集团税务管理岗位职责任职要求（2篇范文）

第1篇 集团税务管理岗位职责任职要求

集团税务管理岗位职责

岗位职责:

1、 负责构建集团架构下整体税务管理体系框架，制定和完善相关税务管理制度、流程、工作标准和要求;

2、 负责研究集团总部及各子公司、分公司所在地的税收法律、法规、规章等政策，研究各地区税收优惠政策;

3、 负责集团境内外主体税务筹划工作以及涉外税收处理工作;

4、 负责对集团各公司间的股权安排、对集团各类重大投资经营活动中的涉税问题提供税务意见和建议。

5、 负责集团各公司间转让定价安排;

6、 负责对集团各公司发行的基金产品的涉税问题提供税务意见和建议;

7、 负责公司产品类合伙企业、有限公司的税务登记、税务变更及日常申报、税务会计工作;

8、 负责定期审查集团各公司税务体系，对存在的税务风险和隐患提供意见，提交管理层批准后指导、督促及落实;

9、 对集团各公司及基金产品提供税务咨询服务，明确涉税事项的处理规则，规避不必要税务风险，定期开展税务培训;

10、与主管税务机关及财政等政府部门保持密切沟通，参与税收返还、财政扶持等申请及事后追踪事项;

11、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求:

1、 税务、会计、财务等相关专业，全日制本科及以上学历，财税专业理论知识扎实;

2、 5年以上税务工作经验，集团税务筹划经验、合伙企业税务经验者优先;

3、 熟悉国家财务、税务等相关法规政策;

4、 有良好的税务风险防范意识，具备丰富财税专业知识;

5、 工作认真细致严谨，责任心强，富有团队合作精神，良好的协调和沟通能力;

6、 品貌端正，人品正直，积极向上。

第2篇 集团税务管理岗位职责

1、男女不限,28-40岁,全日制本科及以上学历,财务等相关专业毕业;

2、具8年以上大中型企业财务工作经验且必须在大中型企业连续工作3年以上工作经验,5年以上相关岗位工作经验;

3、持会计中级职称资格证书;

4、熟悉营改增税务相关业务知识;

5、熟练应用财务用友软件;

6、人品好,工作积极主动,原则性强,有较强的责任心和执行力及良好的职业道德水准;

7、能胜任岗位工作,能履行岗位职责;