孵化器管理岗位职责任职要求（3篇范文）

第1篇 孵化器管理岗位职责任职要求

孵化器管理岗位职责

岗位职责:

1.协助项目招募及执行(办公空间、会务活动、工商注册)，负责外部投资机构资源库建立、联系对接等，为孵化器入驻企业提供管理、运营等指导，对接中国电科集团内部或外部资源;

2.具备一定的行业研究能力，关注物联网、硬科技、人工智能等行业研究，拓展和筛选创业项目，与创业者建立良好的沟通和合作关系;

3.能够制定社会化媒体运营与品牌营销策略，在微博、微信等社会化媒体开展品牌营销工作;

4.能够策划组织线上、线下活动，通过活动增加社会化媒体曝光率，提高粉丝与好友数量，提升用户粘度;

5.协助领导管理单店财务事宜，及时跟进回款进度，控制合理支出;

6.签署相关协议、台账管理、日常采购、入驻项目资料跟进、企业信息录入等;

7.前台来访接待、电话来访接待等;

8.上级交办的其他工作。

任职资格:

1.统招本科及以上学历，传媒、市场营销、工商管理等行业背景或相关专业优先;

2. 2年以上运营或项目投资经验，孵化器运营经验优先，熟知智能硬件、物联网、人工智能等领域优先;

3.熟悉运用办公软件，工作积极主动，细致耐心;4.具备较强的沟通表达能力、谈判能力、管理能力、抗压能力，遵守商业道德，恪守商业秘密。

孵化器管理岗位

第2篇 孵化器管理专员岗位职责

性别:不限

岗位职责:

岗位职责:负责创业园区服务和管理、活动策划及执行、政策性申报等任职资格:35岁以下,有孵化器管理资格证书优先

第3篇 孵化器管理岗位职责

工作职责:

1、负责基地日常运营管理,包括意向入孵企业接洽、签约、入驻手续办理、资料收集与归档等相关工作;

2、负责对接当地政府、商协会,维护良好关系;

3、定期走访企业,了解企业服务需求,为企业提供各类服务;

4、协助策划、组织、实施各类路演、论坛、沙龙、培训等创业活动。

任职资格:

1、有政府对接、企业服务、科技园区、商业管理、物业管理等相关工作经验者优先考虑;

2、性格开朗、具有良好的沟通表达能力和人际关系处理能力;

3、对工作充满热情,积极主动,愿意接受新的事物;

4、诚信、执行能力强,有工作责任心及团队合作意识。