主任设计工程师岗位职责（20篇范文）

第1篇 主任设计工程师岗位职责

岗位职责:

参与公司memory controller架构定义和逻辑设计。

支撑公司芯片项目的dram控制器定制需求。

任职资格:

1. 5年以上相关领域工作经验,有过独立负责复杂模块的项目经历。

2. 熟悉jedec-ddr/hbm,dfi和amba协议,熟悉计算机体系结构各领域知识尤佳。

3. 扎实的逻辑设计基本功,熟悉逻辑低功耗设计。

4. 有团队领导的经验。

岗位职责:

参与公司memory controller架构定义和逻辑设计。

支撑公司芯片项目的dram控制器定制需求。

任职资格:

1. 5年以上相关领域工作经验,有过独立负责复杂模块的项目经历。

2. 熟悉jedec-ddr/hbm,dfi和amba协议,熟悉计算机体系结构各领域知识尤佳。

3. 扎实的逻辑设计基本功,熟悉逻辑低功耗设计。

4. 有团队领导的经验。

第2篇 设计部主任岗位职责

1、负责方案设计项目的组织统筹工作,包括概念、方案设计、后期技术实施;

2、把控部门方案设计质量要求,定期组织设计技能培训,并协调组员之间的工作问题;

3、制订部门日常工作计划,执行项目设计规划,合理优化组内人员工作分配;

4、主持部门方案评审工作:跟进完善整个设计方案,及概念、方案成果提交前的质量把控;

5、全面把控各设计项目进度、过程质量和标准,及时处理项目滞后状态;

6、负责对客户的方案汇报工作,以及协调方案的优化与修改。

任职资格:

1、专业美术院校本科以上学历,环境艺术或室内设计、建筑设计相关专业毕业,8年以上相关工作经验;

2、有独到的设计思维创意能力,方案整体效果的把控能力,熟悉项目设计流程;

3、具备大型项目方案设计管理能力及团队管理经验;

4、具有较强的语言沟通及设计表达能力。

第3篇 主任设计师工作岗位职责

岗位名称:主任设计师

所属部门:装饰公司设计部

晋升方向:

直属上级:设计部经理

岗位概述:

具有一定的室内设计基础,能够独立从事复杂的家装及别墅设计能力,有良好的沟通能力和组织能力。

岗位职责:

01、按照公司规章制度, 服从领导安排,进行家装业务沟通及承接工作。

02、根据业主与公司要求,依据业务流程及规范进行设计工作,保证设计进度和质量;提供良好的服务。

03、根据业务流程与规范,对自己承接的设计业务进行工地现场跟踪,指导。

04、完成上级交办的其它事宜。

05、贯彻执行助理设计师的各项制度及工作流程。

06、负责与设计师交流,按时保质完成设计部安排的设计图纸绘制工作。

07、完成设计部及领导交办的其他工作。

08、对公司文化的深刻理解及运用。

09、严格遵守公司内部的各项规章制度。积极响应及落实公司的工作计划。

10、遵守制图员的职业道德,保守公司技术秘密,保护图纸信息安全。

11、及时、认真的完成公司分派的各项任务,对设计成果负责。

12、发扬团队精神,互帮互助,取长补短,提高部门能力,保证工作质量。

13、积极参与培训、讲座、技术研究等活动,并不断学习绘图知识和提高设计绘图能力。

岗位权限:

01、在公司制度与业务政策范围内签订家装设计合同。

02、负责家装应收款收取,按公司制度执行。

03、针对自己负责的设计业务,负责对家具等相关其他设计的把关。

04、对直属上级的任务布置或判罚有异议的,具有越级申诉权。

05、享有各种竞赛的权力。

06、享有对设计师及助理设计师的任务分配权。

07、辅助设计师研讨设计方案。并对设计师的方案有修改建议权。

08、到施工现场解决设计缺陷问题。

09、解决技术难题、培训设计师、对设计部工作提出改进意见。

第4篇 产品设计主任工程师岗位职责

产品设计主任工程师 1、统筹规划及协调产品设计开发、验证、导入及其它相关工作

2、统筹规划公司产品设计开发路线;

3、协调规划产品设计开发计划;

4、统筹产品版型设计/电路设计/安装结构设计等方面的工作;

5、统筹产品设计/产品评审/产品验证相关工作,审核产品设计输入/输出的合理性;

6、调研新技术及产品设计开发发展方向,制定新产品设计开发策略;

7、协调相关项目的实施及推进;

8、支持各部门及各基地间产品相关需求;

9、协调完成相关专利、论文等指标;

10、协调产品相关的技术支持及市场推广支持;

11、主导公司新产品设计开发

12、及时完成公司各新产品设计开发

13、有光伏行业8年以上工作经验;光伏组件研发及技术相关5年以上工作经验

14、英语四级以上,良好的英语读写能力;能熟练使用使用minitab, office ,project,cad等相关软件;

15、熟悉光伏行业各产品/技术;

16、熟悉行业发展方向及趋势; 1、统筹规划及协调产品设计开发、验证、导入及其它相关工作

2、统筹规划公司产品设计开发路线;

3、协调规划产品设计开发计划;

4、统筹产品版型设计/电路设计/安装结构设计等方面的工作;

5、统筹产品设计/产品评审/产品验证相关工作,审核产品设计输入/输出的合理性;

6、调研新技术及产品设计开发发展方向,制定新产品设计开发策略;

7、协调相关项目的实施及推进;

8、支持各部门及各基地间产品相关需求;

9、协调完成相关专利、论文等指标;

10、协调产品相关的技术支持及市场推广支持;

11、主导公司新产品设计开发

12、及时完成公司各新产品设计开发

13、有光伏行业8年以上工作经验;光伏组件研发及技术相关5年以上工作经验

14、英语四级以上,良好的英语读写能力;能熟练使用使用minitab, office ,project,cad等相关软件;

15、熟悉光伏行业各产品/技术;

16、熟悉行业发展方向及趋势;

第5篇 电器设计主任岗位职责

职位描述:职位描述:负责新车型开发中电器子系统技术方案把关,通过设计评审。能独立完成新车型电器原理的设计。能独立完成线束2d图设计和计算。能独立完成电器子系统的原理设计和失效分析。能承担初级的技术标准及规范的制订工作。开展项目组或本部门内部c级以下人员的帮带。完成上级交办的其他临时性工作。任职资格:...

第6篇 设计专业主任岗位职责

岗位职责:

1、根据集团各项目园林方案,把控方案效果;

2、负责集团园林设计标准模块标的设计研发工作;

3、负责集团园林产品提升的设计研发工作。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,园林相关专业;

2、5年以上大型设计院方案设计经验,有丰富的住宅、商业园林工程方案设计经验;

3、熟练使用sketchup、autocad、photoshop、indesign等绘图和平面设计软件;熟练使用office等常用办公软件;

4、积极主动,认真负责,敢于当担,有较强的团队合作精神,能承受工作压力。

第7篇 工程公司设计部主任岗位职责说明书

建筑工程公司设计部主任岗位职责说明书

岗位概述(请补充)

岗位职能(请补充)

岗位职责

1.全面负责本部门的技术、安全和质量管理工作;

2.负责组织设计人员完成工程设计任务,并负责有关的设计质量、安全和进度;

3.组织、召集工程设计原则方案讨论;

4.组织设计人员编制有关的设计文书;

5.负责、组织相关新技术的引进、吸收、研发和应用工作,负责编写公司技术发展规划;

6.组织设计人员确定工程的技术方案、系统设备的技术规范;

7.负责开展项目的前期开发工作;

8.负责工程的施工设计和现场设计服务;

9.贯彻执行公司的质量方针、质量目标,负责并组织设计质量计划;

10.参与经营采购工作,协助完成相关工作;

11.负责编写设计部岗位的管理制度、设计质量管理制度;

12.负责制定和实施本部门和培训计划;

13.负责制订本部门管理制度和工作目标,并监督实施;

14.负责协调本部门与公司内外有关部门的关系;

15.负责本部门员工的业务和思想教育,培养团队精神;

16.认真努力、如期完成领导交办的其他工作。

思想道德

坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,具有一定的政策理论水平、有高度的责任心和事业心,实事求是,密切联系群众,全心全意为人民服务;

坚持原则,秉公办事,忠于职守,严格管理;

以身作则,清正廉洁,顾全大局,忠诚尽责。

职业素质

具有对有关建设方针、技术政策、各项指令,全面理解并结合实际贯彻执行的能力;

具有对工作中的重大问题分析、判断、评价、指导和决策的能力;

具有对生产、质量、安全与行政管理工作的组织、指挥能力;

具有较强的语言和文字表达能力,善于做好思想工作,具有撰写、修改、审核各类行政、技术文稿的能力;

具有与有关部门洽谈合同,协商、交往的能力,具有正确处理本部门与其他部门和建设、施工、运行单位之间关系的能力。

身体素质身心健康,精力充沛,能够承受本岗位的工作压力。

第8篇 产品主任设计岗位职责

产品设计主任工程师 1、统筹规划及协调产品设计开发、验证、导入及其它相关工作

2、统筹规划公司产品设计开发路线;

3、协调规划产品设计开发计划;

4、统筹产品版型设计/电路设计/安装结构设计等方面的工作;

5、统筹产品设计/产品评审/产品验证相关工作，审核产品设计输入/输出的合理性;

6、调研新技术及产品设计开发发展方向，制定新产品设计开发策略;

7、协调相关项目的实施及推进;

8、支持各部门及各基地间产品相关需求;

9、协调完成相关专利、论文等指标;

10、协调产品相关的技术支持及市场推广支持;

11、主导公司新产品设计开发

12、及时完成公司各新产品设计开发

13、有光伏行业8年以上工作经验;光伏组件研发及技术相关5年以上工作经验

14、英语四级以上，良好的英语读写能力;能熟练使用使用minitab， office ，project，cad等相关软件;

15、熟悉光伏行业各产品/技术;

16、熟悉行业发展方向及趋势; 1、统筹规划及协调产品设计开发、验证、导入及其它相关工作

2、统筹规划公司产品设计开发路线;

3、协调规划产品设计开发计划;

4、统筹产品版型设计/电路设计/安装结构设计等方面的工作;

5、统筹产品设计/产品评审/产品验证相关工作，审核产品设计输入/输出的合理性;

6、调研新技术及产品设计开发发展方向，制定新产品设计开发策略;

7、协调相关项目的实施及推进;

8、支持各部门及各基地间产品相关需求;

9、协调完成相关专利、论文等指标;

10、协调产品相关的技术支持及市场推广支持;

11、主导公司新产品设计开发

12、及时完成公司各新产品设计开发

13、有光伏行业8年以上工作经验;光伏组件研发及技术相关5年以上工作经验

14、英语四级以上，良好的英语读写能力;能熟练使用使用minitab， office ，project，cad等相关软件;

15、熟悉光伏行业各产品/技术;

16、熟悉行业发展方向及趋势;

第9篇 主任设计师文保类[泰安]岗位职责职位要求

岗位职责：

1、文物保护类工程勘察测绘、规划调查

2、文保类工程设计（修缮、保护）方案方案的编制

职位要求：

1、城市规划、建筑学、文物保护相关专业专科及以上学历

2、熟悉文物保护及城市规划领域的政策规范，熟练掌握规划技术性规范，具备扎实的专业基础和实操能力；

3、对文化遗产保护有兴趣爱好或相应项目经历者优先考虑；

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第10篇 副主任设计师岗位职责

岗位职责:

1、全面负责景观项目概念设计和方案设计的方案评审以及扩充设计和施工图设计的图纸审查,并提出优化方案,对效果图、模型、动画制作进行效果控制;

2、景观施工深化图纸、材料的审批及施工材料的认定;

3、景观植物苗木的选择、配置、封样和现场确认;

4、作为项目负责人,负责各方的沟通联系,协调各专业在技术上的矛盾;

5、对整个设计的全过程进行把控,并解决相关技术问题。

任职资格:

1、重点院校景观设计专业、城市规划、风景园林等专业本科及以上学历,具有5年以上景观设计工作经验(特别优秀者不受年限限制);

2、具有良好的景观设计、手绘能力,能独立完成方案设计,具有较好的项目管理和组织协调能力;

3、具有大型园林绿化景观工程项目设计经验者优先;

4、有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力;

5、熟练使用相关设计软件。

平衡的工作:双休制、享受法定带薪假期

便利的交通:地铁1号线骡马市站d出口处

优厚的福利:(包括但不仅限于)

具有良好的晋升机制,提供广阔的晋升平台

规范福利项目-5险1金(公积金缴纳比例24%)

特色福利项目-免费工作午餐、全面健康体检、生日礼金、三节礼金

第11篇 主任幕墙设计师岗位职责

岗位要求:

1、大专学历以上,土木工程、工民建、机械等建筑类相关专业;

2、5年以上幕墙设计相关工作经验;

3、能按要求独立完成4w平方米以上幕墙工程方案或施工设计图;

4、组织、带领团队成员按时完成公司交付的设计任务,工作敬业负责,服从安排,具有良好的沟通协调能力和团队领导能力。

第12篇 装饰公司设计部主任岗位职责

装饰公司设计部主任岗位职责

1、在总经理领导下全面主持设计部工作,主管公司各项工程的施工设计及广告设计工作。爱岗敬业,务实创新,开拓进取。

2、贯彻执行公司的各项决议,并带头遵守各项规章制度。

3、团结本部员工努力完成公司下达的各项设计任务。应与客户保持密切联系及时了解掌握客户的设计要求和意图,力求准确无误地设计出使客户满意的施工设计图。

4、应有全新的思维与理念,要求所设计的施工图纸既规范又有创意;既经济又具档次;既符合传统文化又具有现代风采,不仅要使客户称心满意,而且亦能反映我名度风格。

5、努力学习与钻研,不断提高自己的思想觉悟及业务水平和管理水平。

6、作好本部的周工作计划与小结,不断总结经验,改进管理方法,以提高工作效率。

7、完成总经理交赋的其他工作。

第13篇 建筑设计主任岗位职责

负责地产项目的建筑设计工作。

招聘要求:

1、建筑学相关专业统招本科及以上学历;

2、具有8年+设计院建筑设计经验,具备独立解决复杂技术问题的能力;

3、熟悉国家各项设计规范及行业标准,具备大型房地产项目建筑设计全过程经验;

4、具备较强的组织协调、沟通能力及良好的团队合作精神;

5、具有强烈的责任心,能承受较大工作压力。

主要职责:

负责地产项目的建筑设计工作。

招聘要求:

1、建筑学相关专业统招本科及以上学历;

2、具有8年+设计院建筑设计经验,具备独立解决复杂技术问题的能力;

3、熟悉国家各项设计规范及行业标准,具备大型房地产项目建筑设计全过程经验;

4、具备较强的组织协调、沟通能力及良好的团队合作精神;

5、具有强烈的责任心,能承受较大工作压力。

第14篇 设计部副主任岗位职责

责任权限和工作内容:

1、 责任与权限

1.1对本部门分管工作承担主要责任;

1.2安排、检查、指导分管项目和本部门分管工作,对本部门分管人员的工作绩效有考核权;

1.3有权对违反工程管理规定的行为给予制止。

2、职责与工作内容

2.1管辖范围:协助主任负责公司设计管理分管工作的开展。

2.2具体业务:

在主任的领导下,组织开展设计管理工作、本部门思想政治工作及行政管理工作。

在主任的领导下,根据具体分工,负责分管范围内的工作;

负责对分管项目和分管业务相关工作的指导、监督和协调;

完成上级交办的其他任务。

第15篇 主任装修设计师岗位职责

精装修主管/副主任设计师 负责统筹精装修设计管理和协调工作,管理设计供方,提供专业技术支持,配合各相关部门和单位有效开展工作,完成项目既定工作计划,编制、更新和推广应用设计管理体系和技术标准成果。 负责统筹精装修设计管理和协调工作,管理设计供方,提供专业技术支持,配合各相关部门和单位有效开展工作,完成项目既定工作计划,编制、更新和推广应用设计管理体系和技术标准成果。

第16篇 幕墙主任设计师岗位职责

岗位要求:

1、大专学历以上,土木工程、工民建、机械等建筑类相关专业;

2、5年以上幕墙设计相关工作经验;

3、能按要求独立完成4w平方米以上幕墙工程方案或施工设计图;

4、组织、带领团队成员按时完成公司交付的设计任务,工作敬业负责,服从安排,具有良好的沟通协调能力和团队领导能力。

第17篇 室内设计主任岗位职责

岗位职责:

1、规划、产品策划阶段:根据经营及产品方向,集调研资料,整合各方资源;与营销版块共同进行室内设计定位、策划等相关工作,协助确定项目室内定位及风格;编制室内设计任务书,做好设计单位选择。

2、设计阶段:铺排项目设计节点,协调设计单位推进方案、初步、施工图各阶段进度;做好展示区的专项设计管理。组织图纸评审,保证设计成果的品质及经济性,保证产品意图的图纸落实;配合公司内部各部门的工作。

3、施工过程中管理:根据项目完成设计样板材料筛选确认;及时发现和解决设计问题,完成室内设计变更及设计指令下发,保证产品实施质量。完成设计对工程、成本交底,协助施工及成本招标工作;配合项目竣工、规划验收。

4、销售、入伙、后评估总结阶段:协助审核对外销售资料,配合入伙文件及相关合同的审核;及时总结经验及产品成果,建立技术的标准,总结设计资源。

5、设计商务管理:负责组织和评审室内设计单位的招投标,根据项目确定合适的设计单位;对设计资源的考察、跟踪评估;合作单位的合同、资金及支付管理。

6、内业管理:统筹室内资料归档,变更、合同台账及时梳理,各部门间资料、图纸收发等。

7、创新研究:充分利用外部资源,借鉴经验,开拓视野,创新提高室内产品价值。

岗位要求:

1、地产或设计院负责过项目全程室内设计管理。

2、方案-施工图全过程设计或管理经验;具有一定的审美能力;对装饰材料、现场施工有较全面的认识,较强现场管理经验。

3、沟通协作能力强,统筹能力强,有创新思维,敬业担当。

第18篇 设计主任工岗位职责

建筑设计主任工 产品研发所——建筑主任工

工作职责:商业综合体建筑设计管控

任职资格:

1、5 年以上外资知名设计院(凯里森 rtkl、贝诺、凯达环球、伍兹贝格)背景;

2、3 年以上甲方一线商业地产(中粮大悦城、华润万象城、新世界 k11 等)经验;

3、持有一级注册建筑师资格证尤佳。

猎才方向:

1、优先考虑具有留学背景人员;

2、具有著名商业地产建筑经验者尤佳。 产品研发所——建筑主任工

工作职责:商业综合体建筑设计管控

任职资格:

1、5 年以上外资知名设计院(凯里森 rtkl、贝诺、凯达环球、伍兹贝格)背景;

2、3 年以上甲方一线商业地产(中粮大悦城、华润万象城、新世界 k11 等)经验;

3、持有一级注册建筑师资格证尤佳。

猎才方向:

1、优先考虑具有留学背景人员;

2、具有著名商业地产建筑经验者尤佳。

第19篇 规划设计主任岗位职责

1. 城乡规划或建筑学专业本科学历;

2. 有大型城市新区概念规划、旅游地产规划、控制性详细规划类项目经验;

3. 具有城市规划相关工作5年以上工作经验,能够带领项目组完成大型规划项目的设计;

4. 具有良好的城市规划理论素养和项目前期策划能力;

5. 具有较强的方案能力和专业技能,有独特设计理念,对规划设计有浓厚兴趣和执着追求;

6. 具有独立把控及汇报重大项目的能力,思维缜密、条理清晰,良好的计划执行能力,较强的主动性、责任心和团队合作精神;

7. 具备较强的组织能力和内外沟通能力,善于领会客户需求,善于与客户及项目设计团队沟通;

岗位职责:

1. 负责大型规划类项目整体把握、指导与审核,并进行项目进程和进度管理;

2. 组织团队完成项目前期策划、定位研究及规划方案设计;

3. 作为项目负责人,负责和甲方的沟通、联系及方案汇报工作;

4. 作为项目负责人,负责与建筑、景观等专业的协调配合合作。

第20篇 主任室内设计师岗位职责

岗位职责:

1、规划、产品策划阶段:根据经营及产品方向,集调研资料,整合各方资源;与营销版块共同进行室内设计定位、策划等相关工作,协助确定项目室内定位及风格;编制室内设计任务书,做好设计单位选择。

2、设计阶段:铺排项目设计节点,协调设计单位推进方案、初步、施工图各阶段进度;做好展示区的专项设计管理。组织图纸评审,保证设计成果的品质及经济性,保证产品意图的图纸落实;配合公司内部各部门的工作。

3、施工过程中管理:根据项目完成设计样板材料筛选确认;及时发现和解决设计问题,完成室内设计变更及设计指令下发,保证产品实施质量。完成设计对工程、成本交底,协助施工及成本招标工作;配合项目竣工、规划验收。

4、销售、入伙、后评估总结阶段:协助审核对外销售资料,配合入伙文件及相关合同的审核;及时总结经验及产品成果,建立技术的标准,总结设计资源。

5、设计商务管理:负责组织和评审室内设计单位的招投标,根据项目确定合适的设计单位;对设计资源的考察、跟踪评估;合作单位的合同、资金及支付管理。

6、内业管理:统筹室内资料归档,变更、合同台账及时梳理,各部门间资料、图纸收发等。

7、创新研究:充分利用外部资源,借鉴经验,开拓视野,创新提高室内产品价值。

岗位要求:

1、地产或设计院负责过项目全程室内设计管理。

2、方案-施工图全过程设计或管理经验;具有一定的审美能力;对装饰材料、现场施工有较全面的认识,较强现场管理经验。

3、沟通协作能力强,统筹能力强,有创新思维,敬业担当。