总工程师岗位职责工作内容（14篇范文）

第1篇 总工程师岗位职责工作内容

总工程师职位要求

在产品项目制运作的组织机构中是一种行政职务,在职能部门制运作的组织机构中是一种专业技术职务,但不是技术职称。在技术上,总工程师必须具备工程系列的专业技术职称,在行政上,他(她)是整个单位或项目的工程技术负责人。往往由技术水平过硬的资深技术人员担任,但也有例外的情况。

总工程师岗位职责/工作内容

1、由总经理提名,董事会任命。配合总经理工作。

2、负责制定公司各职能业务版块工作范围、岗位职责、业务成果审查确认工作。

3、负责公司各职能业务版块的技术指导、业务培训、职能管理工作。

4、负责工程相关图表、设计文件的内、外审核签发工作;

5、处理施工过程中的重大设计、施工质量问题、参加工程质量验收工作。

6、审查确认与工程相关的各种合同文本条款的合法性,可操性。

7、审查确认与工程相关的合同支付、合同结算的合法性、准确性。土建公司总工程师职责:

第2篇 副总工程师岗位工作职责

公司副总工程师岗位安全职责

1、按谁主管谁负责的原则,在技术上对本企业安全生产工作全面负责。

2、加强安全技术管理,积极采用安全先进技术和安全防护装备,组织研究落实重大事故隐患整改方案。

3、在组织新厂、新装置以及技术改造项目的设计、施工和投产时,做到职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。

4、审查企业安全技术规程、操作规程和安全技术措施项目,保证技术上切实可行。

5、负责组织制定生产岗位尘毒等有害物质的治理方案、规划,使之达到国家卫生标准。

6、参加上报总公司事故的调查,组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定,提出技术上的改进措施。

7、定期到所承包单位检查指导安全工作,对存在安全隐患问题提出整改意见并监督实施整改。

第3篇 总工程师副总工程师工作岗位职责

1、坚决贯彻执行总经理指示,管理好酒店工程部;

2、对工程部所有人员和设备的全权管辖和调配,挑选和配备下属各岗位管理人员;

3、培养、巩固骨干队伍,加强培训,提高员工技术水平,切实保障动力设备安全运行和装修设备的完好;

4、制定计划,尽最大的努力,以最低的动力费用开支保持酒店高标准水平;

5、制定下属各岗位规范及操作规程,督促检查下属严格执行岗位职责,操作规程及设备检修保养制度;

6、深入现场,掌握人员和设备情况。了解下属岗位纪律,工作情况,审核设备运行报表,运行技术状况,监测技术数据,发现问题及时组织维修;

7、审定下属班组工作计划,统筹工作安排与人力调配,检查计划执行情况;

8、组织制定设备更新,改造工程计划,重大维修保养计划,备件购进计划并实施;

9、加强与各部门联系,不断改正原设计缺陷,支持下属技术改造,使设备日臻完善;

10、加强对下属职业道德教育,酒店意识教育,培养员工企业责任感,编制培训计划,定期对下属人员进行培训,把工程部建设成为一支高素质、高技术、高效率、高服务质量的队伍;

10、加强对酒店工程部管理研究,并整理成文字资料上交管理公司;

11、负责派人验收柴油汽油入库工作,确保汽油、柴油入库质量和数量;

第4篇 建筑公司总工程师工作岗位职责

职务名称:建筑公司总工程师

总工程师直接上级:建筑公司总经理

总工程师关联上级:集团公司总裁

总工程师关联下级:技术部、项目部所有技术人员

总工程师岗位性质:负责建筑公司建筑施工工程的项目投标、安全施工、技术质量监管工作。

总工程师岗位职责:

1)负责建筑公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制:

◆ 监督、检查施工技术操作规程的执行;

◆ 监督、检查设备维护使用规程的执行;

◆ 监督、检查安全技术操作规程的执行;

◆ 监督、检查其它有关的生产管理制度的执行。

2)积极开展合理化建议工作,大力提倡采用新技术、新材料应用。

3)负责对重大工程项目《施工组织设计》的审批。

4)负责小型设备施工安拆方案技术内容的修改和方案审批。

5)负责对工程组织基础、主体分部和单位工程的质量验收。

6)领导投标工作,负责各个项目投标方案的编报、对工程技术文件的审核工作。

7)负责审批针对产品中严重不合格项的纠正措施,并评审实施效果。

8)参加各工程项目重要部位和施工工程竣工验收会议。

9)负责对顾客投诉进行处理并及时反馈各相关方。

10)负责组织对重大质量事故的鉴定和处理; 不定期对施工现场进行检查,随时监控工程质量,发现问题及时召集项目部、生产技术处等相关部门负责人进行处理。

11)负责对“四新技术”的推广与应用。

12)完成上级领导安排的临时性、重要性工作

第5篇 总工程师岗位工作职责

1、 对机运工作负主要技术责任。

2、 组织制定和审定有关设计、规程、措施,制定并检查落实情况。

3、 推进技术创新,全面负责组织和布置矿井机运设计及机运系统优化工作。

4、 抓好机电技术培训,定期召开技术例会,抓好技术人员管理和考核。

5、 负责组织矿井机电专业重大隐患排查工作,制定措施及时解决,参与机电事故分析工作。

6、 定期向矿长汇报技术工作,完成矿长交办的其它工作业务。

第6篇 物业公司总工程师工作岗位职责

(1)在总经理领导下,协助总经理负责大厦的工程技术工作,对总经理负责;

(2)领导大厦工程技术人员,充分利用现代科技手段,管好用好大厦的各种设备设施,不断提高其使用效率;

(3)领导和组织大厦设备更新、技术改造规划的论证、设计、招标、施工、验收等工作;

(4)加强能源管理,减少能源消耗,努力降低运行费用支出;

(5)加强安全管理,保证大厦设备设施的安全运行,人身安全和资产完整;

(6)完成领导交办的其他工作。

第7篇 总工程师工作岗位职责

作为一名总工程师,其岗位职责包括哪些以下是一则制度职责大全总工程师岗位职责,仅供各位工程师参考。

1、对施工中的一切技术问题负安全责任。

2、认真贯彻执行国家安全生产的一系列方针、政策、法令、规种制度和上级批指示、决议,并检查执行情况。

3、组织、审批施工组织设计,施工方案时要贯彻'安全第一、预防为主'的方针,把安全措施渗透到施工组织设计和施工方案的各个环节中去,使施工组织设计和施工方案成为科学的全面指导施工的依据并检查执行情况。

4、管理施工员(制度职责大全施工员),负责领导安全技术方面的宣传、教育、培训工作,参加安全检查,对查出的隐患要从技术措施方面提出改进方法。

5、参加重大伤亡事故的调查,并针对事故原因,技术等方面提出防范措施和意见。

第8篇 总工程师安全工作岗位职责

1 在公司经理的领导下,对公司的安全技术工作负责。

2 组织制定、修订和审定本企业安全技术规程。

3 组织安全技术研究工作,负责解决疑难或重大安全技术问题,推广和应用先进的安全技术和安全防护装置。

4 对于新建、扩建、改建的工程项目,设计要符合国家安全、消防、环保和工业卫生要求(规范)。

5 在采用新技术、新工艺时,同时研究和采取安全卫生防护措施;设计、制造新的生产设备,要有符合国家标准要求的安全卫生防护措施;新、改、扩建工程项目,认真执行“三同时”规定。

6 审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案,审查引进技术(设备)和开发新产品中的安全技术问题。

7 参加重大事故的技术分析工作。

8 负责组织编写安全技术规程和安全操作规程、工艺操作规程等文件,并对上述文件的的正确性负责。

9 负责设备、工艺等变更管理,包括操作规程、安全技术规程的修改完善以及组织人员的培训教育等。

第9篇 煤矿总工程师岗位工作职责

煤矿总工程师岗位职责

1,认真贯彻执行党和国家安全生产方针,政策,法规以及上级 有关安全技术决定,规定.

2,早晨八点前参加安全碰头会,对特殊环节,变化环节和重大 安全隐患排除作业提出技术要求.

3,对全矿安全技术工作负直接领导责任,组织制定和审查全矿 年度计划和长远发展规划.

4,编制科技进步规划和年度计划,并组织实施;加强科技队伍 建设,负责组织工程技术人员技术培训工作.

5,组织编制和审查矿井地质勘探计划和设计,地质报告以及矿 井建设,技术改造等重大技术方案和设计.组织研究解决合理开发资 源,采掘衔接,合理集中生产,煤炭深加工等重大技术问题.

6,组织制定和审批矿井安全技术措施,灾害预防与处理计划, 并检查记录瓦斯, 水害, 火灾等重大安全隐患治理技术措施落实进度.

7,组织技术开发,学习,引进国外先进技术;组织科技交流和 技术攻关;开展技术更新和合理化建议活动;推广新技术,新工艺, 新装备,新材料.

8,组织定期召开技术工作会议,组织业务副总工程师解决各方 面的重大技术问题,提出矿井技术管理,技术开发及科研成果申报等 方面的方案和实施细则,并安排有关部门实施.

9,负责全矿'一通三防'和雨季'三防'技术工作,组织编制 '一通三防'灾害预防和处理计划,现场指挥'一通三防'重大安全 隐患的排除工作. 10,审签新增作业项目和补充在用作业项目设计,规程,安全 技术措施,审签通风瓦斯日报表. 。

第10篇 工区总工程师安全生产工作岗位职责

1在工区负责人的领导下,指导安全生产工作,对本工程生产经营中的安全生产负技术责任。

2认真贯彻执行国家、行业、地方关于安全生产的现行相关法律、法规、规章以及标准。

3组织编制和审定施工技术组织方案,必须贯彻安全技术、卫生规程和标准,结合本工程特点,主持安全技术总交底。

4参加或组织编制施工组织设计,编制、审查施工方案时,要制定、审查安全技术措施,保证其可行性与针对性,并随时检查、监督、落实。

5主持制定技术措施计划和季节性施工方案时,要制定相应的安全技术措施并监督执行;及时解决执行中出现的问题。

6主持安全防护设施和设备的验收;发现设备、设施的不正常情况应及时采取措施;严格控制不符标准的防护设备、设施投入使用。

7推行新工艺、新技术、新设备、新材料、新结构时,必须事先订出安全措施,经批准后方可实施,同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求,预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。

8组织本工区的危险源辨识、风险评价和风险控制策划,并组织编写相关的安全控制方案及措施。

9参加因工伤亡及重大未遂事故的调查,从技术上分析事故原因,提出防范措施、意见。

10督促相关部门按时上报安全技术资料,并对其准确性负责。

第11篇 项目总工程师岗位工作职责

项目总工程师岗位职责

1、代理项目经理部发布技术信息,处理来自驻地监理工程师方面的技术信息。

2、负责建立项目标准体系,协调技术工作相关部门职责划分的接口工作,检查各相关部门职责落实情况,定期向经理报告项目质安体系运行情况。

3、主持编制项目施工进度设计,并贯彻施行。

4、领导质检(质管)、测量、试验、计量工作,审定质检、测量、试验方面的检测成果和试验报告。

5、负责技术交底。

6、审定推广新技术、新工艺、新材料、新设备的实施方案。

7、审定测量部复测定线成果和特殊重要工程部位的施工放样实施方案。

8、认真执行“预防为止”的方针,组织工程质量、安全事故的调查与处理。

9、组织工程质量、安全检查工作。

10、组织技术质量、安全总结和交流。

第12篇 房地产总工程师岗位工作职责

房地产总工程师岗位职责

1、负责项目经理部的施工技术管理和科技管理工作。负责组织本项目经理部的全体技术人员按工程设计图纸、施工技术规范、规程、规则、工艺标准及施工组织设计(质量计划)进行施工。直接领导工程部和工地试验室的工作。

2、组织工程技术人员学习技术标准、规范、规程和工艺标准、质量检验评定标准,并督促其实施。

3、组织技术人员熟悉设计图纸,现场调查,办理管内交接桩和复测并组织审查设计文件,提出审查、改善设计建议。组织编制管内实施性施工组织设计、质量计划和指定的重点工程施工组织设计,进行工艺设计和工艺设施设计,组织实施。

4、组织项目的技术交底工作。

5、依照公司下达的年度、季度施工计划和月作业计划要求,指导编制本项目的月作业计划。

6、审查和批准工程部以及项目队编报的施工技术方案,临时工程设计和临时工程项目、数量和经费计划。解决施工生产中的技术问题。

7、组织施工过程控制技术工作的具体实施。主要是:交底、测量、检查(隐蔽和分部、分项工程)保证每个环节处于受控状态,并做出完善的记录。

8、主管工程试验工作,组织工地试验室完成工程用料、用水及土工、混凝土、砂浆等试验与检验工作。组织计量管理和全面质量管理工作,督促开展工程创优活动。

9、组织处理一般工程质量事故和参与人身伤亡事故的调查。

10、参与工程竣工检查,组织编制工程竣工文件工作,参加工程验交工作。

11、组织开展科技推先活动,具体落实科研项目实施,总结和推广行之有效的新技术、新工艺、新材料、新设备。组织编写工程技术总结和工法开发工作。

12、组织科技文件材料的收集、积累和整理工作。

第13篇 项目部总工程师安全工作岗位职责

1 负责整个项目的安全生产工作,要坚持安全生产“五同时”,认真贯彻国家安全生产方针、政策和法规。

2 做到一事一交底,事事派专人负责,不违章指挥,认真履行分部分项安全交底制度,随时随地检查纠正概念和处理违章作业,根据不同情节给予批评教育或实行经济处罚。

3 组织每周星期一安全活动日,总结上周安全工作,提出下周安全要求或传达上级有关部门安全文件、会议精神,做好记录。

4 每周组织有关人员对施工现场进行一次安全自检。对检查出的隐患问题定人员、定时间、定措施整改落实,并做好记录。

5 负责组织落实所管辖施工队伍的安全教育,培训和持证上岗的管理工作,并做好记录。

6 发生人身伤亡和未遂事故时,立即停止施工,保护现场和向上级报告,接受检查和配合查清事故原因和责任。提出整改措施,经上级主管部门验收合格后方准恢复施工,不得擅自拆除现场保护,强行复工。

7 按建设部检查标准,组织项目部人员认真落实安全生产责任,制定项目安全管理目标,对安全责任目标进行分解,落实到人,并定期考核。

8 负责组织对现场使用的脚手架和机电设备等的安全防护设施检查验收,不符合不能使用,并经常检查其安全运行状况,随时解决存在的问题。

第14篇 公司总工程师工作岗位职责

以下是一则公司总工程师岗位职责,各位制度职责大全工程师如果不明白自身的岗位职责,可就本文予以适当参考。

1. 组织执行国家、自治区、建工集团有关科学技术、技术专利、技术标准、技术改造、发明创造的法律、法规、方针、政策和制度;对技术质量、工程质量负责;贯彻和执行公司的质量方针和质量目标。

2. 根据科学技术发展和公司发展需要,组织制订公司的科技发展计划,并组织实施。

3. 主持鉴定科技成果,审批职工的合理化建议。

4. 领导、组织编制重大或特殊工程的施工组织设计及施工方案,并对其负责。

5. 组织领导大型或特殊工程施工组织设计的技术交底,解决施工中的重大技术问题。

6. 审批各类工程技术人员的培训计划和教材。

7.领导和组织公司员工踊跃参与每年度的各级别专业技术职称的申报工作,保证公司拥有足够的各级专业技术人才满足施工和资质的要求。

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