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年度党建工作总结(xxxx年)十篇

发布时间:2024-12-13 21:40:01 查看人数:59

年度党建工作总结

第一篇 年度党建工作总结xxxx年 2450字

一、20xx年党建主要工作及成效

20xx年我局总支在市局党组和市府办直属机关党委的坚强领导下,认真学习贯彻党的十八大及十八届历次全会、十九大和省第十四次党代会、市第七次党代会有关精神,围绕“全面小康、浙中崛起”总目标,落实全面从严治党要求,紧密结合审计体制改革深化年活动,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。作为党总支书记,自觉履行党建责任,统筹抓好局机关党建工作。

(一)抓理论武装,扎实推进十九大精神学习贯彻。20xx年是党的十九大召开之年,我局总支把学习好、宣传好、贯彻好党的十九大精神,作为当前和今后一个时期的首要政治任务和头等大事。一是原原本本学报告。十九大召开之际,组织全体党员集中收看开幕式上***所作的工作报告,聆听***新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论。迅速开展党日主题活动,再次对十九大报告原文进行逐条逐句研读。二是邀请专家讲报告。为确保每个党员干部真正做到“学懂、弄通、做实”十九大精神,专门邀请市委讲师团专家来局作十九大报告专题辅导,促进党员干部对报告的理解和掌握。三是重点内容考报告。在梳理辅导的基础上,组织全体党员对十九大报告精神重点内容进行理论测试,确保报告学习入心入脑取得实效。四是结合工作践报告。注重在具体审计业务中贯彻落实十九大报告精神,组织开展了“新时代、新作为,我为审计献一策”党日主题活动,探索新时代审计事业发展新举措。

(二)抓“两学一做”,深化学习教育制度化常态化。始终坚持用党章党规规范党员干部言行,用***____系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。一是周密制定计划。年初对全年“两学一做”学习教育制度化常态化工作进行了计划安排,结合单位工作实际确定党日主题活动内容。二是丰富活动载体。坚持集中学习和个人自学相结合,辅导式学习和互动式学习相结合,党课学习和网络学习相结合,交流研讨和调查研究相结合。先后组织“平安护航十九大”党员志愿者行动、参观光辉历程和家规家训展览等活动,不断增强党员责任和使命意识。三是深化活动内涵。十九大后,紧跟新时代脉络,紧扣新时代主题,深入组织开展“高举旗帜、追梦先行”党的十九大精神学习贯彻主题活动。

(三)抓制度落实,严格规范党内组织生活。充分发挥党员先锋模范作用和总支、支部战斗堡垒作用,不断增强党的基层组织活力。一是严格执行党日制度。坚持把党建工作和审计中心工作同安排、同部署、同落实,统筹处理好工学矛盾,严格执行每月一日的党日制度。二是严格落实三会一课制度。规范落实总支、支部组织生活会、党员大会、党小组会,实行党组书记、总支书记定期上党课制度,积极探索实施微党课等新载体。三是规范党员管理。进一步完善和规范党员信息管理,严格执行党员先锋指数日常考核,建立党员缴纳党费日制度。强化入党积极分子的培养考核,1名入党积极分子严格按制度规定进行培养。

(四)抓服务保障,推进党建工作与中心工作融合。始终坚持“靠业务吃饭,靠党建强身”理念,围绕审计中心工作抓党建,通过党建工作促进审计业务科学发展。一是广泛开展“对标高水平,谱写新篇章”主题活动。紧紧围绕市委“五大战略”“三条廊道”、省厅“深化体制改革落实年”等重大部署,进一步梳理了新时期审计工作的政治站位和职能定位,探索审计三大平台建设、审计服务经济社会发展等举措。二是持续深化“树精品项目创审计标兵”党建品牌创建。党建品牌创建活动不断取得实效,xxxx年被市直机关工委评为一星知名品牌。通过党建品牌的创建,有效地调动审计人员工作积极性,进一步提升了审计质量和效率。三是建立外出审计组临时党支部。针对近年来省内交叉审计不断增多的实际,在外派审计组中健全完善临时党组织,确保党日活动不间断、党员管理不失控,推动审计任务圆满完成。

(五)抓队伍建设,锻造忠诚可靠的审计铁军。一是突出党风廉政。层层签订党风廉政责任书,严格落实一岗双责。紧盯“四风”苗头问题,防止“四风”问题反弹。加强日常明查暗访,保持正风肃纪高压态势。落实干部个人重大事项年度报告制度。二是突出审计文化。健全关爱激励机制,关心干部成长发展。依托工会、妇女组织定期开展各项活动。针对近年来青年审计人员的实际,创建审计青年互助平台。三是突出文明审计。积极引导全体审计人员树立文明审计意识,督促规范审计行为举止。确立了“语言得体、语气和谐,态度诚恳、有理有据、不卑不亢”文明审计标准和明确“主观臆断、盛气凌人、口大气粗、以监督者自居”负面清单。

二、存在的主要问题和困难

(一)政治理论学习有待于进一步加强。少数党员理论学习的自觉性、主动性和系统性不足,学习的形式相对比较单调,载体还不够丰富。

(二)用最新理论指导审计实践还不够。用最新的政治理论解决工作中的现实问题的能力还有待于进一步加强,在审计业务中运用好“三个区分开来”、发挥审计建设性作用等方面的实践探索还需进一步加强。

三、20xx年党建工作打算

(一)持续强化理论武装。把学习好、宣传好、贯彻好党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义新理论,作为当前和今后一个时期的首要政治任务和头等大事。着力改进学习形式,创新学习载体,全面提升学习教育效率。

(二)扎实开展“不忘初心牢记使命”专题教育活动。加强统筹安排,严密组织专题教育活动。不断强化政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,推动学在深处、谋在新处、干在实处。做好理论与实践的结合工作,把党的创新理论与审计工作实践相结合,做好学思践悟,知行合一。

(三)严肃党内政治生活。切实担负起直接教育、管理、监督的职责,突出政治功能,充分发挥战斗堡垒作用。落实党日和三会一课等制度规定,规范党内政治生活。积极开展批评与自我批评,强化党员和组织自我完善能力。坚持作风建设永远在路上,继续整治“四风”问题,持之以恒抓正风肃纪。

(四)依托党建推动审计创新发展。继续坚持一手抓党建,一手抓审计中心工作,确保党建与中心工作两不误、两促进。坚持围绕中心、服务大局,通过强有力的党建工作,为履行审计监督职能提供思想和组织保障。坚持用最新理论指导审计实践,不断创新审计理念和实践举措,推动审计事业科学发展。

第二篇 电信分公司年度党建工作总结 3900字

我们xx电信分公司在市委、省公司党组和分公司党委的正确领导下,认真贯彻中、省、市委关于党建工作的部署和要求,按照党的“十六大”及市委党建工作精神,紧密结合分公司实际,有效发挥企业党组织的政治核心作用,切实加强和改进企业党的工作。在实现企业党的工作与经济工作紧密结合,服从服务于经济工作,不断提高企业的竞争力和经济效益方面做了一定工作,也取得了一定成绩。

一、党委中心组要坚持不懈地学习理论,解放思想,转变观念,充分发挥思想导向作用。

企业党组织在企业中要实施政治领导,就要通过一定的法定程序,把党的政策和党组织的主张、意图变成企业领导人的意志、决策;党组织的政治核心作用应有机的融合,渗透在企业的决策、监督执行层之中,并以此为支点,围绕企业的发展目标,以经济建设为中心,在企业的规范运转中履行职能,发挥作用,而不是直接干预生产经济工作,包揽生产经营事务,决定生产经营具体问题,因此,我们在今年党建工作中,始终把学习邓小平建设有中国特色社会主义理论和十六届四中全会精神作为党建工作的基础、先导和钥匙。把解放思想、转变观念,促进发展作为最根本的思想导向。在今年党委中心组、各支部领导班子组织活动中,我们首先有组织有计划的学习了《周德强总经理阐述中国电信克服困难持续发展四条经验》、《______宪法法》、《______宪法修正案》、《______行政许可法》、《企业国有资产监督管理站暂行条例》、《关于加强依法治理电信市场的若干规定》以及省公司党组书记周世福、纪检组长李工、省监察厅副厅长纪相忠在全省纪检监察工作会议上的讲话等,十六届四中全会精神统一思想认识,增强党员领导干部政治上的敏锐性和抵制腐败的能力。二是在总结去年“党员领导干部联系点制度”实施经验的基础上,今年继续在党员领导干部中开展与联系点挂钩活动,以求真务实的工作作风打赢市场攻坚战。力争圆满完成省公司下达的经营收入任务。三是购买了《中国共产党党员监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》解读、《中国共产党纪律处分条例》解读、《党支部工作手册》、《发展党员工作手册》等学习辅导资料发至党员领导干部及各党支部,规范支部工作程序,在全体党员中形成学习条例,遵照执行条例的良好氛围。四是在春节来临之前,向全市电信系统下发了《关于20xx年春节期间弘扬艰苦奋斗精神禁止铺张浪费的通知》传真报,倡导健康的人际关系,杜绝铺张浪费。五是编发了《组工通讯》纸制版6期、电子版6期、(组工通讯)特刊电子版4期,用身边人、身边事树典型,扬正气。五是组织党员收看了“全国党内法规知识竞赛”。通过这一系列活动,进一步增强了党员干部的党纪、政纪和法制观念,提高了党员干部的政治素质和遵纪守法的自觉性。实践使我们认识到:只有把握住学习理论,解放思想这一个“总开关”,企业党的工作才能实现高层次的结合和导向性的服务。

二、建好“司令部”,努力塑造一支高素质的党员干部队伍。

搞好一个企业,关键在党员干部队伍,尤其是党员领导干部队伍。要把加强领导班子建设,培养和造就一支适应市场经济要求的高素质的干部队伍,作为企业党的工作与经济工作“结合”,为经济工作服务的最关键环节来抓。今年来,我们始终把班子建设和各级组织建设放在首位,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,努力建设一支政治坚定、素质过硬、业务精通、干事创业的领导班子和党、团员队伍。首先我们制定和完善了《党内廉政建设责任制实施细则》和《廉政建设责任网络图》,强化从源头治理腐败,从头抓起,从自身做起,各级领导廉洁自律的自觉性全面提高。其次是强化决策能力。我们坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想指导工作,不断提高班子成员的政治理论素质,增强一班人的政治敏锐性和政治坚定性。坚持理论与实践相结合,注意研究新形势、新情况、新问题,注意总结新经验,不断提高一班人的科学决策与驾驭全局的工作能力。三是注重团结协作。进一步健全民主集中制,领导班子内部坦诚相见、畅所欲言、各抒己见的民主气氛。大事讲原则,小事讲风格,不闹无原则纠纷,增强班子的团结与统一。四是身先士卒当表率。分公司党委要求班子成员切实做到“五个带头”,即带头廉洁自律、带头勤政务实、带头维护团结、带头执行组织纪律、带头学习,从而形成了一个坚强有力的战斗集体。成为分公司业务发展的领头雁,学习他们走在先,工作他们干在前,遵规宁纪他们不含糊。在分公司的物资采购、工程立项、竞聘上岗、人事变更等这些热点,都是按程序和规章制度办事,该招标的招标,该招聘的招聘该公示的公示,确保这些引人注目的工作在公正、公平的环境下进行。在分公司的每次劳动竞赛中,分公司领导都亲自上阵,主动营销,带头超额完成竞赛任务。今年,分公司班子成员中1人被评为集团公司优秀人才,1人被评为省公司优秀人才,1人被市委授予优秀共产党员称号。

三、抓好党的基层建设工作,充分发挥党员的先进模范作用。

分公司党委坚持用科学的理论武装人,采取多种形式,加强党员理论教育学习,提高理论水平。今年,首先采用集中辅导和个人自学写笔记等不同形式,不断组织学习了邓小平理论、十六届四中全会精神、“三个代表”重要思想等。聘请陕西省委党校、渭南市委党校、##市检察院等单位的教授或领导进行十六届四中全会精神、三个代表重要思想、预防职务犯罪等讲座辅导。组织观看《怎样做一名新时期合格党员》、《时代的重任——努力建设高素质干部队伍》等录像片,把“三个代表”作为党员、干部思想政治教育的重点,实行了阶段性的重点学习和经常性的自学相结合,不断掀起学习“三个代表”的新高潮。二是根据业务流程重组后,党的组织机构发生较大变化的实际情况,适时对部分基层党支部的构成作了调整,完成了新建支部的选举和缺额委员的补选,保证了党组织工作的一贯性和连续性。三是按照组织工和程序,完成了党员发展及预备党员转正工作,全年共发展党员9名,预备党员转正11名,确定入党积极分子13名。四是把对入党积极分子的培养、教育做为搞好发展党员工作的重要环节,组织入党积极分子观看了中央党校《新编入党培训教材》,使入党积极分子对党的基本知识有了更进一步的了解。五是结合组织实施一年一度的民主评议党员及优秀党员表彰工作,在全体党员中开展向优秀党员、先进生产工学习的活动,通过对照事迹找差距,号召全体党员处处争先,人人学标兵,个个当表率,充分发挥党员的先进模范作用。

四、努力做好新形势下党的宣传思想政治工作

宣传思想政治工作是我们党的优秀传统和政治优势。高度重视、善于做好广大干部群众的思想政治工作,激励干部群众为实现自己的根本利益而奋斗,是我们党的传家宝,也是新时期党建工作的重要内容。

分公司今年把宣传思想政治工作同企业改革、发展、服务有机的结合起来,发挥观念更新的先导作用,思想统一的保障作用,以及意识深化的推动作用。

一是春节过后,组织开展了为期一周的管理干部春训班,观看了《海尔经验》、《现代企业规范化管理务实》等专题录相片,举办行政公文写作知识讲座,开展机关作风整顿,举办电信新业务知识讲座等,为完成全年任务奠定了基础。

二是今年元月与5月份与电视台合作打拍摄了《挺立潮头铸辉煌》——分公司创新发展纪实《诚信求发展,服务铸辉煌》——分公司诚信服务掠记两部形象宣传片,于春节期间、5·17世界电信日前后在##电视台播放,展示了##电信员工遇难而上的昂扬斗志,甘于奉献社会,不断开拓市场,服务用户,创造的辉煌业绩,提高了员工的士气,有效的宣传了##电信。同时也为分公司向上级部门汇报工作提供了较好的影像资料。

三是充分利用分公司院内的文化长廊,强化日常宣传思想政治工作,全年制作宣传条幅30余条,更换宣传厨窗40多块,先后制作了分公司20xx年工作总体思路、指导思想和主要目标任务,使全体员工明确了经营发展目标;制作了企业上市、bpr流程重组重大意义的宣传内容,有力地配合了分公司阶段性的重点工作;制作了企业文化宣传内容,达到了宣费企业文化,促使员工认同的目的;制作了先进个人表彰会、团员去年拓展训练、文体活动剪影等,展示了员工积极进取的精神风貌。通过文化长廊日常宣传工人既营造了宣传思想政治工作的氛围,又使员工受到了实实在在的教育。

四是全年编发纸质版《政工通讯》6期、电子版8期,为员工了解分公司经营方针、交流经验、启迪思路、展示员工精神风貌提供了窗口,电信新业务介绍、他山之石、经营之道、营销状元谈体会、我身边的共产党员等栏目受到了员工的。根据不同时期的工作重点,及时推出了学习型企业介绍,企业上市、实业回归、bpr流程重组目的意义,企业文化阐释等宣传内容,强化了阶段性的宣传思想政治工作。

五是组织了3·15消费者权益日、5·17世界电信日业务宣传、咨询活动。制作宣传展板18块、横幅15条,印制宣传彩页2万份,向客户展示了企业实力,宣传了电信业务,加强了与用户面对面的沟通,拉近了企业与用户之间的距离。

六是为不断推进##地方特点文化,丰富员工业务文化生活,与市企业工委合作冠名赞助了《电信杯》工业强市主题文艺晚会,并在电视台播放10次,增强了政府与企业的亲合力,提升了##电信含有社会上的知名度及美誉度。

七是与邮政局联合,装饰了一台“金榜题名时,电信送真情”专递彩车,车身携带宣传电信业务的彩喷画面,为200名优秀考生送去了电信人由衷的祝贺和浓浓之情。

八是为配合bpr业务流程重组,组织开展了bpr流程重组知识竞赛活动。参加知识竞赛面达到100%。

实践证明,以调动职工积极性为重点的各种宣传思想政治工作,可以起到凝聚力量、鼓舞士气、稳定人心的作用,可以促进企业的改革与发展,从而使“结合”、“服务”发挥出巨大的企业效益和社会效益。

第三篇 村委党建年度工作总结 7700字

每一个村委都需要做好这个党建工作并写好工作总结,下面是小编搜集整理的村委党建年度工作总结,欢迎阅读。更多资讯请继续关注年度工作总结栏目!

村委党建年度工作总结

一、基本情况

新村镇位于楚雄市西南部,镇政府驻地红星树距市政府所在地鹿城109公里,全镇国土面积355.03平方公里,森林覆盖率81.7%,全镇下辖10个村委会,178个村民小组,338个自然村。2024年底全镇有农户3310户,人口14615人,有耕地面积16250亩,其中水田4500亩,旱地11750亩。全镇经济总收入达4223万元,人均经济纯收入1769元,粮食总产业769万公斤,人均有粮525公斤,乡镇企业总收入达8721万元。新村镇共有20个党支部,97个党小组,601名党员,其中正式党员591人,预备党员10人;镇团委下设团总支12个,团支部93个,有团员934名,镇妇联下设妇委会10个,178个妇女小组;有民兵混合营1个,6个连20个排,77个班,675名民兵。

二、主要做法及工作成效

一年来,全镇各级党组织,坚持以经济建设为中心,围绕市下达的主要经济社会发展指标和各项工作任务,解放思想,深化改革,狠抓农村产业结构调整,通过“八抓八促”有力推进新村镇经济社会全面发展。

1、抓认识提高,促班子高度重视。

为切实把党建工作落到实处,镇党委于2024年3月14日召开了新村镇2024年党建工作会,认真传达市委党建工作会议精神,全面总结了2024年的党建工作,安排部署了2024年的党建工作,分别与20个党支部书记签订了党建工作责任状及党风廉政建设工作责任状,明确职责,把工作责任逐级分解,并对20个党支部书记就如何开展好党建工作及党务工作方面进行系统培训。同时以文件形式下发了《新村镇2024年党建工作计划》并重点安排了党建工作要抓好的五个方面工作,一是重抓学习,强化培训,掀起新一轮“三个代表”重要思想新高潮;二是加强领导班子建设,充分发挥党委统揽全局的核心作用;三是重视党的基层组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力;四是坚持以经济建设为中心,深化各项改革,促进农村经济持续健康发展;五是密切党同人民群众的血肉联系,深入开展党风廉政建设和反腐斗争,加强和改进党的作风建设。以上各项措施的安排落实,为抓好党建工作开好头、起好步。

2、抓学习培训,促综合素质提高。

抓好学习,是提高广大党员、干部队伍自身素质和做好一切工作的关键所在。党的xx大在全面建设小康社会的奋斗目标中明确指出,“要形成全民学习,终身学习的学习型社会,来促进人的全面发展”。市委六届二次全会提出“时不我待,不进则退,慢进也是退”的新理念。为使新村镇广大党员、干部队伍综合素质不断提高,镇党委结合实际,提出了把全镇建成“学习型机关”,形成“学习型干部”的口号,并制定和坚持好“四个一”学习制度,切实抓好以下几方面内容。一是全面兴起新一轮“三个代表”重要思想的学习宣传活动,按照市委统一安排部署,新村镇召开了新一轮“三个代表”重要思想学习动员会,成立了“三个代表”重要思想宣讲团,宣讲团成员分头到各支部对“三个代表”重要思想进行宣讲,组织广大干部职工认真研读好《“三个代表”重要思想学习纲要》一书,做到学习“三个代表”,实践“三个代表”,真正把为广大人民谋利益这一宗旨落到实处,并写出心得体会文章122篇;二是抓党的路线、方针、政策的学习。认真贯彻中央、省、州、市各级全议精神,全镇采取召开会议传达,板报宣传,中心组交流,上党课及办培训班等形式,全面贯彻xx届三中全会及市委六届二次全会精神,先后两次组织对xx大、xx届三中全会精神的学习考试,以考促学,把干部职工的思想统一到各级各类会议精神上来,明确今后一段时期工作的指导思想、目标、任务,有力地推动了全镇各项工作的开展;三是抓好干部职工自身业务知识的培训工作。“磨刀不误砍柴工,学习不误事业成”。针对全镇办公自动化系统全面启动,但仍有大部分职工不能适应的状况,镇党委、政府拿出资金两次聘请微机教师,组织对广大职工进行微机操作培训,使得大多数职工从对电脑知识的贫乏到基本可以运用来进行业务操作,办公自动化的配备及微机操作技能的学习培训,为广大干部职工创造良好的工作环境,大大提高了全镇干部职工自身的综合素质;三是以《党章》为主要内容,抓好党的基本知识、基本理论和基本路线的学习,并认真开展警示教育活动,不断提高党员干部遵守党的章程和用党的纪律约束自己言行的自觉性,增强拒腐防变、抵御风险的能力。一年中,共组织党委中心学习组学习11次,举办村委会三职干部、村民小组长等270多人参加的“四五”普法培训班1期,畜牧业养殖技术培训班1期,上报党建信息12条,被市委组织部采用2条,乡科级领导班子通过认真学习,写出心得体会文章13篇,党建调研文章3篇,此外,及时足额完成好党报党刊征订工作任务。

3、抓发展思路,促产业建设速度。

调结构、建产业是新村镇抓经济、谋发展的重大举措,是认真学习贯彻市委六届二次全会精神的具体体现。为把市委六届二次全会精神落到实处。我镇确立了以“坚持一个中心(经济建设),突出两个重点(经济增收、社会稳定);实施四大工程(科教兴镇、结对扶贫、小康村示范、农村“五个一”);发展五大产业(种植业、林果业、畜牧业、资源业、加工业);强化三项建设(民主法制、精神文明、党的建设);达到一个协调(物质文明、政治文明、精神文明协调发展)经济社会发展思路,并制定了“打基础、兴科教、调结构、创特色、建产业、促增收、保生态、谋发展”的工作思路。按照上述发展思路和工作思路,新村镇继市委六届二次全会后,就及时召开了以村委会三职,178个村民小组长,模范致富带头人300多人参加的产业建设会,具体商讨谋划畜牧业、药业、绿色食品加工业的发展事宜。中共楚雄市委六届二次会议上,市委、政府下决心用“敢上九天揽月,敢下五洋捉鳖”的大气魄发展畜牧业、绿色食品加工业、彝药药业,为我镇加快畜牧业和药材种植业的发展迎来了新的契机。镇产业建设工作会决定要抓住机遇,因地制宜,突出重点,狠抓、快抓三大产业。畜牧业“围绕头年打基础、二年见成效、三年大变样、四年大发展、五年成产业”这个思路来发展,彝药药业围绕建一块基地,创“一个药园,开一个店铺”目标来落实,绿色食品加工业围绕“依托集镇,利用资源,保护生态,打造精品”稳步推进。畜牧业按照宜牛则牛、宜羊则羊、宜禽则禽的原则,以大坎子、密者、峨苴、腊曲、西叉五个村委会的沿江沿河区域气候条件,建立黑山羊养殖区,目前,峨苴黑山羊基地已建成,并取得成效。彝药药业方面,“彝药百草园”基地已经建成。以洒树咪、下村、红星树、七街、腊曲、西叉六个村委会交通方便,秸杆、籽实类饲料丰富,牧草资源较好,饲养水平高,列为肉牛养殖区,已进入建盖、改造厩舍阶段。以上各项计划措施的落实,进一步加快了我镇产业化建设步伐,为使畜牧业变成继烤烟之后的又一新兴支柱产业打下了坚实的基础,为新村镇经济、社会各项事业的发展注入了新的活力。

4、抓党团建设,促组织力量壮大。

基层党团队伍建设中,镇党委始终围绕镇党委“六个好”,村党支部“五个好”的目标要求,加强党团队伍建设工作。一是按照中央关于进一步加强基层组织建设工作会议精神,我镇注重加强对村党支部领导的同时,针对基层党组织较为薄弱的个别党支部进行重点加强。镇党委下辖的大坎子村党支部,由于地处边远,基础设施和办公条件较差,党支部凝聚力相对薄弱,针对此现状,镇党委通过认真研究,决心花大力气,下死决心,在投资80多万元,全面搬迁大坎子村委会、村完小,改善基础设施建设的同时,派驻以副书记、副镇长两位领导挂帅,组织人事、计生办、林业站等单位人员组成的大坎子村基层组织建设工作组,狠抓大坎子村党支部的思想、作风、组织建设、以把大坎子从“边远变前沿、变窗口”为目标,把大坎子党支部作为新村镇党委探索基层党支部建设管理经验的一个试点,决心重树大坎子党支部这面旗帜,通过派驻工作组的努力,大坎子村党支部目前运转良好,党支部战斗堡垒核心作用重新得到加强。二是严格按《党章》要求做好发展党员工作,不断为党组织输送新鲜血液。在党员发展工作中,严格执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,本着成熟一个发展一个,全面开展党员民主测评制和党员发展公示制,严把党员入口关,采取做思想工作与自愿相结合,把党员发展工作重点放在那些响应党的政策,积极为发展经济作出贡献的致富带头人身上。全年共发展党员10名,其中,妇女党员2名,少数民族党员3名,党员总数已达601名。共发展团员189名。党团队伍得到发展壮大,村组发展趋向平衡,队伍素质明显增强,充实了党的基层组织力量。三是重视党对工青妇工作的领导。为认真贯彻省、州、市工青妇工作会议精神,牢牢把握新时期工青妇工作的职能地位。镇党委注重加强对工青妇工作的领导,把工青妇工作与党建工作一起布置,一起落实,于2024年8月7日召开了新村镇有史以来的一次高规格、高起点的工青妇工作会议,参加会议的有镇四套班子,各村党支部书记、主任,各站所长等共40多人,会上镇党委作了《以“三个代表”为契机,努力开创新村镇工青妇工作新局面》的报告,总结新村镇工青妇工作所取得的成绩,并对如何搞好工青妇工作提出了指导意见,提高了广大干部对工青妇工作的再认识,有力的推动了工青妇工作,发挥了工青妇作为党委、政府喉舌部门作用。四是搞好农村党员实用技术培训。在农村实用技术培训中,首先制定下发《新村镇2024年农村党员实用技术培训计划》,成立党员培训工作领导小组,利用多媒体电教设备,开展好党员电化教育。督促镇科委及科协积极办好农函大,畜禽养殖,中草药、双孢菇种植技术,烤烟烘烤技术的培训,积极组织部分党员参加市委组织部组织的党员实用技术培训,通过培训使每个农村党员掌握了1-2门实用技术,为发展农村经济,提高劳动者素质打下了基础。五是加强对《党政领导干部选拔任用工作条例》的贯彻实施工作,将《条例》印发成册下发各党支部,组织广大党员干部认真学习,以广大干部群众了解条例,领导干部熟悉条例,组织人事干部精通条例为目标,让广大干部群众积极参加到选拔任用干部工作中来。同时,建立健全乡科级领导干部后备人才库,对后备干部进行滚动式管理。五是严格按照市委组织部下达的任务要求,完成好各个时期党内统计报表工作,并督促各支部足额收取党费,专户管理,及时上交市委组织部,共收取党费7250元,上交市委组织部 7250元。

5、抓制度完善,促规范化管理。

在规章制度建设工作中,以巩固实施好“一制三化”规范村党支部、村委会建设为主的同时,主要建立健全了以下几个方面:一是建立健全学习制度,为形成“学习型机关”营造良好氛围。采取措施主要是严格执行“四个一”学习制度。即每周一次机关例会学习,每月一次党委中心组学习,每季一次党员党课教育学习,每年一次干部骨干培训学习。二是实行村两委、站所年度量化考核奖惩制度。在巩固好村两委关于围绕农民增收,农村稳定,社会发展这条主线,从党的建设,经济建设,民主法制建设,村容村貌、后勤管理,日常工作等五大方面38小项进行量化考核,并在年初的三级干部会议上兑现了2024年度村“两委”管理考核奖励3.3万元奖金的基础上,今年又新出台机关、部门、站所年度量化考核制度,加强机关效能建设,促进部门站所工作作风转变,增强广大干部的事业心、责任感,在对部门、站所实行年度工作量化考核上,重点是对部门站所的理论学习,团结协作,履职情况,纪律作风,站容站貌, 后勤建设等情况进行考核,并融入民主评议站所内容,奖惩依据,同时州、市属驻新村镇的部门站(所)参照执行,以此促进广大干部职工爱岗敬业,诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会的职业道德精神。三是实施财务管理规范制度。在监督执行好每季度一次的政务、财务公开的基础上,农经站不安排下乡,专门对10个村委会帐务进行轮回审核,并先后出台了《预算外资金管理办法》和财务管理的若干规定两个文件,镇财政所在信用社开设统一的预算外资金帐户,对各站所的预算外资金实行收支两条线管理,单位收到预算外资金时,按所开出的专用票据上的金额存入财政帐户,不得截留、坐支。禁止帐外设帐,公款私存。其次是除工资以外的现金支出,全部统一规范为用票据管理,进行转帐结算。各村委会所有收到款项和集体帐户都采用零户统管,支票收付,在银行预留印鉴统一确定为4章。即村委会公章,主任、副主任、文书三个人私章,村委会财务开支的审批权限,由村委会依法讨论决定后报农经站备案,支出的各项资金必须取得合法的原始凭证才能作为会计核算的依据。

村委党建年度工作总结

xxxx年以来,在镇党委、政府的正确领导下,在上级各帮扶单位的大力帮助和支持下,云海村党总支认真贯彻落实党的路线、方针、政策,忠实实践“xxxx”重要思想,紧紧围绕全村经济工作中心,正确处理抓党建与发展经济的关系,把经济建设的难点,作为推进党建工作的重点;把经济发展的焦点,作为加强党建工作的着力点,全村党员干部扎实工作,迎难而上,在继承中创新、在发展中开拓,在经济主战场上体现了党的先进性,增强了党的战斗力。现将我村本届党总支的基本情况及xx年来的党建总结如下:

一、概况陈述

本届总支委员会诞生于 x年x日,总支部委员会下设x个支部,总委委员会共由x名同志组成,x等同志分别担任第x支部的书记。目前,我总支部现有党员总数x(其中预备党员x人),平均年龄x岁。文化结构:其中大学文凭及同等学历的x名;高中x名;初中x名;小学x名。从业分布情况:经商办厂x人;打工务农x人;离休x人;学生x人。我村系长河镇中心村之一,全村有常住人口x人,共计x户。分x个村民小组,有村民代表共x名。本届村民委员会诞生于x年x月,村委会班子成员共x名。村年稳定收入达x多万元,累积集体资金x万元。

二、工作重点

(一)领导班子建设,发挥____作用。一是以党支部建设为核心,配强配齐领导班子。选出有开拓创新精神的同志任领导,带领群众致富奔小康。二是不断提高班子成员的政治素质和业务水平。“两委”班子关系融洽,同心协力,战斗力强,清正廉洁,目标明确、职责分明,班子整体合力得到充分发挥。

(二)加强党员、干部的教育,不断增强党员干部队伍的整体素质。1、抓好党员的思想教育。利用党校阵地,以宣传报、观看录象片的形式学习、宣传党的新精神、新动向,不断提高党员的政治思想素质,把党员、群众思想统一到发展本村公益事业、建设文明新村的思想上来。2、发挥党员“双带”作用,突出典型教育。树典型,使每个党员时刻牢记为人民服务的根本宗旨。3、积极开展科技培训活动。聘请专家、技术人员开展实用技术培训,同时建立党员联系制度,帮助贫困户加快致富,不断强化党员带领群众致富的能力。4、加强后备干部的培养。上半年共培养入党积极分子x人,并从党员队伍中选有文化、有知识的党员作为后备干部。

(三)加强制度建设,严格按章办事。建立健全各项管理制度、议事规则和决策程序,坚持定期召开支部会制度,坚持村务、财务公开制度和村民代表会议制度,按照合法、实效的原则,完善村民自治制度,建立健全村规民约,进一步密切党群关系,为群众解决实际问题。

(四)推进科技进步,加大调整产业结构,增加农民收入。进一步巩固和发展科技对农业的贡献率,加大科技投入力度,发展经济有明确的好路子。充分利用土地资源优势,在稳定蔬菜种植的前提下,鼓励农户搞副业,进一步实现了农业增产、农民增收的目的。

(五)扶贫开发,群众得实惠。20xx年共争取扶贫资金x万元,全村广大群众发动群众自筹资金x万元。完成了以下几个项目的建设:1、帮助x个特困户进行危房改造,解决了特困户没有稳固住房的困难。2、举办农民实用技术培训x期,参加培训人员达x多人次,拓宽了农民致富途径,同时全年组织劳务输出x人,全村富余劳动力转移呈现良好势头。3、开发项目x个,兴修xx水利设施,改善了村民的劳作条件,为农民增收打下了良好的基础。

(六)倡导文明新风,营造良好的农村三个文明建设氛围。以创建“文明村”和“卫生村”为主要载体,积极开展群众性文明新风创建活动。积极配合镇党委、政府加强计生宣传力度,使计生“三为主”、“三结合”服务得到落实。建立起严管、严防、严禁的工作机制,进一步加强社会主义法制教育,强化广大干部群众的法制意识;同时,配合公安部门深入开展“严打”专项斗争,打击“黄、赌、毒”等社会丑恶现象,净化社会风气,社会综合治理进一步加强,全村没有一起因纠纷引起的恶性案件,为全面建设小康社会营造了良好的社会。

三、工作体会

(一)创新意识是关键。没有创新,就没有进步。从开展“三级联创”活动以来,我村党总支队伍的业务素质显著提高,一条重要的经验就是坚持创新。在不断创新过程中,为党的各项工作增添了无限的生机和活力,广大党员干部的积极性在党建创新活动中得到迸发。创新活力使党员队伍不断壮大,干部素质得到普遍提高,在创新实践中扩大了党的群众基础,对于提升全村党建工作水平,起到了极为重要的作用。面临新时期、新要求,我村还必须把创新作为一项战略性措施,放到更加突出的位置,以主动的态度、改革的精神,探索新方法、开辟新途径。

(二)责任意识是根本。多年来,我们在抓党建工作中感觉到,如果职责不清,责任意识不强,党建工作就落实不力,抓党建促经济的效果就不明显。如:有的书记不了解党员队伍情况和干部思想动态,就工作而抓工作;有的满足于工作布置,不注意抓具体的督促指导,工作浮在面上,问题没有得到解决。结果往往是党建工作经不起检查,活动内容流于形式。针对这种情况,我们在抓党建中夯实了“四个职责”,强化领导责任。要求书记必须树立不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的观念,并带动和督促党委一班人认真履行党要管党的职责;要求全体党员加强业务学习,提高业务工作水平,用足够的时间和精力去抓组织建设,一件一件地办好党委和组织部交给的党建工作业务。

(三)落实意识是核心。“千重要,万重要,抓落实最重要”。基层党建工作头绪多,任务重,责任大。要出色完成各项工作任务,关键就在于全神贯注抓落实,在落实中出成效。在这块工作中,受主客观条件的制约,我们的工作存在不足。在XX年,我们将重点抓好落实工作,使党建工作真正落到实处。

(四)团结意识是保证。团结是取得事业胜利、工作顺心的保证。只有班子团结一致,才能共同创造发展的合力。为了使党建工作落到实处,这几年来我们从加强班子团结入手,以努力建设一支能干事、干成事的领导班子为目标,大力营造团结鼓励、求实创新的氛围。要求每一名党员干部都要正确看待自己,正确看待别人,正确看待名利。用党性原则规范自己的思想和行动,班子成员之间要经常进行换位思考,充分利用共同点,在差异中求相同;正确对待分歧,在分歧中求相同;为了一个共同目的,在协调中求相同。多年来建立起了一种“团结干事”的激励机制,真正在广大干部中形成了一种多议事、少议人;讲工作、讲团结、讲纪律的良好风气。在具体工作抓落实中,广大党员干部“心往一处想,劲往一处使”,团结协作、齐心协力,一举完成了全年的各项工作任务。实践使我们深深认识到:团结才能出凝聚力,出战斗力,出生产力;团结才能干事业,团结才能出人才。

一年来,我们虽然取得了一些成绩,积累了一些工作经验,但还存在一些不容忽视的问题,主要表现在:一是在竞争激烈的市场经济条件下,挖掘政治可靠、思路清晰、头脑灵活、善于组织引导群众、责任心强、有事业心、有开拓精神的党员干部队伍力度不够;二是党员的业务水平相对不足,有待提高。在今后的工作中,我们将继续把党建工作纳入年度重点工作之一,努力提高我村党总支的业务能力,建设一支强有力的基层党组织队伍。

第四篇 2023年度局机关党建自查工作总结 6450字

xx年以来,在市直机关工委的正确领导和市局党组的正确指导下,我局党建工作以x大及x届x中、x中全会精神为指针,认真落实党建工作目标管理任务,按照中央、省、市委的统一部署,重点开展了保持共产党员先进性教育活动,认真实践“三个代表”重要思想和党员实践“三个代表”示范行动,全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设,将党建工作与创建“学习型、法治型、服务型”机关有机的结合起来,积极开展群团工作,加强机关文化建设,努力营造团结和谐、奋发进取的良好氛围。为促进xx食品医药经济快速发展,切实保障人民群众饮食用药安全发挥了积极作用。

经验总结:

一、以“三个代表”重要思想统揽全局,切实体现党建工作在先进性教育活动中的组织覆盖

按照“融入活动抓党建,党建与活动相融互促”的思路,把先进性教育活动渗透到基层组织建设的各个方面、各个环节。以先进的理念、先进的思维、先进的方法、先进的机制不断拓展领域,强化功能,扩大覆盖面,不断增强基层组织的凝聚力、战斗力和影响力,为全市食品医药经济健康发展和先进性教育活动的持续开展提供了坚实的组织保障。

(一)加强组织领导,不断增强班子的战斗力和凝聚力。按照“两不误,两促进”的原则和药监工作的特点,每年制定工作实施方案,各支部制定实施细则,为将先进性教育办成“人民满意工程”提出了明晰的工作思路。建立了局领导班子成员联系点制度,除参加中心组学习外,并以普通党员身份坚持参加支部的学习教育活动,把所在支部作为教育活动联系点督促指导。一是坚持标准,认真组织学习。认真抓好党组中心组、支部、个人自学三级学习活动,使各个环节有人抓。学习过程坚持 “四个制度”,学习点名制度、请假和补课制度、会议记录制度、定期检查和抽查制度;做到“四个到位”,思想认识到位,学习时间到位,工作笔记到位,培训计划到位。 每个党员均作了读书笔记、写出了学习心得。二是采取多种形式,丰富教育活动。综合运用领导讲党课,专家讲理论,典型讲事迹等方式,激发党员学理论,讲贡献,促发展的热情;联系实际,突出重点,开展丰富多彩的主题实践活动。组织机关党员到南山红军文化园、苍溪红军渡等地参观学习,接受革命传统教育。邀请市委党校李莉教授作题为“与时俱进,永葆共产党员的先进性”专题理论讲座,局领导作了题为《党的先进性是保证党的生命长青所在的基础,党员是党的先进性的直接体现》专题党课,邀请省局纪检专员王玉生作了题为《提高廉洁自律能力,更好履行监管职能》廉政报告。

(二)广泛征求意见,开展谈心活动,努力扩展党建工作的覆盖面。局党组以召开座谈会,设置意见箱,发放调查表等多种方式征求群众意见。春节期间,全体党员广泛开展调研活动,走访群众160人次,“万人评风”活动中,由分管领导及各支部书记带队深入基层征求意见达50家单位及人员。班子成员与科室负责人、党员和群众,党员与党员之间、党员与群众之间开展了多层次多思想领域的交心谈心活动,达595人次,覆盖面达100%。局先进性教育活动办公室根据收集到的意见和建议进行梳理汇总,形成意见11条,建议33条。各支部及35名党员按照“重点写问题、认真找原因、关键查自身”的原则,认真撰写了党性分析材料,并召开了领导班子党性分析报告会。认真开好专题组织生活会和领导班子专题民主生活会。局机关党委各支部相继召开了专题民主生活和组织生活会。局党组成员既以普通党员的身份参加支部专题组织生活会,并参加专题民主生活会。明确整改重点、抓好整改提高。认真抓好群众满意度测评。把'群众拥护不拥护,赞成不赞成,高兴不高兴,答应不答应'作为衡量工作的根本标准,重点把握好是否提高党员素质,是否加强基层组织,是否服务人民群众,是否促进各项工作四个内容。共向机关全体党员干部职工及离退休老同志发放测评表73份,收回73份,收回率为100%。经统计,满意和基本满意率为100%。

(三)积极开展班子创“四好”活动,充分发挥党组织的凝聚力和影响力。一是讲学习,综合素质明显提高。班子所有成员在抓政治理论学习的同时,注重专业知识的学习,讲求理论联系实际,深入基层调查研究,为成为行家里手作出了不懈的努力。通过学习,“一班人”的政治理论水平、政策观念、业务技术能力、事业心和责任感等均有明显提高;遇事讲原则、处事求公道,作风树正气,“一班人”在群众中的凝聚力明显增强。二是求团结,集体领导明显加强。有集体领导观念和民主作风,善于依靠组织解决问题,齐心合力,求大同存小异,协调意识和工作意识强,工作思路清晰、重点突出,善于调动全体职工的积极性,坚持党管干部、党管党员,党组班子堡垒作用明显加强。三是重勤政,工作迈上了新台阶。以抓班子建设为龙头,狠抓了制度建设、职工队伍建设、基层设施建设、思想作风建设,大力整顿和规范医药经济秩序,监管与服务并举,狠抓药品“两网”建设,规范药品流通秩序,认真履行食品监管“抓手”作用,为xx食品医药经济健康发展做了大量工作,荣获了先进基层党组织、党员“示范岗”活动先进集体, “五四”红旗团总支,“三型”机关创建活动在全省食药监管系统工作经验交流,保持了“文明单位”称号。四是__洁,模范作用明显。能够经得起各种复杂情况的考验,狠抓作风建设,在全市政风行风评议中被评议为优秀单位。注重从教育入手,以人为本,抓教育,抓制度建设,抓规范管理,有效防止了不规范行为和腐败现象。

二、以思想建设为重点,努力提高党员队伍的整体素质,充分体现机关党建的工作覆盖

一是广泛开展了“三个代表”重要思想学习教育活动。按照市直机关工委的统一安排部署,局机关党委发出了《关于认真开展“三个代表”重要思想学习教育活动的通知》,就局机关各党支部组织党员开展学习活动的内容、方法、时间作出了具体安排。为每个党员订购了《“三个代表”重要思想学习纲要》,《深入学习“三个代表”重要思想十八讲》等学习资料。各党支部按照《通知》精神拟定了具体安排意见,组织党员分阶段认真学习,并结合xx食品药品监管工作实际,各支部组织党员分6个专题展开了广泛的讨论。在党员示范活动中,市局稽查支队、医疗器械科、市药检所化测室被评为党员实践“三个代表”示范科室先进集体。

二是深入开展了进一步解放思想,又快又好地推进xx发展新跨越大讨论。各支部、中心学习小组在认真学习的基础上,围绕局党组提出的“以抓工业发展理念搞好食品药品监管工作,促进xx食品药品经济飞跃发展”积极开展讨论,通过学习和讨论,广大党员的思想政治素质普遍得到了提高,执政为民意识和全心全意为人民服务的宗旨意识普遍增强,达到了既提高党员干部素质,增强党员领导干部五种能力的目的。

三是深入基层调研,使党建工作密切联系群众的凝聚力。邀请了省局领导到xx医药工业调研并就发展提出规划建议。局党组成员经常深入基层调查研究,收集基层的意见和建议,围绕社会及职工最关心的问题进行深入的研究,切实改进机关各项工作,起到了“做表率、走前列”的作用。机关党委带领党员干部职工以“我为人人”为出发点,尽职尽责、扎实地为基层和社会服务,没有“门难进、人难找、脸难看、话难听、事难办”的现象发生。并向社会公示了《xx食品药品监督管理局社会服务书》,将监督目标,工作承办时限作了详细规定,给自己念好“紧箍咒”,受到了基层和社会的一致好评。

三、以组织建设为重点,推动机关党的工作顺利进行,努力实现党组织工作的凝聚力覆盖

(一)抓工作安排部署,落实党委工作目标责任化。机关党委每年都要提出工作要点和目标,明确具体措施,专门研制党建工作目标责任制。与各支部签订党建工作目标责任书,将目标细化到支部,半年一检查,年终一考核,逐项抓落实,促进了机关党的工作责任化。

(二)抓制度建设,促进机关党建工作规范化。先后制定了机关党委会议制度、支部生活制度、党费收缴管理办法以及党的组织生活检查制度等管理制度,对机关党组织如何开展工作提出了具体的规定,支部每月一次组织生活,党费必须按中央组织部规定收缴。为抓好工作的落实,机关党委组织专门力量按季度对各支部开展组织活动情况进行检查,检查内容有支部生活内容、参加人员、记录是否完整、党费的收缴是否按照规定标准执行,是否按时足额交纳等。通过检查,各支部的工作到位,开展各项活动优良,完成了机关党委下达的各项目标任务。

(三)坚持“三会一课”制度,使党的组织生活标准化。年初党建工作明确要求各支部每月召开一次支部党员大会,全年不少于12次。党员领导干部全年参加组织生活不少于6次。通过检查,每年机关党委集中开展组织生活会达14次,机关支部组织生活40次,领导干部参加35次,党员领导干部参加双重组织生活均超过12次以上,局党组书记和成员每年给全体党员上一次党课。同时加强对退休支部党员的管理工作,在各种节庆活动期间,组织离退休干部开展健身活动,参观文明新村建设,到广安小平故里、苍溪红军渡参观学习等。通过活动开展,充分体现了组织的关爱、集体的温暖,充分调动了广大党员干部的积极性,体现了党组织在广大党员群众中的凝聚力和号召力。

(四)抓“双向培养”,发展新党员工作严肃化。机关党委明确提出:在发展党员工作中,要认真抓好“双向培养”,即要把业务骨干、拔尖人才和学术带头人培养成入党积极分子、共产党员,又要把共产党员培养成业务骨干、拔尖人才和学术带头人。两年来共有7名业务骨干向党组织递交了入党申请书,确定为建党积极分子。经过党组决定,把一些业务骨干、学科带头人放到了重要工作岗位锻炼。对已具备条件的入党积极分子,按程序认真做好发展工作,按时按质的办理相关手续,使发展党员工作规范有序、充满活力。

(五)抓好群团组织建设,使党建工作格局化。建立了职工活动中心,购买了体育、健身器材,经常开展健康有益的体育活动。带领团总支开展青年志愿者活动,由建党积极分子、团员、检验技术骨干组成团员义务服务队,利用工作间隙宣传药品法规、安全用药常识,将提高团员青年的素质与先教活动结合起来,将“两促进、两不误”贯彻到群团工作中。带领妇代小组开展多种文体比赛活动,落实好妇女保健及计划生育工作;组织机关党员干部参加全市的体育竞赛等健康有益的活动。

(六)开展党员联系户活动,促使党建工作深入化。机关党建想群众所想,急群众所急,心系帮扶村广大群众。局机关党委先后帮扶旺苍县嘉川镇和平村、青川县骑马乡光明村,开展了机关副科级以上干部“结对子、一帮一”帮扶活动。帮扶工作一方面是扶持重点项目,另一方面帮扶一批特困户及困难党员,在送科技书、送经费的基础上,帮助他们发展庭院经济,提供致富信息,寻找致富门路,扶持一批果农、药农,帮助解决好专业户发展中的部分经费。帮助建设村卫生站,解决部分资金、设备、药品,建立健全管理制度,培训村卫生站工作人员,确保当地老百姓用上安全有效价廉的放心药品。三年来,我们多次为新村建设搞规划、跑项目,支持新村建设。共捐款捐物2万余元,促进了社会主义新农村建设。

四、以作风建设为重点,不断增强机关党员干部廉洁从政意识

一是按照局党组统一安排,狠抓机关作风整顿。通过组织学习有关文件规定、自查自纠、评议整改,使广大药监干部受到党纪、政纪、法律教育,全体党员的宗旨观念,大局意识,政治意识,忧患意识,责任意识,群众意识,法制意识得到增强。耍特权、抖威风,冷、硬、横、推,以及“五难”问题不再发生,办事效率、服务质量、群众满意度有了明显提高。

二是抓机关党风廉政建设,广泛开展警示教育。先后组织机关党员干部及全体职工收看了 “扭曲的人生”、“赌掉前程”、“贪欲的警示——全国药监系统警示教育片”、“覆辙之鉴——领导干部收受钱物典型案例警示录”等党员电教片,收看了《廉政中国》梁雨润、张建国同志事迹报告会,组织收看了王顺友的先进事迹,使大家提高了觉悟,加强了警戒。

三是组织党员学习和讨论,树立廉洁从政的思想意识。学习《党内监督条例》、《党纪处分条例》、《党员权利保障条例》,观看了两个《条例》辅导报告电教片,组织全系统党员及副科级以上干部50人参加了市纪委组织的《实施纲要》和《学习纲要》知识竞答,参与率98.04%,优秀率达100%。撰写了“以发展的理念,加强党风廉政建设”论文上报市直工委,并推荐孙骊华同志参加工委组织的演讲比赛。

四是协助抓好管理工作,确保日常工作顺利实施。结合机构改革,调整完善了领导班子,实现了稳定和谐,确保各项工作目标任务的顺利完成。机关党建工作在市直机关工委和局党组的正确领导和指导下,成效明显。连续两年受到市直机关工委表彰,授予我局机关党委先进基层党组织称号,四名同志分别被市直机关工委表彰为先进党务工作者和优秀共产党员。机关团总支连续两年被团工委表彰为红旗团支部,3名同志分别被表彰为优秀团干部和优秀共青团员。整个工作受到了上级和局党组及机关全体党员职工的充分肯定。

按照目标自查考核得100分,加分1.3分,合计101.3分。

不足之处:一是需进一步解放思想,积极探索食品药品监管系统党建工作的新思路;二是支部组织生活规章制度有待于进一步健全和完善;三是进一步加强对党员思想认识的指导,在党内大胆地开展批评和自我批评。

改进措施:

一是领导班子带头搞好“学习型”机关建设,努力实现党组领导班子好的思想、好的能力、好的作风、好的形象。

二是努力创建勤政廉洁高效的服务型机关。加强局机关各科室之间的交流和沟通,促进机关人员深入基层开展服务工作。

三是进一步探索系统党建新方法、新路子,完善现有各项规章制度,实现“党员长期受教育,群众长期得利益”长效机制,依法促进食品医药事业协调健康发展。

今后三年工作打算:继续深入学习贯彻党的xx大及xx届xx全会精神,努力实践“三个代表”重要思想,紧紧围绕国家、省、市局的工作中心,加强机关党的建设,充分发挥广大党员的先锋模范作用,努力创建学习型组织和“三型”机关。

一是狠抓政治理论学习,努力提高党员队伍思想政治素质。深入学习党的xx大及xx届xx全会精神、“三个代表”重要思想和____等中央领导的重要讲话精神;学习有关时事政治、政策、党内法规,促进广大党员从思想上、政治上与____保持高度一致;学习有关文献、文章,提高党员的政治鉴别力和整体素质。

二是重抓执政能力建设,努力提高机关党组织的凝聚力、战斗力和创造力。根据省委加强党的执政能力建设的总体目标,组织党员做到“三学习两加强”:学习相关经济知识,提高广大党员对食品医药企业的帮扶能力,服务基层、服务企业、服务群众;学习相关业务知识,提高党员的业务素质,增强食品药品监管能力;学习法律法规知识,文明执法、公正执法、科学执法,提高党员队伍整体执法水平;加强政治思想工作,促进政治文明、精神文明、物质文明建设;加强对外合作,吸收先进经验,促进机关党的工作全面发展。

三是齐抓党的组织建设,努力提升党员队伍整体形象。按照上级党组织的统一部署,认真抓好建立保持共产党员先进性教育的长效机制,修改和完善相关制度,把党风、党纪、廉政建设作为党员先锋模范作用发挥的重要内容;协助党组织抓好领导班子民主生活会,抓好民主评议党员工作。严肃评议、处置不合格党员,保持党员队伍的纯洁性和先进性。认真抓好“双向培养”,强化在业务骨干中培养入党积极分子,在机关党员中培养业务骨干、拔尖人才和学术带头人。抓好入党积极分子培养教育工作,注重在生产工作一线和机关业务骨干、拔尖人才、学科带头人中发展党员。坚持发展党员工作“十六字”方针,做到成熟一个发展一个。

四是严抓党的作风建设,努力提高共产党员实践“三个代表”示范行动的水平。继续抓好市委命名的共产党员实践“三个代表”示范单位、示范岗及机关党委命名的“示范科室”的示范行动;加强对身边先进人物、优秀党员的先进事迹的宣传教育工作,促进机关党员的思想政治觉悟的提高;坚持以人为本,积极开展领导与职工、党员与职工之间的谈心交心活动,努力创建和谐科室、和谐部门、和谐单位;加强对“防邪”工作的组织领导,严防封建迷信和***的侵蚀。

五是力抓党风、党纪、廉政建设,努力提高党员队伍拒腐防变的能力。结合本单位实际,广泛开展党风、党纪、廉政教育,从思想根源上提高防治腐败的抵御能力;加强对机关党员领导干部、普通党员的党内监督,对党内违规违纪行为进行严肃查处,促进机关党的作风进一步转变。

第五篇 乡党建工作年度总结 1750字

20xx年,在县委、政府的正确领导下在广大干部职工的全力配合下,我乡坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,紧紧围绕党建工作实际,以培养“学习优、作风优、素质优”的党员干部队伍为重点,积极打造“基本组织保障好、基本队伍建设好、基本活动开展好、基本制度完善好、基本保障落实好”的先进基层党组织,使广大党员干部的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。各项工作也得到县委、县政府的充分肯定和群众的广泛好评,赢得了较高的社会声誉。现将我乡20xx年上半年党建工作总结如下:

一、继续加强思想建设提高党员干部的政治理论水平。

1、抓理论学习,提高党员干部的政治素养。并充分发挥党建领导小组和读书读报领导小组的作用,采取灵活多样方式,组织党员、干部职工进行理论学习,同时大力宣传学习的重要性,教育引导党员干部职工牢固树立终身学习的理念,自觉养成我要学习、经常学习的良好习惯。进一步改进学习方式,创新学习载体,把学习与文体活动、以会代学有机结合起来,广泛开展富有鲜明党建特色、干部职工喜闻乐见的学习活动,促使干部职工提高学习兴趣,增强学___。按照理论先行、业务为主、爱好广泛的要求,持之以恒地加强政治理论、业务技能、现代科技和兴趣爱好知识学习的基础上,大力倡导理论联系实际的优良学风,教育引导党员干部职工善于在学习中借鉴、在学习中思考,不断提高自身综合素质水平和实际工作能力。

2、狠抓思想教育,提高党性认识。大力开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,认真落实党内组织生活制度,经常性开展思想教育与交心谈心活动,关心干部职工的思想动态,及时发现并解决职工工作、生活上的困难和问题,注重培养公道正派的思想品德,健康向上的思想情操,积极进取的人生态度,无私奉献的精神境界。

二、加强组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力

1、组织机构健全,班子成员严于律已。20xx年上半年,坚持民主集中制原则,把集体领导和分工负责有机结合起来,广开言路,多方听取群众意见,大家出主意,想办法,发挥了每个成员的聪明才智,较好地完成了各自分管的工作。做到了带头参加学习,带头遵守各项规章制度,带头参加各种扶贫帮困活动,为党组织和党员的战斗力、凝聚力发挥起到了较好的作用。

2、按照《党章》要求,严格把好发展党员工作的各个环节。严格履行入党手续,把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。今年以来我乡共发展预备党员13名(其中:机关发展预备党员3名、农牧民预备党员10名),发展入党积极分子62名(其中:机关入党积极分子11名、农牧民入党积极分子51名)。

3、督促党员自觉参加组织生活,完成党组织交给的任务,按期按规定交纳党费,自觉接受党组织的教育和培训。并利用相关节日广泛开展各种活动,党员领导干部无论职务高低,都能以普通党员的身份参加组织生活,自觉接受党组织和党员的监督。

三、健全党建机制,组织建设结硕果

1、完善了各项制度。党的建设是一项长期工作,我们以制度建设为突破口,以健全的制度促进党建建设,经过认真研究和广泛讨论,积极探索建立长效的学习机制、党员教育机制和党员管理机制,先后制订了《全体党员干部职工集体学习制度》、《党的三会一课制度》等,使党组织的建设和党员的行动有据可依。

2、落实党风廉政建设责任制。结合贯彻学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《四项监督制度》等规章制度,将党风廉政教育具体化,进一步明确了乡镇领导班子成员、各村党支部成员和党员在党风廉政建设中的责任,层层签订了党风廉政建设责任书。认真组织党员干部学习廉政准则、撰写心得体会,强化了对党员干部的廉政教育。

3、扎实开展扶贫帮困活动。充分利用各种纪念日、主题教育活动积极组织开展慰问帮困工作,并积极帮助贫困党员群众解决急需解决的困难,今年以来共组织帮困慰问活动4次,受益人数达120余人,发放帮困资金15000多元。

20xx年上半年的党建工作虽然取得了一定的成绩但离上级的要求还有一些差距。在下半年里我们将党建目标管理工作与日常干部教育紧密结合起来,与学习贯彻党的xx大精神紧密结合起来,与推进学习型党组织建设紧密结合起来,并通过各种形式加强广大党员的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设,激发广大党员的积极性,推动我乡党委党建工作再上新台阶,为木协乡的跨越发展作出应有的贡献。

第六篇 ##市电信分公司2023年度党建工作总结 1850字

##市电信分公司2024年度党建工作总结

我们渭南电信分公司在市委、省公司党组和分公司党委的正确领导下,认真贯彻中、省、市委关于党建工作的部署和要求,按照党的“十六大”及市委党建工作精神,紧密结合分公司实际,有效发挥企业党组织的政治核心作用,切实加强和改进企业党的工作。在实现企业党的工作与经济工作紧密结合,服从服务于经济工作,不断提高企业的竞争力和经济效益方面做了一定工作,也取得了一定成绩。

一、党委中心组要坚持不懈地学习理论,解放思想,转变观念,充分发挥思想导向作用。

企业党组织在企业中要实施政治领导,就要通过一定的法定程序,把党的政策和党组织的主张、意图变成企业领导人的意志、决策;党组织的政治核心作用应有机的融合,渗透在企业的决策、监督执行层之中,并以此为支点,围绕企业的发展目标,以经济建设为中心,在企业的规范运转中履行职能,发挥作用,而不是直接干预生产经济工作,包揽生产经营事务,决定生产经营具体问题,因此,我们在今年党建工作中,始终把学习邓小平建设有中国特色社会主义理论和十六届四中全会精神作为党建工作的基础、先导和钥匙。把解放思想、转变观念,促进发展作为最根本的思想导向。在今年党委中心组、各支部领导班子组织活动中,我们首先有组织有计划的学习了《周德强总经理阐述中国电信克服困难持续发展四条经验》、《______宪法法》、《______宪法修正案》、《______行政许可法》、《企业国有资产监督管理站暂行条例》、《关于加强依法治理电信市场的若干规定》以及省公司党组书记周世福、纪检组长李工、省监察厅副厅长纪相忠在全省纪检监察工作会议上的讲话等,十六届四中全会精神统一思想认识,增强党员领导干部政治上的敏锐性和抵制腐败的能力。二是在总结去年“党员领导干部联系点制度”实施经验的基础上,今年继续在党员领导干部中开展与联系点挂钩活动,以求真务实的工作作风打赢市场攻坚战。力争圆满完成省公司下达的经营收入任务。三是购买了《中国共产党党员监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》解读、《中国共产党纪律处分条例》解读、《党支部工作手册》、《发展党员工作手册》等学习辅导资料发至党员领导干部及各党支部,规范支部工作程序,在全体党员中形成学习条例,遵照执行条例的良好氛围。四是在春节来临之前,向全市电信系统下发了《关于2024年春节期间弘扬艰苦奋斗精神禁止铺张浪费的通知》传真报,倡导健康的人际关系,杜绝铺张浪费。五是编发了《组工通讯》纸制版6期、电子版6期、(组工通讯)特刊电子版4期,用身边人、身边事树典型,扬正气。五是组织党员收看了“全国党内法规知识竞赛”。通过这一系列活动,进一步增强了党员干部的党纪、政纪和法制观念,提高了党员干部的政治素质和遵纪守法的自觉性。实践使我们认识到:只有把握住学习理论,解放思想这一个“总开关”,企业党的工作才能实现高层次的结合和导向性的服务。

二、建好“司令部”,努力塑造一支高素质的党员干部队伍。

搞好一个企业,关键在党员干部队伍,尤其是党员领导干部队伍。要把加强领导班子建设,培养和造就一支适应市场经济要求的高素质的干部队伍,作为企业党的工作与经济工作“结合”,为经济工作服务的最关键环节来抓。今年来,我们始终把班子建设和各级组织建设放在首位,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,努力建设一支政治坚定、素质过硬、业务精通、干事创业的领导班子和党、团员队伍。首先我们制定和完善了《党内廉政建设责任制实施细则》和《廉政建设责任网络图》,强化从源头治理腐败,从头抓起,从自身做起,各级领导廉洁自律的自觉性全面提高。其次是强化决策能力。我们坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想指导工作,不断提高班子成员的政治理论素质,增强一班人的政治敏锐性和政治坚定性。坚持理论与实践相结合,注意研究新形势、新情况、新问题,注意总结新经验,不断提高一班人的科学决策与驾驭全局的工作能力。三是注重团结协作。进一步健全民主集中制,领导班子内部坦诚相见、畅所欲言、各抒己见的民主气氛。大事讲原则,小事讲风格,不闹无原则纠纷,增强班子的团结与统一。四是身先士卒当表率。分公司党委要求班子成员切实做到“五个带头”,即带头廉洁自律、带头勤政务实、带头维护团结、带头执行组织纪律、带头学习,从而形成了一个坚强有力的战斗集体。成为分公司业务发展的领头雁,学习他们走在先,工作他们干在前,遵规宁纪他们不含糊。在分公司的物资采购、工程立项、竞聘上岗、人事变更等这些热点,都是按程序和规章制

第七篇 2009年度党建年终工作总结 3800字

xx年年度党建年终工作总结

一年来,我局以“迎接十七大胜利召开和学习贯彻十七大精神”为契机,实现我市“两个富裕”的目标,按照市委党建工作要求,强化“四好班子”建设和党的组织建设,深入开展作风整顿,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,党建工作取得了较好成绩,确保了全面工作的蓬勃开展。现将主要工作总结如下:

一、加强领导,四好班子建设落到实处围绕“四好班子”建设,局党委、行政联合下发了浏农委发[xx年]08号文件,印发了创建工作方案,瞄准思想建设、能力建设、作风建设、形象建设和特色建设目标,全面开展工作。思想建设上以“三个代表”和邓小平理论武装头脑,围绕“四好班子”建设,深入开展创“五型”机关活动,形成一个团结干事、开拓进取的思想框架,提高了政治敏感性,坚定了政治立场。一是统一了认识——只有共产党才能发展中国,中国共产党是全中国人民的政党。

二、是我们每一位党员都是中国共产党的一个形象,时刻都要牢记自己是一名中共党员,无论何时何地,都要作表率。

三、是做一名合格的共产党员或党的基层干部,要在思想上与时俱进,在能力上得到提高,在勤政廉政上经得起组织检验,人民群众的检验。能力建设上,进行了形势教育、党性教育、业务教育和法制教育,坚持了每季度的工作考核,以考核促进业务学习,能力提升。在思想建设、业务能力建设的基础上,从管理机制上加强了综合能力提升,构建了从党政领导班子到干部职工队伍肯办事,能办事、办得好事的队伍结构。作风建设上通过调研、座谈、民主生活会,找出差距,促进发展,落实了《党员目标责任制》、《党员承诺书》、《党风廉政建设责任制》,完善了《农业局机关管理制度》、《农业执法制度》等,形成了一个依法依规办事,团结协作、办事公开、勤政务实、雷厉风行的领导集体,提高了班子的凝聚力和战斗力。形象建设上强化了开拓进取、求真务实、公道正派、廉洁自律、以民为本的理念,服务意识和绩效意识增强,树立了党政领导班子齐心合力干事业,以民为本求发展的形象。特色建设上亮点凸现。打造了亮点:打造了“树立典型,强化楷模作用”亮点:树立了农业技术推广典型何正义、王汉青,成功推荐何正义同志为市优秀共产党员先进典型事迹报告团成中。涌现了刘秋元、王雄等捐资助学的典型。打造了“理性感化,开展演讲比赛”亮点:举办“永远跟党走”演讲赛,提高对党组织的认识,激励自我提高。打造“传统教育,精神激励”亮点:组织党员参观红色革命教育基地文家市秋收纪念馆和胡耀邦故居,进行传统教育,班子和队伍思想、能力、作风、形象建设提升

,特色形成亮点。通过“四好”班子建设,凝聚力、战斗力增强,全面完成了市委、市政府各项目标任务。

二、强化教育,党员队伍素质明显提高

1、狠抓教育,增强党性意识。今年积极开展了学习胡锦涛6.25重要讲话活动,各支部组织了学党章,围绕党章组织了学习讨论,党委书记讲了党课,请市委常委宣传部吴震部长上了一堂“感恩文化与和谐社会”的党课,柳念国老师关于学习十七大精神的辅导报告,进一步增强了对党的认识,增强了广大党员学习党章,遵守党章的自觉性。

2、了解民情,开展谈心活动。局机关和二级机构22个单位的202名干部职工谈心265人次,谈心率超过100%。支部、党委民主生活会发言率达到两个100%。

3、增进了解,焕发组织活力。

一是坚持学习制度。局属8个支部,160名党员坚持了每季一次党支部学习会,每半年一次民主生活会。

二是广泛开展活动。通过经常性开展“一帮一”、“技术服务进农家”、科室联乡镇、农民科技培训等活动,干部职工共捐资3万余元,发放技术资料800余份,深受农民欢迎。组织了“永远跟党走”演讲赛和新党员革命圣地宣誓活动,促进了单位和谐发展和党员队伍素质的提高。

4、强化措施,平衡发展。今年我们就党建工作和支部建设与各支部签订了《党支部目标管理责任书》,并出台了支部工作验收细则。8月份对各支部工作进行了全面验收,促进了各支部工作平衡发展,经过民主评议,评选出优秀党务工作者4人,优秀共产党员22名,先进党支部2个。

三、严肃纪律,廉政勤政氛围浓厚一是明确分工。下发浏农委发[xx年]1号文件对局领导班子成员党风廉政建设责任分工的通知,党委书记、局长和纪委书记抓党群、审计、纪检监察工作,明确了纪检监察工作的责任落实。二是明确制度。订立了16项工作制度,坚持以制度管人,以制度管事。坚持了班子成员重大事项申报制度,提高了班子成员勤政廉政的自觉性。及时召开领导班子民主生活会,党支部民主生活会,开展了积极的批评和自我批评。三是明确责任。实行了党风廉政建设的责任制、首问制,订立了责任书。组织局中层骨干、局领导班子成员学习了胡锦涛在中纪委会议上的重要讲话,党内监督实施细则,领导干部修养“四题”等,组织了落实优化经济发展环境六项制度的实施。

四是局务公开。在车辆处理、工资晋级、中层骨干选用、职称晋升等都实行公示制度。开展了下属单位财务申报工作,有效地规范了下属单位的财务管理。今年我们就党建工作和支部建设与各支部签订了《党支部目标管理责任书》,并出台了支部工作验收细则,8月份对各支部工作进行了全面验收,促进了各支部工作平衡发展,经过民主评议,评选出优秀党务工作者4人,优秀共产党员22名,先进党支部2个。通过系列的活动,全体干部职工勤政廉政自觉性提高。涌现了何正义、罗彩霞等一批爱岗敬业、乐于助人的新时期先进典型,他们的优秀事迹在全局干部职工中引起了强烈反响。一年来,全局未出现一起违纪违规违法事件,促进了各项工作的开展。

四、积极推进党的建设,促进工作全面发展一年来,在市委组织部的统一部署下,农业局党建工作以继续深入开展保持共产党员先进性为前提,以党的建设为核心,以开展创建“五好”支部和创建“五型”机关为抓手,紧紧围绕现代农业建设的主题,以“三同”、“三有”为目标,全面开展创建工作,确保了农业局工作全面发展。

1、树立典型——推动各项事业全面发展。局农技中心何正义评为国家七部委评为杰出实用技术人才,永安镇农技站王汉青同志被农业部评为“全国农业技术推广标兵”。局党委以此为契机,在全局系统广泛开展学先进,

立新功的活动,把党建工作与局各项职能工作有机结合起来,为全局各项事业发展提供思想、组织、人才保障。他们的先进事迹,在广大干部职工中引起了强烈反响,学先进,争贡献已尉然成风。何正义同志免耕直播油菜新技术推广,罗彩霞同志金桔标准化生产以及水果套袋,王汉青超级杂交稻栽培技术集群应用,徐雨顺同志的蔬菜栽培等等,一大批农业专家纷纷脱颖而出,为我市产业升级换代立下汗马功劳。正所谓培养一位专家,带动一个产业,培育一个示范户,致富一方农民。

2、转变作风——感动基层,感动农民,感动企业。实行领导联科室,科室联产业,干部联乡镇的工作机制,局与科室、干部签定目标管理责任书,作风承诺书,开展关注农村,关爱农民,技术服务进农家活动,工作重心下移,由原来坐等农民上门向主动上门服务转变,抗旱期间,全局有120名技术干部日夜奋战在抗旱第一线,与农民同吃同住同劳动。选调25名思想较好,专业技术精专家联系500户农业科技示范户,每年下乡不少于100天,帮助示范户发展一个产业,并带动周边5000户农户一起致富,采取专家—示范户—周边农户的辐射跟踪模式,带动新农村建设。用我们的实际行动来感动基层,感动农民,感动企业。正如永安镇红旗村的老丁所说:农业局干部真的和我们打成一片了,他们才是我们的贴心人。

3、统筹兼顾——农业步入良性发展轨道。农业是一个系统工程,需要统筹兼顾。因此,我们始终以关注民生作为我们工作的出发点和落脚点。狠抓质量农业,打造无公害农产品品牌,为此我们严把三关,确保我市农业又好又快发展。

一是严把源头关。推行农业标准化生产,由原来粗放生产经营到科学耕作,指导农民严格按照农业生产规程操作,全市标准化生产示范面积达20多万亩,产业涉及到粮食、蔬菜、油菜、水果等产业,参与农户达56000户。

二是严把市场准入,在乡镇配备二员一室(农产品质量安全生产监督员、农产品质量检测员、农残检测室),在农业生产基地建立“三档案”(即农业投入品购进档案、生产档案、农产品销售档案),农业加工企业、学校、宾馆、医院建立“三台帐”(即调进批次、检测和使用台帐),做到凡入必检,凡出必检。建立了农产品生产到销售全过程的监管链条,建立了质量追溯和责任追究体系,形成了覆盖全市的农产品质量安全监督网络。通过这些措施,有效地解决了“看得见的管不着,管得着的看不见”的问题。

三是执法监督关。为了防止一些不法商贩企业流于形式,伪造生产、销售记录及其违禁投入品的使用,市农业执法大队会同工商、食品、技监等部门开展联合执法检测,发现问题及时查处,保优罚劣,为全市农业生产营造一种良好的发展氛围。通过这些措施,我市农产品质量明显提升,优质农产品成为畅销货。今年我市的蔬菜每年外销达50多万斤,沿溪沙龙新园蔬菜合作社今年蔬菜亩平收入达8500元,创历史新高,大围山水果根本不用拿到市场上去销,长株潭等周边地区市民利用双休日到果园去采摘,且价格高出市面1.2元/斤。实践证明,党建是全面工作争先进位的基础,是无穷的动力,是保障,我局党建工作虽然取得了一定的成绩,见了实效,但还有很多方面需要进一步完善和开拓。我们将进一步加强领导班子建设,形成坚强的中流砥柱,以强大的凝聚力和战斗力,带出一支思想与时俱进,能力适应工作要求,作风过得硬的工作队伍,坚持民主意识,民本意识,强化勤政务实,努力开创工作新局面,创造新亮点。

第八篇 机关2023年党建工作年度总结 2400字

今年,在区委的领导下,区商务局党委坚持“围绕商务抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,牢固树立和认真落实科学发展观,以加强党的执政能力建设为重点,以开展机关效能建设为契机,以“创先争优”活动和争创“共产党员示范城”活动为载体,全面推进商务系统党的思想、组织、作风和制度建设,在提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作等方面取得了明显成效。主要做好了以下五个方面的工作:

一、抓学习教育,提高党员队伍的思想政治素质

按照创建学习型要求,以“支部大创建、党员大练兵”为主题,以学习科学理论、学习政策法规、学习商务业务为主要内容,一是制定了《推进学习型党组织建设实施方案》,规定了学习主要内容,明确了学习方式和学习要求。二是坚持集中学习和自学为主,统一下发了笔记本。今年,开展集中学习12次,干部自学时间每天不少于1个小时,领导干部撰写学习心得。三是多形式开展学习活动。先后开展了党章学习及交流活动、“内外贸业务和法律、法规”学习及讨论活动、领导讲党课教育、组织观看了警示教育片。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、讨论交流等形式,进一步增强了学习效果。

二、抓组织建设,增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力。

为进一步探索党建机制创新工作,局党委一是制定印发《深入开展创建“共产党员示范城”活动的实施意见》,发动全体干部职工和下属企业支部深入开展和推进该项活动。二是抓好班子建设。建立了党建工作责任制,实行党员领导干部“一岗双责”制度,进一步明确了党委委员的职责分工和任务要求,同时,将属于本部门职能范围的目标任务、重点工作、重点项目分解到党员干部,把组织协调推进的责任落实到党员干部,定期督促检查,及时分析情况,协调解决问题,落实推进措施,充分发挥了党员干部的先锋模范和业务骨干作用,增强了基层党组织的战斗力。二是各支部积极开展党组织学习讨论活动,共新发展了2名中共党员,并组织参加培训。五是加强经常性的党务管理工作。注重做好党员发展、党费收缴和流动党员管理等工作。

三、抓作风建设,有效提高反腐__能力

一是制定印发了《2024年党风廉政建设和反腐败工作要点》, 坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高机关作风建设水平为主要内容,进一步拓展源头治腐工作领域,加大反腐__工作力度。二是进一步加强防范教育。认真开展警示教育活动,组织学习推荐廉政学习文章和自选文章,观看了廉政警示教育片4部。三是积极推进《廉政准则》的学习,对反腐__工作任务进行分解,并纳入全局以及各股室目标管理,局党委书记和班子成员在认真学习把握《廉政准则》相关规定的基础上,作出了书面庄严:严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定,切实做到“五个保证”。四是健全党内民主生活制度,开展谈心活动,广泛征求意见。上半年组织召开了班子民主生活会,开展批评与自我批评,使每个党员都受到深刻的党性教育。

四、抓效能建设,提升商务形象

今年来,局党委坚持把加强机关效能建设作为提升商务形象的重要抓手,创新工作机制,实现提速提效。一是全面推行了办结制、首问负责制和责任追究制。在此基础上,进一步细化任务,明确责任,落实奖惩;修订完善了《局机关内部管理制度》、《局领导分工方案》等一系列规章制度,进一步了规范机关管理,理顺管理体制,对领导班子工作分工、机关股室设置等重新进行了调整,进一步理顺了分工,明确了职责,减少了交叉。通过制度的完善,工作关系的调整,简化办事手续,缩短办事环节,调动了广大干部职工的积极性,工作作风明显转变,办事效率明显提高,服务质量明显改进。二是坚持把加强效能建设与政务公开相结合,刷新商务形象。突出抓好行政审批事项进中心工作,在对商务行政审批事项进行清理的基础上,把所有的行政审批项目都纳入了政务中心窗口进行办理,并明确专人办理,做到“一窗受理,抄告相关,内部运作,办结”,接受服务对象的监督。目前,我局3项审批事项在中心运转良好。三是坚持把加强效能建设与重点工作相结合,促进了工作开展。扎实推进商贸、招商重点工作、重点项目的实施,突出抓好蓝雁食品冷链物流项目、乐山大佛·嘉州水乡国际度假区等重点项目建设,高标准制作《乐山城市综合体概念性规划》;着力实施“放心酒工程”,强化屠宰定点管理,确保喝上放心酒、吃上放心肉;加强市场监测,做好市场供应,确保不断档不脱销;进一步完善更新了我区招商引资网站;加大原区商业系统企业职工集访事件的维稳力度,确保社会稳定。

五、抓载体,确保党建工作取得实效

一是组织开展“群众生活月”主题实践活动。在工作中,局党委从群众关注的热点和难点问题入手,局领导带头搞好服务,组织机关党员为基层为群众办实事、好事,今年,走访慰问困难群众10户,接待、办理来信来访30件(次)。

二是继续开展“领导挂点、部门包村、干部帮户”结对帮扶活动。制定实施方案,继续抓好青平的帮扶联系工作,通过资金、物资、技术等帮扶方式,关心群众,服务群众,切实为群众解决实际困难和问题,使党员受到教育,群众得到实惠。

三是积极开展社区互助联建工作。深入鹜嫣街社区开展调研,建立联系会议制度,与鹜嫣街社区在工作中密切配合,加强协调,按照优势互补的原则,商定互助有关事项,制定共建活动计划。帮助解决社区工作中存在的困难和问题1个,清除环境卫生死角。

今年来,尽管我们在党建方面做了不少工作,取得了一定的成绩,但也有不足和差距,主要表现为:一是党建工作创新和深入不够;二是一些制度有待进一步健全;三是围绕党委中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。

2024年,我们将进一步深化机关作风建设,夯实思想能力基础;进一步开展争创“共产党员示范城“活动,进一步夯实组织基础;狠抓党风廉政建设,进一步夯实作风基础;加强精神文明建设,进一步夯实群众基础;提高党务干部素质,加强党的自身建设,为开创商务局党建工作的新局面而不懈奋斗!

第九篇 机关党建工作年度总结 2550字

20xx年局机关党委党建工作的总体要求是:坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,围绕区委、区政府和我局确定的年度目标任务,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以在创造争优活动中开展“基层组织建设年”为重点,着力抓好党员队伍建设、学习型党组织建设、机关作风建设、文化建设和党风廉政建设,不断提高党建工作科学化水平,为促进国土资源事业健康发展提供坚强的政治和组织保证,以优异成绩迎接党的xx大胜利召开。

一、以建设学习型党组织为重点,扎实推进机关党的思想政治建设

(一)认真组织好xx大精神的学习贯彻。按照区直属机关工委和区政府党委的要求,把学习宣传贯彻xx大精神作为当前和今后一个时期机关党建工作的首要政治任务,通过采取组织党员干部集中学习和个人自学,研读报告与专题讲座相结合的方式,迅速兴起学习宣传贯彻xx大精神的热潮。要紧紧围绕“迎接xx大,再创新业绩”,把学习贯彻落实xx大精神与推动国土资源工作有机结合起来,明确目标任务,把握学习重点,切实抓好会议精神的学习、宣传、贯彻和落实。要开设党的xx大精神学习专栏,开展学习心得交流,让学习有序的深入开展。

(二)进一步推进学习型党组织建设。要坚持和完善局机关理论学习、党员“学习日”和“三会一课”等制度。充分发挥局机关党委理论学习的示范带动作用,在全局上下形成浓厚的学习氛围。深化理论武装,把加强理论学习作为学习型党组织建设的重要任务,继续抓好中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观的学习,加强党的基本理论教育和理想信念教育。切实抓好党员干部的形势政策教育,立足国土资源工作和本职岗位,重点开展中央领导同志关于国土资源工作的重要指示、党的xx大精神等重要内容的学习教育。

(三)不断创新学习形式和方法。继续深入推进“爱读书、读好书、善读书”主题学习活动,采取党组织荐书的方式,坚持组织引导和个人自学相结合,做到“每天坚持读书,每月阅读一本新书,每年精读一本书”。为党员活动室选购引进不同的新书、好书,不断丰富读书学习内容。要适时安排。以支部的形式定期召开学习讨论会、学习心得交流会,组织建立党支部学习园地,促进学习成果的转化应用。

二、以开展“基层组织建设年”为抓手,深化创先争优活动,全面加强局机关支部党员队伍建设

(一)认真开展“基层组织建设年”活动。按照区委组织部关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的要求,结合国土资源工作实际,制定具体实施方案。以夯实基层基础为着力点,从解决党支部建设中的突出问题入手,集中力量抓支部,进一步健全完善党建工作机制。

(二)深入创建“三亮三比三评”项目活动,推动创先争优活动有效开展。按照区委组织部、区委直属机关工委关于全面推广深化创先争优活动的实施方案,深入开展“亮职责、亮身份、亮,比学习、比服务、比效能,个人自评、领导点评、群众测评”项目创建活动。要把创建活动纳入党建工作范围,深入推进窗口单位和服务行业为民服务创先争优,根据国土资源工作需要,不断创新服务内容和方式,增强争创活动的生机和活力。组织开展创先争优活动群众评议工作,充分调动党员参与的积极性和主动性,及时总结推广活动的好经验、好做法。

(三)加强党员教育、管理和服务,增强党员队伍生机活力。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,认真做好新形势下机关党员发展工作。制定20xx年局发展党员工作计划,加强对入党积极分子的培养和考察,严格把好党员入口关。完善党内激励、关怀、帮扶机制,关心党员思想、学习、工作和生活,了解党员需求和困难,保障党员权利。深入了解机关党员干部思想状况。充分发挥网络平台作用,加强党建信息交流,积极推进党务公开。继续抓好党员统计工作,加强党员信息管理系统的维护和运用。认真做好离退休党员、流动党员的服务工作。加强党费收缴管理,定期对党费收缴情况进行公开。

三、以加强作风建设和廉政建设为着力点,切实打造为民务实清廉机关

(一)深入抓好机关作风和效能建设。围绕重大项目,提前介入,主动服务,优化审批程序,提高行政效能,拓宽服务渠道,以制度建设为抓手,以网上审批为支撑,全力做好国土资源服务和保障工作。以“讲党性、重品行、作表率”活动为载体,广泛开展“机关党员干部下基层”活动,了解基层所需和群众诉求,掌握基层党建工作和国土资源项目推进情况,在社会管理创新实践中切实提高党员干部服务发展、服务基层、服务群众、服务社会的水平与能力。

(二)着力加强机关党风廉政建设。进一步健全和落实党风廉政建设责任制,坚持党支部书记“一岗双责”。加强反腐__教育和廉政文化建设,深入开展廉政文化进机关活动,将反腐__教育纳入到机关党建工作的各个方面。深入开展党性党风党纪教育和职业道德教育,利用党员领导干部讲廉政党课、观看警示教育片、专题辅导报告、廉政读书活动等方式开展集中教育,引导党员干部自觉遵守廉洁自律的各项规定。要继续深入开展“两整治一改革”专项治理工作,推进廉政风险防控机制建设,加强对权力运行的监督检查,努力从源头上预防*。巩固民主评议政风行风工作成果,定期组织召开民主生活会和组织生活会,做好民主评议党员工作,加强党内民主监督。

四、以提高机关凝聚力为核心,促进精神文明建设协调发展

(一)积极推进机关文化建设。切实加强机关文化阵地和文化设施建设,统筹整合机关文化资源,有效利用传统媒体和新兴媒体,组织开展丰富多彩的机关文化活动。大力开展迎接党的xx大召开主题宣传实践活动,积极参加上级部门举办的文艺汇演、摄影书画展等活动,并通过报刊、网站和专题展览,努力营造迎接xx大召开的舆论氛围。

(二)不断深化机关精神文明建设。认真落实精神文明创建工作责任制,做到精神文明建设与各项工作齐抓共管、协调并进。结合国土资源工作特点,以“建设文明机关,争做人民满意公务员”活动为载体,继续抓好文明细胞工程和文明单位、文明科室等机关精神文明创建活动。深入开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,不断提*部职工文明素质和机关文明程度。

(三)充分发挥群团组织作用。加强对工青妇等群团组织的领导,进一步做好“党建带工建、带团建、带妇建”工作。充分发挥工会、共青团、妇委会的作用,支持他们按照各自的章程,结合自身特点,围绕国土资源中心工作开展寓教于乐、健康向上、丰富多彩的各类活动。

第十篇 在市政府办公室2023年度工作总结表彰会议上的讲话 党建党委 6600字

同志们:

2、注重调查研究,加强衔接沟通,参谋助手作用有新的加强。紧扣市委、市政府“三个坚持两促进、五大攻坚六突破”的工作思路和“实干攻坚抓突破、块带结合促发展”的总体要求,把握大局,强化职责,服务决策,促进落实,较好地发挥了参谋助手的作用。一是调查研究深入广泛。着眼于领导关注、群众关心的重大课题和热点难点问题,广泛开展了农业产业化经营、农民增收、小康建设、社会保障、文化产业开发、构建和谐社会及“十一五”规划编制等1xxxx方面的调研和政策咨询工作,撰写有较高参考价值的各类调研及考察报告3,为政府领导科学决策提供了参考依据。二是政务信息得到强化。坚持完善制度,健全网络,充实队伍,加强信息的收集、整理、研究、报送,为市政府掌握实情、科学决策、推动工作提供了较好的信息服务。全年上报省政府办公厅信息464条,采用44条,被国务院办公厅采用1条,18条信息被省市领导批示,到年底,政务信息工作位居全省第六,被评为全省政务信息工作先进单位。三是协调服务积极到位。坚持抓大事、重协调、求实效,扎实认真地开展了重要会议、重要活动的安排、组织和服务工作。对阶段性重点工作及时提出意见和建议,协助领导搞好工作预安排,协调各县区、各部门认真落实工作任务,精心筹备组织了一系列重大活动,充分发挥了联系上下、沟通左右、协调各方的作用,保证了政府工作的高效协调运转。断提高。

4、坚持务实高效,规范办事程序,保障服务能力有新的增强。坚持全心全意为领导、为基层、为群众服务,严格按照规范、创新、效能、管理的要求,从整章建制入手,规范管理程序,严格办事纪律,加强考核考评,不断增强了办公室的保障服务能力。一是狠抓了机关建设。根据整体规划布局,对机关院落进行了改造,拆除了两排×××,扩大了绿化面积,增添了体育活动场所,新建了停车场。多方筹资30xxxx万元,新上了市直单位第一台性能最先进、配置最优化的20吨供暖锅炉,提高了政府机关和有关社区的供暖质量。完善了机关安全值班制度,加大了巡查密度,落实了部门值班安全责任制,确保了机关内部安全,全年没有发生任何不安全事故。二是严格了财务管理。继续加强对重点费用的包干管理,严把开支关口,坚决堵塞漏洞,从严控制了接待费、通讯费、修理费、燃油费、水电费、文印费等费用开支,大宗物资购置一律实行政府采购,财务管理严格执行四级联审制度,大额开支提交秘书长办公会研究决定,财务管理的做法受到了省纪委调研组的首肯。三是加强了信息化建设。对政府网站进行了第二次改版,增设了政务公告、周边动态、政务参考等xxxx栏目,完善了反馈机制,全年整理网站留言365期547条,添加政务新闻9600条,完成了2xxxx单位的联网工作,加快了政务信息化建设步伐,保障了政府工作的现代化、高效率运行。

6、常抓学习教育,锤炼队伍素质,工作作风有新的改进。把建设一支忠诚可靠、优质高效、乐于奉献、团结奋进的干部队伍作为做好办公室工作的根本保证,全面加强办公室自身建设,干部队伍呈现出了良好的精神面貌和工作状态。一是先进性教育活动扎实有效。按照市上的统一安排部署,扎实开展了政策理论学习、党性分析评议和整改提高等工作,圆满完成了各项目标任务,有效提高了全体党员的政治理论水平,增强了干部职工的大局意识、责任意识、服务意识、创新意识和效率意识,为做好办公室工作增添了新的动力。二是各项规章制度不断完善。致力于健全工作规则和运行机制,结合办公室工作实际,修订完善了市政府工作规则和办公室会议规程、岗位职责等五大类5xxxx项规章制度,使办公室工作机制更加健全,运转更加顺畅,衔接更加紧密,实现了工作的制度化管理、规范化运作。三是为民服务进一步深化。全面推行了党务政务公开,建立健全了全首问责任制和限时办结制等制度,政务大厅调整优化了服务项目,协调部门解决具体问题3xxxx,依法调处农民工工资、交通肇事等事项7xxxx,开展政策法律咨询180xxxx人次。严格执行新《信访条例》规定,全年妥善处理和接待群众来访416批(次),维护了市政府正常的工作秩序和上访群众的合法权益。四是文体活动有声有色。开展了“树政府形象、为党旗增辉”主题演讲比赛和拔河、羽毛球、乒乓球、棋类等文体活动,组织干部职工参加了市上组织的书画展览和元旦环城赛。先后为帮扶点、计生贫困户、受灾群众和本单位患病困难职工组织了xxxx捐款活动,捐资xxxx多元,奉献了爱心,凝聚了人心。五是队伍建设全面加强。按照“凡进必考”和公开、平等、择优的原则,组织选调了xxxx政务文秘人员,优化了干部队伍结构。结合“百日集中落实行动”,在办公室内部大力推行团结协作的作风、求真务实的作风、快捷高效的作风和密切联系群众的作风,从根本上保证了办公室的服务质量和水平。

以上成绩的取得,是市政府正确领导的结果,更是办公室全体干部职工团结协作、扎实苦干、共同努力的结果。一年来的工作充分说明,我们办公室不仅有一个能干好事业的工作机制和环境,而且有一支能干成事业的领导班子和干部职工队伍。在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,我们工作中还存在一些不容忽视的困难和问题。主要是:服务工作还没有完全做到跑在前头、干在前头,决策参谋还没有完全做到想在前头、说在前头,超前主动不足;工作思路、工作方法缺乏开拓性和前瞻性,开拓创新不够;经费紧张,开支压力大,现代化办公设施配备还比较滞后;工作作风、精神状态、争先意识还有待进一步加强。对于这些问题我们要在今后的工作中高度重视,认真研究,切实加以解决。

2024年,是全面实施“十一五”规划的开局之年,全市经济社会发展步入了一个新的战略机遇期,办公室工作同样也面临着新的任务和新的挑战。今年,办公室工作的总体要求是:以党的十六届四中、五中全会精神为指导,认真贯彻市委一届十次全委扩大会暨全市经济工作会议精神,紧紧围绕市委、市政府确定的建设“小康平凉、和谐平凉、魅力平凉”目标,谋全局、抓大事,充分发挥参谋助手、综合协调、督查落实和保障服务四大职能,着力创建学习型、服务型、落实型、创新型、效率型、和谐型机关,努力提高办公室整体工作水平。

1、端正学风,务求实效,着力创建充满活力的学习型机关。办公室处于政府工作的前沿阵地,在形势发展日新月异的今天,学习既是我们适应工作的必然要求,也是干好事业的永恒主题。我们提出建设学习型机关,就是要让大家树立学习是为生存而学、为发展而学、为未来投资的思想,人人学、事事学、处处学,做到学习工作化、工作学习化。一要更新学习理念。要按照政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平的要求,变务虚型学习为思考型学习、变零散式学习为系统化学习、变被动学习为主动学习,树立终身教育、终身学习的理念,鼓励大家积极参加提升学历的教育,真正把学习渗透到办公室工作运行的各个方面,让学习成为提高素质、推动工作的基石。二要规范学习行为。要健全学习制度,用制度保证学习时间,落实学习内容,确保学习效果。要拓宽学习领域,加强对政治理论、经济知识、法律法规、公用知识、信息化及相关业务知识的学习,不断提高自身思想道德素质、政策理论水平和业务工作能力。要改进学习方法,善于向实践经验、文字材料、先进典型、身边同志学习,带着问题学,深入思考学,切实做到依靠学习更新观念、启迪思路、创新工作。三要优化学习环境。大力加强机关文化建设,充分发挥现有的资源条件,以《公务员法》的学习贯彻和普通话的推广应用为重点,创新学习载体,丰富学习内容,积极开展优秀文稿评选、演讲比赛、个人才艺展示等活动,加强科室之间的交流沟通,在更深的层次、更广的领域进行学习交流研讨,在办公室机关中形成“处处是学习之所,人人是学习之人”浓厚氛围。四要增强学习实效。要通过学习,做到学以立德、学以增智、学以致用。学以立德,就是通过学习,努力改造主观世界,坚定正确的政治方向,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,养成高尚的道德情操,保持政府办公室的浩然正气;学以增智,就是要通过学习,更新知识结构,提升知识层次,不断提高办文水平、办事效率和服务质量;学以致用,就是要通过学习,增强分析判断能力、组织协调能力、处理复杂情况能力和研究解决实际问题的能力。

2、改进方式,强力推进,着力创建群众满意的落实型机关。把市政府的各项工作部署不折不扣地落到实处,不仅是对政府办公室工作人员的根本要求,更是我们应尽的义务。市政府重大决策部署作出之后,办公室既要成为带头落实的表率,又要成为督查落实的主体。要从抓重点、攻难点、求突破的办公室工作需要出发,埋头苦干,狠抓落实,进一步建立科学、规范、有力的工作落实机制,逐科室细化抓落实的任务,靠实抓落实的责任,形成“说一句,算一句,句句算数;干一件,成一件,件件落实”的局面。督查工作要在力量上再加强,方法上再改进,反馈渠道上再拓展,尽量减少文件督查,抽出专门人员深入实地,采取点上督查、跟踪督查、专项督查、调研督查等多种方法,突出对领导批示件、会议精神、社会热点难点问题、信访案件等方面的督查,将督查结果及时反馈给领导和基层,并加大通报曝光力度,进一步强化政府督查的威信。要充分发挥市长公开电话的职能作用,积极做好解惑释疑、化解矛盾等工作,做到耐心解答、认真办理、及时反馈。要突出抓好人大代表意见建议和政协委员议案提案办理工作,规范办理程序,强化督查落实,真正把代表和委员提出的好事办实、实事办好,确保办结率达到100。要进一步健全完善来访接待、登记备案、移交转办、督查落实等信访工作制度,高度重视群体上访、越级上访,重点做好苗头性和倾向性上访事件的调查排处,把信访工作的重心转移到督查落实上,切实解决好群众反映的实际困难和现实问题,做到事事有交待,件件有回音,真正使我们的工作让领导满意、让基层满意、让群众满意。

3、找准定位,优化机制,着力创建富有生机的创新型机关。创新是一个永恒的主题,是办公室工作永葆生机的源泉。没有创新,我们的工作就会裹足不前。要大力提倡开拓创新,树立创新的思维,增强创新的胆略,采取创新的举措,推出新思路、创出新模式、干出新水平。驻兰办和驻京联络处要在拓展服务领域上实现创新。充分发挥驻外优势,广捕项目信息,积极配合做好项目争取、招商引资、宣传服务等工作,力争在协调项目争取上实现大的突破。同时,要创新手段,抓好经营管理,做到服务与经营的双丰收。人防工作要在规范运行上实现创新。要加大“结建”费收缴力度,力争达到20xxxx元以上,做好市政人员掩蔽工程、早期人防工程普查、人防行政执法检查等重点工作,强化人防知识宣传教育,督促启动县(区)人防业务,促进人防工作规范化建设。政务大厅工作要在便民服务上实现创新。要找准职能定位,强化衔接沟通,优化服务功能,加强对驻厅单位的管理和考核,加大办理事项的落实力度和效率,力争在政务公开、了解民意、服务群众、执法监督上有新的作为。侨务工作要在内引外联上实现创新。千方百计做好归侨侨眷和海外侨胞的联络沟通工作,走出去宣传,引进来招商,大力开展送温暖、献爱心活动,认真做好普查登记、手续办理、考察联谊、扶贫济困等涉侨业务,实现为侨服务手段的全面创新。平凉宾馆和机关印刷厂要在经营管理上实现创新。以强化内部管理为切入点,严控成本费用,加大外欠清收,创新营销手段,开拓行业市场,确保经营增收。要抓好基础建设,改善企业环境,加强设备管理和员工培训,提升服务水平,培育企业精神,实现自主创新,促使企业做大做强。

4、分工负责,协调联动,着力创建勤政快捷的效率型机关。办公室所处的特殊位置和所担负的繁重任务,从客观上要求我们要在分工负责的基础上,团结协作,上下联动,紧紧围绕提高行政水平、行政效率和服务质量,把办文、办会、办事和信息、调研、协调工作统一起来,最大化的发挥整体效能,以“先”争取主动、以“快”保证效率。综合协调要在主动超前上下功夫。办公室工作综合协调的量大、面广、事多,不能很好的安排部署,就会陷入被动。我们要注重增强综合协调的系统性、主动性和超前性,做到常规性工作超前考虑,重大事项超前准备,创造性工作超前预测,加强与县区和部门的衔接沟通,切实把综合协调的工作做在前头、做在关键处,做到安排周密、环环相扣、有条不紊、快速推进。文字材料要在提高质量上下功夫。要把文稿起草作为办公室工作的重中之重,着力提高文秘人员的认识能力、分析能力和写作能力,对市政府及办公室重要文稿,要组织强力班子,领会领导意图,提炼思想主旨,精心组织材料,字斟句酌,精益求精,在思想性、指导性、操作性上求突破,树立办公室新的文稿品牌形象。调研工作要在多出“精品”上下功夫。要紧紧围绕提高咨询服务能力和水平这一中心,主攻重要文稿和重点调研两个层面,突出主动联系领导、开门走向基层、深化专题研究三项措施,着重在社会主义新农村建设、和谐社会创建、城乡低保、特色产业开发等方面,突出政策性、经验性、对策性、战略性调研,为领导多出思路、快出思路、出好思路。信息工作要在体现特色上下功夫。信息工作要力求准确、快速、真实、深刻、全面、新颖,注重挖掘调研型、建议型、问题型、经验型的信息。要继续加强政府系统信息工作的开发服务,加快政府文件库、领导讲话库和部门资料库建设,抓好政府系统信息化网络开发,强化信息人员的业务培训,提高信息化应用水平。

5、强化管理,提高质量,着力创建优质效能的服务型机关。办公室工作的全部浓缩于一句话就是服务。我们只有始终坚持服务为本、苦干为乐、奉献为荣,才能体现价值、树立威信、赢得好评。一要当好参谋助手。为领导做好参谋是办公室的一项重要职责,要善于站在全局的高度认识问题、分析问题,既要能抓住领导关注的“重点”、群众反映的“热点”、利益调整的“难点”、矛盾集中的“焦点”出主意、想办法,更要能深入基层,深入一线,及时发现不易进入领导视线的潜在性的情况,提出相应措施,服务领导决策,使参谋服务符合工作实际,符合领导思维。要充分发挥办公室各个工作人员的聪明才智,群策群力,集思广益,共同为政府领导当好参谋助手。二要强化后勤保障。要严格实行门房、机关24小时值班制,加强治安巡查,确保机关安全。要不断改善办公条件,加快机关基础设施和信息化建设,优化工作和生活环境。要坚持开源与节流并重,打紧盘子,过紧日子,多方协调,争取资金,大力压缩人、车、会、话开支,节俭办一切事。重点加强财务、车辆、水电、文印、卫生等管理,明确责任,细化分工,严格考核,为政府机关的正常运转提供有力的后勤保障。三要规范服务行为。要全面贯彻落实党风廉政建设各项规定,全体干部职工都要加强廉洁自律,严格遵守法律法规、单位制度和办事程序,自觉维护办公室工作形象,老实做人,干净干事,做到忠心为领导服务,让领导更加放心;诚心为基层服务,让基层更加满意;真心为群众服务,让群众更加信任。

6、以人为本,优化环境,着力创建健康向上的和谐型机关。办公室工作任务重、责任大,而且急事多、难事多,经常加班加点,工作压力大,创造一个宽松、融洽、和谐的工作环境显得非常重要。我们要通过着力改善硬环境、优化软环境,依靠环境影响人、造就人、激励人、约束人,真正把办公室打造成一个全体干部职工都能够热心干事、舒心生活、放心创业的和谐“大家庭”。一要在思想上关爱。要以加强领导班子建设为核心,广泛组织大家交心谈心,增进了解,促进友谊,达到人际关系、工作环境的和谐。要大力倡导团结共事的优良作风,工作上加强沟通、协作和配合,生活上多一份理解、包容和谦让,做到相互尊重不轻视,相互理解不埋怨,相互信任不猜忌,相互关心不冷漠,相互补漏不拆台,形成事业上齐心,工作上合力,生活上和谐的良好局面。二要在政治上关心。要结合机构调整和职能划分,做好新一轮科级干部竞争上岗工作,配齐科室负责人员,优化科室工作力量,对工作突出的同志积极推荐提拔使用,切实把大家的积极性调动好、保护好、发挥好。三要在组织上关怀。大力开展健康向上的文体活动,着力培育“团队精神”。积极组织大家外出培训、考察学习,开阔视野,增长见识。四要在生活上关照。心系每一个干部职工,力所能及地解决一些实际困难,增强大家的集体温暖感。

同志们,新的一年孕育着新的希望,新的形势昭示着新的进步。我坚信,有市政府的正确领导,有市政府领导的大力支持,有同志们的精诚团结,我们一定能够在新的一年里取得新的更大的成绩,一定能够开创办公室工作的新局面。

借此机会,祝各位领导和同志们在新的一年里身体健康、工作顺利、万事如意!

谢谢大家。

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