- 目录
第1篇 市场中心市场专员岗位职责
工作职责:
1、 协助主管做好市场活动,完成品牌推广及招生任务。
2、 维护现有市场渠道,同时完成中心新渠道开发的指标。
3、 负责推广人员培训及工作监督。
4、 协助主管进行市场调研报告及竞争对手信息搜集,定期提供相应的市场信息报告。
5、 负责所有网络及媒体推广渠道的维护。
职位要求:
1、 大专及以上学历,专业不限。可考虑优秀,1年以上市场推广经验为佳。
2、 沟通能力良好,亲和开朗。
3、 行动迅速,执行力好。
5、 认真负责,积极主动,富有创造力。
6、 热爱儿童教育事业。
第2篇 总部市场营销中心负责人岗位职责内容
负责市场规划、市场调研、产品研发、渠道建设、品牌建设、营销策划以及销售管理等工作。
第3篇 市场营销中心总监岗位职责
1、负责相关宏观政策、经济环境等房地产市场信息资讯的调研、搜集、整理及分析工作;
2、牵头或参与根据公司战略要求进行市场形势、竞争对标、产品及客群等相关专题研究;
3、具备较强的方法论及研究工具运用能力,牵头或参与公司客户、产品、市场的研究方法搭建。
任职资格
1、本科及以上学历,经济学、管理学等相关专业优先;
2、3-5年知名市场研究、顾问咨询机构相关工作经验,熟悉市场调研、产品策划定位、市场及客户研究工具及方法论;
3、具备独立的研究能力、独立出具报告能力;具备较强的市场敏锐度、数据敏感性、逻辑分析能力和较强的文笔能力。 岗位职责
1、负责相关宏观政策、经济环境等房地产市场信息资讯的调研、搜集、整理及分析工作;
2、牵头或参与根据公司战略要求进行市场形势、竞争对标、产品及客群等相关专题研究;
3、具备较强的方法论及研究工具运用能力,牵头或参与公司客户、产品、市场的研究方法搭建。
任职资格
1、本科及以上学历,经济学、管理学等相关专业优先;
2、3-5年知名市场研究、顾问咨询机构相关工作经验,熟悉市场调研、产品策划定位、市场及客户研究工具及方法论;
3、具备独立的研究能力、独立出具报告能力;具备较强的市场敏锐度、数据敏感性、逻辑分析能力和较强的文笔能力。
第4篇 某配货中心市场部经理岗位职责
配货中心市场部经理岗位职责
主要职责:
1、分析市场需求,判断消费倾向,提报产品改善和产品开发建议;
2、关注通路价格的稳定性,预测通路危机,及时上报总经理
3、分析产品在通路中流通速度与走向,预测流通阻碍生成的环节及时间,上报总经理;
4、分析行业原材料价格浮动态势,预测产品价格走势;
5、分析国家政治、经济政策对行业产品带来的影响;
6、关注全国各地重大事件的发生,看有否商机可寻;
7、分析相关行业产品发展态势及其对本行业产品发展的影响;
8、分析社会大众对媒体关注的倾向趋势;
9、分析产品营销策略,确认产品竞争优势与劣势;
10、制定产品营销策略,确认产品竞争优势与劣势;
11、正确传达上级指示;
12、定期主持市场部例会,并参加企业有关业务会议;
13、负责制定市场部工作程序和规章制度,报批通过后执行;
14、制定直接下级岗位描述,并界定直接下级的工作;
15、受理直接下级岗位描述,并界定直接下级的工作;
16、向直接下级授权,并布置工作任务;
17、制定市场部岗位技能培训计划,协助培训部实施考核;
18、指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作;
19、关注竞争对手的各种情况,如:产品风格、销售状况、促销方法、价格水平、销售政策等,定期向上级书面汇报;
20、考察各地市场情况,向公司呈交合理化的市场开拓建议;
21、收集竞争对手在各地市场的表现情况,减少公司市场开拓的风险,使公司的市场开拓目标明确,成功率提高。
22、定期听取直接下级述职,并对其做出工作评定;
23、根据工作需要调配直接下级的工作岗位,根据直接上级批准后施行,并转人力资源部备案;
24、负责本部门主管级人员任用的提名;
25、关心所属下级的思想、工作、生活;
26、及时对下级工作中的争议做出裁决;
27、定期向直接上级述职。
领导责任:
1、对市场部所掌管的企业秘密的安全负责;
2、对市场部完成工作目标负责;
3、对各种市场信息的及时提供负责;
4、对所属下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌负责;
5、对市场部给企业造成的影响负责;
6、对市场部预算开支的合理支配负责;
7、对市场部工作流程的正确执行负责。
主要权力:
1、有对市场部所属员工及各项业务工作的管理权;
2、有向上级报告权;
3、有对直接下级岗位调配的建议权和任用的提名权;
4、对所属下级的工作有监督检查权;
5、有对所属下级的工作争议的裁决权;
6、对直接下级有奖惩的建议权;
7、对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考察权;
8、对限额资金有支配权;
9、有代表企业与政府相关部门和有关社会团体联络的权力。
第5篇 中心市场专员岗位职责
工作职责:
1、 协助主管做好市场活动,完成品牌推广及招生任务。
2、 维护现有市场渠道,同时完成中心新渠道开发的指标。
3、 负责推广人员培训及工作监督。
4、 协助主管进行市场调研报告及竞争对手信息搜集,定期提供相应的市场信息报告。
5、 负责所有网络及媒体推广渠道的维护。
职位要求:
1、 大专及以上学历,专业不限。可考虑优秀,1年以上市场推广经验为佳。
2、 沟通能力良好,亲和开朗。
3、 行动迅速,执行力好。
5、 认真负责,积极主动,富有创造力。
6、 热爱儿童教育事业。
