主任岗位职责-农业技术推广（20篇范文）

第1篇 主任岗位职责-农业技术推广

1.负责编制全区种植业技术推广计划,收集国内外种植业科研、生产、市场信息发展动态,分析制定相应策略,并定期发布相关信息。

2.负责全区标准化农田规划建设,组织实施中低产田、园改造,开展土壤肥力与农田质量动态监测,指导全区科学施肥工作,组织肥料新品种与施用技术的试验、示范、开发、推广。

3.负责种植业新品种、新技术、农业科技成果的引进、试验、示范、推广。

4.开展农业科普教育、农业科技培训、农业科技咨询,提供农业高新技术、先进适用技术、市场信息、政策法规咨询服务。

5.负责全区主要农作物病虫害的预测预报和防治技术指导,无公害农产品生产技术指导,危险性病虫的防治、防除措施方案制订和实施。

6.负责全区农机化发展规划,开展农业设施、设备、农机具的推广应用。负责对农机技术、农机维修行业、农机使用的管理和操作人员的培训,农机化统计与信息工作。

7.负责全区渔业、畜牧新品种的引进试验、示范推广、科技的宣传教育、咨询、服务、技术培训、职业技能鉴定。

8.负责海洋规划、海洋资源与环境保护(如无居民岛崎的管理)、海域勘界、海域使用管理。

9.渔业生产统计、渔业生产安全、水产品质量管理、水生动植物跨流域(国内)的检验、检疫、病害诊断防治、预测报、渔业养殖证发放、渔业环境监测。

10.负责全区畜牧业结构、布局调整,拟定畜牧业发展技术措施,参与制定畜牧生产和动物疫病预防规划,指导各镇畜牧兽医站业务工作。负责全区畜禽生产经营管理监督、区域品种改良及畜禽品种资源保护工作。

11.负责动物疫情监测和疫病诊断工作,承办政府间动物防疫协议、协定签署的有关事宜;组织实施全区动物防疫工作,种畜禽、兽药、兽医医疗器械、牧草种子的登记和管理。负责全区预防用生物制品的组织、畜牧业生产、动物和动物产品、词料行情、动物疫情的调

第2篇 现代教育技术中心副主任岗位职责内容

1.协助中心主任完成各项工作,负责中心的日常管理工作。

2.协助主任制订中心建设规划和实施计划,做好实验室建设项目申报,负责编制低值、易耗材料的购置计划。

3.协助做好中心各个实验室的管理工作,研究提高各实验室的投资效益。

4.完成学校、学院安排的远程教育相关任务。如:成教院、教务处网络课程、精品课程技术支持与设备维护并组织对外承接业务。

5.负责学院、中心等网站的管理工作。

6.协助主任做好中心承办的各类竞赛和对外交流工作。

7.分管仪器设备账、物、卡的建设与管理工作,中心设备出借管理、设备维修申报与材料申购管理工作。

8.负责中心实验室使用、多媒体教室管理及中心实验教学的安排工作。

9.完成学院交办的其他工作。

第3篇 技术师范学院实验室主任岗位职责

1.根据实验室担负的教学、科研任务，拟订实验室建设和发展的规划和年度计划。

2.会同有关教研室审定实验教学大纲及实验课程或实验指导书，确定实验教学和测试要求，根据下达的任务，制定学期实验教学和科研工作计划，保证教学和科研工作的顺利进行，努力提高实验教学质量和科研水平。

3.对下达的教学、科研经费提出使用安排意见，并拟订仪器设备的购置计划。

4.搞好实验室科学管理，研究投资效益，负责仪器设备的维护、保养的组织工作，提高仪器设备的利用率和完好率。

5.领导本实验室各类人员的工作，组织实验人员的培养及考核、晋升的评议工作，不断提高他们的思想、业务水平。

6.制订、执行并督促检查实验室各项规章制度的贯彻执行情况，按时上报各类报表，定期检查、总结实验室工作，开展评比活动。

7.实验室副主任协助主任工作。

第4篇 试验室主任兼技术负责人岗位职责

1、建立健全本项目部试验室的技术、质量、安全和环保管理制度，并督促执行。

2、组织人员编写工程试验检测大纲和项目实施细则等作业指导书，组织检测人员按检测要求进行检测，组织相关人员编写、校核、签发报告，对检测结果的正确性核有效性负责。

3、组织本项目试验室人员的技术培训，负责本项目试验室文件、资料的控制和管理。

4、拟定本项目试验室仪器、设备的购置、更新、改造和维修、降级使用及报废计划，提出本项目试验室消耗材料使用计划，负责组织实施项目试验室仪器设备的检定、校准工作。

5、按要求建立本项目试验室检测设施、环境条件，并负责实施和维护。

6、参加或授权组织本项目试验室各类事故调查处理工作，提出事故处理意见，并制定纠正与预防措施。

7、参加试验室间比对和能力验证，并对验证结果进行分析。

8、任命和授权关键人员，分配职责，负责本项目试验室人员的调配。

9、承担本项目试验室检测活动中连带责任。

第5篇 设备技术室主任岗位职责

1)在主管段长领导下，贯彻执行上级有关的方针、条例、政策和规定，制定本单位的实施办法。

2)负责本单位的机械设备、基地建设和仪修组的管理工作。编制室内年、月工作推进计划，组织实施和年底工作总结。按时完成各项任务。

3)参加段安全生产月会及交班会，对设备管理存在的问题进行分析、制定措施。

4)每周召开一次室务会，落实段交班会的安排，每月对室内人员工作的完成、纪律等情况进行综和考核评分。

5)参加设备事故及事故苗子调查分析。

6)参加春、秋检和设备大检查活动。

7)对车队、车间的机械设备的管、修、用等情况进行检查，发现问题，限期改正。

8)对设备的故障难点，组织技术攻关，把握设备安全。

9)抽查车队设备的标准化操作情况，组织编写完善标准化操作规程。

10)对自己的保包点进行检查。

11)兼管设备发动机的运用、保养、检修、大修工作。

12)兼管配碴整形车的运用、检查、考核及成本科目支出。

13)完成领导交办的各项工作任务。

第6篇 技术服务部主任工作岗位职责

1、承担本馆自动化建设项目的调研、组织和实施,不断完善本馆网络系统,确保系统的正常运行;

2、主持本部的业务、行政工作并协助馆领导做好本部员工的思想政治工作,对本部工作职责所规定的各项工作任务及其执行结果负全面责任;

3、负责制订本部的工作计划并组织实施;

4、不断完善本部的岗位责任制,建立与健全各项规章制度,检查本部各项日常工作的执行情况,及时解决出现的问题;

5、做好本部职工在职培训与职业道德教育工作:制订培训计划、组织培训工作,定期考核效果;

6、检查、指导本部职工的工作,定期进行考核;定期总结工作;打印统计报表,并向本部职工与馆领导报告;

7、关心群众生活,在力所能及的范围内帮助职工解决实际困难;

8、完成馆领导交办的其它任务。

第7篇 实验技术主任岗位职责

技术主管(实验员/实验室主任) 武汉三源特种建材有限责任公司 武汉三源特种建材有限责任公司,三源特种建材,三源特种 1、负责检查鉴定和试验工程项目使用的材料规范和设计要求,及时提出报告。

2、负责做好各类原材料试验、过程试验、各种配合比设计,及时提供试验报告。

3、检查、指导试验人员的工作;对本室不能进行的试验项目,经有关领导批准后,负责联系具备试验条件和资质的单位进行试验,并及时提供试验报告。做好试验结果的保密工作。

4、认真做好试验报告和检测记录,做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。

5、制定试验仪器设备的维修保养等管理制度及操作规程,做到严格管理、规范操作。

6、负责原材料性能检测,固化剂性能检测;尾砂性能监控、充填浓度测试、充填体强度检测等。

第8篇 主任技术部经理兼岗位职责

1全面负责试验室的管理和技术工作。

2贯彻执行有关的技术政策和上级颁发的技术标准、规范、规程等各种技术管理规定。

3领导编制和实施试验室规划、规章制度。

4起草检测设备购置计划,安排仪器、设备的维修、检定和校准计划。

5负责试验室人员业务技术培训和工作安排。

6参与试验室工作人员的晋级、奖惩等方面的研究。

7负责试验报告的审核签发工作。

第9篇 现代教育技术中心主任岗位职责内容

1.认真执行党和国家的方针政策,贯彻学校办学理念,全面主持中心各项工作。

2.根据教学、科研的需要制订中心的中、长远建设规划和年度实施计划。

3.做好中心各实验室的科学管理工作,组织贯彻实施学校的有关规章制度,制定中心各实验室管理有关细则,并组织实施和督促执行。

4.组织实验技术人员的培养提高和考核工作,不断提高实验室人员工作能力和业务水平。

5.负责落实相关人员编制学期实验教学计划及科研计划,保证教学科研的顺利进行。

6.负责安排实验室的安全保卫和文明卫生,定期检查、总结实验室建设情况;负责开展各类评比工作。

7.督促中心副主任做好各项工作。

8.完成学校下达的其他工作。

第10篇 商混站技术主任工作岗位职责

一、组织贯彻执行国家和上级的有关技术标准、规范、规程、规定及各项技术管理制度。并编制商混站内部的各项技术管理制度。

二、组织新技术、新材料、新工艺的推广应用,加快商混站的技术发展。

三、负责各项技术措施的贯彻落实,确保生产经营的质量。

四、负责对质量事故的技术鉴定,并提出技术处理方案及改进措施。

五、组织技术人员作出技术总结,并对其签署意见。

六、抓好质量认证、试验及计量工作。

七、经常了解技术标准、规范、操作规程的执行情况,及时纠正错误。

八、组织混凝土配比的实验工作,储备不同强度等级或有特殊要求的混凝土的技术数据。

九、归纳整理不同季节、不同原材料及不同性能要求下的混凝土配比数据库,编制《混凝土配比清单》等资料存档。

第11篇 信息技术中心副主任岗位工作职责

一、协助主任制定信息技术中心的长远建设规划及年度实施计划。

二、协助主任完善信息技术中心各项规章制度,抓好日常管理。

三、负责信息技术中心思想政治工作,加强组织建设,强化队伍素质。

四、积极开展对外技术服务,着力提升信息技术中心的业务能力和服务水平。

五、积极参加学术交流活动,努力推广网络信息技术,不断促进学院信息化建设。

六、完成领导交办的其他工作。

第12篇 主任岗位职责农业技术推广

1.负责编制全区种植业技术推广计划，收集国内外种植业科研、生产、市场信息发展动态，分析制定相应策略，并定期发布相关信息。

2.负责全区标准化农田规划建设，组织实施中低产田、园改造，开展土壤肥力与农田质量动态监测，指导全区科学施肥工作，组织肥料新品种与施用技术的试验、示范、开发、推广。

3.负责种植业新品种、新技术、农业科技成果的引进、试验、示范、推广。

4.开展农业科普教育、农业科技培训、农业科技咨询，提供农业高新技术、先进适用技术、市场信息、政策法规咨询服务。

5.负责全区主要农作物病虫害的预测预报和防治技术指导，无公害农产品生产技术指导，危险性病虫的防治、防除措施方案制订和实施。

6.负责全区农机化发展规划，开展农业设施、设备、农机具的推广应用。负责对农机技术、农机维修行业、农机使用的管理和操作人员的培训，农机化统计与信息工作。

7.负责全区渔业、畜牧新品种的引进试验、示范推广、科技的宣传教育、咨询、服务、技术培训、职业技能鉴定。

8.负责海洋规划、海洋资源与环境保护(如无居民岛崎的管理)、海域勘界、海域使用管理。

9.渔业生产统计、渔业生产安全、水产品质量管理、水生动植物跨流域(国内）的检验、检疫、病害诊断防治、预测报、渔业养殖证发放、渔业环境监测。

10.负责全区畜牧业结构、布局调整，拟定畜牧业发展技术措施，参与制定畜牧生产和动物疫病预防规划，指导各镇畜牧兽医站业务工作。负责全区畜禽生产经营管理监督、区域品种改良及畜禽品种资源保护工作。

11.负责动物疫情监测和疫病诊断工作，承办政府间动物防疫协议、协定签署的有关事宜；组织实施全区动物防疫工作，种畜禽、兽药、兽医医疗器械、牧草种子的登记和管理。负责全区预防用生物制品的组织、畜牧业生产、动物和动物产品、词料行情、动物疫情的调査、统计和报告工作、调运和供应工作。

12.负责对辖区内畜禽开展产地检疫和屠宰检疫，遵循健康发证原则，对检出的病畜作相应的防疫及无害化处理，在检疫过程中，发现疫情及时报告动物防疫监督机构。认真做好消毒灭源宣传工作，负责协助监督员做好动物饲养场、宰屠加工厂(场）、畜禽运载工具及屠宰工具、屠宰人员衣物的卫生消毒监督工作。

13.承办上级交办的其他事项。

第13篇 生产技术部主任岗位职责范本

1.负责生产技术部的全面工作,布置安排和协调生产与技术管理工作;有计划、有组织、有创造性地开展公司生产工作。

2.负责组织拟订公司的年度生产计划,报批后组织实施。

3.负责基建工程招投标工作的组织工作,参与标书的制作、审定。

4.负责开展生产质量管理,加强生产技术监督和控制,保证电能质量。

5.组织拟订电力生产中、长远发展规划。

6.提出生产部门的主要考核指标、考核标准及考核办法,并配合搞好单位考核兑现。

7.完成领导交办的其他工作。

第14篇 农业技术推广副主任岗位职责

1.分管常规业务服务和有偿服务。

2.负责管理维持业务正常运行所用办公用品的购买和领取。

3.负责管理有偿服务费中值班人员的经费分配,在条件许可的情况下积极开拓有偿服务范围。

4.协助室主任申请各项经费。

5.随时和室主任讨论工作、交换意见。

6.协助室主任做好年终工作总结和经费收支报告。

第15篇 技术室主任安全生产岗位职责

1、严格执行国家、政府部门颁发的安全生产技术规范、规定、规程标准。

2、编制审查设计施工工艺等技术文件时，提出相应的技术措施、安全措施，防止各类不安全因素的发生。

3、在指导实施监理工作时，根据技术措施合理调查安全生产工作任务。

4、检查监督施工单位按照安全技术规程进行规范操作，防止出现安全事故。

5、在技术交底的同时，对施工中可能出现的不安全问题进行提示。

6、做好监理办驻地监理工程师交办的其他安全事项。

第16篇 职业技术学院中专技校办公室主任岗位职责

1、在学院党政领导下,主持学院办公室全面工作。

2、受学院领导的委托,代表学院处理对内、对外的有关事项。

3、负责主持召开行政办公会议、工作例会以及全体工作人员会议,传达贯彻上级文件精神和院领导工作部署,研究决定安排学院办公室的重大事项。

4、拟定各级来文来电的分送处理意见,组织起草学院党政工作报告、发展规划、总结、计划、决议、纪要等文件,审签学院党政各类文件,签发学院办公室文件。

5、协助院领导组织好各类会议,负责会议题的初审并分报主管领导审定;审签会议纪要,督促检查会议决议的贯彻落实。

6、根据学院工作部署,综合协调各部门、各单位开展工作。

7、组织开展调查研究,搜集整理信息,积极发挥领导参谋助手作用。

8、督查督办上级部门和学院领导批示、学院的重要决定以及院领导安排事项的落实。

9、协调安排学校党政领导工作日程。

10、协助院领导组织处理学院突发事件和重大事故。

11、负责校内外的联络沟通和公务接待工作。

12、负责印信管理、来信来访、校友联络、机要保密等工作。

13、负责学院办公室的资产财务、人事调配、安全保卫、服务保障等工作。

14、负责办公室的自身建设,组织办公室人员的业务培训,提高政治素质、业务水平和实际工作能力。

15、完成学院党政交办的其它工作。

第17篇 技术学校招生办主任岗位职责

1.认真学习党和国家的教育方针及政策,了解、熟悉全国、全省教育发展形势和招生工作形势,正确理解、运用省教育厅、市、县教育局制定下发的中等职业学校招生工作政策。

2.制定学期及年度工作计划,安排、布置招生办各项工作,并处理好日常工作。随时检查工作进度、工作质量和完成情况,并向校领导汇报。

3.了解、掌握全县及周边市县招生工作进度及状态,收集、统计各种数据、信息,根据情况制定调控措施,为校领导提供决策依据和合理化建议。

4.协助校领导联络、沟通上级主管机关或招生机构及联合办学单位的关系,为全面完成招生工作任务,建立良好的外部工作平台。

5.做好本部门与学校其它部门的协调配合工作,营造和谐的内部工作环境。

6.起草、审核、校正本部门各类文稿,包括招生计划管理工作文件、招生简章、招生宣传资料、报名录取管理工作文件、各种合同(协议)、申请报告及各类数据报表等。

7.负责组织中职的招生宣传工作。包括招生简章和招生宣传资料的印发;协助校领导组织全县中职招生宣传工作会议;组织招生宣传稿件;与新闻单位、县中招办、有关网站联系登载(播视)招生宣传资料。

8.负责组织、安排、指导全县各中学的招生录取工作,每阶段录取完毕,编制出分阶段录取情况统计表报校长办公室。

9.不定期或选择适当时机到全县各中学调查了解招生工作情况,宣传、组织生源。

10.按档案管理要求收集、整理、保管年度归档文件及资料,按期组织招生办成员完成归档工作。

11.协助校领导开拓与省内、省外名校和中职校的联合办学途径。

12.按时完成学校领导下达的其它工作任务。

13、配合学校有关部门做好毕业生推荐及就业工作。

第18篇 技术部主任工程师岗位职责内容

1.负责公司生产技术管理工作。

2.负责编制电力发展规划、计划。

3.拟订和审核生产单位大、中修计划和技改工作计划;拟定各单位年度设备的维护、改造等生产费用计划。

4.负责工程建设项目的概预算、质量监督管理工作。

5.参与工程建设项目招投标管理工作;负责公司基建工程的管理、施工及维护。

6.完成领导交办的其他工作。

第19篇 现代教育技术中心主任岗位职责

1.认真执行党和国家的方针政策，贯彻学校办学理念，全面主持中心各项工作。

2.根据教学、科研的需要制订中心的中、长远建设规划和年度实施计划。

3.做好中心各实验室的科学管理工作，组织贯彻实施学校的有关规章制度，制定中心各实验室管理有关细则，并组织实施和督促执行。

4.组织实验技术人员的培养提高和考核工作，不断提高实验室人员工作能力和业务水平。

5.负责落实相关人员编制学期实验教学计划及科研计划，保证教学科研的顺利进行。

6.负责安排实验室的安全保卫和文明卫生，定期检查、总结实验室建设情况；负责开展各类评比工作。

7.督促中心副主任做好各项工作。

8.完成学校下达的其他工作。

第20篇 表面技术工程部车间主任及助理岗位职责内容

1.服从部长的领导,负责车间的安全生产管理工作。

2.负责编写本车间生产管理文件,审核生产操作和设备清洁的操作文件。

3.按制造部下达的生产指令组织生产,按时完成生产任务并对产品质量负责。

4.监督检