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第1篇 工管部工作岗位职责
(1)在项目经理和总工程师的领导下,开展施工技术管理工作,对本部门和本系统所制定的各种技术文件的质量负责。
(2)参与合同评审,组织制定满足合同要求的施工方案。
(3)组织制定并审核综合实施性施工组织设计,对其中技术问题的准确性、完整性、符合性负责。
(4)对重点工程、关键工序进行施工技术交底,对施工方案指导及审核。
(5)组织技术文件、资料的收集、供应和状态管理工作。督促实施工程标识管理制度。
(6)组织提供并审核采购产品标准及计划,参与重要资源采购,对其中的技术标准负责。
(7)组织拟定审核纠正和预防措施,并督促生产单位实施。
(8)指导施工生产调度、工程测量、用地管理工作及技术管理。
(9)组织工程竣工交付,参与工程质量评定验收,提供有关技术资料。
第2篇 工管部部长工作岗位职责
(1) 贯彻执行国家、行业及地方的建设工程法规、标准;认真执行工程承发包合同对进度、质量、安全、环保的有关要求。
(2) 在项目经理、总工程师的领导下,负责工程部全面工作,组织、督促本部门人员按岗位职责开展工作。
(3) 组织制定本部门年度、季度、月度工作计划,检查执行情况及工作质量。
(4) 深入现场,检查、了解、掌握全线的施工情况,协调处理施工过程中的有关技术、进度问题。
(5) 负责组织审核施工图,编制指导性施工组织设计、年度、月度施工计划及调整计划,组织技术交底。
(6) 负责组织和编写实施性施工组织设计,并负责报批。
(7) 定期组织检查各分部的技术管理工作,参与工程质量管理,参加工程安全质量检查、评比等,参与工程安全质量事故的调查、处理。
(8) 组织项目分部做好工程竣工验收的准备工作,按业主的要求组织项目分部编制工程竣工文件和工程总结,参与项目竣工验收交接工作。
(9) 完成上级领导交办的其它工作。
第3篇 工管部技术员工作岗位职责
(1)认真贯彻执行国家、铁路总公司、行业各项施工规范、验收标准,认真执行建设单位和项目部各项有关规定。
(2)协助技术负责人做好工点作业工序、工艺流程及各作业环节的技术交底工作,并负责分类存档。
(3)跟班监控作业,纠正施工中存在的技术问题,发现重大质量隐患立即停工并报告上级。
(4)做好施工日志等相关技术资料的填写和收集整理工作。
(5) 参加工程质量事故的调查分析。
(6) 对隐蔽工程、关键部位及重点工序的施工过程进行监控。
