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第1篇 保险风险管理岗位职责任职要求
保险风险管理岗位职责
工作职责和内容
工作职责概述
工作内容描述
1. 信用评级
负责交易对手(银行、非银行金融机构如保险、证券等)、债券(公司债、企业债、短融、中票，以及将来有可能放开的私募债、中小企业集合票据等)的内部评级工作
制定各行业指标体系、设立并定期维护各行业内部评分卡、统一主体评级内部
评级方法
定期检验内部评级和外部评级的有效性等工作
研究债券市场信用利差，建立年金债券投资风险预警体系
2.专题研究
对被投资行业有全面、深入的研究，并独立完成行业信用研究分析报告
对涉及行业政策、公司经营的市场信息进行点评和分析
3.系统维护
收集和整理信用评级资料，并定期更新和维护内部数据库
协助开发信用评级模型和参与设定相关风险计量指标
4.组合管理
定期汇总投资组合的信用状况和公司信用标准的执行情况
对公司投资组合信用状况提出自己的意见和建议
任职资格
教育背景
大学本科
专业
经济、金融、管理、财务等
资格证书
具有cpa、frm、cfa等资格者优先
外语
大学英语六级
工作经验
六年以上审计、信用分析、机构评级、证券研究或者投资组合管理经验，以及会计事务所、证券公司、保险公司、基金公司或银行工作经验
知识技能
拥有较强的分析和独立思考能力，良好的语言、文字表达和沟通能力
能力素质
较强的自我管理能力，抗压性强，工作严谨细心，具有团队协作精神
其他要求
具有海外教育背景或者相关学科硕士学位者优先考虑 本科在上海或北京的重点大学，同时有外部信评机构和金融机构评级经验优先 岗位名称
传统投资评级中级专员至高级专员
岗位编号
所属部门及室
信用评估部
岗位编制
工作职责和内容
工作职责概述
工作内容描述
1. 信用评级
负责交易对手(银行、非银行金融机构如保险、证券等)、债券(公司债、企业债、短融、中票，以及将来有可能放开的私募债、中小企业集合票据等)的内部评级工作
制定各行业指标体系、设立并定期维护各行业内部评分卡、统一主体评级内部
评级方法
定期检验内部评级和外部评级的有效性等工作
研究债券市场信用利差，建立年金债券投资风险预警体系
2.专题研究
对被投资行业有全面、深入的研究，并独立完成行业信用研究分析报告
对涉及行业政策、公司经营的市场信息进行点评和分析
3.系统维护
收集和整理信用评级资料，并定期更新和维护内部数据库
协助开发信用评级模型和参与设定相关风险计量指标
4.组合管理
定期汇总投资组合的信用状况和公司信用标准的执行情况
对公司投资组合信用状况提出自己的意见和建议
任职资格
教育背景
大学本科
专业
经济、金融、管理、财务等
资格证书
具有cpa、frm、cfa等资格者优先
外语
大学英语六级
工作经验
六年以上审计、信用分析、机构评级、证券研究或者投资组合管理经验，以及会计事务所、证券公司、保险公司、基金公司或银行工作经验
知识技能
拥有较强的分析和独立思考能力，良好的语言、文字表达和沟通能力
能力素质
较强的自我管理能力，抗压性强，工作严谨细心，具有团队协作精神
其他要求
具有海外教育背景或者相关学科硕士学位者优先考虑
保险风险管理岗位
第2篇 保险风险管理岗位职责
职责描述:
1、负责信保业务的内部协作和外部合作伙伴的工作流程对接工作;
2、核心系统建设的需求、施工、测试、上线、维护、升级等全流程系统管理;
3、负责运营规划和运营流程的持续优化,不断提升客户体验;
4、负责与渠道的业务、资金账务对接,以及监控类账户、保证金账户的管理;
5、负责信保业务有关的所有合同单证及重要文件的管理。
任职要求:
1、大学本科及以上学历,经济、金融、法律、企业管理等相关专业;
2、具有2年以上银行、非银行金融机构、小微金融行业等运营管理类工作经验者优先;
3、有较强的沟通协调能力;
4、特别优秀者条件可适当放宽。
第3篇 保险风险管理部负责人岗位职责和任职要求
保险风险管理部负责人岗位职责：
1、负责制定风险管理中长期建设规划和部门年度工作计划，并组织推动和落实；
2、负责建立事业部各产品线风险监控预警体系及应急处理机制，确保事业部财务风险、信贷风险、操作风险可控；
3、根据市场动态制定和优化信贷政策、产品政策，达成事业部逾期、坏账控制目标;
4、负责信贷风险相关数据的计量与分析，为风险管理及业务发展提供数据支持；
5、负责风险评估模型的开发、优化、管理工作；
6、负责外部征信数据的获取、维护工作；
7、负责整合、协调风险条线资源，支持前端业务发展；
8、负责完成事业部交办的其他工作。
任职要求：
1.统招全日制本科及以上学历；
2.八年及以上银行、信贷、信保等金融行业工作经验，五年及以上相关管理工作经验；
3.熟悉金融市场动态、产品及内部运作，能够制定并优化信贷政策、产品政策，开发并管理风控评估模型，确保事业部财务风险、信贷风险、操作风险可控。
