产品主管岗位职责工作内容（2篇范文）

第1篇 产品主管岗位职责工作内容

产品主管职位要求

1.专业要求:市场营销相关专业,大专以上学历。

2.同职经验:有两年以上的零售行业产品数据分析经验。

3.能力要求:具有较强的产品数据分析能力,对服装零售行业产品相关工作内容有详细了解;对品牌服装淡旺季货品能够合理配发,做好产品分析;具有出色的沟通能力与协调能力,独立完成工作时间安排;具有较强的产品组管理能力,对产品管理各环节工作的撑控能力;熟悉计算机操作,能熟练使用word,e*cel等office办公软件。

4.个性特征:工作细致,认真踏实,能够带动及影响团队,良好的团队合作精神;吃苦耐劳,能于挑战,乐观进取。

产品主管岗位职责/工作内容

1.全面负责与总部期货到货发货进度跟进,活动审批申请,总部月报表完成。

2.按公司下达的指标制定直营买货计划及每一季数据总结。

3.全面负责期货客户提货情况,直营铺货情况,提前做好上货波段规划。

4.全面负责客户回款情况,控制信贷额度。

5.全面负责货品的折扣及价格制定。

6.对部门内部日常工作负责,合理分工做好货品到货、铺货、归并、补货等工作及新开店铺货等相关工作

7.对公司库存结构的合理性负责,定期做清华计划及促销方案的制定,及时降解公司库存,完成部门需要的各种数据报表。

8.关注部门内部员工的工作动态,根据需要及时提出员工招聘和使用计划。

第2篇 产品主管岗位工作职责

(1)完成插班班组的营业工作,对工作时段内该区域健康管理服务产品、商品数量帐实相符负经济责任。

(2)负责协助健康管理服务中心(站所)门店经理做好健康管理服务中心(站所)门店的经营管理,带头遵守中心及门店规章制度。

(3)经理休息或外出时及时补位,实现门店现场管理。

(4)负责门店规范化服务及健康管理服务产品、商品摆放、卖场清洁的现场维护,保证现场不发生与顾客争吵的服务事故。

(5)负责综合柜台商品短缺信息上报经理或中心,保证衔接工作。

(6)配合做好门店商品质量检查工作。