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第1篇 风险控制岗位职责工作内容
风险控制职位要求
1.25-35岁,大专以上学历,经济学、金融、法律、管理学、会计等相关专业;
2. 5年以上金融行业相关工作经验,与国有银行或广发行关系良好,拥有较丰富的金融类资源和渠道和有优质客户资源;
3. 具有很强的市场开拓、风险控制、创新、沟通及执行能力。
4. 具备出众的领导管理才能、协调能力和沟通合作技巧;
5. 具有强烈的责任心和创新意识;
6. 熟悉国内金融市场环境,并能根据金融市场的发展趁势制定业务发展策略,善于应对突发问题;
风险控制岗位职责/工作内容
1. 负责贷款担保业务的受理、尽职调查等具体项目筛选工作;
2. 与客户保持良好的沟通与联络,随时了解贷后动态,收集客户信息,风控调查等工作; 3. 拓展担保业务;
4. 与合作银行沟通协调,并确定担保业务项目实施方案;
5. 在业务项目的跟进中,及时办理资料送审、调查与评审等工作;
6. 熟练操作相关银行业务的手续,确保项目顺利实施;
7. 熟悉银行信贷政策、流程,具有相关实务操作经验;
8. 开拓、维护与各金融机构的合作关系;完成项目调查和报告;完成和跟踪项目操作全过程,实现既定绩效目标。
9. 沟通协调能力强,具有良好的团队合作精神,工作态度积极、认真负责。
第2篇 风险控制部部长工作岗位职责
1. 负责研究风险政策,草拟风险政策,设计风险评审岗位的工作指引和运作流程;
2. 建设风控系统,参与建立投资风险审批系统;
3. 合规风险评审:负责组织事前风险审核、事中风险控制、事后风险检查;
4. 定期出具风险评估常规报告,针对即时风险问题,评估风险状态与风险程度,分析风险来源和影响,提供解决方案。
第3篇 风险控制部副部长工作岗位职责
1. 协助风险控制部部长完成公司内控制度和风险管理体系的建设,草拟各项风控制度和业务流程,并不断进行修订和完善;
2. 参与并指导风险审查员对业务部报送的项目进行风险评估,提出风险控制措施和审查意见;对需要现场核实的情况进行实地现场考察;
3. 参与业务项目的风险评审,汇总评审意见;
4. 督促业务部门落实项目审批意见、反担保措施和风险控制方案;
5. 组织实施担保项目的尽职调查和反担保抵质押物的价值评估;
6. 组织实施业务人员及风控人员的离任审计工作;
7. 参与有问题担保的风险处置方案的制订,并督促、指导实施风险处置方案,参与追偿方案的制订和实施;
8. 组织实施担保项目成立后的档案移交工作;
9. 完成公司领导交办的其它工作。
第4篇 风险控制部评审人员工作岗位职责
1. 负责投资项目的风险审核;
2. 负责对业务发展部上报的调查报告及项目材料的真实性、完整性和准确性进行核实和检查;
3. 负责对项目的可行性进行初步判断并向部门领导提供参考意见;
4. 负责对业务发展部风险评审制度的落实和执行情况的监督;
5. 负责对项目的真实性、合法合规性及可行性进行评价,充分揭示项目风险,设计实施方案及风险控制措施;
6. 协助业务发展部完善风险控制相关手续;
7. 协助法务部门进行法律诉讼、处置反担保资产。
8. 完成领导交办的其他工作。
