岗位职责说明书：工程管理部经理（十二篇）

第1篇 岗位职责说明书：工程管理部经理

工程管理部经理岗位职责说明书

岗位基本信息

岗位名称工程管理部经理所属部门工程管理部岗位职等

直接上级工程技术副总直接下属无

岗位概要:负责组织开展集团公司各项目工程建设招投标、工程预决算、工程管理监督服务和采购管理工作

职责描述

重点工作

1.计划制定:参与项目总体规划和项目开发计划的拟订,根据项目总体规划和项目开发计划,组织拟订各项目施工单位和监理单位、材料采购招标计划、集团年(月)度工程建设总体计划、采购计划;审核集团工程建设资金需求计划;根据公司计划管理制度,负责本部门年(月)度工作计划的制订及工作总结的汇报和检讨;

2.组织领导:主持部门日常工作,根据职能分工和部门工作计划,明确下属岗位职责和任务要求,并组织、指导下属开展工作;及时处理工作中出现的问题,确保本部门各项工作目标的实现;根据公司考核管理制度,负责及时做好对下属绩效考核管理工作;

3.招标管理: 参与各工程项目设计方案讨论;审核招标文件,根据招标计划,组织开展施工单位、监理单位、材料采购招标工作、合同草拟及合同管理工作,参与投标单位考察及标书和合同的审核及上报;

4.预决算管理:组织编制和审核各项目工程建设费用预决算,并对预算执行情况进行检讨;根据工程管理制度,审核项目(部)公司工程变更联系单、工程款、材料款的支付申请;

5.工程管理监督:组织并审核项目(部)公司施工组织设计方案,组织工程进度检查、质量检查、工程成本控制,参与工程竣工验收工作;根据公司工程管理制度,组织人员深入现场,巡视各项目工程建设情况;

6.采购管理:负责组织开展供应商选择及材料采购工作,审核供应商相关资料、材料性能及材料价格,审核采购合同及材料款支付申请;

一般工作

1.制度建设:根据公司经营理念和项目开发流程规范,组织拟定和完善工程管理制度及业务操作流程、招投标管理制度、合同评审控制程序等相关制度,并负责做好制度的宣导、贯彻执行、监督检查工作;

2.支持服务:主动了解各项目进展情况及下属工作开展情况,及时协调项目(部)公司与施工单位、监理单位等合作单位在工作中出现的问题;合理安排本部门的工作,为各在建工程提供工程支持服务;

3.业务培训:加强对本部门人员及集团下属工程管理人员进行工程管理知识培训,保证工程管理人员具备良好的专业能力;

4.信息服务:组织收集国内外建筑设备、材料新趋势及价格信息,为决策层提供相关知识服务;做好与技术中心、各项目(部)公司之间的协调工作,及时传达各项目建设信息,及时反馈相关的业务信息;定期向上级领导汇报工作,并做好与相关部门的沟通协调工作;

5.其它事项:及时完成上级领导交办的其它事项;

主要责任

1.保证各项计划制订的合理性,预决算的准确性;

2.保证工程管理制度的规范性及内容可行性;

3.保证集团下属相关部门工作符合集团工程管理制度的要求,杜绝违规、违纪现象。

4.保证项目管理及工程监督到位;

5.保证设备、材料采购及时到位,价格、数量的适宜,质量可靠;

6.保证本部提供各项资料及时、完整、符实、准确;

7.保证本部门各项工作按制度正常、高效运作,无重大违规行为;

8.妥善处理工程管理过程中出现的异常情况;

岗位权力

1.根据部门工作需要,提出本部门岗位、人员配置、费用预算的权力;

2.根据工作需要,要求其他部门根据工程管理制度按本部门要求提供相关信息、资料的权力;

3.根据公司工程管理制度,对各项目工程建设进行综合协调的权力;

4.监督检查各项目贯彻执行公司工程管理制度的情况,对不符合或违反公司工程技术管理制度或要求的人员或行为予以阻止并提出相应处罚建议的权力;

5.根据公司相关管理制度,获得开展进行工程预算、决算所需要的权力;

6.依据公司的相关制度,要求公司其他部门对本部门工作予以合理配合的权力;

7.在部门职能与权力范围内,按公司制度自主开展工作的权力;

8.根据公司制度有关规定,接受培训,享受薪酬和各项福利政策的权力;

9.按公司制度享有的其他权力;

任职资格

资历:项目管理、工程管理等相关专业,大专及以上学历,具有五年以上相关工作经验;

能力:较强的项目管理能力、领导能力、沟通协调能力、冲突管理能力;

品质:工作敬业,廉洁,责任心强;

知识结构:熟悉房地产建设业务流程,熟悉工程管理的相关法律、法规,掌握一定的工程预决算、财务、人力资源管理知识;

关键指标:工程进度、预决算差异率、采购价格指数、供货及时性、工程服务及时性、重大违规次数

第2篇 改进管理工程师岗位职责

岗位职责:

1、负责供应商质量管理、现场外协零件质量问题的落实、处置,督促供应商整改。

2、负责公司部分质量数据的统计。

3、技术图纸资料的管理及部门劳资事务。

4、领导临时交办的工作。

任职要求:

1、本科及以上学历,年龄40岁以下。

2、机械相关专业,熟悉机加行业,具有良好的沟通协调能力。

3、有质量管理或供应商管理相关经验。

4、熟练运用办公软件,有相关数据统计工作经验。

5、能吃苦耐劳,具有团队协作能力,服从安排。

第3篇 工程公路管理岗位职责

1、工程相关专业毕业;

2、遵守公司各项规章制度;

3、精通市政或者公路工程施工,能够现场指导施工;

4、负责公司现场质量和安全检查工作;

5、身体健康,具有良好的职业道德和敬业精神,能吃苦耐劳。

第4篇 工程管理副总岗位职责任职要求

工程管理副总岗位职责

岗位职责:

1、负责统筹安排工程项目管理工作，对项目建设质量、进度、成本、安全负责;

2、参与图纸会审、技术交底等，对设计图纸及设计方案提出意见和建议;

3、负责组织制定工程项目各项管理制度、流程、技术标准和规范、实施细则并监督实施;

4、负责督促检查施工进度、安全和质量等工作，组织协调、解决施工过程中遇到的质量、技术等问题;

5、指导、管理、监督和评价下属人员的业务工作。

任职要求:

1、年龄在32-45岁之间，统招大专及以上学历，环境工程、给排水、建筑工程类专业毕业，中级以上职称;

2、8年以上环保行业大中型工程项目建造、项目管理经验，3年以上垃圾渗滤液(或市政污水、乡镇污水或固废项目)项目现场施工管理经验，熟悉国家和环保行业相关政策，法规和行业发展动态;;

3、出色的领导能力，原则性强，良好的组织协调能力，执行力，较强的团队管理能力;

4、具有高度的责任心，能承受较强的工作压力。

工程管理副总岗位

第5篇 工程安装管理岗位职责

1、负责对设备、设施进行安全检查；

2、负责设备日常的安装维护；

3、进行综合维修的日常工作；

4、为设备提供技术支持，对设备的选用提供合理的建议和修改意见。

第6篇 暖通管理工程师岗位职责暖通管理工程师职责任职要求

暖通管理工程师岗位职责

岗位职责:

1.负责厂房暖通系统的的新建或改造的方案设计、施工管理、调试和验收。

2.负责厂房压缩空气、真空系统、工艺冷却水系统的新建或改造的规划，方案设计、施工管理、调试和验收。

任职资格:

1、本科以上学历，制冷/暖通/或相关专业;

2、三年以上厂房设施新建和改造工作经验，有注册暖通证优先;

3、熟悉暖通和管道施工的规范要求，掌握了暖通设施的方案设计和施工管理的所需需要知识;

4、擅长厂房暖通系统(含洁净厂房)的新建或改造的方案设计、施工管理、调试和验收。擅长厂房压缩空气、真空系统、工艺冷却水系统的新建或改造的规划，方案设计、施工管理、调试和验收;

5、熟练使用办公软件及cad绘图;

6、有较强的节能意识并善于将节能降耗措施付诸行动;有基本的电气安装与使用常识;

7、有较强组织、协调、及现场管理能力，具有良好的职业素养及团队合作意识和工作责任心。

第7篇 生产工艺管理工程师岗位职责任职要求

生产工艺管理工程师岗位职责

生产工艺管理助理工程师 北京新光凯乐汽车冷成型件股份有限公司 北京新光凯乐汽车冷成型件股份有限公司，新光凯乐任职要求

1、大专以上学历;机械类相关专业优先;

2、熟练使用办公软件;

3、较强的沟通能力、人际能力、计划与执行能力;

岗位职责

1、负责生产任务单的制作、计算，员工的业绩统计、核算工作;

2、负责生产部文件、通知的起草及发放等管理工作;

3、参与生产部部门总结、劳动竞赛编写工作;

4、现场工艺文件管理;

第8篇 幕墙工程管理岗位职责

幕墙工程师(施工管理) aecom 艾奕康咨询(深圳)有限公司,aecom,艾奕康

•熟悉常见幕墙系统的材料以及安装、生产工艺。

•熟悉幕墙施工现场的工作流程。

•熟悉国内幕墙常用规范。

requirements:

•大专及以上学历,建筑工程或机械设计相关专业。

•8年幕墙施工管理经验。

•熟练使用autocad绘图软件及office办公软件。

•可以熟练使用cad、sketchup、revit等建模软件者优先考虑录用。

•有办公楼项目施工经验。

•有责任心、进取心;具有良好的沟通能力及团队协作精神。

第9篇 实验室管理工程师岗位职责任职要求

实验室管理工程师岗位职责

职责描述:1.1、建立和规范检测及实验室工作制度及工作流程;

1.2、按规范、标准组织实施检测工作;

1.3、对实验室的实验员进行检测技术辅导和培训;

2.1、检测设备的日常维护与保养以及实验室相关设备更新换代等;

2.2、量检具和实验设备的外部校准、go-no gauge 内部校准;

3.1、产品审核和型式试验实施及报告制作;

3.2、汇总检测记录和报告;

3.3、根据产品技术要求提供相应的分析结果，出具分析报告;

4.1、负责编制年度测量系统分析计划;

4.2 负责监测并实施量测分析

5.1、配合顾客对我司的二方审核;

任职资格或条件

1.大专及以上学历;

2.一年以上实验室管理的经验;熟练操作三坐标、utm等设备、并可以编写三坐标程序;

3.ts16949、spc、qc七大工具等方面的培训

4.熟练运用office等办公软件;

5.具有较强的计划、组织、协调能力门领导交代的其他工作;

实验室管理工程师岗位

第10篇 工程合同管理师岗位职责九

工程合同管理师岗位职责(九)

工程合同管理师核心工作为工程合同管理工作的执行,主要协助工程技术科科长进行工程合同的管理工作。

1.负责参与工程合同的草拟,洽谈,签订。

2.负责工程合同资料的归档工作。

3.负责根据合同价格或批准的工程项目预算书,严格监督控制工程造价,参与工程现场的经济签证、技术核定单、认质单、认价单、工程变更单有关价格的审查确认,确保工程项目造价控制目标的实现。

4.负责严格执行合同条款,参与工程预算,初审、支付进度款,参与工程竣工结算初审,汇总当月工程资金使用情况,提交下月工程资金使用计划,确保合同履约完成。

5.重要主负责业主、设计单位、勘查单位、监理工程师、承包商以及与施工相关方之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理。

6.负责协调解决工程合同管理问题以及相关涉外关系。

7.负责协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜

工作内容及流程

1.参加工程技术科工作会(汇总通报日前合同工作情况,汇报当天的合同工作计划和需解决的问题)→落实完成当天工作计划→进一步熟悉施工设计图纸及合同要求,掌握了解工作进展情况和需解决的问题→协调合同各项工作→对当天工作进行小结,填写工作日志。

2.总结本周(本月)的合同工作情况→编制统计本周(本月)合同工作完成情况统计报表→编制下周(下月)的工作计划安排→准备协调解决相关的工程合同问题→提出下周(下月)各管理岗位工程师的配合工作计划。

3.填写本周(本月)工作考核表,星期一(月考核表在次月2日)报工程技术科科长进行考核。

4.工作考核表经考评后,交由办公室留存。

第11篇 库存管理工程师岗位职责

岗位职责:

1、 中心仓库存监控:监控中心仓库存结构是否健康;

2、 周转率:通过备货指导,规则优化等提高中心仓周转率;

任职要求:

1、有相关供应链库存管理工作经验;;

2、具备一定逻辑思维能力,善于使用数据监测和优化工作结果;

3、熟悉项目管理工具和方法,具备项目管理成功经验;

4、良好的团队合作精神,很强的执行力;

第12篇 管理市政工程管理岗位职责任职要求

管理市政工程管理岗位职责

市政工程管理/epc项目经理 1、市政高级工程师 或 8年以上工作经验的市政中级工程师;

2、专业:道路、桥梁、交通这块;

3、要求在有道路桥梁设计资质的企业工作做，参与过实际的项目设计，有作品;

4、年龄要求33周岁以上;

5、要求有管理能力，也有设计能力;

6、前期职位是epc项目经理，后期可能转为市政工程设计方面

具体待遇等视候选人嫩情况酌情面议 1、市政高级工程师 或 8年以上工作经验的市政中级工程师;

2、专业:道路、桥梁、交通这块;

3、要求在有道路桥梁设计资质的企业工作做，参与过实际的项目设计，有作品;

4、年龄要求33周岁以上;

5、要求有管理能力，也有设计能力;

6、前期职位是epc项目经理，后期可能转为市政工程设计方面

具体待遇等视候选人嫩情况酌情面议