第1篇 财务会计岗位职责投资公司
1.按照国家会计制度的规定记账、复账、报账，做到手续完备，数字单位准确，账目清楚，按期报账。
2.按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，做好财务分析报告，及时向领导提出合理化建议。
3.认真执行财务纪律，按时办理纳税，并严格执行信贷计划。
4.妥善保管好会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料。
5.参与制定会计核算细则和成本费用考核办法。
6.负责做好公司下达的成本费用考核指标的测算、分解和考核落实。
7.负责工程建设项目的前期预算、竣工结(决)算工作，并将完成情况进行分析和汇报。
8.负责公司经济合同的建档，设置经济合同台账，结合各部门的工作进展情况，核准合同应付款项的总额、应付款项的方式以及付款明细台账的工作。
9.完成领导交办的其他工作。
第2篇 物业公司财务会计岗位职责
以下就是物业公司财务会计岗位职责等等的介绍，希望为各位带来帮助。
岗位内容：
1、根据公司各项收入进行成本核算工作;
2、重点对公司新运营成本进行监控与核算;
3、对费用数据进行归集、整理并进行成本核算，分析成本预算执行情况，分析公司成本利润、毛利，提出成本控制建议;
4、对成本进行控制，出具各盈亏核算报表，对业绩异常项目或部门上报;
5、对各项成本管控流程的梳理与优化，包括但不限于合同管理等工作;
6、协助领导完成其他财务工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，财务、会计相关专业;
2、10年及以上工作经验，有相关企业成本核算相关工作经验，能适应出差;
3、有相关企业管理成本控制工作经验，熟悉会计报表的处理，会计法规;
4、熟练使用财务软件及excel等办公软件;
5、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
6、具备良好的沟通能力、团队精神，工作细致，责任感强。
物业公司财务会计岗位职责
第3篇 主办会计岗位职责范本财务科副科长兼
1.按照《会计法》、《医院会计制度》、《医院财务制度》的规定,指导设备会计、财产会计、药品会计正确划分固定资产、低值易耗品、其他材料、库存物资的范围,指导下层设备会计、财产会计、药品会计建账和核算,并建立管理制度。
2.按照《医院会计制度》、《医院财务制度》的规定负责“医疗支出”、“药品支出”、“管理费用”等各项支出的明细分类核算,根据审核无误的原始凭证或原始凭证汇总单,按照《会计人员基础工作规范》填制凭证的要求,正确使用《众邦惠智财务核算管理系统》编制记账凭证。
3.审查各项收支,根据国家的财政政策和法规及会计制度,逐笔审查各项收支,对不合规定的收支应提出意见,并向领导汇报,采取措施,进行处理。
4.对设备会计、财产会计、药品会计等编制的记账凭证,要进行审核,复核中发现问题和差错,应通知有关人员
第4篇 财务部会计岗位职责与任职资格
财务部会计岗位职责与任职资格(一)
以下就是财务部会计岗位职责与任职资格等等的介绍，希望为您带来帮助。
【岗位职责】
1、负责公司日常财务核算工作;
2、核对计提成本费用;
3、编制公司财务报表并及时上报、核对关联往来;
4、负责纳税申报、高新申报及统计报表工作;
5、接待配合内外部审计;
6、日常费用审核;
7、善于统计报表和表格的使用;
8、严格把控账期，及时收回账款。
【任职资格】
1、本科以上学历，财务、会计、审计等相关专业，3年以上核算会计工作经验，一年以上总账工作经验;
2、熟悉企业财务核算流程;
3、熟练使用财务软件及office软件;
4、熟悉国家金融政策、企业会计准则、精通相关税务法律法规;
5、有较强的团体合作的意识，有较强的抗压能力;
6、有强烈学习意愿，善于归纳总结。
财务部会计岗位职责与任职资格(二)
职位描述：
1、负责内部财务、账务、税务工作，定期核对往来账款、及时清算应收应付款等;
2、负责公司日常费用报销，成本及利润的核算;
3、按照财务制度审核原始凭证和记账凭证，建立及完善各种财务凭证的编制;
4、负责出具财务及税务相关报表;
5、对财务制度及流程提出合理化建议，供领导参考决定。
任职资格：
1、财务、经济、会计等相关专业本科以上学历，3年以上企业内部账务会计工作经验;
2、熟悉国家财务税务政策和法规，对西安区域财税申报流程熟悉，能熟练操作财务软件和办公软件;
3、具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动;
4、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。
财务部会计岗位职责与任职资格(三)
职责描述：
1、负责广东大区费用报销原始单据的审核工作;
2、负责广东大区学费收款、退费单据的审核工作;
3、负责编制广东大区会计凭证;
4、指导培训深圳大区行政助理完成学校财务工作，确保日常工作开展;
5、配合集团财务进行当地税务的申报、沟通工作，能较好的维护当地税务关系;
6、配合集团财务进行当地工商办证的相关事宜;
7、完成上级领导交办的其他事项。
任职资格：
1、本科及以上学历，财务、会计相关专业毕业;
2、3年以上工作经验，有教育、连锁经验者优先;
3、熟练操作财务软件、办公软件、数据统计;
4、良好的口头表达与沟通能力;
5、责任心强、态度认真，积极主动。
财务部会计岗位职责与任职资格(四)
岗位职责：
1、主要负责审核、整理会计原始单据，编制会计凭证，登记会计账簿，编制会计报表;
2、负责凭证的装订及保管，整理会计记录资料，管理会计档案;
3、各项税务事项办理、熟悉国税地税各项税种申报，发票开具;
4、及时清理往来账目，协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。
任职资格：
1、会计相关专业，大专以上学历;
2、1年以上会计工作经验者优先;
3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守;
4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验;
5、熟练应用财务及office办公软件，对财务系统有实际操作者优先;
6、具有良好的沟通能力。
第5篇 酒店财务会计岗位工作职责
职责一:酒店财务会计岗位职责
1、财务会计行政上归属酒店董事长领导。
2、严格按《财务管理制度》和《会计制度》要求组织和实施日常会计核算和财务管理,积极参与酒店经营管理工作。
3、按照国家税法规定按期报税,诚信纳税,协调好企税关系。
4、加强酒店财物管理,定期和不定期组织对本店的实物及货币资金进行盘点清查,保证账实相符。
5、坚持原则,严格按规定开支酒店费用,认真审核原始单据,把好费用报销关,有权对不真实、不合法的票据不予报销;对于员工辞职或调动,须见员工离职表中库管员的签字。
6、加强成本管理,严格控制采购成本和生产加工成本,有权对高于定价或不符合规定的物资拒付货款。
7、按规定认真编制和及时向股东各方报送会计报表,并进行财务分析,做到数据真实、计算准确、内容完整、账表相符、说明清楚、分析得当、口径一致。
8、按规定整理、装订、妥善保管会计资料,负责对财会资料和文件进行归档管理,不得外借和泄露公司商业秘密.
9、有权对酒店所有人员违反财经制度的行为进行制止;有权对给酒店造成损失人员应承担的经济责任提出处理意见。
10、每月至少协助董事长召开一次经营状况分析会,有义务向董事长提供相关资料和数据。
11、妥善保管和按规定使用酒店财务专用章。
12、接受股东及董事长的业务质询、调查、审计、考评等。
职责二:酒店财务会计岗位职责
1.每天审核餐饮、娱乐酒水领入、出库及结存数量;审查每天各营业点的收入帐单;抽查核对各楼层的点菜单与酒水单与帐单所附的酒水单、点菜单是否相符,并审核价格是否正确。
2.每天审核酒店优免帐单的记帐是否正确、手续是否齐全,审核无误后输入电脑,月底汇总编制酒店应酬明细表及开支汇总表。
3.定期从厨房取出点菜单(厨房联),将其中的厨房转帐单按成本价核算,月底按楼层一次进行帐务处理。
4.每星期初根据客房所制一周酒水销售情况表,与一周酒水收入相核对;并检查实物数与帐面数是否相对。
5.经常对各营业点的酒水、香烟进行盘点工作。
6.每天将酒水移交表中所附的酒水、香烟转帐单取出,按进价进行核算,月底一次进行内调处理。
7.定期进行市场调查,将市场价格与近期采购价格相比较,及时将信息反馈给采购部和应付账款会计,及时控制菜价,并将调查情况报财务部。
8.根据市场情况及厨房投料单,制定标准菜单和酒水单。
9.每月底对厨房及食堂进行实物盘点,根据实物数按成本价进行核算,并做假退料的账务处理。
10.在成本明细账与总帐相对无误以后,根据当月各营业点的收入总数,编制成本报表,计算出各营业点酒水、香烟、食品的正确毛利额和毛利率。对当月毛利率波动较大的应进行分析,找出原因,并通知相关的部门采取措施,有效控制成本。
职责三:酒店财务会计岗位职责
(一)应付工作:
1、根据已审核好的原始单据登记好付款业务。
2、根据成本控制部提供的每月供应商的统计汇总表与供应商做好对账工作,并填写付款申请。
3、跟催所有借支的冲账进度,督促借支人员在规定时间内核销。
4、每月及时与应收会计核对相关单位款项的核销。
5、保管好相关的付款原始凭证,并做好整理工作。
6、与总出纳一起盘点营业收入,做好签字确认工作。
7、协助会计主管一起盘点各备用金的使用情况,并做好记录。
8、协助会计主管装订应付账凭证,整理会计档案。
9、月结时应与出纳对账,出应付账账龄分析表。
10、及时完成上司安排的其它工作。
(二)应收工作:
1、收集、整理、保存好各单位、旅行社的优惠合同,以便于审核账单时核对房价是否准确或按协议给予相应折扣。
2、每日核对日审编制的应收信用卡账单,根据银行回款单及时了解信用卡的到账情况,做好手续费的核算并登记入账。
3、保管各部门、各班次的营业报告及其附件、原始单据,按审核后的应收账明细表制成凭证。
4、登记收入明细账及签单账,登记好每一笔营业收入,并与月底做好对账工作。
5、做好每一笔挂账款的对账与回收工作。
6、做好每一笔消费押金的记录,并跟进押金的消费。
7、做好与各代销单位核对的代销账目,并填写付款申请。
8、月结时与出纳对账,出应收账账龄分析表交上级主管审核。
9、协助会计主管装订应付账凭证,整理会计档案。
10、整理、分类、汇总酒店全部营业收入账单,编制营业月报表。及时完成上司安排的其它工作。
第6篇 财务助理会计助理岗位职责职位要求
岗位职责：
1、根据库房管理员开出的销售出库单，核对并整理销售出库单数据明细，将销售出库单录入到当年汇总表中，开具发票并整理明细。
2、根据出纳日常账簿每日更新回款、应收款和其他应收款。
3、按月度、季度、年度整理销售报表，销售报表内容主要包含业绩、回款、累计应收款，其他应收款。
4、每月将销售报表发送给销售部人员核对账目明细，对于有异议部分核实。
5、每月将销售报表提交给董事长、总经理和销售部门经理。
6、整理当月的发票明细（主要包括专用发票销售额、税额、总金额和普通发票销售额、税额、总金额以及开票产品明细一一汇总），并将此发票明细与开票系统中数据核对，确认无误后，提交给财务主管。
7、将发票原件按照医院归类，并计算出每个医院当月的销售额、税额、总金额，并与报表核对无误后，将发票原件提交给财务主管。
8、每月1号完成公司的抄税工作，待财务主管报税成功后清卡。
9、按月度整理了国内、外销售部发货信息、回款信息报表。
10、每季度与成品库负责人一起，对成品库进行盘点一次（对成品库里所有产品的盘点）。半年度与材料库负责人一起，对材料库进行盘点一次（对材料库产品抽检）。
11、每月初整理销售部所有销售合同。将合同附上送货、开票、回款日期明细，对于已经开票、发货、回款的合同信息及时在excel表格中更新。
12、随时提供销售数据、销售出库单给销售部相关人员，将相关单据移交给所需人员，并登记签字。
13、按照销售部要求开具增值税专用发票、增值税普通发票，将相关单据移交给所需人员，并登记签字。
14、每月中旬整理凭证、装订成册。
15、完成上级领导临时交办的其他工作。
任职条件：
1.熟悉国家和地方税务政策法规及会计制度；
2.全面的财务会计知识和工作实践经验；
3.经济法律知识；
4.有生产型企业工作经验和出口退税经验优先。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3-4年经验
第7篇 财务会计主任岗位职责
工作职责:
1.严格执行公司各项会计核算制度,负责分公司及分支机构的相关会计核算;各种会计主表的提取与报送;
2.负责全对辖所有报销凭证的原始单据、合同、签报等资料真实性、合法性和完整性的审核;负责对费用报销系统财务信息的复核;负责核对与机构的分保往来和其他往来数据;负责编制公司本部银行余额调节表和现金盘点表;
3.负责重要会计凭证的审核和过账;
4.关注各会计科目的异常情况,协助出纳对异常未达账项、应收账项、应付账项的跟踪,并及时进行账务处理;
5.及时清理应收、应付等往来科目,并于月末对超过借款期限的员工借款进行统计、催报。
严格执行公司各项会计核算制度,负责分公司及分支机构的相关会计核算和收付处理,包括手续费、赔款、退保、保费销数等;
6.负责审核所属三级机构的银行余额调节表和现金盘点表;及时正确登记固定资产账,计提固定资产折旧,定期与固定资产实物主管部门核对账、卡、物,并协助其做好固定资产的盘点;
7.负责所属机构有关财务原始单据及记账凭证的打印、整理,保证自己所核算的凭证附件齐全和完整。
任职资格:
1.全日制本科及以上;
2.会计、财务管理等相关专业;
3.原则上35周岁以下;
4.具有3年以上财务工作经验;
5.熟悉国家相关财务、税务、审计等政策,企业财务制度及流程,精通相关财税法律法规;
6..较强的成本管理、风险控制和财务分析能力;
7..具有会计中级职称。
第8篇 财务部会计主管岗位职责
岗位职责:
1、制定、参与或协助上级执行相关的政策制度;
2、负责财务领域内主要的工作目标和计划,并监督执行;
3、按照公司财务预算,审核控制各项费用支出,合理安排各项费用;
4、检查、监督各项收入、支出的及时性、合理性,保证公司资金的正常周转,协助财务经理进行部门工作;
5、负责编制及协助组织实施财务预算报告,提供各项财务报表和必要的财务分析;制定季度、年度财务计划;
6、配合内部、外部审计人员对公司的财务账目进行审计工作完成;
7、负责对财务工作有关的外部及政府部门的联络沟通工作,如税务局、财政局、会计事务所等;
8、完成上级交待的其他日常事务工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,财务、会计、金融、投资等相关专业;
2、3年以上房地产企业或产业园开发运营的财务管理工作经验;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化、精通相关财税法律法规;
4、有较好的组织协调能力和团队合作精神;熟悉房地产行业相关财务政策的优先;
5、35周岁以下,具有中级会计师及以上职称;较强的判断和决策、计划和执行能力。
第9篇 财务部总会计师岗位职责内容
1.全面管理酒店日常财务会计工作。
2.指导制定酒店财务管理政策及工作程序,负责经济合同的制定与执行。
3.管理现金流量,管理货款、货币兑换;负责管理会计事务、出纳、收入稽核业务等。
4.在酒店经营活动中控制成本、定价和现金流量,并控制财务预算。
5.建立会计系统,进行内部控制,定期检查财务工作。
6.监督编制预算表、现金流量报告。
7.提议薪金工资率的增减及财务部人员的编制。
8.负责与各个部门进行业务沟通。
9.制定每个岗位的工作职责、工作程序,建立各种物资、资金管理制度。
10.审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重大的财务收支计划、经济合同进行会签。
11.对所属员工进行培训,不断提高员工的业务能力和综合素质。
第10篇 财务会计预算岗位职责
岗位职责:
1、负责直营业务的账务明细,需要与企业客户核对账务
2、直营业务费用管控与核销,进行投入产出比分析
3、直营业务部分发票规整与流程业务规范(税点,账期等等方面)
4、承接专项销售业务模块的财务工作
招聘要求:
1、考虑,25-35岁,3年以上财务岗位工作经验
2、能够独立运作财务费用、预算管理、财务分析工作内容
3、学习主动、沟通协调能力突出,逻辑思维清晰
4、该岗位大致由三分之一的时间需要在外对接直营企业财务进行对账工作
第11篇 x房地产财务部会计主管岗位职责
房地产公司财务部会计主管岗位职责(四)
1.建立、完善会计核算体系,主管公司及股东单位的会计核算工作,做到账务核算准确,对内、对外的各种报表出具、上报及时。
2.负责公司成本和销售的核算工作。制定和实施成本控制措施,进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,结算总建筑成本、工程及工地费用、各成本费用项目明细划分。
3.负责各类合同付款的审查与核对工作,工程、设计、采购合同的电脑录入管理,并对结算情况、付款情况进行逐笔、顺序登记。
4.协助本部经理做好的公司的财务分析工作,及时向主管领导提出合理化建议。
5.协助本部经理接待财政、税务部门的检查工作,协助会计师事务所做好会计报表的年审工作。
6.负责公司及物业财务专用章的保管工作。
7.负责对公司发票、收款收据(包括物业)的领用、核查管理。
8.负责定期组织有关部门、人员对公司实物资产进行盘点。定期或不定期对出纳的货币资金进行核对、清查。
9.公司及本部经理交办的临时性工作。
岗位要求:财经类专业大专或以上学历,会计师职称,五年以上财会工作经验,三年以上相关主管工作经验,英语基础良好,有一定的管理和预测能力。
第12篇 公司财务部会计岗位职责
公司财务部会计岗位职责(七)
1、负责成本分析,盈利分析。
2、负责系统的培训,让每位收银员熟练掌握业务技能,以确保顺利进行。
3、规范财务各类票单,文件、帐册等管理工作。
4、搞好各档案工作。
5、核算营业收入与支出。
6、负责公司物业管理,收银管理和员工薪资核审。
7、协调营业部门关系,使营业与买单正常运转。
8、每日核算营业报表经经理审核后上报执行董事等。
9、定期上报损益表、资产负债表、盘点表等。
10、追踪应收帐和应付帐款等工作。
11、协助经理搞好财务预算、决算和各期培训计划。
12、协助经理搞好金融部门,税收等部门关系,及时掌握国家税收政策。
