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第1篇后勤总务管理岗位职责任职要求 第2篇后勤总务管理岗位职责
第1篇 后勤总务管理岗位职责任职要求
职责描述:
1、进行经营情况分析 ，参与公司发展战略、目标的制订与分解，保障公司目标计划体系的运行顺畅。
2、根据公司发展战略、规划和管理模式调整，主导公司制度体系建设，搭建规范化管理平台。配合各部门对其专有领域的制度、体系、标准等书面化规定进行规划与建设。
3、负责行政公文的起草、修订、印发、存档相关工作。建立综合档案管理制度，按规定搜集、归类、整理、销毁过期档案等，保证档案的完整、有效。按文件控制的有关规定和体系要求，对公司文件进行标准化审核、复印、分放、有效性控制工作。
4、协助企业文化的塑造、发展和传播，包括宣传介绍文字、图片、音像等资料编写、制作、传播。以及公司大事记、重要发展历程撰写。协同公司工会开展有关工会的各项活动。
5、公司决议事项和工作计划的跟进。
6、负责部门内部人员的工作指导、培训、绩效考评等工作。
7、及时完成其它相关工作及上级交办事项。
任职要求:
1、具有一定的企业管理知识。
2、具有一定的目标、计划管理知识。
3、具有一定的文字功底。
4、较强的沟通、表达能力。
5、原则性强，具有较好的抗压能力。
(行政总务后勤方向非生产管理)职责描述:
1、进行经营情况分析 ，参与公司发展战略、目标的制订与分解，保障公司目标计划体系的运行顺畅。
2、根据公司发展战略、规划和管理模式调整，主导公司制度体系建设，搭建规范化管理平台。配合各部门对其专有领域的制度、体系、标准等书面化规定进行规划与建设。
3、负责行政公文的起草、修订、印发、存档相关工作。建立综合档案管理制度，按规定搜集、归类、整理、销毁过期档案等，保证档案的完整、有效。按文件控制的有关规定和体系要求，对公司文件进行标准化审核、复印、分放、有效性控制工作。
4、协助企业文化的塑造、发展和传播，包括宣传介绍文字、图片、音像等资料编写、制作、传播。以及公司大事记、重要发展历程撰写。协同公司工会开展有关工会的各项活动。
5、公司决议事项和工作计划的跟进。
6、负责部门内部人员的工作指导、培训、绩效考评等工作。
7、及时完成其它相关工作及上级交办事项。
任职要求:
1、具有一定的企业管理知识。
2、具有一定的目标、计划管理知识。
3、具有一定的文字功底。
4、较强的沟通、表达能力。
5、原则性强，具有较好的抗压能力。
(行政总务后勤方向非生产管理)
第2篇 后勤总务管理岗位职责
职责描述:
1.员工通勤车以及停车场管理;shuttle bus and staff parking lot management;
2.负责采购、订购工作服;purchase and order uniform;
3.工服洗涤以及更衣室整体规划、管理;uniform washing and locker room overall planning and management;
4.后勤项目员工扣费以及月度财务核销、报账;cost deduction from employees and monthly financial settlement in terms of supporting service;
5.接收和确认业务部门的后勤需求,调配资源并制定交付计划;collect and confirm service needs from business department, allocate resources and make delivery plan;
6.总务领域日常以及双班工作推进;general affairs routine work and double-shift work;
7.统筹负责科室安全日常管理工作。coordinate division safety management.
任职要求:
1.大学本科及以上学历,专业不限;持c1以上驾照,两年以上工作经验;bachelor and above, any major is ok; with c1 and above driving license; over 2-year work experience;
2.较强的沟通交流能力和组织协调能力、较强的独立判断能力和问题处理能力,及时应对各种突发问题的处理 strong communication and organization/coordinaton ability, strong ability to make judgement and solve problem indenpendently, deal with all kinds of emerging issues in time;
3.具备较强计划管理和控制能力 strong ability for plan management and control;
4.具备较强的利用office办公软件处理报告和数据的能力 good at office report and data processing;
5.熟悉汽车企业后勤服务体制;be familiar with supporting service system in automobile company;
6.能适应加班和双班的工作 able to support overtime and 2-shift work.
