第1篇 财务总监助理岗位职责职位要求
职责描述：
职责描述
1、协助总监对公司财务核算、税务筹划与财务进行管理工作；
2、协助总监对公司财务中心健全项目内部控制制度；
3、负责维护当地税务、金融关系；
4、按照公司财务管理制度要求，及时准确提供各类财务信息；
5、完成领导交办的其他事项。
职位要求：
1、财务等相关专业专科以上学历；可接受优秀的，有经验优先考虑
2、熟悉成本核算、资本运作、税收政策等相关工作；
3、良好的沟通、协调能力和分析能力，并具有较强的执行力；
4、有较强的原则性及工作责任心，保守商业秘密，做事认真严谨，为人正直。
资薪福利;
1、基本底薪3500＋奖金=综合工资4k-6k
2、入职购买五险一金，周末双休不加班，国家法定节假日不上班
3、公司每月不定期团建，员工生日会等多样化的活动
4、年底双薪，超长年假，每年一次国内/国外旅游
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：经验不限
第2篇 财务总监的岗位职责和任职资格是什么
财务总监含义
财务总监，有人认为财务总监等同于cfo首席财务官，也有人认为两者含义完全不同，财务总监与cfo首席财务官是两个完全不同的概念。在中国，“财务总监”尚无权威的解释。从普遍意义上说，财务总监是指有企业所有者或全体所有者代表决定的，全面负责企业财务活动、会计活动，并对其进行全面监督和管理的高级管理人员。
在2000年9月7日财政部、监察部下发的《关于试行会计委派制度工作的意见》的通知后，财务总监也作为中国各级地方政府和国有控股公司派出机构向下属或下级单位委派的履行管理、监督职能的会计人员专业术语。
财务总监履行企业所有者财务职能，对企业财务活动的合法性、有效性等进行监督，并协助企业决策层制定公司发展战略，负责其职能领域内公司财务决策和战略。财务总监的主要职能是财务监督，但是也具有一定的管理职能，在工作中总会与财务、会计的具体组织管理工作紧密结合。
财务总监岗位职责
充分发挥财务总监的作用，就需要明确规定财务总监的职责和权限，并科学界定其职责和权限，既不能有责无权又不能过分加大财务总监的职权。
一般情况下，财务总监需要对公司财务活动事前、事中、事后进行监督，对财务制度、资金、人员等方面进行监督和控制，财务总监的岗位职责如下：
1.制定公司财务目标、政策及操作程序，并根据授权向总经理、董事会报告;
2.建立健全该公司财务系统的组织结构，设置岗位，明确职责，保障财务会计信息质量，降低经营管理成本，保证信息通畅，提高工作效率;
3.对该公司的经营目标进行财务描述，为经营管理决策提供依据，并定期审核和计量公司的经营风险，采用有效的措施予以防范;
4.建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施，主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作;
5.协调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益;
6.审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告;参与投资项目的分析、论证和决策;跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考;
7.确保该公司财务体系的高效运转;组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序，包括对资本的需求规划及正常运作;
8.根据该公司实际经营状况，制定有效的融资策略及计划，利用各种财务手段，确保公司最优资本结构;
9.依法审定公司的财会人员、审计机构人员的人事任免、晋升、调动、奖励、处罚等工作;
10.完成董事会、总经理交办的其他临时工作。
财务总监应具备的能力
1.分析判断能力：具有明锐的分析判断能力，控制企业财务风险，进行风险收益权�。
2.沟通协调能力：财务总监需要和公司内部、公司外部等人员进行交流、沟通和协调，具备良好的人际沟通能力、协调各利益集团之间的关系是财务总监必备的能力。
3.组织领导能力：善于协调控制各方面的人力、物力和财力，使之能达到动态平衡，使企业获得最好的效益;采取有效的控制手段，使工作能按照领导的要求达到预期的目的。
4.改革创新能力：财务总监是企业改革的主要推动者，需要不断的总结经验，进行改革创新，善于发现新问题并解决问题，推动企业的发展，为企业注入更多的活力，使企业具有鲜活的生命力。
5.使用和培养人才的能力：“人尽其才、物尽其用”是财务总监在人才使用方面的目标，不断的培养人才，让企业的员工能发挥自己的长处，使整个团队更有效率更有活力，让财务工作顺利开展。
6.学习新知识接受新事物的能力：新事物出现的周期越来越短，接受新事物学习新事物新知识成为财务总监必不可少的一个能力，不断的充实自己学习新知识新事物，顺应时代的发展潮流才能立于不败之地。
财务总监的任职条件
1.财务、会计、金融、投资等专业本科及以上学历，拥有中级以上会计师职称，具有注册会计师资格证书者优先考虑;
2.熟知国家财经法律法规政策，熟练操作财务软件;
3.具备良好的财务管理意识，熟知先进的财务管理方式。具有三年以上财务管理工作经验，三年以上财务部门经理工作经验;
4.有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力;
5.对企业资本运营有很深刻的理解，具备出色的管理能力与良好的沟通技巧;
6.具备出色的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据感觉，熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等高级财务管理流程;
7.有现代企业财务成本控制及提高资金周转率的实践工作经验和技巧;
8.具有良好的团队合作精神;有很强的管理经验;
9.善于使用人才和培养人才
10.具有良好的职业道德、严谨的工作作风以及高度的事业心和责任感;严守公司机密;
11.身体健康
第3篇 财务总监:岗位职责说明
1. 财务决策
1) 贯彻总公司财务部制定的各项会计核算原则,并在此基础上构建和完善本事业部的会计核算体系
2) 参与本事业部重大投资决策
3) 负责监测、控制本事业部的财务杠杆系数
4) 参与本事业部重大经营决策
5) 负责监测、控制本事业部的经营杠杆系数
6) 负责组织对事业部现金流量指标的监测与控制
7) 参与本事业部各种经济合同、协议的拟定工作
2. 财务制度的制订与执行
1) 贯彻总公司财务部制定的各项财务制度,此基础上,根据本事业部的实际情况,构建和完善与本事业部的经营管理相适应的财务制度
2) 负责推动本事业部各项财务制度的执行
3) 负责检查、监督本事业部各项财务制度的执行
3. 费用管控
1) 围绕本事业部目标利润的实现,负责制订本事业部各级、各项费用的管控目标
2) 负责组织本事业部各级、各项费用预算的编制,并负责本事业部各级、各项费用预算的审定与上报
3) 负责对本事业部各级、各项费用预算执行情况进行监督与检查
4) 负责对本事业部各级、各项费用预算的执行责任人进行财务维度上的考评
4. 应收账款管理
1) 结合本事业部的经营实际,以总公司《授信管理制》为基本依据,参与确定和控制本事业部的授信规模
2) 负责审查核准接受授信客户的各项资质文件
3) 负责监测和控制客户往来账的各项数据
4) 参与审查核准本事业部业务人员的授信申请
5) 负责对客户的信用状况进行客观的数字化评估
6) 负责对客户的信用函告
7) 负责对本事业部业务人员的往来对账工作进行检查和监督
8) 负责对本事业部业务人员的授信工作进行数字化考评
9) 负责对本事业部发生的坏账损失进行责任认定
5. 厂家往来管理
1) 参与审核与厂家签订的承销合同,负责系统研究厂家的各项政策
2) 参与厂家任务完成情况的监测与控制
3) 负责核对本事业部厂家返利的兑现情况,并参与本事业部厂家返利的追索
4) 负责监测本事业部三包胎厂检与厂结情况,负责核对厂家三包结算价格
5) 负责核算、监测与控制本事业部三包盈亏情况
6) 以厂家结算价格政策为基础,负责审核本事业部产品价格政策的制订,并负责监督执行
7) 负责整理、编制本事业部的信用资料,参与厂家信用支持的争取
6. 库存管理
1) 以总公司库存管理制度为指导,构建和完善本事业部的库存管理制度
2) 负责组织本事业部会计库存账与业务库存账的核对
3) 组织并监督本事业部的库存盘点工作
4) 参与对本事业部库存盘盈、盘亏业务的责任处理,负责组织对本事业部库存盘盈、盘亏业务的账务处理
7. 资金管理
1) 根据本事业部的经营实际,编制本事业部的长、中、短期资金计划
2) 根据本事业部的经营实际,参与本事业部的资金运筹,负责对本事业部的财务费用进行预测、监测、核算和控制
3) 负责组织与总公司内部银行进行账目核对,组织编制内部银行余额调节表
4) 负责编制、分析本事业部的现金流量表
5) 与其他事业部共同参与对总公司内部银行信用创造职能的控制,防范集团内部的信用膨胀
8. 资产管理
1) 组织对本事业部各类固定资产、长期投资、无形资产、低值易耗品、持摊费用、递延资产的核算和管理
2) 参与本事业部的发起、分立、合并工作,并负责组织相应的清产核资工作
3) 参与本事业部投资项目的可行性研究,对相关方案进行财务维度的审查与测算
4) 对本事业部的投资项目进行核算和评估
9. 会计基础工作管理
1) 在总公司财务部各项会计基础工作管理制度的指导下,负责构建并完善本事业部的会计基础工作管理制度
2) 负责组织本事业部会计资料的整理、保管和归档
3) 负责制订本事业部财务信息化系统的基础管理制度
4) 在总公司财务部、信息部的统一管理下,负责进行本事业部财务信息化系统的基础设置
5) 在总公司财务部的统一要求下,负责设置和编制本事业部各级、各类自动化电子报表
10. 税务筹划
如本事业部作为独立的法人实体而独立注册、独立纳税,则事业部财务经理应对本事业部的税务筹划负全责:
1) 根据本事业部的实际情况,制订本事业部纳税统筹计划,合理建立本事业部的纳税会计核算体系
2) 根据本事业部的实际情况,编制本事业部的纳税目标
3) 负责对国家税收法律体系进行系统研究,关注国家税制改革的动向,有针对性地制订本事业部合理的应对策略
4) 负责本事业部的税费核算、缴纳与清算工作
5) 制订本事业部的涉税管理制度,避免出现纳税事故
6) 对本事业部出现的不可控纳税事故,合理运用法律手段,加以平息和处理,避免出现纳税损失
7) 负责组织开展本事业部强有力的税务公关工作
11. 临时性工作:积极参与总公司财务部组织的临时性工作
第4篇 财务总监岗位岗位职责
财务总监岗位 1、负责集团商管公司财务管理工作,组织协调企业财务资源与业务规划的匹配运作,公司财务战略规划的制定与实施,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,完成企业财务计划;
2、负责总管公司会计、报表、企业预算体系建立、企业经营计划、企业预算编制、执行与控制工作;
3、有过从项目定位到后期运营的全流程工作经验;
4、负责团队搭建和团队考核;
1、会计或金融专业本科以上学历,具有注册会计师资格,或者具有中、高级职称者优先。
2、8年以上公司全面财务管理经验,曾担任过财务总监超过3年及以上,曾在商业地产企业从事高级财务经理人的优先。
3、熟知国家各项相关财务管理、会计管理、税务、审计、金融法规和政策,了解法律、管理等方面理论知识;
4、熟悉上海市税务系统,具有优秀的财税实务成绩,具有出色的财务分析、融资和资金管理能力。
5、精通财务日常管理工作、预算管理、财务税收、资金管理等。良好的组织、协调能力,良好的表达能力和团队合作精神。
6、熟练掌握并使用各种财务管理软件及相关办公软件;责任心强,思维敏锐,沟通协调能力强,务实肯干。
7、了解商业百货业态,熟悉商业管理公司财务体系。
1、负责集团商管公司财务管理工作,组织协调企业财务资源与业务规划的匹配运作,公司财务战略规划的制定与实施,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作,完成企业财务计划;
2、负责总管公司会计、报表、企业预算体系建立、企业经营计划、企业预算编制、执行与控制工作;
3、有过从项目定位到后期运营的全流程工作经验;
4、负责团队搭建和团队考核;
第5篇 房地产公司财务总监岗位职责2
房地产公司财务总监的岗位职责(二)
财务中心
承担企业发展中财务管理、财务监督、会计核算与资金控制的职能,财务中心由财务总监负责,在分管副总裁领导下开展工作,领导财务部和审算部。
岗位设置:财务总监、财务部经理、主管会计、会计、出纳员,项目主管会计、项目出纳员,物业(经营)公司会计、出纳员;审算部经理、造价师、文员(兼职档案管理员)。
财务总监
直接上级:分管副总裁直接下级:财务部经理、审算部经理
本职工作:财务筹划与管理
岗位职责:
(1)负责拟订集团内部的财务管理制度,按程序报批;
(2)负责集团财务规划。对集团经营活动的规模和水平进行平衡与调整,促进企业资金、成本、费用、收益的平衡协调;
(3)负责各项支出费用的审核,经批准后报销;
(4)负责审核集团财务年度预、决算报告,按程序报批;
(5)负责与财政、税务、审计、银行等部门重大事务的协调与联系;
(6)负责集团资金的筹集和运用及新项目资金筹措方案的制订,按程序报批;
(7)负责集团月度资金计划的审核,报总裁批准后监督执行;
(8)负责工程预算、结算报告的审核,报总裁批准后执行;
(9)参加集团财务决策,包括投资决策、融资决策、股权分配决策;
(10)负责审核投资项目的可行性研究报告,按程序报批;
(11)完成领导交办的其他工作。
第6篇 业务财务总监岗位职责
海外业务财务总监 1、负责海外业务的财务管理工作,根据集团海外业务发展战略,设计制定财务管理体系、制度,进行有效的内部控制;
2、拟定海外业务年度财务预算方案和决算方案;
3、负责公司海外业务的对外投资、资本运作项目的财务分析,为公司的投资决策提供依据;
4、对被投企业的尽职调查提供财务建议,并在投后管理中进行财务跟踪;
5、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作,参与涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等的分析和决策;
6、对财务风险加强预研判分析,防范资金风险。 1、负责海外业务的财务管理工作,根据集团海外业务发展战略,设计制定财务管理体系、制度,进行有效的内部控制;
2、拟定海外业务年度财务预算方案和决算方案;
3、负责公司海外业务的对外投资、资本运作项目的财务分析,为公司的投资决策提供依据;
4、对被投企业的尽职调查提供财务建议,并在投后管理中进行财务跟踪;
5、参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作,参与涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等的分析和决策;
6、对财务风险加强预研判分析,防范资金风险。
第7篇 医院财务总监岗位职责、要求
医院财务总监职位要求
1.统招本科以上学历，年龄不超过45岁；
2.必须具有cpa或高级会计师证书；
3.必须人选就职的医院收入能在6亿以上【中大规模】；
4.必须具有大医院财务管理岗位经验。
医院财务总监岗位职责
1.全面负责被下属医院的财务管理工作；
2.负责建立健全医院财务管理体系，制定医院财务制度、财务标准并组织实施；
3.组织和推动全面预算管理，包括制度完善、编制预算、执行分析等；
4.进行整体税收筹划和税务管理，按时完成税务申报工作；
5.负责医院会计核算工作，编制会计报表，出具合并报表和财务分析报告，对接外部审计及检查工作；
6.负责医院资金管理工作，做好资金安排，确保医院资金正常运转。
第8篇 分公司财务总监岗位职责
岗位职责:
1、全面负责区域内各城市财务部门的日常管理工作;
2、督导分公司执行总部财务制度、流程、规范;
3、组织开展本部门的绩效管理工作,对下属进行督导,帮助下属提升绩效;
4、组织完成分公司财务核算、税务申报工作;
5、严格把控分公司成本支出、各类费用开支;
6、制定年度、季度、月度财务计划;
7、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;
8、负责公司成本核算、会计核算和分析工作;
9、负责资金、资产的管理工作;
10、监控公司各项目收款情况;
11、管理与银行及其他机构的关系;
12、从财务角度深入参与分公司业务,提供财务支持。
任职资格:
1、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验,有物业工作经验者优先;
2、8年以上大型集团化公司财务管理工作经验,3年以上财务总监岗位经验;
3、具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题。
4、熟悉国家会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策;
5、熟练使用金蝶、思源等财务软件;
6、有做全盘账经验。
第9篇 选矿厂财务总监岗位职责
责任人：
责任内容：
1、财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定；
2、立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制；
3、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；
4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算，并提供最为经济的酬资方式；
5、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向；
6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；
7、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益；
8、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据；
9、核财务报表，提交财务管理工作报告；
10、完成总经理临时交办的其他事项。
第10篇 招聘财务总监岗位职责
岗位职责:
1) 负责完善公司的财务核算制度与体系,组织公司日常财务核算,进行全面财务报告;
2) 全面负责完善公司的财务分析、管控体系,组织公司的日常财务分析、管控与监督,充分发挥财务分析、监控职能;
3) 推进企业财务规范,符合上市标准,配合公司进行相关资本运作;
4) 负责组织完善公司的财务预算体系,制订公司财务预算,并督促执行;
5) 负责组织完善公司的经营考核体系,制订、执行公司经营考核方案;
6) 公司的日常纳税规划与管理;
7) 负责组织公司重大筹、投资项目与决策的分析、评价与分析控制;
8) 负责组织实施内部审计并配合外部审计工作。
任职资格:
1) 国内知名院校财务管理专业硕士及以上学历;
2) 3年以上财务总监管理经验,cpa 资格或会计师以上职称;具备有上市公司、科技行业、移动互联网金融同职工作经验优先;
3 制定过公司上市过程中的财务规范,经济过上市过程者优先;
4) 熟悉金融、财务、税务等相关政策法律、法规;具有丰富的公司治理方面的财经管理事务和国内外政策法规;
5) 精通财务预算与考核、经营分析、成本管控、筹投资管理等工作;
6) 具有卓越领导力,较强的判断能力和决策能力;优秀的综合分析能力、经营分析能力、数据编制能力,财务分析能力,熟悉财务分析模型,工作认真负责、缜密细致。
(可接受广东省内驻外工作)
第11篇 工厂财务总监岗位职责
工厂财务总监 1、统招本科及以上学历,财务、会计类相关专业;
2、有5年以上大型企业财务管理工作经验,3年以上制造业企业财务经理工作经验;
3、大型制造型企业或者上市公司制造企业2年以上工厂财务总监(或财务负责人)岗位优先录取;
4、年龄在30岁到40岁之间;
5、能够接受在绍兴上班的优先考虑(公司提供优质公寓,研究生条件买房当地政府有补贴) 1、统招本科及以上学历,财务、会计类相关专业;
2、有5年以上大型企业财务管理工作经验,3年以上制造业企业财务经理工作经验;
3、大型制造型企业或者上市公司制造企业2年以上工厂财务总监(或财务负责人)岗位优先录取;
4、年龄在30岁到40岁之间;
5、能够接受在绍兴上班的优先考虑(公司提供优质公寓,研究生条件买房当地政府有补贴)
第12篇 财务经理市场总监岗位职责
性别:不限
岗位职责:
具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。
