第1篇 绿化部岗位职责模板
1.0绿化部领班
直接上级:管理处主任/管理处经理
直接下级:绿化员
岗位职责:
1)熟悉小区绿化布局及各区域绿化养护现状,负责组织开展小区园林绿化维护、养护等各项工作;
2)熟悉小区内各种植物的品种名称、习性,负责对整个小区绿化工作全面统筹管理,合理布置花木,创造优美植物景观,发挥绿化生态环境效益;
3)定期向管理处报告本部门存在问题,提交工作计划、工作总结、工作改进方案、工作情况,问题严重不能立即解决的,及时向上级汇报;
4)负责根据本地花木不同生长特性,制定工作程序和养护计划,并组织实施;
5)负责绿化部员工定期或不定期的培训工作,学习业务知识,提高养护、管理水平;
6)抓好部门的环保意识建设,关注环境影响,节约能源,防止污染;
7)做好绿化工的考核、调配、考勤和日常管理工作;
8)填写和协助收集绿化部管理操作记录,做好统计、分析、改进、创新等工作;
9)按时完成上级交办的任务;
基本要求:
1)部门员工精神饱满、工作积极、仪容仪表干净整洁,言行举止文明大方,思想道德高尚、互相帮助、齐心协力有团队精神;
2)整个小区绿化养护管理质量按绿化工作检验标准和办法进行评分达到90分以上;
3)充分利用发展绿化面积,小区绿化率55%以上,园林花木生长旺盛,绿化完好率95%;
4)组织指挥重大、重点工作项目、隆重庆典活动的绿化、美化摆设。
2.0绿化工
直接上级:绿化部领班
直接下级:无
岗位职责:
1)绿化工需熟悉小区的绿化布局和个人包干地区的职责范围,以及花草树木的品种数量,并逐步掌握花草树木的种植季节、生长特性、培植管理方法等。
2)对花草树木需定期清除杂草、防治病虫害、松土、施肥、浇水,并修理枯病枝等,更换死亡苗木。
3)绿化工需有接受专业技术培训和学习的义务,须虚心学习,努力工作,提高自身素质。
4)确保绿化场地不留杂物、不缺水、不死苗、不被偷窃,遇到有违章违法行为要及时加以劝阻,不听劝阻的要及时报告保安员和绿化领班,协助对其劝阻和处置。
5)负责季节性植物及地被植物的繁殖、培育等工作。
6)绿化工须服从领班的工作安排和调动,并做好整个包干区域内的绿化养护工作。
7)绿化工需接受主管人员和各级领导对绿化工作的巡视检查。
8)按时完成领导交办的任务。
基本要求:
1)工作达到绿化工作检验标准要求;
2)在进行园林绿化养护各工作操作时,严格按标准规范操作;
3)关注环境影响,节约能源,防止污染;
4)遵纪守法,服从工作安排、积极配合同事、爱岗敬业,维护公司形象。
第2篇 绿化部花卉繁殖组工人的岗位职责
园林绿化部花卉繁殖组工人的岗位职责
【管理层级关系】
直接上级:花卉繁殖组组长
【技能要求】
1.基本素质:熟知花卉的繁殖基本知识,了解花卉生长习性、养育技能。
2.自然条件:身体健康。
3.文化程度: 高中以上文化程度。
4.工作经验:有丰富的花卉繁殖养护管理经验。
【岗位职责】
1.严格遵守公司及部门制定的各项规章制度。
2.根据花卉的需要选择不同的淋水工具,淋水时要注意保护花木,避免冲倒冲斜植株,冲走盆泥。淋水量要根据季节、天气、花卉品种而定。
3.及时除草,做到'除早,除小,除了',不要让杂草挤压花卉,同花卉争光、争水、争肥。结合除草进行松土,施肥。
4.采取有效措施防治病虫害。
5.爱护工具,用完后放回原处,不要随意乱丢。
6.养护管理好各种花卉,不得私自出售。
7.服从工作安排,完成领导交派的工作。 又
第3篇 教工小区绿化部部长岗位职责
教工生活小区绿化部部长岗位职责
1、认真执行上级的方针、政策,组织和带领环卫部全体员工努力完成各项工作任务。
2、负责中心全面工作,制订长远发展规划与年度工作计划,制订各班组岗位职责及管理、考核办法。
3、定期对职工进行思想政治教育和岗位培训,不断提高职工队伍的理论水平和业务素质。
4、以身作则,接受监督,及时解决工作中出现的实际问题。
7、坚持民主管理,虚心听取群众的意见和呼声,重大事项、原则问题集体讨论决定。
8、制定切实措施,充分调动各级管理人员及全体员工的积极性,不断改进工作作风,提高工作效率。
9、总结经验、树立典型,弘扬正气,奖勤罚懒。
10、努力完成上级领导交办的其它任务。
第4篇 园林绿化部食堂厨师岗位职责
园林绿化部食堂厨师的岗位职责
【管理层级关系】
直接上级:园林行政主管
【技能要求】
1.基本素质:熟练掌握烹饪技术。
2.自然条件:身体健康。
3.文化程度: 初中以上文化程度。
4.工作经验:有烹饪工作经验。
【岗位职责】
1.严格遵守公司及部门制定的各项规章制度。
2.负责园林工人食堂工作,确保卫生,不卖腐烂变质的饭菜,杜*物中毒现象发生,保证饭菜质量。
3.负责食品采购工作。各种采购手续齐全, 在确保质量的前提下,尽量降低成本, 保证支出与实物相符,作好收支记录。
4.不断提高烹饪技术, 改进工作态度; 讲究职业道德,不搞特殊化, 平等待人, 热情服务。
5.爱护食堂设备,保持食堂清洁卫生,器皿干净整洁。
6.工作积极主动, 发现问题, 及时汇报, 尽快解决。
7.服从工作安排,完成领导交派的其他工作。
第5篇 园林绿化部车辆驾驶员岗位职责
园林绿化部车辆驾驶员的岗位职责
【管理层级关系】
直接上级: 园林行政主管
【技能要求】
1.基本素质:有礼貌、业务熟练,思维敏捷。
2.自然条件:身体健康。
3.文化程度: 初中以上文化程度。
4.工作经验:有五年以上司机工作经验。
5.特殊要求:有驾驶执照。安全行驶五万公里以上, 了解汽车的一般机械常识,并能排除常见的简单故障。
【岗位职责】
1.严格遵守公司及部门的各项规章制度,认真贯彻执行'安全第一,预防为主'的方针,文明驾驶,礼貌行车,讲究职业道德,不断提高驾驶技术水平。
2.服从工作安排,认真做好出车纪录,保证百公里油耗在规定的范围内。
3.出车前做好车辆的例行保养工作,检查车辆各部件是否安全可靠, 不开带病车上路收车后将车停放在安全地点, 关闭电路,采取措施, 防止车辆丢失。
4.工作中不擅离职守, 不将车辆私自开出。
5.完成领导交给的临时性工作。
第6篇 x清洁绿化部岗位职责
岗位名称:环境清洁绿化主管
直接上级:综合管理部经理
直接责任:
1、在综合管理部的直接领导下负责指导各物业的环境绿化、清洁卫生以及消杀等工作;
2、尽力协调各部门的工作,积极配合综合管理部及其他部门处理好各种关于客户的投诉事件。
3、负责起草公司环境清洁绿化的各种文件、报表、通知和内部管理规定;制定公司环境清洁绿化的各项环境清洁保洁任务;
4、负责各管理处有关清洁卫生的统一管理和协调,并积极配合国家有关部门对清洁卫生的各种检查工作,协调内外关系;
5、协助管理处制定保洁的工作流程与监督质量,接受业主和其他人员的建议;监督各物业内的清洁与保洁工作,::按照公司的要求落实;
6、负责提高改善环境清洁绿化的各种工作流程,使工作人员安排更加合理,并对即将发生的问题进行预见并采取必要的措施进行处理;
7、负责公司新接管物业的环境清洁绿化设计,编制岗位计划和管理流程,并牵头组织培训和实施,协助新接项目的物业管理走上正轨;
8、负责清洁卫生的新技术的推广,和清洁卫生的大众意识到宣传,尽量做到我们接管的物业内干净整洁,无污染,营造祥和的物业(小区)。
岗位名称:管理处清洁绿化班长
直接上级:管理处主任
直接下级:环境管理员(后备义务消防员)
直接责任:
1、对管理处主任负责;
2、严格遵守公司制定的劳动纪律及管理处各项规章制度;
3、熟悉和遵守国家有关环境清洁的法规法律,熟悉掌握所管辖的物业基本情况,能够根据辖区特点设定岗位工作范围以及工作频率;
4、负责协助公司环境清洁绿化主管对本项目及新增项目的接管及验收工作,做好前期的环境管理工作,包括环境清洁设施,::环境的污染的受损度的检测,以及防止受污染的设施、设备的安装试用等;特别是声、水、大气、电磁、光等方面的污染。
5、负责环境清洁绿化班的员工的日常管理、考核,清洁保洁的教育和物业知识的培训,并对培训效果进行考核,以促进环境清洁管理员业务素质的不断提高,所有涉及本组工作及本专业的技术服务工作质量的达标并承担相应责任;
6、安排专业人员对绿化带和植物,水池等地方进行养护;保证原来的设计达到要求;
7、参照实际需要和技术标准进行消杀活动,保证不受蚊虫鼠等害。
8、在部门主管的指导下具体负责物业内各处地方的清洁保洁作业监督,一旦发生不可预见的事故,第一时间赶到现场指挥。其他的事情要会同管理处人员处理。
9、负责所有涉及本专业的技术服务工作并承担相应责任;完成日常使用的专业技术资料的搜集、管理工作;
10、完成管理处主任交办的其他工作。
岗位名称:环境管理员(后备义务消防员)
直接上级:管理处保洁、绿化班长
直接责任:
1、对环境清洁绿化班长负责,按时完成各项任务;
2、严格遵守公司制定的劳动纪律及管理处各项规章制度;
3、负责在环境清洁绿化班长的安排下使用清洁消杀工具进行一线工作,保证环境的清洁卫生;
4、参与使用专业的工具,对指定的物业进行环境检测;对建筑外部的墙面等按计划清洁。
5、在墙角,下水道,停车场,排水沟,化粪池等卫生死角按照安排清理;巡逻物业内部,保证清洁设备不受人为的破坏,随时保证环境的清洁卫生状况受控;
6、遇到火灾,抢劫等其他事件应马上向相关人员部门报告,参与抢救;
7、认真作业,遇到情况作记录,受权限和手段等原因不能马上处理的通知其他队友和班长来处理;
8、负责在班长的统一安排下参与消防演习,保证有事可以马上行动;
9、努力学习本行业的技术,提高自身的素质,以更好的业务水平更好的态度服务业主、社会;
10、对公用绿地等进行养护工作,保证环境的协调;对办公室的室内绿化工作执行安排;力求让客户满意,环境协调。
11、完成管理处主任和班长交办的其他工作。
第7篇 绿化部花卉繁殖组组长岗位职责
园林绿化部花卉繁殖组组长岗位职责
【管理层级关系】
直接上级:园林维护施工队副队长
【技能要求】
1.基本素质:具有较强的责任感受,爱岗敬业。
2.自然条件:身体健康。
3.文化程度: 高中以上文化程度。
4.工作经验:有丰富的花卉繁殖养护管理经验。
5.特殊要求:熟知各种草花的繁殖技能
【岗位职责】
1.严格遵守公司及部门制定的各项规章制度。
2.培育各种花卉苗木, 满足小区绿地的补植、更新和本公司用花、客户摆花的需要, 不断学习与研究新技术, 积极引进和培育新品种。
3.采取有效措施防治病虫害。
4.养护管理好各种花卉,不能私自出售。
5.作好工作记录,发现问题及时汇报,尽快解决。
6.服从工作安排,完成领导交派的工作。
