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第1篇 教学系、部主任岗位职责
1．认真贯彻执行党和国家的教育方针，按照学校发展的总体规划，制定本系发展的长远规划和阶段工作目标。
2．负责日常行政、教学工作，执行教学管理职能，检查各教研室教学计划，平衡各教研室教学任务。适时对教学环节、教师教风等情况进行检查，发现问题及时进行整改。
3．负责组织、制定、执行教学发展规划，教学改革措施，学科基本建设计划，课程设置计划，教学大纲及教学进度的制定。
4．负责组织、制定本系、部教职工队伍建设计划。申报师资配备计划，实施教职工的业务培训、业务考核，学术梯队建设，实验室建设等有关工作。
5．组织开展教学研究活动，组织各种教学经验交流和学术交流活动，促进教学质量的不断提高。
6．参与制定年度招生计划，协助院职能部门做好招生工作和毕业生分配工作。
7．负责本系年度预算，做好增收节支工作，管好用好院拨经费。
第2篇 教学系部主任助理工作岗位职责
1.协助系主任处理全系的行政工作。
2.协助系主任处理全系的教学工作。
3.协助系主任管理实习工作和实验室建设工作。
4.协助系主任处理系里的其他日常工作。
第3篇 教学系部主任岗位职责
1.认真贯彻执行党和国家的教育方针,按照学校发展的总体规划,制定本系发展的长远规划和阶段工作目标。
2.负责日常行政、教学工作,执行教学管理职能,检查各教研室教学计划,平衡各教研室教学任务。适时对教学环节、教师教风等情况进行检查,发现问题及时进行整改。
3.负责组织、制定、执行教学发展规划,教学改革措施,学科基本建设计划,课程设置计划,教学大纲及教学进度的制定。
4.负责组织、制定本系、部教职工队伍建设计划。申报师资配备计划,实施教职工的业务培训、业务考核,学术梯队建设,实验室建设等有关工作。
5.组织开展教学研究活动,组织各种教学经验交流和学术交流活动,促进教学质量的不断提高。
6.参与制定年度招生计划,协助院职能部门做好招生工作和毕业生分配工作。
7.负责本系年度预算,做好增收节支工作,管好用好院拨经费。
第4篇 教学系、部主任助理工作岗位职责
1．协助系主任处理全系的行政工作。
2．协助系主任处理全系的教学工作。
3．协助系主任管理实习工作和实验室建设工作。
4．协助系主任处理系里的其他日常工作。
