导购管理岗位职责（2篇范文）

第1篇 导购管理岗位职责

职责描述:

1、负责指导各省公司促销人员的招聘、选择、培训、调配;

2、根据市场情况提供建议促销人员的薪金方案、激励方案;

3、负责促销人员的考查评估及管理;

4、协助制定各种促销员管理及促销管理的制度及规范;

5、节假日品牌推广活动执行及监督,主要是ka促销活动;

6、负责对公司在各市场开展的各项销售活动执行情况、产品价格维护情况、市场促销礼品及物料使用的效果等进行检查督导,提高公司各项投入的实效性;

7、销售终端的陈列检查(包括产品陈列排面、产品价格、产品货龄),拍照回馈,撰写活动执行督导总结报告。

任职要求:

1、市场、管理或相关专业本科及以上学历;

2、从事促销管理工作3年以上工作经验,有快消品行业工作经历;

3、有丰富的促销员管理经验,带领及管理过50名以上促销员团队;

4、具备良好的沟通能力、谈判技能及组织协调能力;

5、要求能吃苦耐劳。

第2篇 导购管理经理岗位职责

工作职责:

1、年度导购规划及目标分解;

2、导购效能的提升;

3、导购的各项指标的达成;

4、对三级销售负责;

5、对导购招聘及到岗率负责;

任职资格:

1、本科及其以上学历者优先;

2、相关工作经验5年以上者优先;

3、有区域或者总部导管经验优先;

4、可熟练使用办公软件;

5、爱岗敬业,抗压性强;