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第1篇 高级实施工程师供应链方向岗位职责要求
职位描述:
技能要求:
实施,数据库,供应链,财务,零售分销,项目管理,erp
岗位职责:
1、负责erp和工作流项目的业务需求调研、需求分析、项目整体规划、实施方案制定,完成项目实施交付工作;
2、负责对老客户erp项目进行诊断及优化实施;
3、按实施规范要求撰写各种项目实施文档。
职位要求:
1、大学专科及以上学历,企业管理,计算机软件,财务管理或相关专业;
2、三年以上大中型erp软件企业实施经验,有鼎捷topgp/鼎捷软件使用经验者优先;
3、熟悉sql/oracle数据库指令,具有系统分析开立规格能力;
4、乐于在挑战性强、压力性的工作环境下工作;
5、良好的人际关系和沟通能力以及学习能力;
6、有良好的团队合作精神,高度的工作责任心和敬业精神;
7、能经常出差。
岗位优势或发展前景:
1.上市集团公司,具备稳定的发展平台和持续性的发展策略;
2.公司深耕企业管理软件领域30多年,有完整的产品体系和行业解决方案。
加入鼎捷,您可以获得优厚的薪资福利待遇和完善的培训发展体系----固定的基本薪资、岗位技能/管理津贴、年终奖、绩效奖金、年度调薪
----法定年假、福利年假、法定节假日、带薪病假
----五险一金、商业保险(补充医疗险、意外伤害险)
----午餐补贴、通讯补贴、自备机补贴、出差补贴
----生日礼金、节假日福利、婚丧喜庆福利、定期体检
----健全完善的培训体系(新人训、专业训、部门内训、新人带教制度等)
----宽广的晋升发展平台
第2篇 高级实施工程师岗位职责要求
岗位职责:
1、负责制造业erp项目财务模块的整体规划以及项目实施进度控制;
2、调研和分析客户的需求,设计和优化财务流程;
3、制定实施方案,通过专业的项目管理,引导和协助客户上线及完成项目实施工作;
4、针对客户个性化需求制定相应方案,进行系统分析供开发人员进行二次开发。
岗位要求:
1、大专及以上学历,财会、信息管理专业毕业;
2、具备财务模块erp实施经验,或制造型企业成本会计经验;
3、主动、有担当,具备优秀的问题解决能力,能独立开展项目实施工作;
4、能适应广东省内出差;
*本岗位面向高、中、初级人才开放,优秀财务类专业毕业生可培养,欢迎踊跃投递简历。
岗位优势或发展前景
在这里,你可以get:
1、专业培训提升:提供专业培训,erp行业资深导师经验传授,助你快速提升项目实施管理技能,大项目顺手拈来;
2、大项目实战:参与大型企业erp项目实施,百万千万级项目由你征服。
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----法定年假、福利年假、法定节假日、带薪病假
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第3篇 hr高级实施工程师岗位职责要求
职位描述:
1、负责hr产品的实施工作,含项目整体规划以及项目实施进度控制控制等;
2、负责hr项目的业务需求调研、需求分析、实施方案制定,完成项目实施工作 ;
3、在项目经理指导下进行具体实施工作,负责hr系统上线使用及客户培训等;
4、为客户提供日常业务支持和流程管理咨询服务,帮助客户改进业务流程;
职位要求:
1、统招大专科及以上学历,人力资源管理、计算机或信息化等相关专业;;
2、2年以上人力资源管理或hr领域的实施工作经验或咨询公司工作经历;
3、对人力资源领域的管理思想、理念发展、软件厂商、软件功能特性有较为深刻的了解,并且在某个或多个行业有多个项目实施及售前主导经验;
4、敬业、敢于承受压力、团队合作意识强、良好的沟通和协调能力、够在高压力、高并发作业情况下工作,能频繁的短期出差;
5、热情开朗、善于沟通,有良好的服务精神及团队合作能力,专业性的语言表达能力和方案写作能力;
6、如果具备金蝶/用友/明基/宏景/郎新/夏谷/等其它人力资源管理系统相关工作经验,将优先考虑;
岗位优势:
1、专业培训
2、接触大型的项目
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----法定年假、福利年假、法定节假日、带薪病假
----五险一金、商业保险(补充医疗险、意外伤害险)
----午餐补贴、通讯补贴、自备机补贴、出差补贴
----生日礼金、节假日福利、婚丧喜庆福利、定期体检
----健全完善的培训体系(新人训、专业训、部门内训、新人带教制度等)
----宽广的晋升发展平台