临床销售代表岗位职责职位要求（8篇范文）

第1篇 临床销售代表岗位职责职位要求

岗位职责

1、参加所有和销售相关的活动，完成销售目标；

2、保持与医院、医生以及经销商的联系，跟踪他们的需求和订单，同时也发展和促进与潜在客户的联系，以捕捉商业机会；

3、根据需要拜访医护人员，向客户推广产品，不断提高产品市场份额；

4、充分了解市场状态，及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议；

5、制定并实施辖区医院的推销计划，组织医院内各种推广活动；

6、及时收集并反馈客户信息和市场情况；

7、在必要时培训新加入的销售代表。

任职资格

1、医学、药学、临床等专业，大专以上学历；

2、两年以上销售工作经验，有医疗器材、耗材、药品销售经验者优先；

3、有医院销售经验，熟悉医院工作流程，拥有良好的医院资源和销售渠道，热爱药品销售服务工作；

4、具有较强的独立工作能力和社交技巧，较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验

第2篇 临床医药销售代表岗位职责

岗位职责:

1. 为客户提供优质的产品售前售后服务,开发并维护目标客户;

2. 在所负责区域内收集客户信息,拓展销售渠道,完成公司绩效考核目标;

3. 定期拜访客户,与所负责区域内的客户保持良好的沟通;

4. 按时回收货款;

5.良好的文化道德素质、勤奋努力、有团队精神与敬业精神;

应聘要求:

1. 分子生物学、生物化学、免疫学或检验等相关专业背景专科以上学历,有相关医药销售经验者优先考虑。

2. 热爱销售工作,具有开拓能力和敬业精神和优秀的团队合作精神,诚实可靠。

3. 善于与人沟通,有良好的语言表达能力,具有积极乐观的工作态度。

4. 完成既定的绩效考核目标。

第3篇 医院临床销售合作代表岗位职责

岗位职责

1、负责区域推广销售工作，完成销售目标;

2、有良好的客户关系，跟踪他们的需求和订单，同时也发展和促进与潜在客户的联系，

3、能够独立开发医院

4、根据需要拜访客户，向客户推广产品，不断提高产品市场份额;

5、制定并实施辖区医院的销售计划，组织各种推广活动;

6、及时收集并反馈客户信息和市场情况;

任职资格

1、医学、营销类相关专业，大专以上学历;

2、两年以上医疗器材、耗材销售经验;

3、拥有良好的医院资源和销售渠道;

4、具有较强的独立工作能力，较好的沟通、协调和团队合作能力;

5、能承受工作压力，能适应出差。

第4篇 临床销售总监岗位职责

岗位职责:

1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;

2、负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果;

3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

4、建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标;

5、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况;

6、关注于维护和提高公司市场竞争力。

任职资格:

1、具有市场营销、生物医学、制药工程类相关专业,大专或本科以上学历;

2、5年以上相关行业经历,具有产品销售和渠道管理经验;

3、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作;

4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;

5、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神;

6、能够适应经常出差。

第5篇 临床销售助理岗位职责

1、负责开拓和维护辖区内老客户的关系,跟踪他们的需求和订单,同时也发展和促进与潜在客户的联系,挖掘新商机;

2、根据需要拜访客户,提供相应产品方面的临床支持;

3、充分了解市场状态,及时向上级主管反映竟争对手的情况及市场动态、提出合理化建议;

第6篇 临床事业部医药销售代表岗位职责

岗位职责:1、负责执行公司销售政策及策略,完成指定的销售指标;2、负责重点客户及专家的拜访及客户信息的收集与整理;3、组织产品推广促销活动。4、协助公司各类产品在该区域市场推广活动。5、负责终端开发上量工作。任职条件:1、医药或营销相关专业大专以上学历;2、有医药销售经验;3、具备较强的独立工作能力及团队协作精神;4、诚实、勤奋、有良好的沟通能力和人际关系;5、熟悉当地区域医药市场;6、有护理专业学历、从事过护理工作者优先。

第7篇 临床销售合作代表岗位职责

岗位职责

1、负责区域推广销售工作,完成销售目标;

2、有良好的客户关系,跟踪他们的需求和订单,同时也发展和促进与潜在客户的联系,

3、能够独立开发医院

4、根据需要拜访客户,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;

5、制定并实施辖区医院的销售计划,组织各种推广活动;

6、及时收集并反馈客户信息和市场情况;

任职资格

1、医学、营销类相关专业,大专以上学历;

2、两年以上医疗器材、耗材销售经验;

3、拥有良好的医院资源和销售渠道;

4、具有较强的独立工作能力,较好的沟通、协调和团队合作能力;

5、能承受工作压力,能适应出差。

第8篇 临床医药销售主管岗位职责

职位职责:

1、负责所管辖销售队伍的会议、学术、销售分析、任务分配等销售队伍日常管理;

2、负责所辖销售队伍的医院客户开发和管理;

3、按月,季,年完成或超额完成各产品的销售目标和回款计划以及其他工作目标;

4、按照要求及时、准确地提供所有销售报告、数据,如每月销售报告、每周客户拜访计划、客户资料等;

5、指导下属销售代表开展业务工作,促使其汇报并与之讨论确定工作计划;

6、定期和非定期进行客户拜访、调查,并督促销售代表执行与主要区域客户密切联系;

7、负责管理并控制各项预算及费用的使用,负责审查销售代表费用报销,指导其以最经济的方式运作;

8、加强销售队伍建设和管理;

9、负责收集客户信息及产品使用反馈信息,收集市场竞争者情报。

职位要求:

1、35岁以下,本科以上学历,医学检验、临床医学、生物化学等相关专业;

2、具有临床销售队伍管理经验与销售经验,熟悉医疗市场;

3、具备良好的市场营销管理能力和很强的执行力;

4、优秀的沟通和组织协调能力;

5、能够带领团队高效完成销售目标;

6、能够承受较强的工作压力。

7、具有c1驾照,真实驾龄在3年以上。

8、能够接受上班、出差。