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第1篇 奢侈品销售主管岗位职责
1、负责贯彻落实公司的营销策略 、政策和计划；
2、负责市场调研和需求分析；
3、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
4、确定销售部门目标体系和销售配额；
5、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；
6、负责销售计划 的分解、落实，并进行跟踪与评估。
第2篇 奢侈品销售岗位职责、要求
奢侈品销售是指对珠宝等奢侈品进行销售业务操作的工作人员，一般是在专卖店工作。
奢侈品销售职位要求
1.一般要求高中或职高以上学历；
2.普通话标准，会基本的英语对话；
3.外表端庄，形象气质俱佳；
4.有良好的职业素质和服务意识；
5.掌握一定的销售知识和销售技巧；
6.掌握奢侈品方面的知识和最新咨询；
7.具有一定的抗压能力和抗挫能力。
奢侈品销售岗位职责
1.负责专卖店珠宝、腕表及皮具等产品的导购销售；
2.寻求并创造机会提升客户忠诚度；
3.快速学习有关珠宝、手表及皮具的新知识信息；
4.与售后服务部门联系处理客户的产品维修要求；
5.确保店铺环境符合公司标准（如视觉陈列，清洁等）。
第3篇 欧洲奢侈品牌直营店销售顾问shopsales岗位职责
职位描述
1- 完成店长下达的销售及非销售目标
2- 在日常工作中为客户提供良好的(符合旗舰店零售服务标准的)服务,以维护良好的品牌形象
3-建立和维护良好的客户关系,使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的知识和信息
4-清楚和完整地记录销售信息,并保管好店铺内的所有产品
要求:
1-三年以上奢侈品零售销售经验,
2-专业的职业形象,学习能力强;
3- 良好的销售技巧和客户服务意识;
4-成熟稳重,诚实守信,注重团队合作。
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第4篇 奢侈品销售顾问岗位职责
奢侈品销售顾问 1- 完成店长下达的销售及非销售目标
2- 在日常工作中为客户提供良好的(符合旗舰店零售服务标准的)服务,以维护良好的品牌形象
3-建立和维护良好的客户关系,使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的知识和信息
4-清楚和完整地记录销售信息,并保管好店铺内的所有产品
要求:
1-三年以上奢侈品零售销售经验,
2-专业的职业形象,学习能力强;
3- 良好的销售技巧和客户服务意识;
4-成熟稳重,诚实守信,注重团队合作。 1- 完成店长下达的销售及非销售目标
2- 在日常工作中为客户提供良好的(符合旗舰店零售服务标准的)服务,以维护良好的品牌形象
3-建立和维护良好的客户关系,使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的知识和信息
4-清楚和完整地记录销售信息,并保管好店铺内的所有产品
要求:
1-三年以上奢侈品零售销售经验,
2-专业的职业形象,学习能力强;
3- 良好的销售技巧和客户服务意识;
4-成熟稳重,诚实守信,注重团队合作。
第5篇 奢侈品店销售岗位职责
奢侈品店销售主管 某一线奢侈品牌成都国金招店主管
负责门店的销售管理及销售业绩完成
要求:
1、有奢侈品行业至少3年以上工作经验
2、有一定的店铺管理经验
3、crm客户管理能力强
第6篇 一线奢侈品牌店铺销售主管salessupervisor岗位职责
某一线奢侈品牌招聘店铺销售主管supervisor职位描述:
a.协助店长完成店铺的销售和非销售目标
b.承担部分店长所授权的店内的日常管理工作，保证店铺的良好运营;并在销售过程中，为团队成员提供必要的监督和指导，保证销售团队提供符合旗舰店标准的客户服务
c.建立和维护良好的客户关系，使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的知识和信息。
d.在日常工作中，为团队成员提供培训和指导，保证销售团队按照公司的标准运营政策和运营流程操作
e.协助店长监督店铺库存管理
f.协助店长做好店铺商品陈列工作
g.经过授权，在店长不在时，行使店长的部分管理职责。
职位要求:
35年年以上相关零售行业工作经验
良好的英语阅读和沟通能力
能够熟练运用microsoftoffice电脑操作软件
具有团队管理经验
良好的组织能力和逻辑思维能力
良好的沟通能力和客户服务技巧
注重团队合作
工作认真严谨
有责任心有耐心
诚实守信
协调能力强
工作热情
有较好的发展潜力和学习能力
第7篇 奢侈品珠宝销售岗位职责
1、学习奢侈品行业相关知识和销售技能,为顾客提供高品质的顾问式服务,帮助顾客打造优质生活方式;
2、协助店长、店助实现专卖店日常运营,独立承担专卖店日常事务;
3、配合店铺开展品牌活动,促进销售业绩提升;
4、通过工作期间对销售工作的全面学习和锻炼,成长为管理精英或销售专家。
第8篇 一线奢侈品牌招聘店铺销售主管salessupervisor岗位职责
某一线奢侈品牌招聘店铺销售主管supervisor职位描述:a.协助店长完成店铺的销售和非销售目标b.承担部分店长所授权的店内的日常管理工作,保证店铺的良好运营;并在销售过程中,为团队成员提供必要的监督和指导,保证销售团队提供符合旗舰店标准的客户服务c.建立和维护良好的客户关系,使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的知识和信息。d.在日常工作中,为团队成员提供培训和指导,保证销售团队按照公司的标准运营政策和运营流程操作e.协助店长监督店铺库存管理f.协助店长做好店铺商品陈列工作g.经过授权,在店长不在时,行使店长的部分管理职责。职位要求:35年年以上相关零售行业工作经验良好的英语阅读和沟通能力能够熟练运用microsoftoffice电脑操作软件具有团队管理经验良好的组织能力和逻辑思维能力良好的沟通能力和客户服务技巧注重团队合作工作认真严谨有责任心有耐心诚实守信协调能力强工作热情有较好的发展潜力和学习能力
