟通能力。6、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。7、能够勇于承担工作重担。8、是完美主义者,有较高的团队意识。9、有销售经验的优先

第7篇销售专员销售助理岗位职责

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

第8篇开发商销售经理岗位职责

1、负责贯彻落实公司的营销策略、政策和计划；

2、负责市场调研和需求分析；

3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

4、确定销售部门目标体系和销售配额；