第1篇 配置管理工程师岗位职责职位要求
岗位职责：
1、软件配置管理工作：软件配置管理计划与执行、基线管理、配置状态报告、配置审 核、配置库物理备份与保证可靠性。
2、qa工作，制定项目质量保证计划，进行过程审核，提交审核报告。
职位要求：
1、计算机或软件工程专业本科以上；英语4级以上；2年以上软件配置管理实际经验。
2、熟悉软件工程理论和方法，熟悉配置过程的要求和检查标准。
3、熟练掌握主流配置管理工具使用和控制，例如clearcase、svn，git等。
4、了解主要开发语言（java、python、perl等）基本原理编译、打包、发布工作；熟 悉主流持续集成工具使用。
5、了解cmmi体系和iso体系，具有cmmi3级配置管理工作优先。
6、熟悉qa工作流程，对过程改进有一定经验。
7、工作细心、积极、主动，团队合作意识强；具备良好的沟通能力和解决问题的能 力。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：2年经验
第2篇 配置管理岗位职责配置管理职责任职要求
职责描述:
1、负责cicd自动化体系的开发、搭建与实施，包含相关工具及平台的设计开发和优化;
2、负责devops新技术的研究、测试、开发落地等工作;
3、针对业务现状制定工程能力提升整体解决方案，推动效率和质量提升;
任职要求:
1、3年及以上从事it或互联网行业配置管理规划及实施相关工作
2、精通配置管理相关工作，熟悉配置管理流程、产品发布流程、产品开发流程;
3、熟练使用shell、python、groovy等脚本语言;
4、掌握jenkins的配置及应用，熟悉.net软件的编译及发布机制，具备cicd持续集成相关工具使用能力;
5、具备docker镜像仓库管理与dockerfile编写相关经验者优先
6、具备良好的表达及沟通能力;团队合作能力，能快速融入团队;具备较强的推动力、协调能力、细致有耐心。
7、熟悉敏捷、精益、cicd、devops相关方法与实践。
8、相关专业统招的本科及以上学历(学历和学位在学信网上可查)。
第3篇 配置管理工程师郑州职位描述与岗位职责任职要求
岗位职责：
1、负责公司项目配置库、用户和权限的创建和维护；
2、负责对公司项目进行配置审计、版本的构建、发布上线工作；
3、负责公司软件产品配置库的创建、维护、产品之间的依赖关系管理；
4、负责制定和优化配置管理相关流程、规范，推广实施并引导执行；
5、负责对项目团队进行配置管理工具的培训和指导。
职位要求：
1、计算机相关专业，本科及以上学历、有一定的软件工程基础，熟悉软件开发过程；
2、熟练掌握git、svn等工具使用；
3、良好的沟通表达能力，较强的责任心和团队合作精神；
4、工作积极，善于学习，逻辑清晰；
5、具有配置管理、qa、项目管理等软件行业工作经验者优先。
第4篇 配置管理工程师服务器及持续集成职位描述与岗位职责任职要求
职责描述：
1）负责服务器规划；
2）负责服务器配置与网络配置；
3）负责gerrit的维护、版本升级、权限管理；
4）持续集成。
任职要求：
1）学历： 本科及以上.
2）专业： 不做限制，计算机科学与技术专业优先。
3）工作经验： 两年以上工作经验，网络维护经验者优先。
4）知识要求： 熟悉linux，熟练使用linux系统管理的基本方法和命令；具备一定开发能力，能够编写shell或者python脚本；熟悉服务器与网络配置；熟悉gerrit、git、jenkins等代码/编译工具，非必备条件，如具备，优先考虑。
5）能力要求：工作认真负责；具有团队协作精神；善于与人沟通，有较强的沟通能力；具有较强的学习、组织和交流能力。
第5篇 配置管理专员岗位职责
职责描述:
统一管理公司项目、产品和专项的配置管理工作,保证产品开发和应用过程中的程序、数据和文档等成果的一致性、完整性和可追溯性,同时配合集团公司完成erp物料主数据管理和维护,产品bom、项目bom的标准化审核、归档、发放等相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、3年以上工作经验,2年以上配置管理工作经验;
3、通晓配置管理相关知识,掌握ipd流程等相关知识;
4、熟练的计算机操作和配置管理工具的使用技能,一定的英语应用水平;
5、有一定的语言表达能力和文档编写能力;
6、较强的沟通协调能力、执行力、分析问题与解决问题能力,责任心强;
第6篇 配置管理高级工程师岗位职责配置管理高级工程师职责任职要求
配置管理高级工程师岗位职责
高级配置管理工程师 共享事业部—高级配置管理工程师
1、编制配置管理计划、建立并维护项目配置管理库，执行配置审计、变更控制，定期更新、报告配置状态，提交配置管理工作报告;
2、协助项目各相关责任人共同推进配置管理工作的落实并通过组织定义的度量体系，定期对项目过程进行跟踪和度量;
3、为项目组实施配置管理概念、相关流程、配置库的使用及规范等培训;
4、运用自动化构建方案为项目组建立构建流程，并能持续优化该流程提升项目组工作效率;
5、参与业务流程、工作规范、工具方法的建立、运作和优化。
职位要求:
1. 计算机、软件工程、信息安全等相关本科专业，6年以上配置管理或相关工作经验;
2. 精通配置管理工具基本原理，如svn、git等
3. 熟悉linux/unix服务器的搭建与维护，熟练掌握shell、python、perl等一种脚本语言，有工具开发者优先;
4. 熟悉git、svn、gitlab、jenkins、nexus、crucible等工具的安装与配置，有jenkins插件开发者优先;
5. 精通c/c++编译构建工具(gcc， emake，make等)，对java/c的依赖关系处理有深入研究。 共享事业部—高级配置管理工程师
1、编制配置管理计划、建立并维护项目配置管理库，执行配置审计、变更控制，定期更新、报告配置状态，提交配置管理工作报告;
2、协助项目各相关责任人共同推进配置管理工作的落实并通过组织定义的度量体系，定期对项目过程进行跟踪和度量;
3、为项目组实施配置管理概念、相关流程、配置库的使用及规范等培训;
4、运用自动化构建方案为项目组建立构建流程，并能持续优化该流程提升项目组工作效率;
5、参与业务流程、工作规范、工具方法的建立、运作和优化。
职位要求:
1. 计算机、软件工程、信息安全等相关本科专业，6年以上配置管理或相关工作经验;
2. 精通配置管理工具基本原理，如svn、git等
3. 熟悉linux/unix服务器的搭建与维护，熟练掌握shell、python、perl等一种脚本语言，有工具开发者优先;
4. 熟悉git、svn、gitlab、jenkins、nexus、crucible等工具的安装与配置，有jenkins插件开发者优先;
5. 精通c/c++编译构建工具(gcc， emake，make等)，对java/c的依赖关系处理有深入研究。
第7篇 配置管理与持续集成工程师职位描述与岗位职责任职要求
岗位职责：
1.产品版本控制和管理，构建和发布管理；
2.配置管理工具与开发、测试工具的集成应用解决方案，自动编译系统的构建和维护，脚本的编写和维护；
3.加强和开发测试，产品等职能部门的合作和协调，保证各环节配置环境稳定；
4.配置管理相关流程的优化和改进，维护配置管理环境。
任职要求：
1.学历统招本科及以上；
2.熟悉c/c++、python；
3.有相关工作经验1-3年或以上；
4.能吃苦耐劳、适应较强的工作及加班强度；
5.是技术出身的最佳。
第8篇 配置管理高级工程师岗位职责内容
1.负责配置管理平台建设和维护。
2.负责clearcase,clearquest,vss等配置管理工具建设和维护。
3.负责配置管理流程设计及维护。
第9篇 质量保证中心-配置管理岗职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
工作职责:
1、 负责维护配置管理服务器，保证数据安全；
2、 负责代码权限管理、分支管理等；
3、 负责软件版本的构建、提测和发布管理；
4、 负责持续集成流程梳理和优化；
5、 根据工作需求开发提高工作效率的工具或脚本；
6、 作为配置管理领域代表参与研发管理流程的优化；
7、 为软件开发人员提供配置管理工具使用支持及培训。
任职资格:
1、 本科及以上学历，计算机、通信及相关专业毕业；
2、 有通信或it行业配置管理、持续集成经验者优先；
3、 熟悉svn、git、jenkins、jira等其中一种以上配置管理工具；
4、 熟练使用shell、perl、python等一种以上脚本编程语言；
5、 学习能力强，具备钻研精神，有较好的分析、解决问题的能力；
6、 熟悉oracle、db2等数据库使用；
7、 熟悉weblogic、tomcat、was等中间日常维护、使用；
8、 可以承受较大的工作压力，具备良好的沟通协作能力。
第10篇 配置管理外包职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
1.领导和组建公司的配置管理团队
2.制定、优化及推广配置管理流程、变更管理流程及各项规范制度
3.建设公司整个持续集成/持续交付和devops流水线，持续推动流程改进
4.负责与其他部门和团队的沟通协调工作以推动项目的顺利进行
5.对公司其他相关人员的配置管理培训
6. 制定配置管理规范（公司范围），针对每个团队或者项目制定配置管理计划
7. 搭建、维护配置库。包括配置库人员管理、备份、新库建立、使用培训等
8. 源代码管理：基于配置库进行版本控制、维护基线，针对不同项目设定合理的分支策略
9. 环境配置：记录环境状态信息，如数据库、中间件版本、jdk版本等；记录环境变更信息；确保环境可重建
10. 项目部署：实现自动化部署，改进部署流程，确保部署版本可控，可实现回滚
11. 版本发布：控制发布的版本(经过测试的可靠版本)、实现自动化发布，记录发布版本变更内容等
12. 实施配置审计：定期的审计，确保相关人员严格按照配置管理规范工作
要求：
1. 对应用软件开发生命周期的整个流程有深刻的理解
2. 精通持续集成/持续交付流程，熟悉应用自动化构建部署过程及相关工具平台
3. 熟悉和了解深入了解开发过程中的变更管理，缺陷跟踪和版本控制
4. 具有大型复杂开发项目的配置支持经验
5. 综合的管理和决策能力，遇到紧急问题能及时有效地给出解决方案
6. 良好的表达沟通能力及团队协调配合能力
第11篇 系统配置管理岗位职责系统配置管理职责任职要求
系统配置管理岗位职责
工作职责:
1、 保障内部各类办公系统的日常运维，角色设置、审批流修改、报表升级等;
2、 负责员工的系统使用培训，解决员工在系统使用过程中遇到的各类问题，并提供技术支持;
3、 配合业务及公司日常管理手段，有计划的推动各系统模块使用，实现线上工作的目标;
4、 各类系统业务数据的处理、查询，统计、分析、信息维护;系统数据库的日常管理、备份、调优、排错，保证数据安全;
岗位要求:
1、 2年以上工作经验，本科以上学历，计算机及相关专业优先;
2、 具有oa系统实施运维、搭建自动化流程工作经验者优先考虑;
3、 善于钻研，拥有不达目的不罢休的精神，热爱互联网，善于发现新事物。
第12篇 中级配置管理工程师职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
工作职责:
1、协助建立配置管理规范和制度，负责按计划实施配置管理活动。
2、负责变更控制、基线管理和发布管理。
3、负责搭建维护配置管理相关工具。
4、负责梳理及优化配置管理相关流程，并实施落地。
5、负责所有编译、集成和发布脚本的编写及优化，负责研发和集成流程的精细化梳理及自动化实现。
6、完成事业部安排的各类综合事务。
任职资格:
1、扎实的计算机专业基本功，优秀的编程能力；
2、精通svn、git、project、jira等软件的使用维护；
3、精通python、java、shell等多种语言；
4、精通linux服务器的管理；
5、精通docker，并有一定的实际应用经验；
6、精通apache/nginx/tomcat等的使用；
7、精通office等办公软件。
8、具有良好团队管理经验、较强沟通能力、高度责任心和不断自我学习的驱动力。
