风险工程师岗位职责（2篇范文）

第1篇 风险工程师岗位职责

岗位职责:

act as process owner of risk management. ensure the product risk management process complies with all necessary regulatory standards e.g. mdd and iso requirements担任风险管理流程的负责人。确保产品风险管理流程满足所有法规的要求,如mdd和iso的要求

developing and maintaining risk management files according to iso14971, which includes risk management plan, product risk analysis, risk management report and risk assessment for individual function. 根据iso14791,创建和维护风险管理文件,包括风险管理计划书,产品风险分析,风险管理报告以及风险评估所涉及的具体的个别功能等

responsible for the risk evaluation for our product during whole product lifecycle 负责整个产品生命周期内的风险评估活动

gather data from multiple sources to support risk assessments 多方位收集数据进行风险评估

manage and oversee the implementation of effectiveness regarding corrective & preventive actions as they pertain to the risk management program 审查和监控出于履行风险管理所需要的措施,保证其的实施和有效性

work together with related department to handle the safety complaints 发生安全投诉时与相关部门密切合作协助处理

provide internal trainings for product risk management 在内部提供产品风险相关的培训

任职资格:

bachelor degree or above 学士学位或以上

experience more than 3 years in risk management is essential 必须3年以上风险管理工作经验

experience in medical device company is a big plus有医疗设备公司工作经验优先

experience in major cities such as shenzhen and shanghai are highly preferred 有一线城市如深圳上海工作经验者高度优先

experience in top international company is highly preferred 有知名国际化企业工作经验者高度优先

第2篇 安全风险评估工程师岗位职责

(高级)工程师-工业安全自动化/安全风险评估 西克传感器 广州市西克传感器有限公司,sick,西克传感器,西克 主要工作职责:

1. 为客户提供现场技术服务,包括培训、安全检查、停机时间、安全风险评估及售后服务(安装、调试,故障排查等);

2. 根据客户的安全需求或者安全风险评估结果,提供满足客户要求的技术方案,包括安全设计、电气设计及机械设计等;

3. 负责与销售配合推广安全服务及定制化系统业务,挖掘新客户及维护现有客户的良好关系;

4. 负责与德国安全系统团队进行技术沟通,合作完成ika客户的项目;

5. 负责项目的管理,包括货期、付款方式、第三方管理、现场实施进度及客户培训;

6. 负责整理项目相关的技术文件;

7. 深入了解相关国际安全标准及国内标准;

8. 提供成功案例相关的项目信息整理及分享;

9. 负责上级分配的其他工作

基本要求:

1. 本科或以上学历,自动化、电气专业、电子或相关专业教育背景

2. 知识:自动化技术与应用,售后服务流程,机械控制系统/plc/bus,会epaln或cad

3. 至少2年相关行业技术经验;有相关行业应用经验,熟悉工业安全者优先考虑 ;具有工程项目调试经验,包括plc、工艺流程、电气设计能力,如果具备一定的机械设计能力者优先;具有现场项目管理经验,能够进行项目进度、第三方管理及客户关系管理;具有服务销售经验者,对欧盟标准工业机械电气设备安全规范机械指令(machinery directive-2006/ce)优先考虑;

4. cet 4, 熟练的口语,阅读和写作能力,能以英语作为工作语言

5. 熟练使用excel, word, windows和ppt等

6. 其它技能:有较好的书面表达能力(例如电子邮件,备忘录,报告);能够有效地为客户或同事提供培训所需的材料,并能开发标准培训课程

7. 个性特征:正直诚信,乐意学习,责任感

8. 愿意承担短期出差(大部分为短途频繁性质,个别项目会涉及1个周左右周期的出差安排)