公司党员先进性工作总结（15篇范文）

第1篇 公司党员先进性工作总结

建立健全党员先进性长效机制，用制度来规范提高党员，用机制来激励约束党员，使广大党员始终保持先进性，使党组织始终充满生机与活力。

一、按照建立学习型党组织的要求，完善党内学习机制。

1、丰富学习内容。围绕学习贯彻党章、坚定理想信念、坚持党的宗旨、增强党的观念、发扬优良传统，不断提高党员实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，重点可进行八个方面的教育：一是马克思主义基本理论教育。二是爱国主义教育。三是理想、信念和宗旨观教育。四是党纪条规教育。五是道德品质教育。六是组织纪律教育。七是执政能力教育。八是履行岗位职责能力教育。

2、创新学习方式。党员教育应采取多种形式，以适应时代的发展，逐步改变过去机械式、说教式的教育形式。采取请上级领导或组织机关讲党课、形势报告、专题讲座、集中辅导、党员演讲活动扩大教育面，提高学习教育效果。

二、按照党员队伍纯洁性要求，建立健全党员队伍管理机制。

1、严把、疏通“入、出口”关。一要严把党员“入口”关。按照发展党员的有关规定，严格入党积极分子推荐程序和发展对象确定程序。认真把好政治审查、党员标准、入党手续、上报审批等关口，确保党小组讨论、党外群众测评、谈话考察、支部大会通过等环节。二要疏通党员“出口”关。要坚持原则、严格程序，切实把好民主评议、考察认定、组织处理三个重要环节，在处置不合格党员时要坚持“惩前毖后、治病救人”的方针，坚持党要管党，从严治党，依章办事的原则，对那些不履行党员义务、不具备党员条件的，要多做教育工作，促使他们尽快转化为合格的党员。对经教育不改、不符合党员条件的，要根据党章和有关规定，按照正常程序进行处理。对违纪党员，要按照《中国共产党纪律处分条例》的规定给予纪律处分或组织处理。

2、加强党员行为的规范和管理。坚持用党章以及各类党内法规严格规范党员的行为。每一个党员都要认真履行党章所规定的党员八项义务。党员领导干部要认真按照党章关于党员领导干部的六条基本条件要求自己，认真落实党风廉政责任制。以“八个坚持、八个反对”的要求和《党员权利保障条例》、《党内监督条例(试行)》、《纪律处分条例》、《关于党内政治生活的若干准则》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等党内重要法规来激励和约束每一个党员，加大监督检查力度，促使党员自重、自省、自警、自励。严格执行重大事项报告制度、谈心制度、党员定期汇报等制度，结合实际，创新基层党建工作方式，建立和开展党员“政治生日（入党日）”谈话制度。坚持做到“三个结合”，即：坚持党员服务和服务党员相结合；坚持严格教育管理党员和关心爱护党员相结合；坚持解决党员思想问题与解决党员实际问题相结合。从各方面关心和服务党员，增强党员的荣誉感、责任感和归宿感，架起党组织与党员之间的连心桥。

2、切实加强对党员和党员领导干部的制约和监督。要认真贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》，落实领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议制。把加强法律监督、民主监督、群众监督、舆论监督有机结合起来，坚持厂务公开，依法保障职工群众的知情权、参与权和监督权。

三、按照党的群众路线要求，建立党员密切联系群众的服务机制。

1、完善联系群众制度。班子成员按照职能分工和党员责任区，定期或不定期到所属部门，了解职工群众思想动态，特别是要听取职工的意见和要求。建立党员与职式结对工作制度，建立职工群众民意沟通网络，征求职工群众意见或建议，及时梳理反馈，实现党员与职工群众的沟通交流，情系职工群众，真正让职工群众受感动、党员、干部思想受触动。

2、完善党内民主参与制度。进一步发扬党内民主，以保障党员民主权利为基础，建立健全充分反映党员和党组织意愿的党内民主制度，逐步推进党务公开，充分调动广大党员的积极性、主动性和创造性。党支部每年至少1次向党员干部大会报告工作，接受党员监督。要进一步完善党内情况通报制度、情况反映制度、重大决策征求意见制度。逐步推进党内事务公开，对上级党组织一些重大决策和重大事情要坚持让党员先知道、先讨论、先行动，强化广大党员的意识。

3、健全党员队伍思想状况分析、报告制度。一要定期分析党员队伍思想动态，了解思想问题和实际困难，积极主动向党支部报告分析情况，并有针对性地提出加强和改进思想政治工作的措施。二要广泛开展党员领导干部与普通党员、党员与党员、党员与群众之间的相互谈心。通过谈心，形成一个互相信任、互相理解、互相关心、互相帮助的和谐人际关系。

四、按照先进性具体标准的要求，建立党员队伍先进性的评价机制。

1、结合实际制定具体考核标准。党支部每半年要专门研究1次党的先进性建设工作。班子成员要在贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持立党为公、执政为民，廉洁自律、无私奉献等方面作出表率；各操作岗位党员要在完成生产经营任务、开展技术创新等方面作出表率；支部根据党员所处的不同岗位的特点，将党员在各自岗位上履行职责进一步细化，提出具体工作要求和量化分值，使保持党员先进性具体要求成为长期约束每一位党员的行为规范。

2、结合实际开展主题实践活动。深入、扎实、持久地开展“党组织凝聚力工程”活动，不断丰富“共产党员示范岗”和“共产党员责任区”活动的内容，结合单位实际，开展争创优秀共产党员活动，继续深化“党员服务窗口”活动。通过主题实践活动，表彰和弘扬不同时期的先进性典型，树立党员先进榜样。

第2篇 股份公司保持共产党员先进性教育活动工作总结

xx股份保持共产党员先进性教育活动试点工作，在党中央、中组部、国务院国资委党委、上海市委和市委组织部的领导下，按照中央试点工作方案要求，顺利完成了各个阶段的任务，于9月5日召开总结大会，试点工作告一段落。经过近半年的工作，教育活动取得了一定的成效。主要表现在：

----党员学理论的热情空前高涨，党性观念和责任意识普遍增强。党员自觉学习理论的风气更加浓厚了。党员队伍中长期存在的“带头”作用较强、“带动”作用较弱的问题有了明显的转变。今年1至7月份，xx股份累计实现销售收入257亿元，实现利润63.8亿元，分别比去年同期增长41.5%和130.9%。

----党员服务职工群众的意识明显增强，党群、干群关系有了新的改善。先进性教育期间先后为民办实事、办好事10000余件。最近对群众的抽样调查中，认为党群、干群关系有一定改善或很大改善的占97％，认为党组织在帮助群众解决实际困难做得较好或很好的占93％，分别比三月初上升了5个百分点和24个百分点。

----党员队伍中存在的突出问题基本找准，产生问题的根源基本查清，并进行了实实在在的整改。先进性教育活动期间，党内外群众对党员提出的11751条意见和建议，目前已经整改4396条，占总数37.4%，其余问题都逐一提出了整改措施，明确了整改的进度目标。

----党内的民主空气日趋浓厚，批评与自我批评的氛围初步形成。党内组织生活普遍存在而且一直难以解决的“自我批评容易，批评他人难；私下批评容易，会上批评难；一般批评容易，有深度的批评难；上级对下级批评容易，下级对上级批评难”的问题得到了较好的解决。我们党一贯倡导的民主风气在先进性教育活动中得到了很好地体现。

----党组织的管理方式有所创新，管理水平有所提升，凝聚力、战斗力有所增强。先进性教育造就了一支素质比较高的党员队伍，培养了一批党务干部，建立了一套基层党建管理制度，形成了长抓不懈的工作机制。先进性教育期间又有142名群众主动向党组织递交了入党申请。

在试点工作中，我们认真贯彻中央要求，努力探索出一条在国有大中型企业开展先进性教育活动的路子来。

一、坚持用“三个代表”重要思想统领试点工作全过程，正确确立开展教育活动的指导思想，定准教育活动的基调

我们坚持把学习贯彻“三个代表”重要思想贯穿于教育活动的全过程，把先进性教育活动，作为对党员进行一次“三个代表”重要思想的普遍教育，作为对党员干部的思想、工作、作风进行一次普遍清理，作为对党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用进行一次普遍检验，以切实增强各级党组织和广大党员学习实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。

我们坚持用“三个代表”重要思想武装广大党员的头脑，组织党员系统学习了《保持共产党员先进性教育读本（试用本）》和《“三个代表”重要思想学习纲要》，重点学习了党的十六大报告、胡锦涛同志“七·一”讲话、《中国共产党章程》和胡锦涛同志在考察西柏坡时的重要讲话等篇目，使广大党员加深了对“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质的理解。集中学习培训中，每位党员阅读了近万字的学习材料，撰写了2000字的学习心得，理论素养得到进一步提高。

教育活动一开始，部分党员和基层党组织中不同程度地存在着“四个担心”（即：担心走过尝担心找不出问题、担心过不了关、担心影响生产），针对这些思想，我们组织各级领导干部和广大党员反复学习“三个代表”重要思想，重温江泽民同志对xx作的“办世界一流企业，创世界一流水平”的题词，学习胡锦涛同志的重要指示，从把xx股份公司建成“全球最具竞争力的钢铁企业”宏伟目标的高度，从新世纪阶段对党员先进性的新要求高度，从企业内群众对党员的期望高度来对照，看到作为一个共产党员，理应成为“三个代表”重要思想的实践者和推动者，感受到一个党员应负有的历史使命和政治责任。站在这样的高度，确立了正确的指导思想，为教育活动定准了基调，使教育活动保证在高起点上体现高质量和高水平。

为了帮助党员在高起点上找准问题，我们发动广大党员开展“一流企业员工中的先进分子应是什么样子”的大讨论，明确党员先进性的具体要求。在大讨论中，广大党员从“三个代表”重要思想的要求出发，借鉴企业管理中“标准+α”法原则，制定出包括管理、技术、操作等各类岗位的党员先进性具体要求。大家感到，对照“三个代表”重要思想和xx股份保持共产党员先进性的具体要求，站在“两个世界一流”的起点上，使我们在自我总结、民主评议和整改提高时，目标要求更明确了，对照检查更具体了，差距问题好找了，努力方向更清楚了，整改措施也更容易制定了。

胡锦涛同志“七·一”重要讲话发表后，我们将兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮与教育活动的整改工作紧紧结合起来，要求党员把“三个代表”重要思想作为查找、剖析问题和落实整改的参照系。按照“立党为公、执政为民”和“群众利益无小事”的要求，引导党组织和党员认真进行对照查找，紧密联系党组织工作和党员的思想、作风实际，切实抓好整改工作，明确改进的方向，落实整改措施，把学习的收获和思想认识的提高，转化成履行义务和行使权利、实现企业奋斗目标的实际行动。

二、在国有企业开展保持共产党员先进性教育活动，必须按照中央的'精神，从企业的实际出发，发扬严格苛求认真的精神，确保教育活动真正取得实效

先进性教育活动涉及到方方面面，切实搞好这项工作，有待于上下左右各条线各部门的密切配合，有待于党员、党员干部和各级党组织在提高认识的基础上，全身心地投入。在实践中我们深切体会到，先进性教育活动要真正富有实效地开展，必须“贯穿一种精神，坚持三个到位，抓好三个结合”。

“贯穿一种精神”：

将“严格、苛求、认真”的精神贯穿于教育活动始终。

“严格、苛求”是老一辈无产阶级革命家陈云同志在xx公司建设初期对我们提出的要求。这一精神在xx公司建设20多年来，一直成为我们的行为准则，是xx公司企业精神的核心内容。我们在开展先进性教育活动中，进一步体会到，凡是认真严格就能办好事，就能办成事。在整个教育活动进程中，我们自始至终坚持认真严格，甚至苛求，确保教育活动的每一步骤真正落实。认真，即不折不扣地按照中央的要求和部署实施，决不走样，决不马虎。公司领导小组成员坚持对联系单位的定点指导，“教育办”加强与基层单位的联络沟通，各基层党委建立工作例会制度，及时部署工作要求，掌握工作动态，督查工作落实情况，评估工作效果，使先进性教育活动全过程受控。严格，即每一步骤都有具体的标准要求，每一步骤或阶段结束都要严格考核和验收，从定量和定性的结合上强化教育效果的组织认定，不合格的决不能进入下一个阶段。苛求，即要求各基层单位要根据自己的实际，积极主动地增加自选动作，坚持高标准高要求。一位研究生党员的自我总结被退回4次才获得通过；有一个生产单位下属14个支部的民主生活会主题上报预审时，有近三分之二的支部被要求重新确立主题。有了这种认真严格的精神，保证了教育活动的高质量。

“坚持三个到位”：

一是，党政领导形成合力，行政领导全力支持，坚持思想到位。

先进性教育活动的各项工作，主要靠各基层党组织去实施，各级党委精心组织，狠抓落实，党政形成合力，确保教育活动教育活动顺利推进。但在企业中，行政领导是生产经营的总指挥，各级行政领导高度重视和全力支持，对教育活动的顺利推进至关重要。我们在教育活动中，从公司总经理到各基层行政一把手，高度重视这次学习教育活动，各级行政领导与党委领导一起参与思想发动、一起参与组织实施，严肃认真参加动员，利用休息日参加集中培训，业余时间抓紧撰写体会文章，并精心组织好学习培训时的生产经营工作，全力支持党委实施学习培训计划，使教育活动能在企业生产经营十分繁忙的情况下有序进行，真正做到“两不误、两促进”。

二是，全方位激发广大党员内在动力，坚持认识到位。

先进性教育活动涉及每个党员，充分激发党员参与教育活动的自觉性，全方位激发广大党员内在动力，坚持抓好党员的认识到位，变“要我参加教育”为“我要接受教育”，教育活动才能真正入耳入脑。有的党员说，新世纪、新阶段，我们党面临着一系列新情况、新问题，党员队伍也出现了一些与党的先进性不相适应的现象。这些问题不解决，党在人民群众中的形象和威信将会受到极大的影响。通过集中一段时间认真清理思想，认真清理队伍、认真清理工作，可以使党员思想更统一、队伍更纯洁、组织更健全、战斗力更强。还有些党员说，党的肌体就像一架机器，用久了，难免会生锈、会发生故障，因此，经常加加油、调试调试，十分必要，为的是能够更好地运转。

在党校集中学习培训期间，每期开班上课时，我们都组织党员们集体高唱《国际歌》；不少党支部在召开党员格次鉴定的支部大会时，会前组织党员唱《国歌》，会后唱《国际歌》，营造庄严隆重的气氛，使广大党员的党性意识得到升华，心灵受到震撼和净化。许多党员说，齐声高唱《国歌》和《国际歌》，使我们产生了一种热血沸腾、激情燃烧的感觉。

三是，领导干部以身作则、率先垂范，以普通党员身份参加各项活动，坚持角色到位。

学习教育阶段，领导干部身体力行，自觉做到“三个一起”、“四个认真”，即一起与党委领导参与思想发动，一起参与组织实施，一起到基层调研指导，并以普通党员身份参加集中培训，因出差没能参加集中培训的公司领导自觉地要求补课。在学习中做到认真听课，认真做好听课笔记，认真完成自学百题问答和2000字的学习心得，认真参加所在党支部的交流研讨。党性分析阶段，领导干部以身作则，自觉做到“三个一样”、“四个到位”，即一样征求群众意见，一样撰写自我总结、一样接受组织鉴定；坚持做到查找问题和差距“准确”到位，剖析思想根源“深刻”到位，制定并落实整改措施“扎实”到位，开展批评与自我批评“诚恳”到位。整改提高阶段，领导干部率先垂范，自觉做到对群众提的意见，能改的马上改，不能马上改的，订出计划，向职工群众有个交待。我们感到，作为普通党员，领导干部应淡化自己的“领导”意识，放下架子，身先士卒，转换角色，领导带头有力地推动了教育活动的顺利开展。

“抓好三个结合”：

第一，将实施中央的试点方案与xx股份的实际相结合，既有原则要求和推进方案，又有具体规定和实施细则，才能确保先进性教育活动始终沿着正确的方向推进。

按照中央的试点方案和原则要求，从企业的实际出发，把方案和原则细化，使之更符合企业的特点，教育活动才能有效地推进，没有配套措施要求就会落空。xx股份与其他生产型企业一样，具有生产节奏快、上下道工序衔接紧密，经营任务十分繁重，内部定员配置精干高效，岗位竞争压力大，专职党务干部较少等特点。根据这些特点，我们在领导体系上，建立两级领导小组、三级责任制。xx股份党委和基层党委建立先进性教育活动两级领导小组；公司先进性教育活动领导小组下设“教育办”。xx股份党委、基层党委和党支部明确各自的职责、分工和权限，形成三级责任制。xx股份党委主要抓好整个先进性教育活动的组织领导；基层党委根据我们的实施方案，结合本单位实际具体细化，提出工作推进意见；党支部按推进意见组织执行。在运作方式上，做到“三统一、三放开”。一是统一学习培训，交流研讨放开。40个小时的学习培训，其中24小时采劝集中办班”方式。其余16个小时的学习，放开由各党支部利用业余时间组织党员学习、交流和讨论。这样既便于生产一线人员的安排，又减轻了基层的压力。二是统一标准要求，形式载体放开。公司集中制定完备的总体实施方案，并对每个阶段制定详细、具体的实施意见，提出便于基层掌握和操作的具体要求与保证措施。基层党组织根据我们的总体安排，分别制定周密详细的实施计划，进行细化落实。同时，我们坚持“自选动作”放开，给基层留有创新的空间。如有的单位结合实际探索召开跨党支部的联合民主生活会、组织群众评议小组、公开展示党员《学习手册》、开展网上教育等形式，强化了教育活动的针对性和有效性。三是统一骨干指导，过程“点检”放开。每一阶段开始前，都对支部书记进行培训指导，定期开展案例研讨，交待政策，讲授方法。推进过程中，由各基层党组织自行“点检”，使教育活动全过程得到受控。

第二，将内在动力与外在压力相结合，抓好党内发动，坚持群众参与，先进性教育活动才能有源源不断的强大动力。

先进性教育活动虽然是党内的活动，但如果没有广大群众的参与，是很难取得真正成效的。职工群众的参与，职工对党员的民主评议，职工为党员“画像”，给党员提出中肯的意见，职工对党员集中学习培训的支持，是对教育活动的有力促进。针对党员征求群众意见比较难的情况，我们在自我总结时，普遍采劝面对面交流思想”、“背靠背征求意见”、“硬碰硬严格把关”的方法，认真查摆自己的突出问题和主要差距，在深入进行党性分析的基础上，明确努力方向，切实抓好整改。有一个基层领导干部，业务上是一把好手，但平时对待职工方法简单，动辄训斥。有的群众私下说，对这样的领导只能“敢怒不敢言”。在民主评议会上，这位同志主动检查这一问题，深挖思想根源。群众反映，像他这样一个平时自我感觉很好的党员，能够这样深刻剖析自己，真是出乎我们的意料。没有这些外在的压力，没有强大的舆论氛围，没有群众的帮助和批评，先进性教育活动要想真正取得实效是不可能的。将党内发动、增强内在动力与群众参与、提高外在压力相结合，才能产生强大的推动力。

第3篇 __集团公司保持共产党员先进性教育学习动员阶段总结

根据《南昌__局关于印发〈第二批先进性教育活动实施方案〉的通知》（__党发〔2022〕28号）要求，在公司党委的带领和市局第三督导组的具体指导下，从2022年7月底开始，全面展开了保持共产党员先进性教育活动。目前，第一阶段活动已告一段落，现将集团公司开展先进性教育活动学习动员阶段工作总结

一、基本情况及主要做法

集团公司现有党员总数325人，其中在职党员140人，请长假和待岗党员92人，内退党员73人，离休党员20人。共设党支部15个。党员同志全部参加了先进性教育活动。建机构定方案。

市局召开第二批先进性教育活动动员大会后，集团公司党委高度重视，迅速研究，筹备成立了以党委书记、董事长、总经理__同志为组长、党委副书记__同志、副董事长、常务副总经理__同志为副组长、党委和行政其他成员为成员的集团公司保持共产党员先进性教育活动领导小组，并下设办公室，__同志兼任办公室主任，办公室下设材料组、宣传组、协调服务组，同时决定党委和行政班子成员分别联系基层党支部指导开展教育活动。在市贸委督导组的指导下，办公室根据______党发[2022]28号文件精神，制定了《中共__集团公司委员会保持共产党员先进性教育活动实施方案》和活动日程安排。7月28日，集团公司召开先进性教育活动动员大会，党委书记__同志作了动员讲话，对开展先进性教育活动进行动员和部署，市局党委书记、主任__同志到会并作了指导讲话。会后，各党支部组织党员认真学习贯彻动员大会精神，成立相应机构，并根据集团公司实施方案，结合本单位实际，研究制定了先进性教育活动安排，下发至每个党员手中，使每个党员了解整个活动开展的具体安排和要求。对于一时联系不上的待岗党员和年老体弱的离休党员，采取送教上门或邮寄学习材料的方式，最大限度地保证先进性教育活动的覆盖面。

2、精心组织实施。

集团公司党委明确各支部书记为直接责任人，层层负责，狠抓落实。形成了领导小组负总责、办公室抓指导、联系人抓督查、支部抓落实、党员领导干部抓示范“五位一体”的工作格局。领导机构、工作机构和联系人以饱满的政治热情，积极的工作态度，以对党的事业高度负责的精神投身到先进性教育活动中，认真严格地抓好每一阶段、每一环节的工作，保证了整个教育活动健康、有序地发展。完善规范了学习机制，严格学习纪律，明确学习要求。在公司党委的要求下，做到了集中学习，人人签到，定期检查学习笔记和心得、严格进行阶段性学习效果检测，结合实际思考公司发展举措撰写学习心得体会，保证了每个党员集中学习时间超过40个学时， 全公司党员自觉遵守学习纪律，圆满完成了学习任务。

3、保证学习效果。

一是营造学习氛围，形成学习共识。各党支部充分利用横幅、标语、简报、专栏、板报、学习心得园地、投送信息稿等形式营造教育声势，活跃学习氛围，宣传学习中的新鲜经验和先进典型，使全体党员同志在浓厚的舆论氛围中自觉接受教育和熏陶。另外，通过开展自学、集中学、研讨学以及听形势报告、听身边的优秀党员先进事迹报告、听公司领导讲党课、观看优秀党员事迹和中央党校教授报告录像、重温入党誓词、参观革命圣地、撰写心得体会等多种学教活动，营造出良好的学习氛围。在学习动员阶段，集团公司共下发《先进性教育读本》和学习笔记本325套，组织集中收看中央党校先进性教育活动专题片7次，上党课9次，各党支部组织党员观看先进共产党员事迹录像片9次，党委中心组集中学习4次；培训各支部开展先进性教育活动的骨干3次；制做宣传专栏8块；对学习动员阶段的全过程进行了拍照摄像并刻录光盘4张；报送先进性教育活动简报5期，有力地推动了教育活动的开展，形成了内容丰富、形式多样的先进性学习教育热潮。

二是不断深化学习，保持旺盛状态。在学习教育活动中，各党支部运用“读、看、讲、思、谈、写”方式方法，保证学习内容、人员、时间和效果的落实，采取通读原着、观看先进性教育录像片、警示教育片、专题学习讨论、领导干部上党课、作辅导报告、学习先进典型事迹等行之有效的方式，深化学习活动，提高学习效果。在学习活动中坚持做到“四结合、四为主”，即集中学习与分散学习相结合，以集中学习为主；工作时间学习与业余时间学习相结合，以业余时间学习为主；读原着与听辅导、看录像相结合，以读原着为主；学习与参观相结合，以学习为主。冷冻一分厂、冷冻二分厂、屠宰分厂、动力分厂等党支部在生产、技改工作繁重的情况下，利用大量业余时间，组织集中学习，完成学习篇目，保证了学习效果。在集中学习过程中，充分利用公司党员电化教育优势，将单一的文字材料与生动形象的视听内容相结合，丰富了学习的形式。以活动《简报》为载体，及时沟通信息，交流情况，指导工作。学习动员阶段共编印活动《简报》5期，及时报道先

第4篇 公司开展保持党员先进性教育活动总结

自7月22日以来，公司党委按照集团公司党委的统一部署，在集团公司督导组的指导下，认真、扎实的开展了保持共产党员先进性教育活动，经过三个多月的努力，完成了各阶段的工作任务，取得了一定成效。下面，将整个教育活动工作的基本情况总结

一、基本情况

在保持共产党员先进性教育活动中，公司两级党组织始终以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻集团公司党委关于保持共产党员先进性教育活动的指示精神，严格按照“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进各项工作”的基本要求，坚持正面教育为主，务求实效的原则，紧紧围绕公司的生产经营大局，紧密结合公司党组织和党员队伍建设的实际，精心组织，稳步推进，狠抓落实，组织全体党员全面完成了学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的工作任务。在此期间，系统学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想等政治理论和有关文件；广泛征求了各方面的意见和建议，查找了存在的突出问题；认真进行了党性分析和评议；研究制定了整改措施，对一些已具备整改条件的问题进行了认真整改。公司5个党支部，71 名党员，都参加了这次教育活动。从总的情况看，公司保持共产党员先进性教育活动在集团先进性教育领导小组的高度重视下，在党员干部和群众的共同努力下，安排周密，措施得力，工作扎实，效果明显，达到了预期目的，得到集团督导组的充分肯定。

二、主要做法

（一）加强组织领导，全面推进先进性教育活动。公司先进性教育活动得到集团公司督导组的高度重视和亲切指导。公司党委始终把先进性教育活动摆上重要日程，采取有效措施，狠抓落实。

第5篇 公司党委保持党员先进性教育活动全面工作总结

在局党委的领导下，本公司自1月份开始开展保持共产党员先进性教育活动，经过动员准备、学习培训、民主评议和整改提高等阶段的工作，基本完成了保持党员先进性教育的各项任务，取得了教育活动的预定成效。现对整个教育活动作如下总结：

一、工作概况

自教育活动开展以来，我们主要做了以下工作：

（一）动员准备阶段。

1、健全组织。公司党委成立了公司保持党员先进性教育活动领导小组及其办公室、公司保持党员先进性教育活动督查指导组。建立公司党委成员保持党员先进性教育活动联系点制度。

2、调查摸底。公司党委和各党支部采取召开座谈会、个别了解等形式，进行调查摸底，摸清本单位党员队伍的实际情况，明确开展教育活动要解决的主要问题和要达到的要求。

3、培训骨干。公司两级党组织书记参加建委党委举办的培训。同时党委又进行一轮专题培训，为教育活动奠定组织基础。

4、制定方案。公司保持党员先进性领导小组及时制定了公司保持党员先进性教育活动实施意见，各党支部也相应制定了活动计划。

5、宣传发动。公司保持党员先进性办通过文件简报、黑板报、宣传橱窗和网络等形式，开展宣传活动，营造了舆论氛围，调动党员和群众参与教育活动的积极性。

（二）学习培训阶段

1、动员大会。公司党委于4月下旬召开动员大会，对教育活动作出整体部署。党委书记叶哲华同志亲自作动员讲话。

2、制定意见。公司保持党员先进性办制定了《学习培训阶段工作意见》。

3、理论培训。举办以“三个代表”重要思想为主题的党员理论培训班一期，为期二天。

4、组织学习。全体党员以支部为单位进行学习培训。根据企业工作特点，充分利用“五一”假期和双休日，安排学习。集中学习培训在30小时以上，个人自学不少于10小时，保证每个党员学习时间在40小时以上，取得了学习成果。

5、组织讨论。组织党员开展建筑企业党员先进性标准大讨论，在大讨论基础上，召开2次座谈会，形成了公司党员先进性标准的意见，参加建委党委发言。

6、推动党员开展三个系列活动，即先锋创业系列活动，文明创建系列活动和心系群众系列活动，在边学边改和为民办事方面初见成效。

（三）民主评议阶段。

1、准备工作。公司党委书记和各党支部书记认真参加建委党委举办的骨干培训班，随后，党委又对党支部书记进行了强化培训。公司保持党员 先进性办制定下发了《民主评议阶段的工作意见》。公司党委召开全体党员大会，对开展民主评议，党性分析阶段的工作进行再动员。

2、征求意见。公司党委和各党支部认真开展征求意见的工作。全公司进行个别访谈32人次，召开党员座谈会8次、54名党员参加，召开群众座谈会8次、69名群众参加，收集到对党支部的意见16（条）次，对党员的意见102条（次），收集的意见经过原汁原味的梳理，全部向党员本人反馈。

3、党性分析。各党支部布置每一位党员进行党性分析，撰写党性分析材料。凡组织关系在本公司的党员一个不漏地进行党性分析。党员的党性分析材料，经党支部严格审核把关。据统计，党支部提出修改补充意见的材料23份，退回重写的材料3份。做到了党员党性分析高标准、严要求。

4、评议定格。各支部先后召开党员组织生活会，进行自评、互评、群众评和党员定格的工作。全公司78名党员，定格为优秀的2人，比较优秀的12人，合格的63人，基本合格的1人，没有不合格的党员。党员民主评议和定格的结果，各支部均向党员和群众通报。

5、边查边改。在整个“民主评议”阶段，公司党委强调边查边改边见成效。党支部十分注重对党员整改意见的审核，督促党员边查边改。

（四）整改提高阶段

1、抓好学习。加强学习兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮，是整改提高的重要内容。公司党委和各支部认真组织党员学习胡锦涛同志“七一”讲话和《“三个代表”重要思想学习纲要》。学习“三个代表”重要思想，做到学以致用，在创新发展的认识上达到新高度，在完成本单位、本部门工作目标上取得新成效，在公司深化改革加快发展上有新思路，在加强党建工作上有新成果。

2、搞好整改。公司党委和各党支部将征求到的意见，归纳整理，认真分析，制定了整改方案。整改方案经上级党委审核后，向群 众公布。党员个人在党性分析、民主评议的基础上，针对自身存在的突出问题，制定整改措施，明确今后的努力方向。党员的整改措施由党支部把关。党组织制定整改方案和党员制定整改措施的工作于7月底完成。

3、表彰先进。公司党委结合纪念“七一”，表彰优秀党员、优秀党务工作者和党员积极分子，进行了广泛宣传，为全体党员整改提高树立榜样。

4、建章

第6篇 某公司保持党员先进性教育全面总结（上）

保持共产党员先进性教育活动开展以来，在集团公司党委的正确领导和督导组的精心指导下，××党委按照集团公司《实施方案》的总体部署，认真贯彻落实中央和省委、集团公司党委关于保持共产党员先进性教育活动的指示精神，把教育活动作为当前××党的建设的中心任务，作为各项工作的重中之重来抓，加强组织领导，精心筹划部署，在创新上下功夫，在结合上做文章，在突破中求发展，创造性地开展工作，确保了教育实效达到了预期的目的。

一、先进性教育活动的主要做法

中共××物业分公司××××委员会下设14个党支部，34个党小组，参加教育活动的党员共256名。自2月中旬以来，我们按照集团公司党委的统一部署，围绕提高党员素质、服务职工群众、促进各项工作三大目标，历时5个多月，较好地完成了保持共产党员先进性教育活动的各项工作任务。

（一）积极响应，认真筹备，争得了工作主动

今年1月份，集团公司党委召开保持共产党员先进性教育活动动员大会后，××党委先学一步，立即召开专题会议，认真学习了××矿等先进单位典型经验，深刻理解开展保持共产党员先进性教育活动的重要意义和目的，统一了思想认识。××党委成员一致认为，保持共产党员先进性教育活动，是党的十六大做出的战略部署，是新时期加强党的建设的新的伟大工程，全体党员必须以高度的政治责任感和历史使命感，发动一切力量切实抓紧抓好抓出成效。在此基础上，××党委班子成员还讨论确定了《中共××物业分公司××××委员会关于深入开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动的实施方案》，1月28日，××党委又召开了党支部书记专题会议，认真传达学习了集团公司党委书记耿加怀同志在动员大会上的讲话，要求各党支部要正确处理工作与教育活动的关系，工作尽量早安排、往前赶，为下步集中精力搞好教育活动赢得主动。在××党委的精心组织谋划下，我们立足一个“早”字，突出一个“快”字，抓住一个“严”字，明确一个“细”字，坚持一个“实”字，坚持早行动、早筹备，立即展开了各项工作。

1、健全组织，强化领导。一是建立了领导机制。2月8日，我们首先成立了以党委书记、××主任任组长，党委副书记任副组长，党委委员为成员的保持共产党员先进性教育活动准备工作领导小组。按照各自分工，深入各支部，积极开展调查研究和谈心交流活动，认真听取党员群众的意见和建议，加强对教育活动的工作指导。二是设立了办事机构。抽调7名精干人员，腾出4间专用办公场所成立了准备活动办公室，具体负责整个教育活动的组织实施、综合协调、材料整理、组织保障和情况总结等工作，明确分工，责任到人。党委书记王荣章同志，多次到活动办公室同工作人员一起谈思路，出题目。××主任赵东坤同志，加强对工作人员的指导，提出要求，明确任务，并表态对办公室充分放心、放手，为办公室开展工作提供一切必需的支持。党委副书记孙鹏同志，对教育活动办公室的各项工作进行严格把关，解决工作中的实际困难，极大地调动了办公室的积极性。办公室成员充分发挥主观能动性，严格按照集团公司党委的统一部署和××党委的要求，尽职尽责，尽心尽力，开动脑筋，创造性地开展工作，积极地完成了各项工作任务，确保了教育活动的顺利进行。三是拨出专项资金，购置计算机等办公设备，专门购买《学习先进楷模，保持共产党员本色》画册，《共产党员先进性教育电视专题片》、《任长霞同志先进事迹报告会》等先进性教育活动宣传资料和××××保持共产党员先进性教育活动学习记录本、文具等学习用品，在主要街道和办公场所悬挂了先进性教育活动宣传条幅，开展了板报展，努力营造教育活动氛围，为先进性教育活动的顺利开展奠定了基础。

2、全面排查，制定方案。为增强教育活动的针对性，我们成立了专门的调查摸底小组，集中10天时间，通过重点调研与一般性调研相结合，系统调研与专题调研相结合，先期调研与反复调研相结合的方式，采用调查问卷、召开座谈会、个别了解、设立意见箱和热线电话等方式，广泛征求不同层次、不同工种、不同年龄段党员、群众的意见和建议。在调查问卷活动中，我们精心设计了基本情况、存在问题、知识问答、意见建议等四个方面的问卷内容，共发放问卷800余份。通过扎实细致的工作，了解了××党员队伍的基本状况，基本掌握了××广大党员职工群众在想什么、干什么、需要什么、反对什么，明确了工作方向，制定了既有利于整体推进，又便于各支部自主创新，操作性、指导性较强的《实施方案》，明确了教育活动的指导思想和基本要求，重点要解决的问题，活动的时间安排和方法步骤，增强了教育活动的目的性、针对性和实效性。

3、层层动员，广泛发动。在精心组织，充分准备的基础上，报经集团公司党委保持共产党员先进性教育活动领导小组批准，我们于2月18日召开了××××党委保持共产党员先

第7篇 公司保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段工作总结

一、南铝开展先进性教育活动学习动员阶段的基本情况

根据中央、省、市的要求，南铝保持共产党员先进性教育活动于1月30日启动。公司成立先进性教育活动领导小组，党委书记任组长，下设领导小组办公室。党委多次召开会议进行研究，对如何搞好党员先进性教育活动作了全面部署，各党（总）支部抓紧贯彻落实，自1月30日以来有计划有步骤深入开展党员先进性教育活动，经过充分准备、广泛发动、联系实际，较好地完成了第一阶段的动员准备、学习培训任务。现将第一阶段的工作总结如下：

1、精心组织和安排，将先进性教育活动落实到实处。

元月30日公司党委组织中心组理论学习，传达贯彻中央、省、市保持共产党员先进性教育活动动员会议精神，研究制定《南铝公司保持共产党员先进性教育活动实施方案》，就扎实抓好活动做了安排。明确南铝通过先进性教育活动要达到四个目标：即提高党员素质、发挥表率作用，加强基层组织、增强竞争优势，服务股东和员工、保持稳健发展，促进各项工作、提高企业效益。1月31日公司党委正式出台《实施意见》，并上报市委先进性教育活动领导小组。在2月1日召开的公司生产经营例会上党委书记向基层行政领导通报了开展先进性教育活动的决定和总体安排，要求党务、行政干部密切配合，确保生产经营和教育活动“两不误、两促进”。2月6日下午，公司在六楼会议室召开保持共产党员先进性教育活动动员大会，公司党委书记亲自作动员报告。会后又接着召开保持共产党员先进性教育活动专题会议，对先进性教育活动第一阶段各党（总）支部工作提出具体要求。2月23日公司党委与本部3个党总支、19个党支部签订了2022年党建责任书，先进性教育活动被列为党建责任书考核的重要内容。中铝瑞闽去年12月资产重组后因党委还没有成立，现有党总支按南铝统一要求进行先进性教育活动，按照公司党委的统一部署也成立了先进性教育领导小组及办公室，开展先进性教育活动。

为确保第一阶段党员学习时间不少于40小时，公司党委精心制定了学习计划，各党（总）支部结合本单位、本部门实际均订出支部学习计划。春节期间，党委要求党员自学好《保持共产党员先进性教育读本》，写好一到两篇心得。公司先进性教育活动领导小组办公室还编制了《南铝先进性教育宣传提纲》，并利用内部网下发，要求每个党员利用业余时间抓紧学习，以便在南铝全体党员中开展先进性教育知识测试。

一个多月来，党委在学习上采取了领导带头领学、先进典型导学、内部网络助学、学习交流互学、指导监督促学等多种形式，学习形式内容丰富，既符合市委的要求，又体现了企业的特点，确保了学习的时间和效果。截至目前，活动参学率达到100%，对请假和出差人员已完成了补课，保证了超过40小时的学习任务，组织全体党员通读了《保持共产党员先进性教育读本》。通过学习，加强了对保持共产党员先进性教育活动的认识，提高了广大党员的思想素质。南铝各党支部（除离休、内退支部外）已收到党员学习心得体会合计91。

通过学习，大家认为，开展先进性教育活动，公司全体党员要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，树立和落实科学发展观，按照立党为公、执政为民的要求，坚持党要管党、从严治党的方针，紧密联系南铝的工作实际和党员队伍建设现状，以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容，学习贯彻党章，坚定理想信念，坚持党的宗旨，增强党的观念，发扬优良传统，认真解决党员在思想、作风以及工作方面存在的突出问题，结合公司发展的实际，整章建制，促进影响企业改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题的解决，不断增强党员队伍和公司员工的创造力、凝聚力、战斗力，为完成今年的工作目标提供坚强的政治保证。

2、突出抓好主题实践活动和新时期南铝党员先进性具体标准的大讨论。

公司党委除按要求完成规定动作外，抓载体和找准切入点，使先进性教育活动开展得有声有色。在集中学习期间，针对南铝的实际情况，公司党委结合中央和省市对本次学习的要求，提出了对公司主题实践活动和公司党员先进性具体标准进行学习讨论。

春节上班后的第一天，南铝公司领导在公司网站上发出通知，要求各党（总）支部结合先进性教育活动开展《南铝2022－2022年发展规划》和南铝公司党员先进性具体标准大讨论。在讨论并征求意见的基础上，公司党委推出了南铝公司党员先进性教育主题实践活动和南铝公司共产党员先进性的具体标准，将其归纳为“1351”，即：坚定“一个信念”（努并力实践“三个代表”重要思想，牢记党的宗旨，坚定办好南铝的信念）、发扬“三种精神”（服务群众的精神、爱岗敬业的精神、务实创新的精神）、提高“五种能力”（学习能力、竞争能力、创新能力、执行能力以及应对风险能力，突出“一个主题”（抓好发展规划，促进稳健增长），以此深化公司保持共产党员先进性教育活动的开展。3月1日，南平铝业公司党委中心组就主题实践活动和先进性具体标准进行了专题的学习讨论。3月15日组织全体党员做试题，一方面加深对先进性教育的理解，另一方面在试卷中出一些思考题，结合企业发展规划和每个党员先进性具体标准，边学习，边工作，边思考问题，把大家的思路引导到企业的发展上来，为完成全年的经营目标出谋献策，充分发挥先锋模范作用。

这次学习讨论中，我司全体党员重温了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，重新学习了中国共产党章程，对党的先进性和企业的发展规划有了进一步理解，坚定了搞好南铝的信念。特别是在重新学习党章中，大家讨论非常热烈，党章规定了党的八项义务，大家逐条进行对照，看是不是自己都做到位，通过对照学习，提目标承诺，大家对党的理论和党的先进性要求以及本岗位先进性具体标准的理解更深刻了。

3、坚持边学边改，让党的先进性得到充分的'体现

春节期间，公司党委和有关部门带着慰问金，走访看望了结对村南山镇华兴街12户帮扶对象。公司19个支部与社区19个困难户结成对子，开展“一助一”送温暖帮困活动。

党委还拨出专款27.38万元，向离休老干部及遗孀、劳模、军属送温暖活动、对重病住院在职和离退休职工进行医疗补助。3月6日，公司制订《职工医疗补助试行办法补充规定》，进一步减轻了职工住院费用负担，特别是离、退休职工和长期患重症疾病职工的医疗费用负担，深受职工家属的欢迎。

公司还组织了党员领导干部除夕慰问一线职工活动，迎新春职工游园、灯谜竟猜、舞龙表演、职工书法摄影展及各类健身活动等，让广大党员、群众过了一个欢乐、祥和的春节；公司重新制定了小车班管理制度、安排小车司机进行24小时值班，加强了对门卫打卡的管理，对处科级干部的量化考核指标进行了多次的修改；为改善员工上下班的乘车条件，报废了其中一部旧车，花了40多万买来新通勤车，让群众切实感受到先进性教育成果。

3月5日，南铝党员志愿者组成便民服务队，上街参加无偿献血活动，同时在南铝社区为职工群众提供“医疗、法律咨询及维修小家电”等便民服务，对行动不便的老职工，党员志愿者主动上门，前来咨询和维修小家电的群众络绎不绝。

为了加强对企业员工矛盾调解工作的领导，有效防止民转刑案件的发生，维护企业的治安稳定，3月11日，党委对调解委员会进行了调整。

为深化主题实践活动，使党员先进性教育活动能取得实效， 3月8日，公司党委决定在各党（总）支部开展目标承诺活动。各单位、各部门针对生产经营、企业管理等工作中的重点、难点以及群众关心的热点问题，提出了1～2个主题实践活动的目标承诺和整改的具体措施，促进企业的改革和发展，让党的先进性能得到实实在在的体现，让职工群众亲身感受到先进性教育活动给他们带来的好处。

4、注重示范带头，强化“回头看”工作，充分发挥党员领导干部的表率作用

在整个学习活动中，按照先进性教育学习要求，明确责任人。党委书记为公司第一责任人，支部书记为各单位直接责任人，党小组负责落实到每个党员，公司先进性教育领导小组办公室负责具体抓落实，一级抓一级，层层抓落实。保证了各项学习活动在公司先进性教育活动的统一部署和实施方案的要求下有序推进。在具体学习中，在党员领导干部的带动下，支部书记的辅导和督促下，全体党员领导干部都能认真准时地参加先进性教育的每一项学习教育活动，积极发言，争相进行读本文章的诵读等，全体党员均能端正学习态度，切实搞好自身的相关学习活动。个别领导因工作需要不能参加学习，事先请假，而后自觉主动地找支部补课。

党委建立了班子成员先进性教育联系点制度，负责督导联系点先进性教育活动；党委书记林作鉴同志亲自做动员报告、宣讲保持共产党员先进性教育专题党课。3月4日，公司党委下发补充通知，要求公司领导、党（总）支部书记、先进性教育活动领导小组办公室成员在自学《保持共产党员先进性教育读本》时要完成学习笔记10000字（手写），公司处科级党员领导干部在自学《保持共产党员先进性教育读本》时要完成学习笔记5000字（手写），另撰写学习《中国共产党章程》的心得体会，字数在1000字以上并于3月15日前交给所在党支部书记。

3月12日下午，公司先进性教育活动领导小组召开支部书记会，认真学习了省市督导组关于学习动员阶段工作进行“回头看”工作的要求，各支部书记都认真对照“回头看”的要求，回顾和总结前一阶段的工作，查找存在的不足之处，及时进行补缺补漏，努力达到要求，努力做到学习与工作“两不误、两促进、双丰收”，以工作的实际成效来体现先进性教育活动的成果。

5、加强舆论宣传，营造学习教育活动的浓厚氛围

从先进性教育活动一开始，党委就充分利用有线广播、闭路电视、闽铝报、宣传栏等载体，还创办公司先进性教育信息简报，营造先进性教育的学习氛围。共播出广播稿5，电视新闻9条，闽铝报新闻报道6 篇，图片9张；公司出宣传栏2期，先进性教育活动信息简报2期，向南平《机关党建》报送信息10条、图片1张。有宣传栏的党支部也都出了一期先进性教育专刊。公司还创新宣传载体，提高学习的效果，在内部网上的南铝办公和南铝社区栏目开设保持共产党员先进性教育活动专栏，成为强化党员教育管理工作的好帮手，发挥“网上党校”的作用。该专栏2月即已开通，刊载了实施意见、领导小组文件、领导讲话、信息简报、学习提纲、心得体会等材料，今后还将不断完善。公司还买来有关先进性教育的一整套vcd电教片在各党支部轮流播放。

6、在完成规定动作的前提下，积极开展自选动作

公司党委在确保规定动作的工作实效。做到有动员、有方案、有计划、有时间、有记录、有心得、有布置、有检查、有提高的基础上，还注意发挥好各支部的创造性，结合本单位实际，做好“自选动作”。

公司党委大力发掘、宣传公司党员中涌现的先进事迹，努力发挥党员标杆的作用，在学习讨论会上，各党支部充分利用身边的优秀党员的先进事迹进行宣讲，主要宣讲十佳党员和标兵事迹，以身边人的优秀事迹教育党员在群众中塑造良好形象，扩大积极影响。

华银公司在开展保持共产党员先进性教育活动中，把第一阶段分解为“五个一”活动，向全体党员发出一封《华银公司党员永保共产党员先进性倡议书》，每位党员在倡议书上签名承诺；华银机关党支部针对本支部党员中层干部、专业技术人员为主（占92％）的特点，结合部门工作实际，对党员提出保持先进性具体要求；机关三党支部组织党员开展修建厂区车棚义务画线劳动，并在网上创办先进性教育活动《学习园地》；机关二支部为帮助党员学习，整理出先进性教育学习的要点，在网上发布，供党员学习；销售党支部及时将学习材料发送到驻外党员的手中，并利用现代通讯工具加强沟通、交流，使他们虽然不在总部但也能参加到先进性教育活动中来；电解二支部把每周一下午定为电解部“职工沟通日”，了解到胡宗平同志得重病，借了2万多元医药费花完后，无钱继续医治时，马上写倡议书发动党员和员工为他捐款6800元；加工三支部为患癌症的部门员工洪建华进行爱心捐助，捐款共计2060元；中铝瑞闽公司党总支在进行先进性教育活动的同时，积极贯彻中铝公司党组关于反腐倡廉的战略方针，并根据企业的具体情况健全制度建设，将出台《纪检监察实施细则》、《厂务公开制度》和《瑞闽公司招投标管理办法》，并成立了纪检监察室，聘任专职人员负责纪检工作，切实抓好反腐倡廉工作，加强创建公司领导的“四好班子”（政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好）建设，为实现将公司创建成为中国铝业公司高精尖产品基地和出口基地的发展目标提供坚强保证。

许多支部组织党员骨干及入党积极分子参加义务劳动，加班加点，不计报酬，将先进性教育贯穿于实际工作中，提高党员表率作用，以实际行动实践党员的先进性标准。

二、主要成效

1、全体党员统一了思想认识。充分认识这次开展保持共产党员先进性教育活动的重要性和必要性。在新的历史条件下，继续保持共产党员先进性，关系党的执政能力的提高和执政地位的巩固，关系党和人民事业的兴旺发达和国家的长治久安，关系到企业的稳健发展和“和谐南铝”的实现。由于认识到位，组织得力，氛围浓厚，党员的学习自觉性大大提高，所有党员都认真通读了《保持共产党员先进性教育读本》，党员领导干部都精读了《读本》。

2、政治理论水平有了一定的提高。全体党员通过学习交流，对相关的政治理论有了更进一步的理解，加深了对“三个代表”重要思想的认识，党性观念进一步增强。进一步树立了科学发展观，增强了事业心和责任感，激发了他们勤奋学习、努力工作、创造一流工作业绩的热情。

3、对党员的先进性有了更深的理解。在学习中我们分别听了林作鉴同志的动员报告和党课。他从国家政治和经济社会发展角度分析开展这项活动的重要意义，从南铝自身发展角度谈对南铝开展先进性教育的认识。要求全体党员和干部，结合先进性教育，努力从四个方面在自己岗位上体现出先进性的表率作用：一是加强学习，争当一个学习型的员工；二是要有强烈的责任感和使命感；三是要真抓实干、求真务实；四是爱岗敬业、无私奉献。对于党员领导干部，还要能够创造性开展工作，以身作则，不断提高管理能力和管理水平。

4、对党员的行为有了更高的要求。我们在讨论中很多党员谈到我们企业的党员保持先进性就是要做三种人：首先是做工作的带头人。其次是做服务大局的先行者。三是做不断加强和改进工作的创新族。

5、党员的先进性更加凸现。在讨论中有的同志提出要做四个模范。即要做爱岗敬业、勇于创新的模范；要做务实奉献、服务大局的模范；要做严以律已、廉洁奉公的模范；要做团结协作、奋发有为的模范。许多支部的党员在春节前后的检修工作中加班加点，放弃与家人团聚的机会，积极投入到设备检修的主战场，起先锋模范作用。电解三支部在7位党员带领下，从2月5日到2月15日，没有休息过1天，白天连着小夜干，年三十和正月初一也不例外，每天工作十几个小时，凭着吃苦耐劳、善打硬仗的精神和平时积累的过硬本领，顺利地完成了艰巨的铸造设备检修搬迁任务，体现出共产党员的蓬勃朝气。

通过第一阶段的学习动员和培训，公司全体党员进一步明确了开展先进性教育活动的重要意义、目标、任务和要求，加深了对“三个代表”重要思想时代背景、科学内涵、精神实质、历史地位的认识和理解，党员的宗旨意识有了明显的增强。通过学习，大家进一步统一思想，端正态度，为下一阶段的“分析评议”工作打下了坚实的基础。

三、存在的不足

通过一个多月的教育活动，也看到了我司个别党员学习上的不足：1、主要是学习自觉性还需进一步提高，学习要进一步深入。在第一阶段，单位时间安排的学习内容比较多，理论性、纲领性强，需要在下阶段继续学习领会。2、由于工学矛盾比较突出，在学习与工作关系的处理上，还需要作进一步探讨，以求更科学更合理。3、在学习教育的形式、载体上，应当根据不同阶段的特点和重点，进行更多的创新，力求更好的学习效果。4、学习中理论联系实际还需进一步加强。5、学习质量有待进一步提高，特别是流动党员虽采取了送学上门的等方式，但对他们的学习情况还不够了解，对个别党员的学习质量还难以掌握。这些在第二阶段的评议分析中要认真加以改进。

南平铝业有限公司党员先进性活动领导小组

二〇〇五年三月十六日

公司保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段工作总结一文由www.koomao.com搜集整理，版权归作者所有,转载请注明出处!

第8篇 市政公司党员先进性教育活动学习阶段总结

统一思想认识，扩大学习范围

思想是行动的先导。我们在开展活动之初，就始终抓住第一阶段的主要环节，着力从提高思想认识，激发内在动力，打牢理论基础，坚定理论信念上来。

市政公司党支部在春节放假前期，对每个党员布置了自学任务，2月18日开展了一次支部活动，并邀请了党外人士、群众来参加，让他们也来了解党员先进性教育活动意义，主动听取了他们的意见和建议，接受他们的批评和监督，从而使保持共产党员先进性教育活动在全公司成为一件人人关心的大事，通过两天的学习，不仅增强了学习效果，使党员真正地做到了动笔、动脑、动口，而且使此次活动扩大了辐射面和影响力，从而使全体党员思想统一了，认识提高了，市政公司党支部在党员先进性教育活动中第一阶段的工作得以“轻装上阵”。

提高学习效率，创新学习方式

对于党中央、县委、建设局党委关于先进性教育活动的指导思想、目标要求、指导原则、总体安排等“规定动作”我们党支部是不折不扣的加以执行，同是为增强吸引力和渗透力，使先进性教育活动既坚持严肃认真，又讲求生动活波，我们首先以开好培训会、读好一本书、看好一部电教片等为载体，使先进性教育活动有张有弛，形式多样；其次，对先进性教育的'内容不断赋于新标准、新任务，要求人人通读学习读本、人人写心得体会，人人交流心得感受，通过以读促学、以写促学、以议促学等方式，真正把党员的兴奋点和注意力集中到学习教育活动上来。

注重党性实践，发挥党员带头作用

在开展保持共产党员先进性教育活动中，注重党性实践，把开展先进性教育活动与自身的工作实际结合起来是我们市政公司党支部在这次活动中的一大特色、亮点。

在春节前，我们党支部和工会开展走访并慰问了公司特困户，看望了退休职工等等活动。

积极参加建设局党委组织的清扫小河两岸的拉圾等义务劳动，从而充分发挥党员的先锋模范带头作用。

工作作风转变，活动成效显著

精心组织，周密安排，注重党性实践，使这次活动取得阶段性成果，很多党员高兴的说，这样活动应该经常搞，形式好，有一定的意义。3月份我们公司进入施工的准备价段，我们科队长以上的领导积极与公司层层签定目标责任状，表示一定要做好今年所分管的工作。

通过开展活动，党员的积极性提高了，工作作风有了根本的转变，党员在群众中的形象树立起来了，工作质量也迈上了新的台阶。

__市政工程公司党支部

二oo五年三月十二日

第9篇 公司支部党员先进性教育学习动员阶段工作总结

在机关党委、先进性教育活动领导小组的具体指导下，紧密结合支部的工作特点和党员实际，按照教育活动实施方案的整体要求，我公司积极组织全体党员参加学习教育活动，现将学习动员阶段工作情况初步总结如下：

我支部共有党员14名，其中13名正式党员，1名预备期党员，活动参与率100%。从1月25日到现在，支部组织全体党员集中学习了篇，主要有《保持共产党员先进性教育读本》、江泽民论加强和改进党的建设（摘要）、胡锦涛同志在新时期保持共产党先进性报告会上的讲话、党的十六大报告、新《党章》《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、曾庆红同志在中央保持共产党员先进性教育工作会议上的讲话》，其中必读篇，选读篇，大家自习了。通过一阶段的学习教育活动，党员的宗旨意识有了明显的增强。大家进一步统一思想，端正态度，自觉加强理论学习，增强政治敏锐性和鉴别力，党员的理论修养和综合素质有了一定的提高。支部通过多次讨论，按照《党章》规定的党员标准，结合本单位的岗位职责，提出了保持共产党员先进性的具体要求，初步找出了各个党员、公司支部在党的先进性与发展、振兴中存在的问题，并在边学边做中取得较大成效。

（一）领导重视，机构健全，计划周密。为了使此次活动取得成效，确保内容与时间，公司全体党员经过讨论，制定了公司开展保持共产党员先进性教育活动方案（附后），公司成立公司领导为主体的9人领导小组，建立了3处下属单位的联络点。并将学习内容和时间细化成表（公司党支部第一阶段开展“保持共产党员先进性教育”活动工作时间表附后），初步规划了26项学习教育活动，发给每位党员，以增强学习的计划性和目的性。为确保学习时间，公司要求每周三例行政治学习三个课时，除此之外，在保证公司正常工作的前提下，每天下午随时安排学习。在教育活动中，公司领导班子带头认真参加每一项活动，带头发言，带头记笔记，带头写反思、体会文章，带头查找问题，进行批评和自我批评。

（二）营造良好的学习氛围。为切实搞好教育活动，支部要求每个党员要注重学习形式和工作实效的结合，要按照上级的部署和支部的实施方案要求，认真做好学习笔记、发言提纲，公司安排专人对此进行检查。全体党员都认真按照支部实施方案的要求，自觉积极参加学习培训；为了确保学习内容，公司党员利用春节期间及周六周日休息的时间，加班加点学习《读本》和撰写体会和反思文章。据统计，到3月2日为止，公司党员写的学习体会及反思材料工作总结类材料共篇。在学习活动的同时，加强宣传工作，在认真学习上级党委简报之外，公司共自印发活动简报期，党员的心得体会在党员先进性学习园地上交流并接受群众的监督。在学习教育活动中，我们还严格落实上级党委规定的学习考勤制度、请销假制度和补课制度，公司有一名党员由于因病不能学习的，支部选派以公司支部副书记为首的三人帮助小组及时将相关的学习材料送上门，给该党员讲党课，了解该党员的思想及存在的问题，并送去水果，送去公司的温暖。

为了方便学习和交流，公司创建“党员先进性学习园地”，交流心得体会；部分党员将自己的相关理论书籍和材料送给公司，在图书室创建“党员先进性学习专栏”；利用网络搭建“党员先进性学习网站点”，形成了良好的学习氛围，大家学习的积极性大大提高。

（三）采取灵活多样的学习方式。公司支部按照要求，结合工作实际，采取行之有效的学习方式，采用集中学习与个人自学相结合，集中讨论和个别谈心相结合，领导班干部带头讲党课等方式，公司党支部书记同志给全体党员先后讲了“党的先进性活动的学习体会”，“促进振作，做好国有资产管理”的党课，公司副书记梁志方同志讲了“党章程修改历史及新党章程的主要修改内容”的党课，副书记结合当前工作，讲了“集中一切力量，做好经营发展工作”的党课，扎扎实实开展学习教育活动。通过认真开展党员之间的交心谈心活动，广泛征求党内外群众意见，2月日，公司专门召开了总经理与普通员工肯谈会，了解员工的思想动态，回答并解决的公司员工普通关心的问题。同时，每次的党员民主生活会上，全体党员积极踊跃，谈目前公司支部及公司发展方面存在的问题，并针对这些问题提出自己的建议，真正把学习教育活动落到实处。

（四）制定支部保持共产党员先进性的具体要求和标准。公司召开多次民主生活会，根据《党章》规定的党员标准，结合本支部的实际，从坚定理想信念、坚持党的宗旨、遵守组织纪律、加强思想作风建设和改进工作作风等方面，提出了支部保持共产党员先进性的具体要求。公司支部提出了将公司职工利益放在首位及公司职工能党组织的向往程度作为先进性的最重要的二条标准。支部要紧紧围绕全面建设小康社会的奋斗目标，贯彻落实十六大精神和“三个代表”重要思想，时刻将职工利益放在首位，立足本职岗位，认真履行职责，创造一流的业绩，把保持共产党员的先进性落实到更好行使出资人权利、切实做好软贷款的管理工作，确保国有资产保值增值中去。要求党员充分发挥先锋模范作用，在五个方面起到模范作用：一是不断加强锻炼和修养，做身心健康的典范。二是不断提高学习力，做学习的'标兵。三是立足本职位，求真务实，创造一流业绩，做工作上的模范。四是与时俱进，不断提高创新力，做开拓创新的揩模。五是严格执行各种规章制度，做遵纪守法的模范。当前最重要工作是公司所有员工特别是党员班干部尽心尽力做好本职工作，为沈阳的振兴做出实际的贡献。

（五）认真查摆问题，为整改做准备。在民主生活会上，支部认真对照这次教育活动提出要求查摆问题，并紧密结合本支部的实际，由于提前5天要党员准备，各党员从不同角度和方面提出了公司支部和公司发展中存在的问题，归纳起来，支部工作主要存在如下问题，具体表现在：一是公司党支部的组织建设需要进一步加强。公司共有员工名，有知识的年青人较多，便申请入党的同志并不多，目前党员14名，仅占%，新党员的发展任务艰巨。二是党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密，党性修养和理论素质有待进一步提高。三是党员的思想不够解放，作风不够深入，个别党员工作安于现状，缺乏创新意识，深入调研联系群众较少。四是支部在工作制度、学习制度、发展新党员等方面的建章立制还有待进一步完善，党建工作需要进一步加强。五是支部组织开展活动不够活跃，学习方式有待创新。六是支部的民主生活会在保证数量的同时需要提高质量。六是支部的建设需要专门的机构去实施，以保证公司的政治方向。七是支部的凝聚力和向心力需要进一步加强。

（六）做好“三个主题实践活动”。在围绕提高素质，开展“增强能力促振兴”方面，公司开展了以中层经理讲座交流活动，先后15次，主要内容有，一方面提高了员工的各方面能力，另一方面也是对讲课人的锻炼和提高。要求公司员结合自己的工作实际要求每月读一本好书活动，先后主要读了、、书籍。

在围绕服务群众，开展“温暖和谐在沈城”活动方面：

1、1月29日对公司的9名困难员工送去1000元慰问金。

2、2月2日公司副书记同志，代表上级党委及公司党支部，对原沈阳建材公司工人同志送去组织关怀和党的温暖。

3、2月2日，公司班子对公司、公司、公司三家子公司慰问走访，听取基层员工的意见，了解并解决企业实际问题，做好企业的安全生产工作。

4、2月5日，公司宣传委员等2名党员对长期不能上班的党员进行探望和慰问，并传达上级委第一批开展共党员先进性活动的精神。3月1日，按公司领导的指示，公司副书记同志等三名党员再一次探望该同志，并给该同志讲了公司先进性学习情况，送学上门。

5、2月日，公司支部书记同志主持召开了公司普通职工恳谈会，听取基层群众意见，并将相关的问题予以解决。

在围绕振兴发展，开展“立足岗位做奉献”活动方面。公司主要开展了二项活动。一是做好贷款工作。____

二是为支持沈阳市十一五规划，公司结合自己的经营工作实际，申请的《沈阳》课题中标沈阳市十一五规划重点课题，将在今年4月末上报。

（七）坚持边学边做。制定出针对性、操作性强的初步整改方案，做到边学习，边整改、边落实，通过教育活动，让群众实实在在地感受到党员每日在思想、作风的变化和进步，提高了整改的实效，落实支部和个人整改措施，明确今后的努力方向。公司把学习教育活动与提高将经营管理的质量、提高工作效率，改变工作作风紧密结合起来，把教育活动真正体现在行动上。

公司党支部

2022年3月10日

第10篇 某公司保持党员先进性教育全面总结（下）

6、召开专题生活会，开展批评与自我批评。在党员搞好自我总结、党组织做好充分准备的基础上，我们严格按照集团公司党委要求，及时制定下发了《××××党委关于开好××领导班子专题民主生活会和基层党支部专题组织生活会的通知》，确保了专题民主生活会和专题组织生活会的顺利召开。4月29日，按照集团公司党委先进性教育活动的安排和有关要求，××领导班子召开了以“实践‘三个代表’重要思想，保持共产党员先进性，促进××××改革发展”为主题的领导班子专题民主生活会。会上，对2022年民主生活会整改情况和本次征求到的意见情况进行了汇报，××班子成员深入学习了《毛泽东选集》《邓小平文选》等有关篇目，每个班子成员也按照“五对照”的要求，结合群众和党员提出的意见和建议，坚持讲问题不讲成绩、讲主观不讲客观、讲实话不讲空话、讲要害不讲枝节，全面总结了近年来自己思想、工作和作风等方面的情况，认真开展了批评与自我批评。按照“个人讲评、党员互评、群众参评、组织点评”四个步骤，××党委结合班子成员的发言，对班子成员进行了逐一点评。会后，班子成员认真听取了集团公司督导组和上级党组织委派人员的意见和建议。另外，班子成员又以普通党员身份参加了所在党支部的组织生活会。××各党支部坚持时间服从质量，严格按照“六个不开”的要求，按照程序，不赶时间、不走过场，集中时间，静下心来，认真组织党员召开了专题组织生活会，对党员逐一进行民主评议。在民主评议过程中，大家都本着团结的愿望，本着对同志对事业负责的态度，敞开心扉，追根溯源，积极开展批评与自我批评，既帮助同志改正缺点错误，又使自己从中受到教育。民主评议时，支部书记都能带头剖析自己，虚心听取大家的批评意见，为批评和自我批评创造了良好的环境气氛；党员之间能够敞开思想，畅所欲言；开展批评能够触及到被批评者的主要问题，并帮助其分析原因，总结教训，明确努力方向。通过开展批评与自我批评，真正达到了帮助同志、增进团结、促进工作的目的。

7、实事求是，搞好评议。专题组织生活会之后，××各党支部利用5月5日—9日，五天时间召开了支委会，根据党员个人讲评、党员互评、群众参评的情况，以及征求到的群众意见和党员一贯表现，进行综合分析，实事求是、客观公正、认真负责地提出对每个党员的评议意见。为解决好党性分析评议“剖析不深刻、批评难”两个重点问题，我们还专门制定了《关于认真做好分析评议阶段“提出评议意见”工作的通知》，对各党支部书记进行培训，提出要立足“准、透、真”三个字，抓紧抓深抓实党员评议工作。一是查找问题要“准”确。对照《党章》要求、中发〔2022〕20文件和胡锦涛同志关于新时期保持共产党员先进性讲话中提出的6条基本要求，以及××党委和本党支部制定的保持共产党员先进性具体要求，结合党员个人讲评、党员互评、群众参评的情况以及征求到的群众意见和党员的一贯表现，提出评议意见。二是评议意见要“透”彻。提出评议意见必须在广泛征求意见、深入开展谈心活动，审阅党员的党性分析材料的基础上进行，“画像”要准确，客观公正，肯定成绩，明确指出不足。三是评议意见要“真”实。评议意见要本着对每一位党员关心爱护、高度负责的精神，实事求是的态度提出整改方向和要求。

为确保对党员提出的评议意见，符合程序，重点突出，我们及时印制了《××××党委先进性教育活动党员评议意见表》300份下发到各党支部，由各党支部对党员提出评议意见，按照管理权限经党员本人、党支部委员会、分管领导、××党委逐级审阅后，正式填写《××集团公司党委先进性教育活动党性分析民主评议手册》。

8、做好通报，接受监督。在召开专题民主（组织）生活会后，我们按照集团公司党委要求，根据××党委召开民主生活会的有关情况，及时汇总整理，制定了《关于对××××领导班子2022年度专题民主生活会的情况通报》。通过召开××群众监督评价小组会、座谈会等形式通报了专题民主生活会的基本情况、领导班子存在的问题和整改的思路、措施。××各党支部也在民主评议后，及时向群众通报党支部的评议结果、党员对存在问题的认识和整改意见，以及今后努力方向等，切实增强了分析评议阶段工作的透明度。

9、严格程序，认真开展“回头看”。我们按照集团公司党委先进性教育活动的总体部署，在教育活动每个阶段末制定下发了交叉督导检查和“回头看”相关文件。根据集团公司党委先进性教育活动领导小组严把“十关”，“六步”走和“八查八看”，严把“五关”的要求，在××各党支部全面开展了“回头看”活动。为确保先进性教育活动和“回头看”活动的质量和效果，我们制定了××××党委先进性教育活动各阶段评分表，对××各党支部开展先进性教育活动各阶段情况进行了检查评分，并开展了群众满意度测评。根据检查情况，××各党支部能够严格按照集团公司党委和××党委

第11篇 公司保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段总结

按照公司党委的统一部署，自7月13日公司保持共产党员先进性教育活动正式转入第二阶段——分析评议阶段，保卫部第一党支部认真按照公司保持共产党员先进性教育活动办公室的统一部署，紧密结合治安保卫工作特点和公司的实际情况，认真组织开展了第二阶段广泛征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、召开专题组织生活会和民主生活会、提出评议意见、反馈评议意见、通报评议情况等七个环节的工作。现将第二阶段活动开展情况汇报

一、精心组织，周密部署

7月15日下午13时30分，支部召开支委及党小组长会议对保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段的工作进行统一安排 。在公司保持共产党员先进性教育活动办公室的督查指导下，紧密结合治安保卫工作特点和公司的实际情况，精心组织，周密安排，做到“过程要实、要求要严、质量要高、探索要新”。按照保卫部党总支先进性教育活动分析评议阶段工作方案，不折不扣地贯彻执行，广大党员进一步提高思想认识，端正态度，为第二阶段工作的顺利开展奠定了坚实的思想基础。

二、充分发扬民主，广泛征求意见

能否广泛征求到意见是搞好分析评议阶段工作的关键。对此，支部领导十分重视，努力营造“知无不言、言无不尽、敢说敢讲”的良好氛围，以多种渠道和形式广泛征求对全体党员、支部领导班子及党员领导干部的意见。 通过发放征求意见表、召开座谈会、进行个别访谈心活动、设立征求意见箱等多种形式，广泛征求意见，还采取召开支部委员和党小组长联席会议，要求每个党小组长对所在党小组的全体党员，无论是支部委员还是普通党员，逐一提出存在的突出问题和建议。发出各类征求意见表153份，共征集到对公司领导班子和班子成员的意见、建议3条，对支部领导班子和班子成员的意见和建议8条。广大党员干部本着“有则改之，无则加勉”的态度，通过“自己找、群众提、上级点、互相帮”的办法，认真分析，找准存在的突出问题，为撰写党性分析材料奠定了坚实的基础。

三、真诚谈心，增进团结

这次谈心活动涉及面广，参加人数多，而且和征求意见交叉进行。在开展谈心活动中，党员领导干部都能放下架子，以普通党员的身份和群众沟通，虚心听取大家的意见，深层次挖掘自身存在的问题。领导班子成员之间，党员与党员之间，党员与群众之间普遍开展了谈心，真正做到“出于公心、亮出真心、谈出信心”，与人为善，坦诚相见，沟通思想，增进团结，找准问题，形成共识。通过谈心，大家的心更齐了，气更顺了，干劲更足了。

四、找准问题，认真撰写党性分析材料

通过召开座谈会、发放征求意见表、相互谈心等多种形式，党员领导干部以双重身份参加专题组织生活会和支部民主生活会，按照要求分别对支部领导班子、党员领导干部存在的问题和意见一一梳理。全体党员紧密联系各自的学习、工作、生活实际，认真剖析，撰写党性分析材料。在撰写过程中，支部成员敢于正视自身存在的问题和不足，敢于把自身存在的突出问题特别是反馈意见中提到的问题较好地体现在党性分析材料中。支部书记审阅支部委员和党小组长的分析材料，支部委员负责审阅普通党员的分析材料，从而达到了自我解剖、有利整改、促进工作的目的。

五、高度重视，开好专题组织（民主）生活会

支部对专题民主生活会进行了认真准备，严格按照要求开展。8月14日10时，保卫部一支部召开了专题民主生活会，与会每个党员认真查摆自己在理想信念、宗旨意识、民主作风、事业心、责任感、廉洁自律、服务指导基层等方面存在的问题，从世界观、人生观、价值观等方面进行自我剖析，找问题、查原因、明方向。在这次民主生活会上与会党员认真开展自我批评，特别是相互之间开展批评，大家推心置腹，坦诚相见，体现了保卫部一支部领导班子民主气氛浓、团结作风实、对党的事业高度负责的态度。党员普遍反映，这样的专题组织（民主）生活会成效显着，达到了“交流思想、相互共勉、增进团结、明确方向、促进整改、共同提高”的目的，应该经常化、制度化。专题组织（民主）生活会后，支部根据民主评议情况、把征求到的群众意见和党员的一贯表现，进行综合分析，实事求是，客观、公正地提出每个党员的评议意见，并如实向党员本人反馈评议意见，肯定成绩，指出问题，提出今后努力方向。

六、坚持边议边改，取得初步成效

在分析评议阶段，全体党员干部受到了深刻的党性锻炼，党员领导干部带头征求党员、群众的意见，带头开展谈心活动，带头进行自我剖析，带头开展批评与自我批评，带头边议边改，以实际行动为广大党员作出表率，成效是明显的。

一是进一步增强了党性观念。通过分析评议，全体党员通过学习《党章》和对照党员先进性的具体要求以及进行党性分析等一系列工作，进一步明确自己的行为标准，找到自身差距，增强了党性

第12篇 中共__集团公司委员会保持共产党员先进性教育活动工作总结

按照《中共南昌市__局委员会关于印发〈第二批先进性教育活动实施方案〉的通知》（__党发〔2022〕28号）要求，根据市局党委的总体部署和安排，从2022年7月开始，作为第二批参加保持共产党员先进性教育活动的单位，全面开展了“实践‘三个代表’重要思想，保持共产党员先进性”教育活动。在市局党委的正确领导和市局第三督导组的具体指导下，集团公司党委精心组织，全体党员共同努力，圆满完成了先进性教育活动各项工作任务。

现将集团公司开展保持共产党员先进性教育活动情况总结如下:

一、基本情况及主要做法

集团公司现有党员总数325人，党支部15个。其中在职党员140人，请长假和待岗党员92人，内退党员73人，离休党员20人。党员全部参加了先进性教育活动。集团公司开展先进性教育活动的主要做法有以下三点：

（一）、以学习动员为先导，提高认识，夯实搞好先进性教育活动的思想基础。

保持共产党员先进性教育活动是党中央实施的一项重大战略部署，是一项涉及面广，政治性强，工作量大的教育活动。活动一开始，集团公司就把上级提出的“不走过场，不出偏差，取得实效”要求作为开展活动的指导原则。在学习动员阶段，集团公司主要抓了以下几个方面工作：

1、提高思想认识，组织工作周密。

公司党委高度重视先进性教育活动，切实把此次活动作为统揽工作全局的重要工作，摆上议事日程。及时组织党员干部认真学习上级有关文件精神，让每个党员明确这次教育活动的目的、意义、方法、步骤、任务、要求等，增强每位党员的责任感、紧迫感，把思想统一到中央决策部署上来。建立健全了先进性教育活动领导工作机制。及时成立了先进性教育活动领导小组，并下设办公室，办公室下设材料组、宣传组、综合组，同时党委和行政班子成员分别挂点联系基层党支部督导开展先进性教育活动。各党支部也成立了相应机构。形成了一把手负总责、一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的组织严密、督导有力、信息畅通的组织网络和工作机制，为确保教育活动顺利开展奠定了组织基础。

2、积极宣传动员，营造浓厚氛围。

在先进性教育活动中，公司党委每一阶段都根据学习教育的内容和特点，有针对性地召开党员大会进行思想动员。通过动员，广大党员统一了思想认识，消除了各种顾虑。各党支部根据集团公司实施方案，结合本单位实际，研究制定了先进性教育活动安排，下发至每个党员手中，使每个党员了解整个活动开展的具体安排和要求。对于一时联系不上的党员和年老体弱的离休党员，采取送教上门或致公开信邮寄学习材料的方式，最大限度地保证了先进性教育活动的覆盖面。同时充分利用横幅、标语、简报、专栏、板报、学习心得园地、投送信息稿、培训各支部开展先进性教育活动的骨干、拍照摄像等形式营造教育声势和氛围，宣传学习中的新鲜经验和先进典型，使全体党员同志在浓厚的学习氛围中自觉接受教育和熏陶。

３、突出活动主题，抓好理论学习。

学习动员阶段，集团公司始终把握学习实践“三个代表”重要思想这条主线，突出保持共产党员先进性这个主题，做到：

一是坚持理论学习与通读、精读原文和座谈讨论相结合。主要抓对《党章》和《保持共产党员先进性教育读本》的学习。在抓好平时学习的基础上，公司党委中心学习组抽出了4天时间进行集中学习，把学习对象扩大到各单位党政主要负责同志。认真学习了《党章》以及毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛同志的文章和中央及省、市委有关文件和领导的讲话，并专门就先进性教育活动结合企业工作实际进行讨论，围绕共产党员先进性在企业工作中的体现进行座谈，进一步加深对新时期保持共产党员先进性的现实意义的理解。

二是坚持理论学习与学习先进典型相结合。在抓紧理论学习同时，做到结合学习牛玉儒、郑培民、任长霞、许振超等优秀共产党员的先进事迹，进一步加深对新时期共产党员先进性基本要求的理解。

三是坚持理论学习与个人思想、工作实际相结合。在学习过程中，公司党员围绕“什么是新时期共产党员先进性，为什么要保持共产党员先进性，怎样保持共产党员先进性，如何为和谐创业作表率”进行认真思考，围绕着“新时期共产党员先进性具体要求”展开大讨论，提出了各自岗位上保持共产党员先进性的具体标准。

４、丰富

第13篇 公司党委保持共产党员先进性第一阶段总结

在公安县保持共产党员先进性教育活动领导小组及县机关工委的指导、帮助下，博盈车桥公司党委紧密结合本单位的工作特点和党员实际状况，立足于“提高党员素质，促进生产经营，带动团队学习,创建和谐博盈”的总体规划部署，积极组织全体党员参加学习教育活动，取得较好效果。现将第一阶段的学习教育组织情况小结汇报如下：

一、组织安排及主要做法

（一）党委高度重视，督办精心准备

开展保持共产党员先进性教育活动，是党的十六届四中全会作出的一项重要部署，是贯彻“三个代表”重要思想的重大举措。博盈车桥公司党委5名委员充分认识到保持共产党员先进性教育活动的重要性和必要性，把先进性教育活动作为企业思想政治工作和精神文明建设的重中之重。一是成立了以冯启泰为组长，李保成、高永新、徐才安、邱衍祥为副组长的保持共产党员先进性教育活动领导小组，下设办公室在人力资源部，明确指定由党委宣传委员廖圣捷负责有关学习教育活动的具体工作。二是结合实际，制定了2个指导性文件，即《保持共产党员先进性教育活动的实施意见》、《第一阶段活动的实施方案》，；并先后搜集编发了2套学习资料，即《保持党员先进性学习资料（一）》、《保持党员先进性学习资料（二）》，共收入理论学习辅导材料3近20万字。三是建立健全了学习制度，如：请假、考勤、补课、检查制度，支部委员联系党员制度等，从而保证了教育活动的有序开展。

（二）学习形式多样，注重求真务实

为搞好保持共产党员先进性教育活动，按照公司党委的统一部署，各基层支部注重学习形式和工作实效的有机结合，认真组织每位党员积极参与系列学习活动，着力营造良好的学习氛围。一是召集党员大会进行思想发动，教育党员端正学习态度；二是采取集中学习与个人自学相结合，组织收看电教片与通读原文相结合，集体讨论和个别谈心相结合，一般党员导读与领导评述相结合等多种方式，扎实开展学习教育活动。在学习教育活动中，严格学习考勤制度、请销假制度和补课制度，个别因病、因公不能参加学习的党员，都认真按照规定办理请假手续，回头及时做好补课。同时，还利用公司局域网建立学习资源共享平台，开辟了保持党员先进性学习专栏，为具备电脑办公条件的党员提供了更加灵活便捷的学习条件。

学习教育活动开展以来，全公司48名共产党员克服年初生产经营繁忙、学习时间紧张的矛盾，充分利用晚上和星期天进行学习。各支部组织全体党员集中学习4次，讲授学时10小时以上；另外各自利用工余时间自学，通读了党委编发的2 套学习资料，并精读了党的十六大报告、新《党章》、《中国共产党党员权利保障条例》等；一些有条件上网的党员还自己查找资料充实学习内容，主动借鉴先进经验，广泛吸取精神养料。截至日前，全公司党员累计学时均己超过40小时，读书笔记人均达2万字；党委成员带头学习，宣传委员廖圣捷的读书笔记己达到5万多字。

（三）为企业多办实事，为员工多谋福利

组织党员听取县长王守卫同志的先进性教育专题辅导报告，明确了学习重点和教育目标；观看话剧《周国知》，他的事迹深深地触动了广大党员的心灵；还把先进性教育和现代管理知识教育结合起来，启发党员干部以人为本，为民谋利，既要做学习上的带头人，更要争做工作中的示范岗。在学习交流和讨论发言中，党员们都能积极参与，结合自身实际畅谈先进性教育活动中的诸多体会，表达了学习先进、改进工作，为博盈员工多谋福利的愿望和决心。

质量部长刘士清结合质量体系持续改进工作，在生产一线发起创建质量管理“保优岗”活动，广大党员积极响应，按照质量体系和工艺流程要求，力争件件精品，为在汽配产业界打响博盈品牌使出各自的全身解数。现有共产党员李新和、呙忠明、等人己被审定为“保优岗”，受到博盈员工的广泛关注和普遍好评。

女工主任史春香身兼数职，通过先进性教育学习，更加高标准严要求，任劳任怨为民谋利。经她的多方面努力，博盈车桥员工全部按章足额缴纳了养老、医疗、工伤、失业、生育等五项保险，解决了大家的后顾之忧。普通员工家里的红、白喜事，她都代表工会表示祝贺或慰问，使大家感受到党的关怀和组织的温暖。她自己的家庭并不宽裕，但却常为困难职工慷慨解囊，前不久一名技校实习生生活困难，她就带头捐款100元。

（四）实事求是定标准，集思广益明守则

根据公安县保持共产党员先进性教育活动领导小组的要求，结合本公司实际情况，从企业党委职能、领导班子职责、党员先锋模范作用等要求，经党委研究，由总经办、人力资源部拟出初稿，经全体党员会议讨论形成征求意见稿，下发并收集征求意见稿，充分发挥集体智慧，审定了博盈车桥公司《党员先进性评价标准》和《党员守则》。从坚定理想信念，坚持党的宗旨、加强团队学习、遵守组织纪律、更新思想观念、改进工作作风等方面，明确提出了全体党员保持共产党员先进性的具体要求。

二、主要措施及活动特色

（一）公司领导以普通党员身份参加学习教育活动。所有党员不论职位高低、分工如何，一律按支部要求参加教育活动，党员干部切实做到了“始终以普通共产党员身份参加各类活动”。尽管生产经营工作繁忙，公司领导及中层干部仍然做到每次学习不迟到、不早退，认真做读书笔记，并积极参与讨论，每人都写下了自己在先进性教育活动中的心得体会。在学习中，干部时刻不忘带头发挥表率作用，增强了学习效果。个别领导因工作需要不能参加学习，事先请假，而后自觉主动地找支部补课。

（二）正确处理相对复杂的工学矛盾。采购部和营销公司的党员经常出差，流动性很大，且整体上业务忙、压力大，面对学习时间紧、要求严的现实，支部充分考虑以上因素，采取了集中学习与自学相结合的方式推进教育活动，集中学习一般安排在晚上和星期日，从而有效的避免了工学矛盾，真正做到了学习、工作“两不误”、“两促进”。

（三）学习教育活动富有一定的创新性。做到了不管是规定动作还是自选动作都不搞形式，不走过场，严肃认真并富于创造性的做好各项工作。如。再如xx。

（四）学习教育活动注重在实效上下工夫。博盈车桥将这次先进性教育活动作为提升工作质量，促进跨越发展的重要契机，一切从有利于长期推进学习和工作出发，从有利于企业发展、让员工满意出发。如集体研究制定的《党员先进性评价标准》和

《党员守则》，既是这次先进性教育的主题和标准，更是今后党务工作努力的方向和衡量党员干部称职与否的尺度。其他的一些学习制度也将长期坚持，对话会等团队学习形式也将继续沿用。为保证学习效果，我们还组织检查了全体党员的读书笔记、心得体会、观后感等的完成情况，并进行了登记。教育活动还特别注重让普通员工得实惠，三八妇女节，廖圣捷、史春香带全体女工游三峡，一方面让她们尽兴休闲，同时也与她们深入交流，了解她们对党员干部的意见，以便有针对性地教育党员干部改进工作作风，提升管理水平。

三、主要效果及成功经验

1、树立了一个样板，即党员学习为全员学习树立了榜样。全体党员认真按照实施方案的要求，积极参加学习培训，并利用休息时间，通过上网、看电视、读书报等形式，有计划的、系统深入的学习党的理论和在现阶段的路线、方针、政策，党性修养和政策理论水平不断提升。受其影响，一些非党干部和普通员工也主动借阅教育读本，主动了解学习内容，并表示要提高思想认识争取早日入党。同事之间经常交流学习信息，谈心得体会，营造了和谐的、互动的学习氛围，为公司创建学习型团队起到极好的引路作用。

第14篇 党员先进性教育总结(种子公司)

从今年年初开始，根据局党委先进性教育活动的总体部署，我支部结合本部门工作实际，认真开展了保持共产党员先进性教育活动，通过学习教育、分析评议、整改提高三个阶段的工作学习，完成了上级规定的各项工作任务并达到了预期效果。

一、提高认识、健全制度。

开展保持共产党员先进性教育是认真贯彻党的十六大和十六届四中全会精神、积极践行“三个代表”重要思想的重要举措，为此从局党委保持党员先进性教育动员会后，我们根据教育活动要求，加强学习教育的组织领导、建立学习与宣传计划，建立活动签到制、健全台帐、明确分工，有条不紊的开展教育活动，确保了先进性教育活动的顺利开展。

二、强化学习、增强素质。

我们按照教育活动的要求，以增强党性意识、坚定理想信念为重点，以先进性教育读本为载体，精心组织好理论学习活动。在具体的学习上做到“三结合、三保证”：一是集中学习与业余学习相结合、保证时间。以教育读本为载体，以组织党员集中参加局党课学习、支部学习与业余学习为主要形式，见逢插针挤时间，并学习贯穿整个教育活动中，使理论学习达到了系统化。二是学习与讨论相结合、保证质量。我们在学习过程中，既搞好领导带头学、学好读本，提高党性认识，又围绕重点

第15篇 公司保持共产党员先进性教育活动工作总结

一、开展先进性教育活动的主要做法

在先进性教育活动中，我们严格按集团公司党委的指示精神和要求，坚持高标准、严要求，使每个阶段的活动有部署、有检查、有总结。

（一）广泛开展学习动员，不断提高思想认识。

“学习动员”阶段是搞好整个学教活动的基础和前提。我们主要做到了“三个抓”：一是抓动员，领导干部带头学。公司党委坚持把做好动员工作放在首位，先后召开了党委扩大会、全体党员会、入党积极分子动员会，阐明开展“保持共产党员先进性教育活动”的重要性和必要性，并结合实际成立了领导小组和办公室，制定出台了《义翔铝业保持共产党员先进性教育活动实施意见》，明确了目的、意义、原则、方法、步骤和要求。通过多方位进行动员，使广大党员认识到：我们党是执政党，在政治经济、社会等各个领域都担负着领导责任，党和全体党员在新形势下，面临着许多亟待解决的新问题。党组织和党员始终保持先进性，才能适应和领导全党、全国人民把中心的事情办好，才能构建一个充满生机和活力的和谐社会。二是制订措施，保证学习效果。我们购买了多种理论学习书籍和印制了学习辅导材料，制定了自学内容和集中培训内容。购买了150本日记本，给每位党员发放了“四簿”(即：学习科目登记簿、集中培训记录簿、课题讨论意见簿、心得体会撰写簿)。通过对理论知识的学习，广大党员思想觉悟有了明显的提高，工作作风有了明显的转变，达到了预期目的。同时利用集中培训时间，组织了“四讲”，即（请支部书记讲理论，请领导同志讲形势，请党员讲心得，请先进人物讲事迹）。班子七名成员带头参加中心组和学习班的学习，并结合企业发展实际和自己分管的工作，精心准备材料，给全体党员上好每一堂党课，起到了带头作用。三是抓载体，使学习和实际相结合。组织全体党员到驻渑部队380团，接受革命党史教育，使广大党员提高对中国共产党光辉奋斗历程及创业艰辛史的认识，增强做好工作的责任感和积极性。结合工作实际，在职工中开展了“假如我是车间主任”“假如我是总经理”演讲赛，并多次召开职工座谈会。收集职工合理化建议30多条，更好地服务企业生产建设。在学习培训阶段，全公司党员自学先进性教育文件和文章300多篇，写出心得体会140多篇，观看电教片15盘，保证了40个学时的到位。为保证学习活动取得实效。在全体党员中开展了“结对子”活动，印制了《义翔铝业公司党员结对子活动表》，要求全体党员都要联系一名职工，通过和职工结对子，交心谈心，了解和解决职工的实际问题，解决生产和工作中的具体困难，同时增强党员在群众中的凝聚力和向心力。

（二）认真联系自身实际，深入查找存在问题。

“分析评议”是先进性教育活动的重要环节，具有承前启后的作用，在这一阶段的学教活动中，我们重点抓好“八个环节”的工作，认真查找存在问题，边学边改，边查边改，体现三个“实”字。一是查找问题注重联系实际。为了能有的放矢地找准、找实存在问题，我们制作并发放了“四卡”即：《党员对照标准自查卡》《党员征求意见收集卡》《民主生活会记录卡》《组织评议反馈卡》，组织开展了“一对一”、“一对多”、“多对多”、“面对面”的谈心活动，共召开座谈会10次，参与员工达200多人，发放意见征求表150余份，征集领导班子各类意见和建议24条。二是对照检查注重实事求是。为了使学教对象能在查摆问题时能突出重点，公司党委和两个党支部召开了意见反馈会，全面准确地向党员干部反馈群众意见。每个党员对照党章规定的党员义务和条件、总结了近年来在思想、工作、作风和廉洁自律等方面的情况，认真撰写了3000字以上的党性分析材料。我们先后又召开了领导班子专题组织生活会和党员民主生活会，让每个党员认真剖析存在的问题和不足。民主生活会上，始终贯穿“只讲问题与不足，深挖根源找对策”这一条主线，从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风等方面，采取个人自述、他人指出、集体帮教的方式，认真查摆了党委班子及班子成员存在的突出问题，进行了党性分析，剖析了问题根源，开展了积极健康的思想斗争。通过批评与自我批评，大家认识到了自身的不足，找到了努力的方向，增强了同志间的团结，为搞好各项工作奠定了基础。三是边查边改注重突出实效。把基层单位、党员干部、职工群众意见比较集中的问题作为整改的突破口，认真抓好存在问题的整改。对收集上来的各种批评意见和建议，领导班子和全体党员，进行认真梳理和归纳，结合实际制定了相应的具体整改措施；对整改方案进行全面公开，使整改活动始终在群众监督下进行，由群众来评价、检验整改的效果。经过学习教育，广大党员干部的思想作风发生了根本性的转变，综合素质明显提高。共产党员、副总经理孙芳同志，多次在高温酷暑的熔盐炉和锅炉一线，现场指挥，解决问题，为生产做出了突出的贡献。共产党员、设备动力科副科长王炎兴，在设备多、检修任务中的情况下，经常奋战在生产一线，保证了设备的正常运转。领导班子成员和其他机关的同志一样，保持了积极进取，艰苦创业的工作作风，没有节假日，始终同群众一样奋战在工作岗位上。许多群众反映说，通过先进性教育活动，党员的精神面貌变了，工作的热情更高了，奉献精神更强了，为群众服务地更好了。

（三）检查落实整改措施，改进作风提高素质。

搞好先进性教育活动，重在落实，贵在见成效。我们坚持把整改贯穿整个教育活动的始终，填写好“四单”，做到“四个结合”。一是个人整改与组织整改相结合。每位党员针对查摆出的主要问题，认真填写《自我反思剖析单》。各支部根据整改方案，结合反馈的评议意见，对每个党员填写了《查摆问题清理单》，按照岗位标准要求，认真制订整改措施，自觉抓好落实。据统计，两个支部共理顺归类党员群众反映比较集中的意见和建议20多条。对这些意见和建议，能够立即采纳和整改的已立即整改完毕，对暂不具备条件采纳和整改的，我们及时向党员和职工群众说明情况，列入限期整改规划，真正让职工群众实实在在地感受到教育活动带来的变化和效果。二是组织认定和群众评判相结合。党组织针对部分党员查摆出来的组织观念不强、群众观念淡薄、先锋模范作用发挥不好等问题，坚持“原因两头查、问题两头找、上下同步改”，引导大家进行深刻剖析，制定整改措施，督促党员落实，审查认定是否达到预期效果。针对查找出来的群众反映集中的热点、难点问题，建立群众评判机制，支部根据每个党员的实际情况，填写了《整改责任落实单》，设立整改问题“台帐”。定期向群众通报各支部及党员整改情况，通过填写《效果评定验收单》，让群众对整改成效进行评判。三是实际效果和长期效应相结合。把抓紧时间进行整改与研究探索保持党员先进性的长效机制结合起来，既让广大群众在较短时间内切实感受到先进性教育活动所带来的新变化、新面貌，又通过建立有效的常抓不懈的工作机制来保证广大群众长期得到实惠。先后建立完善了《基层党支部生活制度》《基层党支部日常工作管理制度》，把党组织和党员的注意力和兴奋点凝聚到了抓党建、争先进、促发展上来。因公司领导班子职数少，我们互相支持、互相帮助、互相补台。党委书记、副书记、工会主席在作好自身工作的同时，同时也兼管着部分行政工作，行政领导在安排生产经营工作的同时，把党建工作、思想政治工作、企业文化建设作为自己的责任，支持、配合党群领导的工作，在人员调配，资金的使用上同时安排，保证了党群部门各项活动的进行。党委和行政同唱一台戏，把生产、达产作为唯一的目标，以高度的责任感，共同朝着这个目标各自开展工作。在困难和挑战面前，班子成员总是冲锋在前，被职工称为“干实事、信得过的班子”。四是宣传教育和企业形象相结合。围绕中心，服务大局，唱响主旋律，打好主动仗。制定下发了《关于进一步加强宣传信息工作的意见》、《关于加强对外宣传工作的意见》等规定，制作了义翔铝业公司网站和宣传片，拓宽了公司外部形象宣传的渠道。从开展先进性教育活动以来，我们共制作了宣传条幅16条，牌板6块，出简报20期，三门峡报发表稿件，义马矿工报1，义煤电视台1，中国西部煤炭网，大河网，河南先锋网、河南新华网1，义煤网站2，扩大了企业对外形象和宣传力度。

及时进行回头看工作，坚持走群众路线，自觉接受群众监督。6月10日，召集党员、党外群众、基层干部等人员，从先进性教育活动开展以来取得的成效、基层组织和思想政治工作是否得到加强等方面进行了满意度测评。共发放测评表35份，收回35份，回收率100%。通过测评，有100%的调查对象对先进性教育活动开展以来取得成效满意；有100%的调查对象对党员队伍中存在的问题得到解决和基层组织、思想政治工作得到加强感到满意；有100的调查对象对各项工作得到促进感到满意，综合满意度达100%。

二、开展先进性教育活动的主要成效

通过教育活动工作的开展，达到了提高党员素质，服务人民群众，密切党群关系，促进各项工作的目的，为实现企业快速发展和促进经济建设提供坚强有力的思想保证和组织保证。

1、广大党员的党性意识和整体素质有了明显提高。通过开展教育活动，广大党员普遍受到了一次深刻的政治思想教育，增强了宗旨意识、政治意识、大局意识、责任意识,增强了全面正确地贯彻执行党的基本路线和中央决策的自觉性，更加坚定了共产党员的理想和信念。通过先进性教育活动，领导班子在认真分析企业的现状后，经过多次研究制定了义翔铝业公司的战略发展规划，保证今年在做好一期5万吨达产和10万吨扩建完工外，争取二期工程早日开工建设。力争在3年内，使我们的产能达到60万吨，产值达到15亿元以上，把义翔公司建设成为义煤集团规模最大、效益最好的骨干企业。机关科室通过先进性教育活动，整顿工作作风和执行科室包保基层车间“四个一”活动，解决了机关党员干部思想、作风、纪律、组织等方面的问题，通过开展争创“学习型、公道型、创新型、服务型、自律型”的“五好部门（科室）”和“学习好、思想好、作风好、纪律好、工作好”的“五好干部”活动，使机关工作人员牢固树立服务意识，在工作作风上、服务质量上和服务水平上有了明显提高。基层车间通过先进性教育活动，围绕生产奋斗目标，深入开展“创水平，上台阶”劳动竞赛，营造了“抓住机遇谋发展，千军万马同心干”的氛围；通过开展“一个党员一面旗”“一个党员一盏灯”活动，党员戴起了党徽，树起了党员牌，建起了党员示范岗、文明岗。在各种急、难、险、重的工作面前，活跃最多的是党员的影子。

2、党组织的凝聚力和战斗力明显增强。在先进性教育活动中，按照集团公司党委的要求，着力加强基层党组织建设，努力提高科学执政、民主执政、依法执政的能力，努力成为实践“三个代表”重要思想的组织者和推动者，党组织在先进性教育活动中经受了锻炼，提高了领导和工作水平，增强了干事创业的能力。同时，我们将按照集团公司党委《关于进一步加强基层党支部建设的意见（试行）》的要求，做到企业经济发展到哪里，党组织就建设到哪能里。把一些政治素质高，懂经营、会管理，又能化解矛盾，协调关系的“复合型”人才充实到党支部书记岗位上，使其真正发挥好班子的“领头羊”的作用，激发他们做好工作的事业心和责任感，真正使基层党支部有位、有为、有威。在教育活动期间，共有23名入党重点考察对象被吸收为预备党员。

3、群众的实际问题得到了解决。在党员先进性教育活动中，各级党组织注重从解决群众关心的热点难点问题入手，认真倾听群众呼声，开展了以“学、讲、访、帮”为主要内容的“下访谈心办实事”和“春风进万家”活动，突出抓一些与职工生产生活密切相关的难点问题，密切了党群关系、干群关系，取得了明显成效。共投入资金5万元，为职工统一购买了保温饭盒，解决了职工的班中餐问题。安装了四台空调及电视机，让职工在温馨的环境中就餐时可以观看国内外新闻，了解时事。对困难职工进行了摸底排查，建立了困难职工档案，制定了帮扶措施，慰问困难职工39户，发放救济金9400多元。投入了100多万元，美化厂区环境，使全厂绿化面积达15000平方米。

同时我们通过开展先进性教育活动，决定今年再为职工办十件实事。xxx通过为职工办实事、办好事，让党员受教育，使群众得利益的要求得到实现，让职工群众真正感受到先进性教育活动带来的成效。

4、有力地促进了各项工作的深入开展。在先进性教育活动中，一手抓先进性教育，一手抓生产经营和扩建工作，把先进性教育同做好当前的工作有机结合起来，同搞好安全生产结合起来，同职工群众的切身利益结合起来，同全面完成全年各项任务结合起来。把党员的热情引导到“聚精会神搞建设、一心一意谋发展”上来，真正实现教育活动和生产经营工作“两手抓、两不误、两促进”。作为行业特点，大家对氧化铝知识都是“门外汉”，并且年轻职工占到了全厂的95%，在知识结构、创新能力和实际操作等诸多方面与生产要求的差距甚远。面对着新设备、新工艺、新人员，公司领导带领广大党员、员工紧紧围绕一期5万吨生产和10万吨扩建中心工作，严密组织，精心施工，迎难而上，克服了重重困难，保证了各项工作的顺利进行。经过努力，今年1—5月份，共生产xxx

三、开展先进性教育活动的主要体会

在这次保持共产党员先进性教育中，我们结合实际，认真贯彻集团公司党委提出的指导思想、工作原则和方针政策，圆满完成了各阶段工作，取得了成效，主要有以下几方面的体会：

1、提高认识，统一思想，是搞好先进性教育活动的前提。在先进性教育活动开始时，有的同志在思想上存在着一些疑虑和模糊认识，担心工作繁忙，无暇顾及；或认为思想难发动，批评难开展，突出问题难解决等等。为此，我们从学习教育活动一开始就把广泛做好思想宣传发动工作作为一项重要工作来抓，通过召开动员大会、党员会、座谈会等形式，有的放矢地进行广泛思想发动，使大家明白学习教育活动的目的和意义，学习教育的基本要求、应遵循的原则和方法、步骤，从而提高了认识，统一了思想，确保了学习教育活动顺利进行。

2、加强学习，武装思想，是搞好先进性教育活动的基础。在这次学习教育活动中，各支部高度重视理论学习，积极参加辅导课，认真学习好上级规定的'必读篇目，并利用休息时间加强自学。通过加强学习，使全体党员干部的思想和理论水平有了较大的提高，政治敏感性和政治鉴别力有所提高。通过加强学习，使大家掌握了思想武器，放下了思想包袱，为开好民主生活会打下了基础。

3、从群众中来，到群众中去，是搞好先进性教育活动的有效途径。为了真正体现实践“三个代表”重要思想，解决好存在的突出问题，公司领导班子和各党支部坚持从群众中来，到群众中去，走群众路线，虚心听取群众的意见，自觉接受群众的监督。我们通过发放征求意见表、个别访谈、召开座谈会等形式，广泛听取群众意见，并如实反馈给党员领导干部。在这次学教活动中，我们深深感到，只有相信群众，依靠群众，虚心接受群众的批评意见，才能解决好突出问题，保证先进性教育活动不走过场。

4、开展批评与自我批评，进行积极健康的思想斗争，是搞好先进性教育活动的重要法宝。我们在这次学教活动中开展了领导班子专题组织生活会和党员民主生活会，收到了很好的效果。究其原因，关键是我们较好地运用了批评与自我批评这个思想武器，真正做到了三个坚持：一是坚持讲政治、讲原则，不搞无原则的纠纷；二是坚持实事求是，不回避、不掩盖、不夸大，与事实不符的，讲清情况，消除误会；三是坚持从“团结—批评—团结”的愿望出发，坦诚相见，着眼整改。因此，整个民主生活会既严肃认真，又融洽和谐；既探讨问题，又沟通思想。

5、领导重视，以身作则，是搞好先进性教育活动的关键。这次学习教育活动能够在任务重、要求严、工作量大的情况下顺利进行，关键是领导高度重视，做到精心组织，扎实抓好每一阶段的工作。公司领导经常从百忙中抽出时间，以普通党员的身份参与基层支部的学习教育活动，为全体党员干部作动员、讲辅导、提要求。各党支部主要领导负起直接责任人职责，班子成员分工负责，加强领导，以身作则，带头学习，带头自我对照检查，带头谈心交心，带头开展批评与自我批评，带头开展整改，起到示范带头作用，使全体党员干部积极投身到保持共产党员先进性教育活动中去。

6、统筹兼顾，边学边改，是搞好先进性教育活动和日常工作两不误、两促进的有力措施。在学习教育活动中，各个部门各项工作不仅没有受到影响，而且起到了很好的促进作用。大家自始至终认真贯彻了上级“边学边改、边查边改”的方针，在搞好保持共产党员先进性教育活动的同时，统筹兼顾，科学安排其他各项工作。我们这次学习阶段、评议阶段全在晚上进行，没有在时间上影响工作。参加学习的同志能够克服困难，见缝插针地开展工作，确保工作的运作正常。随着学习教育活动的深入开展，大家提高了认识，振奋了精神，转变了作风，提高了工作效率。

四、存在的问题和今后的努力方向

通过开展先进性教育活动，我们更清醒地认识到，我们的工作虽然取得一定的成绩，但离上级的要求和广大职工群众的期望还有差距。例如：个别同志学习不够深入，理论水平提高不快；也有个别同志还不太敢于开展批评与自我批评；整改工作也是刚刚开始，成效如何有待实践检验；党员的长效机制、管理机制、监督机制有待于进一步健全完善。今后，我们要继续发扬先进性教育活动的精神，采取措施努力加以改进。

下一步我们要继续抓好四个方面工作：

1、继续加强政治理论学习，进一步提高干部队伍综合素质。通过这次保持共产党员先进性教育，使全体干部对学习理论、提高自身综合素质有了进一步的认识。我们要以这次先进性教育活动为契机，继续加强各级干部队伍的思想理论学习，继续抓好“三个代表”重要思想的学习，不断加强干部队伍的思想作风和工作作风建设，进一步提高干部明辨是非的能力，增强全心全意为人民服务的观念，更好地带领广大干部群众开创义翔公司三个文明建设新局面。

2、继续抓好整改工作，进一步巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果。抓好整改工作是先进性教育活动是否取得成果的重要体现。为此，我们把继续抓好整改工作作为巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动成果一个重要工作来抓。一要抓住整改的重点，根据对照检查和群众提出的突出问题，集中时间和精力，按照缓急轻重，分步进行整改解决。二是落实整改工作的责任人，确定整改时限，狠抓落实。三是参加学习的同志要针对自身存在的问题，认真进行整改，通过学习教育活动树立良好的精神面貌和工作风貌。

3、要继续以保持共产党员先进性教育的精神为动力，进一步促进工作作风的转变，更好地服务大局，服务基层群众。这次保持共产党员先进性教育不仅使领导班子接受了一次思想政治洗礼，广大干部群众也受到了一次深刻的思想政治教育。下一步，要进一步转变作风，增强服务意识，提高服务质量和工作效率；特别是要牢固地树立全心全意为人民服务的思想，做好做实各自的本职工作。

4、要继续进一步解放思想、求真务实、与时俱进，扎扎实实地推动义翔公司各项工作。通过开展保持共产党员先进性教育活动，要进一步解放思想，围绕企业实际，组织开展大讨论，理清发展改革思路，积极实施创新管理体制、人事管理制度、分配制度；积极实施人才优化战略，加强现有人才的深造。

我们顺利地完成了保持共产党员先进性教育活动各阶段的任务，今后，我们还要扎扎实实做好整改工作，巩固和扩大先进性教育活动成果，以良好的党性党风和更加求真务实的工作作风，更好地全面贯彻执行党的路线方针政策，进一步振奋精神，开拓创新，深化改革，加快发展，为集团公司提前“翻两番”和“跨越发展，十年百亿”而努力奋斗。

公司保持共产党员先进性教育活动工作总结一文由www.koomao.com搜集整理，版权归作者所有,转载请注明出处!