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第1篇财务岗位职责工作内容及任职资格要求 第2篇财务规划专员岗位职责内容 第3篇财务部出纳专员岗位职责内容 第4篇财务部主任岗位职责内容电力公司 第5篇财务总监岗位职责工作内容 第6篇财务分析经理岗位职责工作内容 第7篇财务经理岗位职责工作内容 第8篇副总裁分管财务岗位职责内容 第9篇财务部统计专员岗位职责内容 第10篇行政事业财务专管员岗位职责内容 第11篇财务会计岗位职责内容航空运输 第12篇财务审计部主任岗位职责内容 第13篇财务人员岗位职责工作内容及任职资格要求 第14篇财务主管岗位职责工作内容 第15篇财务部总会计师岗位职责内容 第16篇财务分析员岗位职责工作内容 第17篇财务科科长岗位职责内容殡仪服务中心 第18篇首席财务官岗位职责工作内容 第19篇计划财务科科长岗位职责内容 第20篇医保财务工作人员岗位职责内容
第1篇 财务岗位职责工作内容及任职资格要求
财务工作职责
岗位职责:
一、建设财务管理体系根据公司战略及业务模式,进行财务组织规划、财务团队及流程优化,使财务团队建设服从公司经营发展需要,提高财务团队效率。构建财务组织管理架构,搭建企业财务核算体系、监控体系,梳理、优化业务控制流程,进行税务筹划与预决算管理。
二、组织、领导企业财务管理工作,为公司经营提供决策支持主持财务领域日常管理工作,主要为资金管理、预算管理、成本核算、财务审计。
三、组织实施公司创业板ipo的相关财务工作。按照中介机构的要求,做好财务审计的各项准备工作,并配合中介机构完成企业ipo过程中与财务有关的工作。负责企业内部控制体系和制度的建立。企业完成上市后,负责按照资本市场和监管机构的要求,进一步完善公司财务管理工作,组织完成各类财务报表的编制工作。
四、税务及政府关系管理负责企业税收的税收筹划并组织实施;了解和掌握各级政府的优惠政策,负责组织企业申报政府各类财政补贴中的财务工作。
五、财务信息化建设根据公司业务及经营模式,优化系统内部流程,负责改进完善erp系统的建设,推进erp系统的实施。
企业对财务要求
以下内容来自制度大全企业对财务的职责要求
岗位职责及任职资格a
岗位职责:
1. 贯彻执行企业内部财务管理制度,并负责落实财务部业务流程和财务单项管理规定的具体实施工作,定期检查执行情况;
2、协助完成融资租赁等相关业务的财务核算工作,执行融资租赁及相关业务的财务事项的审核,对业务方案设计提供审核建议;
3、完成公司费用和资金管理、固定资产与无形资产管理;
4、协助年度预算方案及财务战略规划的拟定,监督各经营单元预算执行情况并定期完成绩效评价报告;
5、协助完成日常税务管理及税务筹划;
6、完成日常财务报表出具及对外审计工作。.
任职资格:
1、财务、金融、法律、审计等相关工作经验大学本科及以上学历;或财务、审计等专业的应届研究生。
2、具备较好的口头沟通能力,具有主动沟通的意识和策略;
3、具有较好的逻辑思维、分析及报告撰写能力;
4、具有较强的团队协调与合作能力;
5、强烈的责任感和追求卓越的愿望;
岗位职责及任职资格b
德林义肢康复器材(上海)有限公司杭州分公司
处理分公司(分支机构)日常账务,出纳,报税等。有岗前培训。工作地点在浙江杭州市区,偶尔上海或省内短期出差。
详情面议。
岗位职责及任职资格c
岗位职责:
一、建设财务管理体系根据公司战略及业务模式,进行财务组织规划、财务团队及流程优化,使财务团队建设服从公司经营发展需要,提高财务团队效率。构建财务组织管理架构,搭建企业财务核算体系、监控体系,梳理、优化业务控制流程,进行税务筹划与预决算管理。
二、组织、领导企业财务管理工作,为公司经营提供决策支持主持财务领域日常管理工作,主要为资金管理、预算管理、成本核算、财务审计。
三、组织实施公司创业板ipo的相关财务工作。按照中介机构的要求,做好财务审计的各项准备工作,并配合中介机构完成企业ipo过程中与财务有关的工作。负责企业内部控制体系和制度的建立。企业完成上市后,负责按照资本市场和监管机构的要求,进一步完善公司财务管理工作,组织完成各类财务报表的编制工作。
四、税务及政府关系管理负责企业税收的税收筹划并组织实施;了解和掌握各级政府的优惠政策,负责组织企业申报政府各类财政补贴中的财务工作。
五、财务信息化建设根据公司业务及经营模式,优化系统内部流程,负责改进完善erp系统的建设,推进erp系统的实施。
第2篇 财务规划专员岗位职责内容
1.根据公司发展规划制订相应计财部发展规划。
2.对计财部业务范围进行规划。
3.各业务流程调研与改进。
4.针对新业务,开发新工作流程。
第3篇 财务部出纳专员岗位职责内容
1.负责公司货币资金收付及有价证券管理,做到日清月结。
2.负责编制公司本部工资发放表,协助二级单位搞好工资发放。
3.负责登记、催收各单位应交的电话费、水电费等。
4.负责代扣个人所得税。
5.完成领导交办的其他工作。
第4篇 财务部主任岗位职责内容电力公司
1.负责按已批准的安全技术措施计划和劳动保护用品购置计划的需要,及时提供资金。
2.负责建立安全奖励专用基金,及时承付安监部门提出的安全奖励用款计划。
3.负责保证劳动防护用品、保健食品和防暑降温饮料等费用,并实行财务监督。
第5篇 财务总监岗位职责工作内容
财务总监职位要求
◆具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度;
◆熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程;
◆参与过较大投资项目的分析、论证和决策;
◆熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;
◆具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验;
◆良好的口头及书面表达能力。
财务总监岗位职责/工作内容
1.制定该公司的财务目标、政策及操作程序,并根据授权向总经理、董事会报告;
2.建立健全该公司财务系统的组织结构,设置岗位,明确职责,保障财务会计信息质量,降低经营管理成本,保证信息通畅,提高工作效率;
3.对该公司的经营目标进行财务描述,为经营管理决策提供依据,并定期审核和计量公司的经营风险,采用有效的措施予以防范;
4.建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作;
5.协调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系,维护公司利益;
6.审核财务报表,提交财务分析和管理工作报告;参与投资项目的分析、论证和决策;跟踪分析各种财务指标,揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考;
7.确保该公司财务体系的高效运转;组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序,包括对资本的需求规划及正常运作;
8.根据该公司实际经营状况,制定有效的融资策略及计划,利用各种财务手段,确保公司最优资本结构;
9.完成董事会、总经理交办的其他临时工作。
第6篇 财务分析经理岗位职责工作内容
财务分析经理职位要求
教育培训: 财务管理专业本科以上学历。专业证书包括:中国注册会计师(cpa)考试。
工作经验: 5年以上财务会计工作经验,至少2年以上财务分析工作经验。
财务分析经理岗位职责/工作内容
1,根据公司要求,建立与完善财务及经营分析体系;
2,协助收集、修订和制订公司的内部财务控制制度并监督执行;
3,根据汇总的各业务机构及公司会计部门填报的内部报表与管理报表,分析各项报表与比率,定期编制财务分析报表。
第7篇 财务经理岗位职责工作内容
财务经理职位要求
教育背景:
会计、财务或相关专业本科以上学历。
培训经历:
受过经济法、管理学基本原理、计算机操作、公司产品的一般知识等培训。具有中级会计师以上职称。
经验:
有5年以上跨国企业或大型企业集团财务管理经验;熟悉vba技能及erp运行系统,有白金佣友软件使用经验。
技能:
精通中西方财务核算系统,以及公司财务会计、审计、税务、外汇等业务;
熟悉会计操作、会计核算及审计的全套流程与管理;
熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关账务的处理方法;
熟悉财务管理、企业融资及资本运作;
良好的口头及书面表达能力;
有良好的政府、银行关系,有一定的融资能力。
个性特征:
独立工作能力强,应变能力突出,具备团队精神;
原则性强,思维敏捷、严谨,工作踏实、认真,有较强的敬业精神。
财务经理岗位职责/工作内容
全面负责财务部的日常管理工作;
组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;
制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;
负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;
负责公司全面的资金调配,成本核算、会计核算和分析工作;
负责资金、资产的管理工作;
监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;
管理与银行及其他机构的关系;
协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作;
完成上级交给的其他日常事务性工作。
第8篇 副总裁分管财务岗位职责内容
1.协助总裁制订和实施公司总体战略。
2.负责制订和实施公司财务战略。
3.领导相关部门建立预算管理体系与资金管理体系。
4.领导公司的财务管理与核算工作。
5.对分管部门的组织管理。
第9篇 财务部统计专员岗位职责内容
1.统计管理:建立和优化统计管理体系,完善统计报表格式和内涵;汇总、整理车间产量、固定费用、变动费用、电耗等各项经营数据,并进行差异分析;对公司各相关部门统计进行相关函数应用、图表分析等业务培训和指导,并监督检查数据准确性。
2.协助制定、完善公司统计管理制度,明确各级人员统计工作职责,规范工作流程、建立考核机制。
第10篇 行政事业财务专管员岗位职责内容
1.负责新继农村合作医疗资金的征解和核算等工作。
2.负责农村中小学“两免一补”资金的核算。
3.负责社保资金的管理。
4.负责乡镇机关的财务管理工作。
5.负责本地中、小学校的财务管理。
第11篇 财务会计岗位职责内容航空运输
1.总账与财务分析岗位,负责公司报表编制与月度经营数据收集与分析工作,包括预算控制与现金流预算。
2.收人核算与应收款岗位,负责公司按飞机、航线核算的收人及相应的应收款项,以及营业税核算与报缴工作。
3.成本、航材核算与应付款岗位,负责核算按飞机、航线统计的成本、费用及相应的应付款项。
4.费用、资产管理、报销审核岗位,负责营业费用、管理费用按部门、项目的归集,固定资产、周转航材的账务处理,长期资产的摊销核算。
第12篇 财务审计部主任岗位职责内容
1.负责组织公司的财务管理、会计核算和内部审计工作,力求实现收入最大化和利润最大化。
2.负责组织制定公司财务管理办法和内部会计控制规范,建立科学的核算体系。
3.负责组织编定财务收支计划、各项预算,对执行情况进行检
第13篇 财务人员岗位职责工作内容及任职资格要求
财务人员工作职责
区域销售经理是指负责公司销售部在某一省市或地区的销售服务工作。
岗位职责:
1、负责产品的区域拓展、客户发展、区域运营的策划制定及执行。
2、根据公司整体运营策略,提炼出适合各区域市场的运作模式。
3、与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,满足客户需求,提高客户满意度。
4、制定销售目标、市场拓展计划,审核客户的各种计划并监督执行。
5、参与制定各类市场推广方案并实施。
6、完成月度、季度和年底区域销售预测,定期汇报工作情况。
7、建立完整的地区经销商网络,整合资源实现公司销售总目标。
企业对财务人员要求
以下内容来自制度大全企业对财务人员的职责要求
岗位职责及任职资格a
1、本科以上学历,财会类专业;
2、有一年以上工作经验,具备一定财务技能及记账经验。
3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。
4、工作地点:青岛保税区
岗位职责及任职资格b
资格要求:
1、遵纪守法,坚持原则,廉洁奉公,诚实敬业,热爱本职工作,遵守职业道德;
2、具有本科(含本科)以上财务会计专业学历 ,或中级职称以上;
3、熟悉增值税核算与与相关管理;
4、有一定的文字表达能力及财务分析能力;
5、工作认真、严谨、责任心强,具备较强的组织能力与协调能力,服从组织安排,服从上级领导;
6、熟悉会计电算化系统,具备一定的计算机操作技能。excel运用特别熟练的优先;
7、从事财务工作5年以上者优先,
8、已婚、能出差者优先;
岗位职责及任职资格c
岗位职责
1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、主要负责贷款业务,做好和银行的对接工作;
3、负责和客户的沟通交流工作,做好客户维护。
任职资格
1、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证;
2、有财务会计工作经历一年及以上者优先;
3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;
第14篇 财务主管岗位职责工作内容
财务主管职位要求
财务主管岗位职责/工作内容
1. 制定本企业会计制度
财务主管根据国家财经法规、会计制度和其他法规、政策,结合本单位实际情况,主持起草本单位具体会计制度及实施办法,科学地组织会计工作,并领导、督促会计人员贯彻执行。
2. 组织领导财会部门工作
财务主管要落实会计部门岗位职责和人员分工,领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策,遵守会计法规,严格按照本企业会计制度和其他规定,加强会计核算。财务主管还要组织本部门有关岗位人员会同有关部门,制定本企业办理有关财产物资的各项会计事务的规章制度,协调各部门共同执行。财务主管有行使监督职能、严格财经纪律、防范和制止违法乱纪行为的责任。
3. 充当高层领导的财务管理助手
财务主管要作为高层领导的财务会计助手,充分提取和利用会计信息资料,为企业高层领导提供经济预测和经营决策的依据。财务主管要参与经营决策,主持制定和考核财务预算。财务主管还要从会计和经济法角度参与审查或拟定重要的经济合同和经济协议。
4. 加强日常财务管理和成本控制
企业会计要经常掌握货币资金收支结存情况和和种有价证券、短期投资的市场变动,按期编制各种长、短负债的偿债计划;开展全面预算管理,严格控制财务收支;组织有关部门和会计岗位人员按期汇集、计算和分析成本控制情况,加强成本控制和管理,向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。
5. 保证按时纳税及应交利润
财务主管应负责按照国家税法和其他规定上,严格审查应交税金、应交利润和其他应交款项,督促有关岗位人员及时办理解交手续,做到按期完成上交任务,不挪用、不截留、不拖欠。
6. 负责定期财产清查
财产清查制度是企业财经制度的一个内容,财务主管的职责在于定期组织有关部门人员共同进行财产清查工作。结合财产清查,促使有关部门不断完善管理制度,改进管理方法。财务主管还要根据管理当局决定,按经营管理要求,协助有关部门核定机器设备需要量和物资储备定额。
7. 搞好财务部门人力资源管理
建立政治、业务学习制度,组织财务部门人员学习政治、业务,不断提高财务部门的整体素质。
第15篇 财务部总会计师岗位职责内容
1.全面管理酒店日常财务会计工作。
2.指导制定酒店财务管理政策及工作程序,负责经济合同的制定与执行。
3.管理现金流量,管理货款、货币兑换;负责管理会计事务、出纳、收入稽核业务等。
4.在酒店经营活动中控制成本、定价和现金流量,并控制财务预算。
5.建立会计系统,进行内部控制,定期检查财务工作。
6.监督编制预算表、现金流量报告。
7.提议薪金工资率的增减及财务部人员的编制。
8.负责与各个部门进行业务沟通。
9.制定每个岗位的工作职责、工作程序,建立各种物资、资金管理制度。
10.审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签。
11.对所属员工进行培训,不断提高员工的业务能力和综合素质。
第16篇 财务分析员岗位职责工作内容
财务分析员职位要求
1、财会、审计等相关专业中专以上学历,有会计师资格或会计证者优先;
2、1年以上财务管理领域相关工作经验;
3、熟悉财务管理、预算编制、成本管理和审计等业务流程;
4、擅长财务分析,熟悉财务分析模型,熟练使用财务软件;
5、良好的协调、沟通能力和团队协作精神。
财务分析员岗位职责/工作内容
1、全面分析、监督公司财务及经营状况;
2、建立企业评估模型,收集财务信息,撰写分析报告;
3、初审财务报表,提供初审意见;
4、审定实施的财务方案,提出改进意见和决策支持;
5、研究分析公司成本收益情况;
6、协助和配合预算编制、成本控制和内外部审计工作;
7、整理、归类财务分析文件和档案。
第17篇 财务科科长岗位职责内容殡仪服务中心
1.负责本部门全面工作,认真贯彻执行国家财经政策,督促会计及时记账,日清月结,正确反映财务收支情况,定期提供财务报表。
2.负责对殡仪馆、公墓的财务管理工作,严格执行财务一支笔审批制度。
第18篇 首席财务官岗位职责工作内容
首席财务官职位要求
1.具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度;
2.熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程;
3.参与过较大投资项目的分析、论证和决策;
4.熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算;
5.具有丰富的财务管理、资金筹划、融资及资本运作经验;
6.良好的口头及书面表达能力。
首席财务官岗位职责/工作内容
1.制定该公司的财务目标、政策及操作程序,并根据授权向总经理、董事会报告;
2.建立健全该公司财务系统的组织结构,设置岗位,明确职责,保障财务会计信息质量,降低经营管理成本,保证信息通畅,提高工作效率;
3.对该公司的经营目标进行财务描述,为经营管理决策提供依据,并定期审核和计量公司的经营风险,采用有效的措施予以防范;
4.建立健全该公司内部财务管理、审计制度并组织实施,主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作;
5.协调该公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系,维护公司利益;
6.审核财务报表,提交财务分析和管理工作报告;参与投资项目的分析、论证和决策;跟踪分析各种财务指标,揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考;
7.确保该公司财务体系的高效运转;组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序,包括对资本的需求规划及正常运作;
8.根据该公司实际经营状况,制定有效的融资策略及计划,利用各种财务手段,确保公司最优资本结构;
9.完成董事会、总经理交办的其他临时工作。
第19篇 计划财务科科长岗位职责内容
1.负责计划财务科日常管理工作。
2.研究提出市粮食总量平衡、品种结构、年度收支计划和中长期规划意见与建议,安排重点用粮计划。
3.负责市粮食行业统计工作,承办粮食流通、加工、仓储等统计报表的汇总上报工作。
4.配合有关部门管理地方粮食风险基金,做好粮食财务挂账的清理和消化工作。
5.组织协同有关部门做好粮食系统财务管理和职工住房资金使用与管理工作。
6.完成领导交办的其他工作。
第20篇 医保财务工作人员岗位职责内容
1.在医保办负责人的领导下,负责医保财务工作。
2.协助科室宣传贯彻医保、农合、城镇职工、居民、工伤、生育等医疗保险政策的宣传解释工作,与各类各级医保部门沟通联系工作。
3.负责做好不同医疗保险定点服务单位的费用结算工作、农合现金兑付工作等。发现问题及时报告,作出相应处理。
4.负责做好上级医保部门以及定点医疗服务单位管理人员的检查接待工作。落实院领导临时交办的其他工作任务。