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第1篇 包装技术经理岗位职责
岗位职责:
1、 车间包装生产线现场管理,技术问题的解决;
2、 统筹规划,主导或参与对公司包装线的改造、技术改进项目;
3、 开展对现有包装设备、产品包装材质等进行改进提高的质量研究,减少因包装引起的质量问题,降低产品风险,提高一次合格率,降低生产成本。
要求:
1、本科及以上学历,药学或机械相关专业;
2、5年以上药品生产管理经验,其中2-3年左右一线管理经验;
3、具有较强的分析解决问题能力,较强的成本意识和风险把控能力,抗压性强。
第2篇 包装技术工程师岗位职责内容
1.负责包装实验室的日常管理和维护。
2.制定检测方法及修订包装检验标准。
3.对检验异常情况进行分析,并提出处置建议。
第3篇 工艺技术员岗位职责内容包装公司
1.依据公司政策和规定,完成工艺操作。
2.翻班制工作,在班组中发挥作用,提高生产效率。
3.参与并支持有关工厂环境、生产安全、人员健康的计划。
4.有效参与设备和工艺的
第4篇 包装设计技术员岗位职责
任用条件:
1.对平面与包装的设计,制作,合拼有一定的行业基础.
2.了解彩盒,外箱制作,印刷工艺.
3.熟悉产品的包装结构,材料,加工工艺,印刷工艺以及包装测试流程.
4.有较好的眼光和审美能力,领悟性高,具有创造力,想象力.
5.高中以上学历,有包装设计工作经验.
6.服从工作分配,服从加班安排.
工作内容:
1.负责客户新产品样品包装出货.
2.负责量产包装设计及测试,生产辅导.
3.跟踪行业内新材料,新设计,新工艺的发展状况,提出包装材料,包装结构的改进升级方案.
第5篇 包装设备技术员岗位职责
性别:不限驾照:不要求岗位职责:岗位职责:主要负责仓库收料、发料区域工作:1.负责每天包装站、仓库、贴标签站所有设备维护及调试;2.负责日常所有设备的点检及故障维修,确保产线设备正常运行;3.协助自动化部门人员对新设备进行调试及验证,确保新设备最快速度上线协助生产。4.会调试操作自动编带机台、烧录机台及制作工程文件。5.有一定的电气经验基础。招聘要求:1.高中、中专以上学历2.有电子机械设备调试维护经验优先3.可适应翻班
