第1篇 工程维修部岗位职责要求
工程部员工岗位职责
一、工程主管
1.直接上级:管理处经理
2.直接下级:运行(电工)班班长、综合维修班班长、设备管理员、仓库管理员、内勤
3.责任区域:大厦红线以内所有区域
4、岗位职责:
(1) 全面负责工程部的工作是本部门安全第一责任人。
(2)对大厦设备、设施完好率负责。
(3)按工作程序为业主/租户提供服务,确保质量管理体系在本部门的正常运行。
(4)与业主/租户沟通,识别服务需求,及时把他们的需求和期望转达给相关部门处理,有效地处理业主/租户投诉,建立良好的业主/租户关系。
(5)领导、安排、检查、监督、审核工程部员工全面履行各自职责及时完成上级下达的各项工作任务。
(6)检查总结当月工作,制定下月工作计划,并组织安排实施。
(7)掌握管理楼宇建筑及设备情况,指导各专业作好机电设备的使用、维修保养、优质降耗工作。
(8)了解公司内工程技术人员及本部门员工思想工作动态,帮助解决工作难点,提高管理及业务水平。
(9)掌握国内外行业管理动态,推广运用同行业设备管理先进经验。
(10)负责本部门员工的培训和业绩考核工作。
(11)完成上级安排的其他工作。
二、运行(电工)班班长
1.直接上级:工程主管
2.直接下级:值班电工、弱电工、空调运行工
3.责任区域:大厦红线以内所有强、弱电线路和机房、设备间、配电室、电梯和室外照明
4.岗位职责:
(1)负责大厦电气、设备维保工作,是本班组安全第一责任人。
(2)对责任区域内的设备完好率负责;
(3)负责责任区域全部电气、设备维护保养和现场卫生。
(4)负责责任区域全部电气、设备维修改造,协助综合维修班进行相关电气、设备的维修及安装工程。
(5)负责大厦全部弱电维修和保养。
(6)负责电气公用工具的管理,维修材料的控制。
(7)负责配电、给排水、空调、电梯、消防、监控运行,检查责任区域内的现场管理。
(8)负责大厦能源统计和分析,
(9)完成上级安排的其他工作。
三、综合维修班班长
1.直接上级:工程主管
2.直接下级:综合维修工
3.责任区域:大厦红线以内公共区域和业户室内的设备、设施
3.岗位职责:
(1)负责大厦综合维修工作,是本班组安全第一责任人。
(2)对责任区域内的设备设施完好率负责。
(3)负责对业主/租户报修的及时处理,协调、安排人员进行维修,审核《维修记录表》。
(4)根据标准为业主/租户进行有偿维修服务,负责开展维修、安装等工程类有偿服务项目。
(5)负责综合维修公用工具的管理,维修材料的控制。
(6)协助运行班进行相关机械设备的维修及安装工程。
(7)完成上级安排的其他工作。
四、设备管理员(兼职安全员)
1.直接上级:工程主管
2.直接下级:无
3.责任区域:工程部所属各区域
4.岗位职责:
(1)检查、监督工程部安全工作,有制止各类违章作业的权力。
&
nbsp;(2)负责对各维保单位的合同履行质量进行监督。
(3)负责检查运行和综合维修两班组的正常工作并及时向上级汇报。
(4)负责大厦二次供水的消毒,检验,清洗工作,确保用水安全并做好节水工作。
(5)负责各类安全、计量器具的定期检验工作。
(6)负责收集整理各类设备、设施档案图纸,做到随时可以查阅并做好信息保密工作。
(7)负责收集整理归档工程部各类设备运行检修计划的实施记录及时向上级提供相关信息。
(8)完成上级安排的其他工作。
五、仓库管理员
1.直接上级:工程主管
2.直接下级:无
3.责任区域:仓库
4.岗位职责:
(1)管理工程部仓库。做好物品的出入库记录工作,及时掌握库存物品的数量和质量,严把物品出入库关。按月做好相关统计报表。
(2)负责报修电话的接听、记录和《派工单》填写,根据规定确定服务是否收费和收费金额。
(3)按月整理《派工单》,并做好统计工作。
(4)建立个人和公用工具台帐,严格管理。
(5)完成上级安排的其他工作。
六、综合维修工
1.直接上级:综合维修班长
2.直接下级:无
3.岗位职责:
(1)服从上级安排,及时排除大厦业主报修的各种综合维修问题。做到安全操作,保证质量,确保业主满意。
(2)遵照《维修工作流程》和《维修服务规程》高效、优质、安全地完成维修任务。
(3)参与上级安排的各项维保工作,圆满地完成任务。
(4)发现问题及时采取有效措施,做好节能降耗工作。
(5)完成上级安排的其他工作。
七、值班电工
1.直接上级:运行(电工)班长
2.直接下级:无
3.岗位职责:
(1)接受上级的工作安排,及时排除大厦各类电气问题。
(2)负责夜班巡查工作。
(3)负责大厦内相关设备、设施维修工作 。
(4)做好交接班工作,认真填写交接班记录。
(5)定时巡视各机房电气设备,注意负荷变动,发现异常情况分析原因并报告上级。
(6)发生事故或停电时应保持头脑冷静,按规程操作,及时排除故障,正确停送电。
(7)对于不合理的用电应及时采取有效措施,节约用电。
(8)做好防小动物、防水、防火工作,确保配电安全运行。
(9)负责保持各楼层配电室的卫生清扫工作。
(10)完成上级安排的其他工作。
八、弱电工
1.直接上级:运行(电工)班班长
2.直接下级:无
3.岗位职责:
(1)接受上级工作安排,及时排除大厦各类弱电问题。
(2) 处理各种电话、网络的报修,保证大厦通讯系统的畅通。
(3)紧急事故未排除时不进行交班,并详细记录处理情况,填写《事故处理记录》。
(4)及时处理大厦监控系统故障,保证监控系统的正常运行。
(5) 及时处理车库道闸故障,保证大厦停车场系统的正常运行。
(6)负责弱电机房的卫生清扫工作。
(7)完成上级安排的其他工作。
九、空调运行工
1.直接上级:运行(电工)班班长
2.直接下级:无
3.岗位职责:
>(1)服从上级工作安排,及时排除大厦业主报修的空调问题
(2)每天上班前清扫空调值班室,保持室内整洁。
(3)按照空调运行时间表,开关空调机组。严格遵守机组操作程序、规定、进行开机、运行、关机操作。
(4)充分了解、熟悉空调机组和附属设备的性能及操作方法。遵照工程部制定的《中央空调直燃机组运行记录表》,认真准确记录机器设备的运行情况、分析异常的数据、查明原因,确保主机处于良好的运行状态。
(5)定期巡视机组运行情况,包括冷冻水泵、冷却水泵、冷却塔风机。要求所有设备不漏水、不漏油、无异常噪音,发现问题立即处理,并作好《事故处理记录》。
(6)定期巡视水泵机房,填写《生活水泵运行记录》。
(7)遵照《维修工作流程》和《维修服务规程》高效、优质、安全地完成维修任务。
(8)按用户实际需要及时调整空调设备运行情况,作到高效节能运行。
(9)完成上级领导交办的各项临时性工作。
工程部组织结构图
工程部主管
运行电工班班长
设备管理员
仓库管理员
综合维修班班长
值班电工
弱电工
综合维修工
第2篇 高级维修工程师岗位职责
高级维修工程师 执行生产设备的定期预防维护计划、全员维护保养计划及设备抢修工作;
负责设备故障根本原因的分析及解决方案, 并恢复设备的正常运行;
领导并完成设备的改善、新功能实现, 程序调试和备份;
协调/组织维修故障定期分析,跟踪相应改善活动,并形成相关报告及行动计划;
支持备件采购及相关的技术问题解决;
作为电气专家, 负责编写培训材料或课件,并在技术员电气知识和提高解决问题能力方面的培训发挥重要作用;
至少5年制造行业的电气维修经验;
丰富的电气、plc、变频器、伺服电机及数控加工设备方面的知识;
有plc编程、西门子s300、s400、发那科30i、31i等相关系统诊断、调试等实践工作经验。 执行生产设备的定期预防维护计划、全员维护保养计划及设备抢修工作;
负责设备故障根本原因的分析及解决方案, 并恢复设备的正常运行;
领导并完成设备的改善、新功能实现, 程序调试和备份;
协调/组织维修故障定期分析,跟踪相应改善活动,并形成相关报告及行动计划;
支持备件采购及相关的技术问题解决;
作为电气专家, 负责编写培训材料或课件,并在技术员电气知识和提高解决问题能力方面的培训发挥重要作用;
至少5年制造行业的电气维修经验;
丰富的电气、plc、变频器、伺服电机及数控加工设备方面的知识;
有plc编程、西门子s300、s400、发那科30i、31i等相关系统诊断、调试等实践工作经验。
第3篇 注塑维修工程师岗位职责
维修工程师(注塑) 1. 大专及以上学历,工程、机械或相关专业;
2. 熟悉机械原理、电气和气动控制流程;
3. 熟练操作office、autocad,良好的项目管理能力;
4. 良好的英语沟通能力;
5. 3年以上设备管理经验;
6. 擅长注塑机、表面处理设备的优先考虑。 1. 大专及以上学历,工程、机械或相关专业;
2. 熟悉机械原理、电气和气动控制流程;
3. 熟练操作office、autocad,良好的项目管理能力;
4. 良好的英语沟通能力;
5. 3年以上设备管理经验;
6. 擅长注塑机、表面处理设备的优先考虑。
第4篇 维修工程师岗位职责以及职位要求
维修工程师负责生产设备的修理、维护、保养及编制设备操作规程。
维修工程师职位要求
1．教育程度：机电系中专以上；
2．职位等级标准证书，具备的专业知识水平；
3．能吃苦耐劳，具有团队协作精神。
维修工程师岗位职责
1.设备管理部门相关文件资料起草制定与管理。
2.负责编制公司生产设备及基础设施三级维护保养计划，明确维护保养具体工作内容
及规定时间，做好相应记录。
3.观察设备运行中出现的故障情况进行分析，总结设备故障原因。做好易损件及非常规零配件管理工作，做好设备维修件清单及实时库存情况，要求账面与实物一致。
4.负责设备维修记录统计汇总工作，制定设备运行月度状况报表，分析设备故障原因，制定改善措施，统计各车间设备故障率。
5.有权对各车间的设备管理，合理使用，进行指导和检查并进行考核及奖罚；
6.负责公司设备例行维护保养或大修指导工作，做好相关记录。
7．指导设备维修员完成较复杂的设备修理工作。
第5篇 办公设备维修工程师岗位职责
1、负责对设备、设施进行安全检查；
2、负责设备日常的安装维护；
3、进行综合维修的日常工作；
4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
第6篇 医疗器械维修工程师岗位职责、要求以及未来可以发展的方向
医疗器械维修工程师是指掌握医疗器械制造和维修保养基础理论与知识，并从事医疗器械维修、保养等工作的高级技术应用性专门人才。
医疗器械维修工程师岗位职责
1.运用测试与分析工具，检查并测试医疗和相关设备；
2.拆解故障设备并移除、维修和更换损坏零件；
3.做好保养、维修和设备升级等相关记录
4.向人员解释并示范医药设备的正确操作和预防保养；
5.研究技术手册并参加设备制造商举办的训练集会，以保持新知；
6.处理客户投诉，解决售后技术使用问题。
医疗器械维修工程师岗位要求
1.具有医学工程、机械、电气、自动化等相关专业大专以上学历；
2.具有丰富的专业知识和技术储备；
3.具有吃苦耐劳、团队协作的工作精神；
4.具有认真负责的工作态度；
5.具有研究求新的学习意识；
6.具有良好的沟通协商能力；
7.具有一定的工作培训经验。
医疗器械维修工程师发展方向
随着医学水平的发展，现代医疗更多的依赖现代化的医疗设备，医疗器械维修工程师隶属于各医疗设备公司或者各大医院器械科，具有很好的发展前景。这类工程师往往肩负各家公司的器械销售一体，公司不同，收入悬殊。
第7篇 数控机床维修工程师岗位职责
1、负责对设备、设施进行安全检查；
2、负责设备日常的安装维护；
3、进行综合维修的日常工作；
4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
第8篇 手机主板维修工程师岗位职责
1、负责对设备、设施进行安全检查；
2、负责设备日常的安装维护；
3、进行综合维修的日常工作；
4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
第9篇 某工程维修部主管岗位职责
1、负责组织对机电设备、公共设施、日常运行、保养和维修工作安排与工程质量跟踪。
2、负责所有机电设备的大、中修计划报批,并组织本部门员工参与实施。
3、负责对工程维修人员的维修保养工作提供工作指导及检查、监督。
4、负责本部门物品采购计划的汇总。
5、负责三电节能工作,确保电气设备安全经济运行。
6、负责外委维修的联系工作。
7、负责指导建立设备台帐、设备卡,并收集、建立、整理设备技术资料、档案,做到设备档案齐全。
8、参与工程接管与验收,监控二次装修质量。
9、督查工程维修部工作人员做好设备运行、维修保养记录。
10、组织人员对遗留工程及改造工程、房屋翻新的施工与质量验收。
11、负责对工程维修部工作人员的培训,提高员工专业技能、职业道德、服务意识。
12、负责对工程维修部员工的检查、::考评。
13、负责对本部门范围内投诉的处理及不合格服务的纠正。
14、负责组织对申购物品的检查。
15、负责指导对分包方的监管。
16、负责贯彻落实公司制定的各项规章制度的实施。
17、负责对工程维修部各岗位人员工作的日检、周检及月检的组织。
18、完成管理处主任交待的其它工作。
第10篇 维修应用工程师岗位职责
售后工程师 应用工程师 维修工程师 售后维修或者应用支持
客户和代理商的培训维护应用
英文读写必须熟练 售后维修或者应用支持
客户和代理商的培训维护应用
英文读写必须熟练
第11篇 机床维修工程师岗位职责
1、负责对设备、设施进行安全检查；
2、负责设备日常的安装维护；
3、进行综合维修的日常工作；
4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。
第12篇 物业项目工程维修主管岗位职责2
物业项目工程维修主管岗位职责(二)
一、贯彻国家法律法规,遵守公司管理制度,执行公司决策,完成工作目标。
二、熟悉小区管理环境,掌握设施设备的运行管理和操作规范,制定各项机电运行管理制度和工作程序,根据物业管理服务中心管理目标,制订小区域内物业维修及养护的计划和实施方案。
三、提出机电设备运行、维修管理总体方案,编制维修计划和年度预算方案。全面负责维修日常工作,并对本部门员工履行工作职责进行考评。
四、监督本部员工做好机电设备运行的操作、清洁、检查、记录等工作,并对员工的工作效能进行考评,按维修、养护计划组织维修工对小区域内房屋本体及公共配套设施进行维修及保养。
五、保证本部所有员工持证上岗,并负责本部员工的培训工作,督促员工积极学习机电工程有关知识,不断提高员工业务素质。对物业使用人报修的问题及时安排维修工予以解决,并按物业管理服务中心规定进行收费。
六、负责各种机电设施设备的维修管理工作,发现问题及时提出解决方案,并组织贯彻实施,保证设施、设备的正常运行,对小区域的各类工程等进行监督,防止偷工减料的现象出现。
七、根据机电设备的维修、保养合同的要求,设施、设备更新改造计划,督促外包单位按合同对机电设备进行维修、保养、施工安装,保证维修、保养的质量。
八、掌握并推广新技术,积极采取节能降耗措施,提高设施设备的使用效率。
九、负责水电数据统计,确保水电数据的合理正常,防止出现漏水、漏电等情况。
十、组织员工建立、健全小区域设施、设备的管理档案,以备随时查用,提高机电维修工的思想和技术素质。
十一、做好机电设备房的安全防范工作,督促员工严格按操作规程工作,避免安全事故的发生,努力学习工民建有关知识和有关物业管理知识,提高本身素质。
十二、做好部门员工之间的协调沟通,保证工作的顺利进行,相互配合协调各部门之间的工作,互相监督、相互促进,确保服务质量。
十三、搞好与相关单位的关系协调,保证工作的顺利落实,协助作好房屋管理工作。
十四、定期汇报工作情况,完成领导交办的其它任务。
