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第1篇 古建筑设计岗位职责
岗位职责:
1、负责古建筑的相关设计工作。
2、协助完成与甲方的沟通协调,解决技术方面的设计,配合上级领导高质量完成项目相关工作。
任职资格:
1、古建筑、建筑设计及保护规划等相关专业毕业,本科以上学历,3年以上古建筑设计经验,有良好的传统文化和历史文化底蕴,对中国古代建筑结构有丰富的理论知识,能独立完成古建筑的概念设计、方案设计、初步设计、施工图设计等各阶段工作。
2、熟练使用sketchuup、photoshop、天正等软件。
3、有创造力,设计思路开阔,热爱建筑设计专业,敬业踏实、认真负责、具有良好的团队精神与沟通协调能力。
第2篇 古建筑修缮设计岗位职责
1、专科及以上学历,设计相关专业,20--45岁;
2、2年以上古建筑设计工作经验,如宫殿、庙宇、衙门、祠堂、民居等仿古建筑;
3、熟悉国内古建筑相关规范及规定;
4、熟悉古建筑修缮设计全过程,熟悉仿古建筑设计过程,能够独立完成设计工作;
5、熟练使用各种设计专业软件(ps/cad/skp/ppt等);
6、善于协调、沟通、责任心强,具有良好的团队合作精神;
7、从事文物建筑修缮、仿古古建筑新建、古典园林建设规划设计及保护修缮设计者优先。
第3篇 仿古建筑设计师岗位职责
职责描述:
1、专业从事古建筑方案、施工图设计,主要从事公司古建筑、仿古建筑设计;
2、有从事古建筑设计,如宫殿、庙宇、衙门、祠堂、民居等仿古建筑设计经验。设计理念独到、思路清晰。
岗位要求:
1.要求本科及以上学历,古建或相关专业毕业,具有3年以上古建筑设计工作经验;
2.了解古建筑形式和结构,能力特别优秀者学历放宽;
3.能熟练使用ps、cad、skp等设计软件及办公软件。
晋升通道:
主案设计师-所长-副院长-院长。
具体薪资面议。
第4篇 古建筑设计师岗位职责
岗位职责:
1、负责古建筑的相关设计工作。
2、协助完成与甲方的沟通协调,解决技术方面的设计,配合上级领导高质量完成项目相关工作。
任职资格:
1、古建筑、建筑设计及保护规划等相关专业毕业,本科以上学历,3年以上古建筑设计经验,有良好的传统文化和历史文化底蕴,对中国古代建筑结构有丰富的理论知识,能独立完成古建筑的概念设计、方案设计、初步设计、施工图设计等各阶段工作。
2、熟练使用sketchuup、photoshop、天正等软件。
3、有创造力,设计思路开阔,热爱建筑设计专业,敬业踏实、认真负责、具有良好的团队精神与沟通协调能力。
