第1篇 应急管理部门内部危险化学品安全监管责任-局长职责
1.认真贯彻落实危险化学品安全生产的决策部署、方针政策、法律法规等。
2.分析研判本地危险化学品安全生产形势和重大安全风险，向本地党政领导提出工作意见建议。
3.把危险化学品安全生产纳入局党组会、局长办公会重要议事内容，及时组织研究解决危险化学品安全生产重大问题。
4.统筹部署危险化学品领域年度工作重点，组织编制安全生产年度监管执法计划〔根据《安全生产监管监察职责和行政执法责任追究的暂行规定》（国家安全生产监督管理总局令第24号）和国家安全监管总局《关于印发<安全生产年度监督检查计划编制办法>;的通知》（安监总政法〔2017〕150号）要求编制〕，并监督检查执行情况。
5.加强危险化学品安全生产基础建设和监管能力建设，按要求配齐配强危险化学品监管人员，落实经费装备保障，强化监管执法工作。
6.指导督促加强危险化学品安全生产教育培训等工作。
完成本地党委、政府、安委会领导交办的其他工作事项。
第2篇 应急管理部门内部危险化学品安全监管责任分管副局长职责
1.认真执行局党组关于危险化学品安全生产工作部署，牵头分析研判本地危险化学品安全生产形势和重大安全风险，督促指导危险化学品安全风险分级管控和隐患排查治理工作。
2.具体组织编制危险化学品年度安全监管执法计划并组织实施，指导科室依法开展危险化学品安全监管工作。
3.负责职责范围内危险化学品安全生产准入管理工作。
4.牵头组织编制本地区危险化学品专项预案，参与危险化学品应急预案演练。
5.组织开展本地危险化学品安全生产巡查、督查、考核等工作。
6.依法组织或参与危险化学品生产安全事故应急救援和调查处理工作。
7.牵头协调相关职能部门开展危险化学品安全监管工作。
…...
完成局主要领导交办的其它事项。
第3篇 浅谈变电安全发展与应急管理
成文背景
220kv薛坡变电站是许昌地区的一个重要枢纽变电站，站内设备新老交替，电压等级和子站数量繁多且情况复杂多变。但薛坡变电站在局正确领导和站长及全站人员的共同协作和努力下，创下了一个又一个的辉煌。薛坡变电站始终以一种务实发展的态度，抓小防大、紧抓落实的工作作风和习惯；始终保持一种高度的社会责任感为己任，始终坚持以人为本、安全发展、预防为主的工作方针和思路，保持了薛坡变电站安全生产无事故纪录，为企业赢得了荣誉，并源源不断地向社会输送电流，保证了电力的可靠供应，为许昌经济的腾飞和社会的发展做出了巨大的贡献，虚心接受了企业和用户的考验和批评，获得了社会各界的一致认可和好评，“经济发展，电力先行”在许昌已成为一句不争的事实，而不是一句空口呐喊的口号，大家也切身的感受到了电力可靠供应的重要性。近期国网公司自上而下，“三不发生”、“百日安全活动”正如火如荼的进行。薛坡变电站的安全管理始终一枝独秀，笔者总结，优异成绩的取得与几代薛坡人的管理和辛勤劳动密不可分。薛坡人也用自己良好的工作业绩，总结出了自已实现安全生产的独特管理模式。
1、“7s”管理法的正确实施，确保作业安全整洁，不留后患
7s，即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约的管理方式，此管理法起源于日本，最初是5s管理法，后来被人经完善又加上了安全和节约就成了今天的7s。
在本站开展的各项工作中，始终以7s为终极目标来抓、来实施，把事情做细。站内环境一流，风景怡人，绿化达标；主控室等各种办公场所和生活场所，物品摆房整齐，窗明几净，井然有序；室内外设备区定期打扫卫生，定期检查，定期护养；厨房新配电磁炉，微波炉电冰箱等，洗浴间新配洗衣机和热水器等，职工活动室新配乒乓球台等娱乐设施，这些生活区的设施管理和使用要爱惜节约，日事日毕，现场打扫，保证干净卫生，交接班互相坚督检查，确保员工良好的生活条件；操作结束，清理异物，保持地面干净整洁，否则不予办票；在办公区和生活区，为了奉行公司提倡“节约每一分钱，每一张纸，每一寸导线”的三节约活动，打印要正反面用纸，把空调调之最佳省电模式；并认真落实《劳动法》等有关文件的相关规定，积极组织员工疗养等。
通过7s管理法的实施，改善和提高企业形象，改善员工精神面貌，使组织具有活力，保证了公司优雅的生产和办公环境、企业安全生产、良好的工作秩序和严明的工作纪律，同时也提高了工作效率，高质量、高标准的完成站内操作和各项工作，减少故障、减少浪费、节约办公设施的各项成本和时间成本。
2、事故分析全从“人员，设备，方法，环境”入手，抽丝剥茧，层层分析
事故有原因，成功有方法。一切事故的发生都是有着各种不同的因素造成的结果。怎样合理分析，对症下药，这是作为变电运行人员在紧急事故处理时很棘手的难题。通过人员、设备、方法、环境的分析，能够准确、快速、高效的查找原因，及时进行事故处理，避免事故扩大化和损失最大化的安全隐患。
(1) 人员的主观因素
人具有很强的主观能动性，在各种场和他们的意识将决定他们的行为。必须把人的因素放在各项工作的重中之重来考虑。人是生产管理中最大的难点，人的性格特点不一样，那么生产的进度，对待工作的态度，对工作质量的要求就不一样。有的人温和，做事慢，仔细，对待事情认真；有的人性格急躁，做事只讲效率，缺乏质量，但工作效率高。
当事故的发生，首先从人员方面分析，看是否是因为人为原因导致事故的出现，因为事故的发生原因人是第一要素。
（2）设备
变电站设备是否正常运作，工具的好坏都是影响生产进度至关重要的因素。对于供电企业，要想立足长远发展，除了人员的素质不断的提高，企业外部形象不断提升外，公司内部设备也要不断的更新。好的设备能提高生产效率，提高生产质量，产生出稳定合格的电能。
设备长期带负荷运行，尤其遇到高温、大风、雷雨灾害等恶劣自然条件，就会加速设备的损坏程度，由于电力行业的特殊性质，不能随意的停电，就容易造成设备长期不间歇运行出现病态。当事故发生时，除人为原因外，设备很有可能就是引起事故的直接原因。我们在人为原因被排除外，从设备身上找原因，就能及时的发现事故发生的可能要素。
（3）方法
方法是指生产过程中所需遵循的规章制度。它包括：标准操作手法，标准巡视作业指导书，各种操作规程等。严格按照规程作业，是保证生产安全无事故的一个先决条件。当事故的发生，就要分析看是否是因为人的作业方法不规范等违规行为造成的。
（4）环境
变电站对环境的要求较高，大风、雷雨天气、高温等恶劣环境都会导致事故的出现。大风、雷雨天气会导致导线刮断脱落而接地、树枝刮断造成相间短路、摇摆导致间距不够使线路跳闸等；高温会使线路过负荷而发热，烧坏设备、保护动作跳闸等。影响电力安全的因素还有很多，事故发生时，分析可能引起事故的各种环境因素。
3、强化安全管理意识，加强职工学习教育，从思想上时刻不松懈
思想上加强教育，思想即意识，意识决定行为，在思想上树立安全第一的首要意识，认真学习事故通报批评和上级安全文件精神，敲山震虎，震慑人心，树立正确的安全认识，做到认真学习事故，深入反思，总结教训，入恼入心。结合公司的“责任铸金牌”活动，树立责任意识、大局意识，与公司同命运，荣辱与共。坚持科学发展观，利用党员先锋模范作用，培养政治素质稳定，大局意识强，能够认清形势，业务水平高的精兵强将起到榜样模范作用。每年定期进行三种人（工作负责人，工作许可人，工作票签发人）的《安规》考试。组织学员外出学习培训，学习先进，为我所用，学技能长才干。广泛进行师徒结对，通过师傅的传帮带，形成比学赶超的良好竟技氛围，共同提高，共同实现新的发展，新的跨越。大胆创新，选派县局新接收的大学毕业生跟班学习，加快了县级供电企业人才队伍建设的步伐。
第4篇 采煤队队长安全生产应急管理责任制
1、严格执行有关安全生产的方针、政策、法规、指示、指令等，在矿长领导下，对本队及所辖范围的安全生产等工作负直接责任。
2、根据矿总体安排，组织落实安全目标管理。
3、负责建立健全本区队各项规章制度，不断完善各工种岗位责任制，并贯彻落实，使区队的安全管理工作实现制度化、规范化。
4、参加新工作面投产前的验收，对不合格工程、设备、安全设施等提出意见和建议，待整改合格后，方可接受、生产。
5、新工作面投产前，组织工人学习作业规程，对考试不及格者不准安排上岗。
6、认真贯彻执行学习初次放顶，结束回采，过断层、过老空等安全技术措施，并现场跟班指挥。
7、经常深入现场，掌握采面安全生产动态，遇到地质变化，发现顶底板异常等问题，组织采取针对性的措施，进行处理，重大问题及时向领导汇报。
8、组织每旬一次的安全分析会议，月底进行总结，参加安全生产会议及安全活动。对生产中存在的隐患和问题，采取针对性的整改措施，明确专人负责，限期解决。
9、按照质量标准，检查验收工程质量，对不合格工程令其返工。
10、充分利用班前会等时间对职工进行安全思想和安全技术知识教育，每周组织一次安全活动，全面提高职工的整体素质和自主保安能力。
11、发生事故要亲临现场组织抢救，并参加事故追查和讨论，坚持“四不放过”原则，组织制订防范措施，杜绝类似事故的发生。
12、熟悉并组织学习《矿井灾害预防及处理计划》，明确处理各类灾害事故时的职责和对策。
13、关心职工生活、转变观念、转变工作方法，经常深入职工宿舍与职工谈心交朋友，了解掌握职工思想动向，帮助解决职工在生产、生活中遇到实际困难和思想问题。
14、积极完成领导临时交办的工作任务。
第5篇 安全生产应急工作管理办法
第一章总则
第一条为了规范应急管理工作,依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国突发事件应对法》、《国家安全生产事故灾难应急预案》,制定本办法。
第二条本办法是在《*******公司突发事件总体应急预案》、《*********工程有限公司突发事件总体应急预案》的指导下,就安全事故、自然灾害、公共卫生和社会安全事件等的应急管理方面所作的具体规定,适用于公司总部和所属各单位(以下简称各单位)的应急管理工作。
第三条应急管理的工作原则:
(一)以人为本,安全第一。
(二)居安思危,预防为主。
(三)统一领导,分级负责。
(四)快速反应,协同应对。
(五)规范管理,提高素质。
第二章组织机构和职责
第四条公司成立应急救援指挥部,总指挥由公司总经理担任,常务副总指挥由公司分管安全生产工作的副总经理担任,副总指挥由公司其他党政领导担任,成员由公司相关部门和直属单位主要负责人担任。
指挥部的主要职责:统一领导公司的各项应急管理工作;协调总部和各单位应急指挥机构之间的关系;研究应急管理重大决策和部署,审查批准总体应急预案,决定实施应急预案,发布应急工作指令。
第五条 公司成立应急管理工作办公室,设在总经理工作部,作为公司应急救援指挥部的办事机构。主要职责:
(一)组织落实应急救援指挥部安排的各项任务。
(二)督查应急预案的贯彻执行情况,协调应急管理工作的相关事宜。
(三)做好信息发布工作。
第六条各单位应建立健全安全事故和自然灾害应急救援组织体系。各级安全生产第一责任人为本单位应急救援工作负责人,相应职能部门负责应急救援的具体实施,其它各有关部门应按应急救援预案要求分工配合开展工作。
第七条各单位、项目部应制定应急救援制度以及专项应急救援预案。
第三章危险性分析、分类
第八条根据公司生产经营特点和危险分析,确定以下作业为重大危险因素监控对象:
(一)高边坡开挖及不良地质段开挖。
(二)爆破施工、导截流施工、深基坑施工、洞挖施工、斜井竖井施工。
(三)大模板施工、桥梁施工、脚手架施工。
(四)易燃易爆物品、剧毒物质的运输、存放、使用。
(五)大件运输、大型设备制造及大型金属结构制安。
(六)特种设备的安拆、运行。
(七)大件起重吊装施工。
(八)场内客运。
(九)大型电力生产设备运行;高压配电系统安装、调试。
(十)拦河大坝、尾矿库。
第九条根据突发事件发生的过程、性质和机理,结合公司实际,安全生产突发事件主要分为以下四类:
(一)事故灾害。主要指各类安全事故、交通运输事故、公共设施和设备事故、环境污染和生态破坏事件等。
(二)自然灾害。主要指水、旱灾害、气象灾害、地震灾害、地址灾害、海洋灾害、生物灾害和森林草原灾害等。
(三)公共卫生事件。主要指传染病疫情、群体性不明原因疾病、食品安全和职业危害、动物疫情,以及其他严重影响公众健康和生命安全的事件。
(四)社会安全事件。主要指恐怖袭击事件、群体性*事件、经济安全事件和涉外突发事件等。
第四章应急响应
第十条安全生产突发事件发生后,各单位应立即启动应急预案,控制事态扩大或升级,同时按程序向上级和当地政府报告。
境外发生突发事件后,应在控制事态的同时向我国驻外使领馆报告,同时向公司总部报告,总部在8小时内报告股份公司安全生产监督管理部和海外事业部。
第十一条安全生产突发事件应急救援工作遵循分级响应原则,根据不同等级确定相应的应急响应级别。
(一)特别重大和重大事故或事件应急响应(ⅰ级响应)
特别重大和重大事故或事件发生后,事故发生单位应立即向当地安全生产监督管理部门和其他有关部门报告,同时向公司总部、股份公司安全生产监督管理部报告。
公司在接到报告后,立即启动应急预案,并组织人员赶赴现场。
(二)较大事故或事件应急响应(ⅱ级响应)
较大事故或事件发生后,事故发生单位应在1小时内向当地政府安全生产监督管理部门和其他有关部门报告,同时向公司总部报告,公司在2小时内报股份公司安全生产监督管理部。
公司在接到报告后立即启动应急预案,并组织人员赶赴现场。
(三)一般事故或事件应急响应(iii响应)
一般事故或事件发生后,事故发生单位在1小时内向当地政府安全生产监督管理部门和其他有关部门报告,同时向公司总部报告,公司在8小时内报股份公司安全生产监督管理部。事故单位在事故发生后应立即开展应急救援。
第十二条应急响应结束
当应急救援措施使事故或事件得到有效控制,导致次生、衍生的隐患消除后,应急响应结束。
第五章后期处置
第十三条善后处理
事故或事件发生单位应急救援组织应做好善后处理工作,稳定员工情绪。同时全面开展安全检查,消除事故隐患;并做好现场清理工作,准备恢复生产。
第十四条调查与总结
各单位应按照“四不放过”原则,分析安全事故或事件的起因、性质、影响、责任,并对应急救援工作进行总结,改进应急管理工作方法。
第十五条信息发布
信息发布应坚持实事求是、及时、准确的原则,正确把握舆论导向。公司安全生产监督管理部或总经理工作部接到较大及以上事故或事件报告后,应及时在公司内通报。
第十六条信息发布的内容主要包括:安全事故或事件的性质、原因、过程、责任分析、防范措施等。
第六章应急保障
第十七条应急组织及人员
各单位应建立应急管理领导小组和应急救援管理机构,明确职责、分工和联系方式;项目部应成立应急领导小组,组建应急救援队伍,公告应急响应期间内外部联系单位、联系人员和联系电话。
第十八条应急预防
各单位应逐级建立重大安全事故隐患报告和备案制度、重大隐患分级监控制度、隐患治理监督检查制度和隐患排查治理统计报告制度,确定安全防范和应急救援重点,实现对危险因素和隐患的有效监控、治理。
第十九条应急设备物资及资金
各单位应准备用于应对安全事故和自然灾害的设备和医疗卫生、生活必需品等物资,保证善后资金。
第二十条应急宣传、培训和演练
各单位应开展应急救援宣传、培训和演练,提高员工面对紧急情况时的应急处置能力。
各项目部应配备必要的应急救援器材和设备,及时维修保养;应急救援组织应具备救援救护技能,定期进行桌面、功能、全面演练,确保有效开展应急救援工作。
第七章应急工作统计和总结报告
第二十一条各单位应定期对安全生产应急管理工作进行总结和评估,编写半年和年度工作报告,并在每年的7月5日和次年的1月5日前将统计和工作报告以书面和电子版的形式报送公司安全生产监督管理部。
总结报告的主要内容:
(一)应急机构、应急体系、应急管理规章制度建设情况;
(二)安全生产总体和专项预案的编制、执行及演练情况;
(三)安全生产应急救援队伍建设情况;
(四)应急管理培训及宣传教育情况;
(五)开展预防事故检查情况;
(六)应急管理工作中存在的矛盾、问题及建议;
(七)应急管理及应急救援经费投入情况,形成的应急救援资产情况;
(八)相关总结报告附表(见附表1)。
第二十二条各单位对每一起较大及以上安全生产事故和未遂事故的救援情况及时进行总结,编写救援总结报告,形成案例,并在事故救援工作结束20日内报送公司安全生产监督管理部。救援总结报告的主要内容:
(一)事故单位概况;
(二)事故发生、报告及救援经过;
(三)应急预案启动和执行情况;
(四)事故现场应急指挥机构成立及组成情况;
(五)救援过程中发生的实际费用;
(六)救援方案制定和执行情况、救援过程中应用的装备级技术情况、救援队伍的搜救情况;
(七)事故原因和性质的简要分析;
(八)事故救援的经验和教训,包括应急预案、事故报告和救援组织、协调、指挥及救援队伍、装备、技术等;
(九)改进应急管理和应急救援工作的建议;
(十)事故现场相关图纸资料,现场抢救的有关图片。
第二十三条各单位应定期统计应急机构建设、应急演练、预防事故检查、应急救援以及应急救援队伍安全技术等工作情况,填写相关季报表(见附表),并于每季度结束后5个工作日内将季报表报送公司安全生产监督管理部。
第二十四条附表
1.安全生产应急管理和应急指挥机构汇总
2.生产安全事故应急预案编制、演练及培训情况统计表
第6篇 掘进队队长安全生产应急管理责任制
1、坚持执行“安全第一，预防为主”的安全生产方针，认真贯彻落实矿上的各项规章制度，在矿长及分管矿长的领导下，对本队的安全工作负全面责任。
2、负责制订、完善、落实本队的安全、生产等各项规章制度。
3、负责落实本队的质量标准化工作。
4、负责本队职工岗位技能培训、安全知识培训，及新工作地点的作业规程、安全技术措施并组织考试，全面提高职工的安全意识和自主保安能力，确保安全生产。
5、按时参加矿上或上级组织的各项检查、验收活动。
6、对生产中出现的重大隐患，按照“四不放过”原则进行分析、处理。
7、切实抓好本队的各种劳动竞赛活动，激励先进、鞭策落后，坚持以人为本，不断改善工作条件，实现安全、文明生产。
8、严格材料管理，降低材料消耗，坚持材料领退制度，对用不完的材料及时退还，以免不必要的浪费。
9、处理各类不安隐患，鼓励带班人员及全体职工查隐患、堵漏洞、反“三违”，在生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。
10、组织开好周二安全会和每班的班前会，教育职工牢固树立安全第一的思想，坚持做到不安全不生产。
11、有权制止违章指挥、违章作业现象，发现有危及人身安全的重大隐患时，有权立即停止现场作业，并组织人员进行处理。
12、坚持“有疑必探，先探后掘”的原则，若发现煤壁发潮、发暗、松软、挂红、挂汗、空气变冷等，有出水征兆时必须立即停止作业撤出人员，报告调度室，采取得当措施组织处理，待弄清情况后，方可施工，确保施工人身安全。
13、严格执行安全第一的方针，认真落实各项规章制度，在矿长的直接领导下，对本区队的安全工作负全面责任。
14、负责本队工程质量达标工作。
15、负责本队职工岗位技能和安全知识培训，提高职工的安全意识和自主保安能力。
16、负责制定、完善、落实本队的安全、生产各项规章制度。
17、按照规定参加矿或上级组织的各项检查、验收活动。
18、对生产中出现的重大隐患，按照“四不放过”原则分析处理。
19、牢固以人为本的科学发展观，不断改进施工工艺，改善生产环境，实现安全、文明生产。
20、组织有关人员坚持每月不少于3次的查隐患、反“三违”活动，及时排查各类不安隐患，杜绝“三违”现象，发现隐患及时处理，把各类隐患排查在萌芽状态。
21、坚持每周一次安全活动和开好每班的班前会，利用多种形势教育职工牢固树立安全第一的思想，做到不安全不生产。
第7篇 地测工安全生产应急管理责任制
1、在总工的领导下，认真做好地质测量工作，及时处理生产过程中遇到的各种地质构造问题，保证测量质量满足生产建设需要，确保安全生产顺利进行。
2、深入井下，了解和掌握地质及水文地质情况，分析影响生产建设的各种地质因素，提出预报和防治措施。
3、掌握井下各采掘工作面的情况。拟订“测量施工放线方案”，及时准确测绘开采巷道的空间位置及方向，搞好矿井定向和标高传递及日常中腰线等工作。
4、搞好采掘工作面的探测工作，及时准确掌握回采工作面的回采情况。
5、搞好井下施工中的巷道素描工作。
6、搞好井上下对照测量工作，合理留设保护煤柱。
7、认真填绘矿图，真实反映井下各巷道的位置及生产概况，及时准确地向有关部门提供所需数据和图纸，编制修改各种地质图件，及时准确地提供各种地质说明书及地质计划和总结。
8、进行贯通巷道的复测复算，对有所巷道贯通的准确性负责，及时准确提供“业务保安通知”内容。
9、负责储量管理，提高资源回收率，监督煤炭资源的合理开采，掌握储量动态，按时报送“三量”报表。
10、参与井下重大事故的处理与分析，提供可靠的数据、图件。
11、努力学习，不断提高政治觉悟和业务水平，完成领导临时交办的其他工作。
第8篇 做好某风电场安全生产应急管理工作
2023年为切实做好xx风电场安全生产管理工作，大力整治安全生产隐患，遏制重、特大事故的发生，确保xx风电场全年形势稳定，根据xxxx文件《转发（国家安全监督总局关于加强安全生产管理宣传教育工作意见）的通知》文件精神，具体工作如下：
一：指导思想
认真贯彻落实国家安全监督总局关于加强安全生产管理工作的指示精神和工作部署，推进安全生产应急管理工作的重要性，以邓小平理论和“****”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，服务于安全生产工作大局。xx风电场于2023年2月8日至8月19日全体生产部人员在生产部xx经理的带领下将加大安全检查和火灾隐患整治力度，切实维护人员及设备的安全，为xx公司的经济发展和构建社会主义和谐，创造良好的环境氛围。
二： 排查范围及分工
（1） 综合楼检查由
包括综合楼一楼、二楼、三楼
（2） 场区内
包括配电室、阀组室、主变、锅炉房、库房、车库、消防水泵房。
三： 治理内容及目标
1、将综合楼建立消防火灾责任制；建立消防安全管理制度；建立消防安全操作规；疏散通道安全出口畅通；制定应急预案；组织演练；配备齐全应急救援装置。
2、各楼层分别检查消防栓可以正常使用、各房间分别检查烟感系统正常灵敏。
3、中控室、继电保护室、资料室、食堂、站用电室、蓄电池室分别检查配备灭火器数量充足、完好、经检查均在有效期内、周围无杂物堆放，全部设置消防标志。
4、配电室、阀组室、主变、锅炉房、库房、车库主要治理检查配备灭火器数量充足、完好、经检查均在有效期内、周围无杂物堆放，全部设置消防标志。其中主变检查防火砂箱内防火砂干燥充足，消防铲、消防斧配备齐全。消防水泵房消防蓄水池水全部蓄满，消防水泵电机可以正常工作。
注重实效，广泛开展安全生产应急管理宣传教育工作，要在平常的工作当中，利用各种形式宣传，深入人心，大力普及安全用火、用电、用气、用油、燃放烟花爆竹等防火常识和逃生自救知识。利用真实的安全事故案例进行剖析，增强法律意识，树立防范观念，达到人人关心安全，人人重视安全的舆论环境，全面提高本单位员工的安全素质，全面防控。
第9篇 放炮员安全生产应急管理责任制
1、放炮员必须经过特殊工种培训，持证上岗。
2、坚持一炮三检制和三人连锁放炮制。
3、严格执行交接班制度，严禁在采空区（初次来压期间，采取安全措施除外）舍帮、溜子巷放炮或放明炮、连珠炮、瓦斯超限放炮，人员撤不到安全地点或无设好警戒线放炮。
4、运送炸药、雷管应分箱、上锁，专人专车运送，不得敲击、摔打，禁止与带电物品接触，不得与其他人员同时入井，不准在人员集中地点停留。
5、必须使用放炮器放炮，严禁使用高压矿灯和其它电源明火放炮，禁止放糊炮或放明炮或试炮，放炮母线长度按规定长度敷设在进风巷中，且必须完好，无明接头。放炮撤人距离按《规程》规定执行，否则不予放炮。
6、装药时，必须清除煤眼内的岩粉、煤粉，使用木棍填药，按要求装填水炮泥。
7、掘进头放炮必须一次装药一次起爆；回采工作面放炮可以分组装药，一组装药必须一次起爆，不得同时使用两个以上的放炮器同时起爆。
8、放炮后必须先通风，待炮烟吹散后，班组长、放炮员检查瓦斯及支架，确认无隐患之后，作业人员才能进入工作面。
9、发现瞎炮，专业人员必须及时处理，在没有处理完毕之前，其他人员不能私自处理瞎炮。处理时，必须在距瞎炮眼0.3m处打平眼，深度比原炮眼深0.2m以上，重新装药起爆；禁止掏瞎炮眼，更不准用镢头挖刨。
第10篇 安全生产应急管理责任制：通掘技术员
1、牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,认真学习业务知识,不断提高自身素质,贯彻上级有关安全生产法律和政策,执行矿井及部门的各项制度、措施,配合部长为区队的安全生产提供资料、数据,是通风掘进技术方面第一责任人。
2、负责编写施工地点作业规程和安全技术措施。
3、负责日常各工作地点中腰线的校验,发现错误及时整改。
4、做好各种技术指导工作。
5、巷道地质构造变化时,及时汇报给生产技术部。
6、抓好工程生产,对不合格工程推倒重来,杜绝不合格工程,实现安全、文明生产。
7、有权制止违章指挥,杜绝违章作业,发现重大安全隐患时,有权立即停止现场作业,并组织有关人员及时处理。
8、严反“三违”,发现问题及时处理,做到先安全后生产。
9、做好职工岗位技能和安全知识培训及作业规程、安全技术措施的学习考试,全面提高职工自保意识。
10、经常深入现场,了解掌握各作业地点工程变化,当好部长的参谋,发现新情况,及时向部长汇报。
11、配合区队,做好各项技术指导工作。
12、抓好工程生产,实现安全、文明生产。
13、协助矿长做好日常工作和临时交办的工作。
14、有权拒绝违章作业,严反“三违”,发现问题及时处理,做到不安全不生产。
15、搞好区队职工岗位技能和安全知识培训,提高职工的自保意识,培养适应矿井需要知识型职工。
16、发生事故应立即赶赴现场,摸清情况,提出措施,参加抢救,事后要积极组织事故处理和追查、分析,并提出防范措施。
17、尽职尽责努力完成部长交办的临时工作。
第11篇 测量技术员安全生产应急管理责任制
1、准确及时地测绘地面、井下对照图和采掘工程平面图，填绘老窿、冒顶、积水、火区、高瓦斯区的位置，并对采掘施工进行指导和监督；
2、经常观察测量地表塌陷情况，给防治水工作提供技术数据；
3、负责提出井巷贯通的安全警界线，并通知有关人员遵守；
4、负责绘制通风系统、通风网络、防尘系统图纸；
5、妥善保管图纸资料，并做好整理归档工作。
第12篇 民用爆炸物品使用管理爆破作业安全事故应急措施
第一条 爆炸事故发生后。现场管理人员应组织现场人员应立即抢救受伤人员,保护事故现场、维持现场秩序,上报事故情况,启动应急预案。
第二条 安全技术股:负责组织事故可能危及区域内的人员疏散撤离,负责核对伤亡人数、伤亡人员身份;参与事故调查处理。负责事故现场伤员的搜救、扑灭火灾,控制易燃、易爆、有毒物质泄漏,事故得到控制后负责现场清理工作。及时测定事故现场环境危害的成分和程度,对可能存在较长时间环境影响的区域发出警告,提出控制措施并进行监测,事故得到控制后指导现场遗留危害物质对环境产生污染的消除;负责对事故危害进行预测,为救援的决策提供依据和方案。平时应做好调查与研究,当好领导参谋。
第三条 车辆运输股:负责事故现场区域周边道路的交通管制工作,禁止非救援车辆进入危险区域,保障救援道路的畅通。调配应急所需的车辆及驾驶员,负责组织事故现场抢险物资和抢险人员的的安全运送工作。
第四条 综合股:负责联系医院,医护人员,急救车辆,准备急救器材;负责事故现伤员培护,组织现场救护及伤员转移;负责统计伤亡人员情况。负责组织抢险器材和物资的调配。负责应急救援资金的准备、调度和落实工作。对撤离人员进行安置;配合做好善后处理工作。负责应急救援的宣传报道工作。组织协调各新闻单位对事故情况进行宣传报道和对外发布信息;
第五条 工程机械股:负责组织、参与事故救援工作,调配救援所需的机械设备和操作人员,确定设备的工作方案及安全注意事项,负责电路、通讯等有关设施,确保抢险救援工作顺利开展。按规定参与事故调查处理工作。
