第1篇 电话销售人员岗位工作职责
职责一:电话销售人员岗位职责
一、接受营销主管的管理,对营销主管负责。
二、着重负责业务范围内的营销和客户服务工作。
三、参加公司培训,接受上级业务指导。
四、执行营销计划和方案,按时完成各项指标和工作任务。
五、每个工作日完成营销电话20个(其中新客户不少于5个)。
六、掌握电话营销技巧,确保电话营销质量。
七、学习网络业务知识,提高客户服务水平。
八、参加晨会和例会,总结经验教训,开展业务交流。
九、反馈客户意见和信息,提出合理化建议。
十、每日整理客户档案,不断完善内容,并报营销主管。
十一、收集成败案例,改进工作,提高效率。
十二、遵守周六轮流值班制度,做好值班记录。
十三、对公司客户档案负有保密责任。
十四、积极完成其它临时性工作。
职责二:电话销售人员岗位职责
1、通过电话进行产品销售,与外部销售人员合作完成各项销售指标;
2、通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩;
3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案;
4、协调公司内部资源,提高客户满意度;
5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
职责三:电话销售人员岗位职责
1、认真贯彻和遵守国家有关法律、法规及行业、公司的各项规章制度。
2、电话销售人员需要树立良好的心态,以积极热情的态度坚定的信心去投入工作,要有良好的敬业精神。
3、使用规范的、标准的语言开展电话营销工作,在
第2篇 销售无需打电话岗位职责职位要求
职责描述：
通过《淘宝直播》进行公司女包产品的销售，提供优惠券，进行有效销售。
职位要求：
1、 有亲和力，对着装有兴趣和自信。
2. 有激情、有活力及有较强产品介绍和沟通能力。
3. 积极乐观，直爽外向的性格，敢于挑战高薪。
4. 懂客户心理，幽默并灵活的应变能力，有服装销售经验1年以上优先录用。
5. 声音甜美，普通话标准，关注时尚并热爱直播；
6. 有责任心，耐心，能主动熟悉产品细节，方便及时与粉丝沟通
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
第3篇 电话销售/销售助理/销售专员/渠道销售岗位职责职位要求
职责描述：
1、根据公司提供的客户资源，通过电话邀约客户来公司了解it行业；
2、及时了解客户的动向，做好电话回访；
3、记录每次邀约和回访的结果。
岗位要求：
1、有良好的沟通表达能力，富有感染力；
2、性格开朗、头脑灵活，学习能力强，应变能力强，抗压能力强；
3、有良好的客户服务意识，奋斗精神，团队合作精神，能适应灵活的工作时间；
4、热爱销售行业，有教育行业产品营销经验优先。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
第4篇 电话销售主管岗位职责职位要求
岗位职责
1、运用电话营销模式推广公司产品和服务；
2、领导电话销售团队完成公司既定任务，具有独立开发客户的能力；
3、代表公司向目标客户的决策者介绍公司的产品，通过咨询和服务，成为客户的顾问和合作伙伴；
4、定期回访老客户，维护好关系；
5、制定团队目标，监督员工完成情况，并对员工进行绩效考核。辅助部门员工成单。
职位资格
1、有两年以上电话销售经验；
2、优秀的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识；
3、性格外向、表达能力强，组织沟通能力强；
4、思维清晰敏捷，心态端正，为人踏实，吃苦耐劳；
5、有带领团队经验。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
第5篇 藏品电话销售岗位职责
职位要求: 每天完成部门布置的任务,开发新客户,维护老客户,工作流程,每天完成部门下发的客户资源,电话形式去沟通---介绍产品----订单----确认订单---销售完成岗位职责: 1、负责收集、整理,并完成针对性客户资源的沟通和开发; 2、对内提供准确的目标行业市场、目标客户、竞争对手等方面的分析简报; 3、对外完成与客户沟通、洽谈、协调,并最终促成签约等整体工作; 4、负责客户分析,掌握客户需求,分类、有效的拓展目标客户; 5、负责公司项目拓展及客户关系的维系、树立和深度再开发。
第6篇 电话销售/客服岗位职责职位要求
岗位要求：
1、主要负责电话邀约客户、跟单。
2、负责团购活动的策划、组织和执行。
3、按时完成上销售任务。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上网络销售工作经验，具有电话销售经验者优先，也欢迎；
3、有较强的沟通能力、公司提供客源。
4、公司晋升空间大，福利好、想要挑战高薪的欢迎你的加入！
岗位要求：
学历要求：中专/中技
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：2年经验
第7篇 电话推广销售岗位职责职位要求
职责描述：
一、要求***，年龄25至30岁。
二、普通话精准。
三、 接受销售主管的管理，对销售主管负责。
四、 着重负责业务范围内的推广和客户服务工作。
五、 执行推广计划和方案，按时完成各项指标和工作任务。
六、 掌握电话营销技巧，确保电话推广质量。
七、 学习网络业务知识，提高客户服务水平。
八、待遇面议。
九、 反馈客户意见和信息，提出合理化建议。
十、 每日整理客户档案，不断完善内容，并报销售主管。
十一、 收集成败案例，改进工作，提高效率。
十二、 对公司客户档案负有保密责任
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
第8篇 电话销售郑州岗位职责
电话销售[郑州] 河南宣和钧釉环保材料有限公司 河南宣和钧釉环保材料有限公司,宣和钧釉 1.根据收集与加工的信息和应完成的销售目标,制定电话销售计划。
2.瞄准目标客户并建立关系。根据市场调查结果,以及客户名单、订购信息、潜在客户的购货查询资料等,瞄准并预测客户数量。同时对客户进行电话拜访,确定目标客户。
3.制定客户电话拜访计划。确定向客户介绍哪些产品性能,以及哪些指标能满足客户需求的产品特征,并制定相应的客户电话拜访计划。
4.通过客户电话拜访和各种促销手段的落实、信息的采集与整理等工作,确定销售任务能否达成,以及下阶段销售计划制定的关键环节。
第9篇 测试电话销售岗位职责
电话销售(测试培训)(编号00) 上海复深蓝软件股份有限公司 上海复深蓝软件股份有限公司,复深蓝 1 执行电话销售计划
1.1 寻找目标客户,主动联系客户,推广介绍公司培训及服务产品;
1.2 通过电话和互联网等联络方式实现公司产品的销售和市场计划;
1.3 收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。
2 客户开发与维护
2.1 按照要求进行目标客户的搜集与整理,通过电话、邮件、互联网等方式开发新客户;
2.2 了解新客户的需求促成约见,为公司产品和服务不断开拓市场;
2.3 通过电话、邮件、互联网等方式维护与老客户的友好关系;
2.4 对新老客户进行电话回访、调查了解对公司产品和服务的使用情况并记录相关信息;
2.5 进行项目跟踪及时处理客户反馈信息促进客户满意度的提升。
3 市场信息的收集与分析
3.1 及时通过电话获取各种信息寻找销售机会配合客户经理完成公司的销售任务;
3.2 准确记录客户信息并存档。
任职资格:
1. 基本条件:年龄在,23,周岁以上,性别不限;
2. 教育背景:大专含以上学历;
3. 知识结构:计算机、市场营销、管理类其他;
4. 培训经历:受过销售技巧、市场、营销等方面的培训;
5. 经,验:二年以上电话销售工作经验有it,行业电话销售工作经历者优先。
技能技巧:
1. 熟悉电话营销的运作流程和技巧能友好地通过电话与顾客交谈并能准确表达需要阐述的信息;
2. 熟练使用电脑办公软件和销售管理相关软件能熟练运用电脑辅助自己的工作;
3. 精通电话营销技巧并能熟练运用;
4. 团队能力能有效地与公司其他产品线团队进行合作。
第10篇 销售经理电话销售岗位职责
1、负责客户的接待、咨询;
2、识别客户需求,提供合适产品,进行价格谈判;
3、负责促成业务成交;
4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;
5、负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系。
成为麦田人的条件:
1)年满20-35周岁之间;
2)大专及以上学历,或退伍军人;
3)有意愿从事房产经纪业,符合麦田文化。
第11篇 电话销售经理或主管岗位职责职位要求
职责描述：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业优先；
2、口齿清晰，普通话标准，语音富有感染力；
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、思维清晰且有条理，良好的客户服务意识；
5、热爱销售工作，具有进取精神，有责任心，阳光、激情，有朝气，能承受较大的工作压力；
6、有一年以上销售经验，电话销售或互联网销售经验优先；
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1-3年
第12篇 b2b电话销售代表岗位职责
资深电话销售代表/snr inside sales/saas b2b方向 上上签 杭州尚尚签网络科技有限公司,bestsign,上上签,上上签网络,尚尚签 学历
本科毕业,计算机,互联网,市场营销相关专业,英语4级或以上;
优秀的文书表达、口头表达、谈判沟通、分析概括和综合协调能力。
经验
两年以上电话销售经验;
有丰富的独立开拓新客户并成功赢得销售项目经验(有可参考的成功案例分享)
有互联网、云计算、传统基础架构解决方案、软件或erp解决方案直销经验优先
电话销售能力
有自信和富有感染力的语音语调,良好的聆听能力,善于灵活应对客户的质疑,发现客户潜在的需求,敢于电话直接联系客户高层或者业务关键负责人;
能够根据销售任务和现有资源,制定严格可执行的销售计划,并且有能力不断拓展自己客户群体覆盖范围,勇于承诺并且坚决完成销售任务;
其他素质要求
正直诚信,恪守职业道德,信守承诺,有责任心;
具备很强的抗压能力,能够适应快节奏、高效率的工作环境;
优秀的团队合作意识,愿意帮助别人,不太计较个人得失;
热爱销售,积极主动,富有激情;有明确的奋斗目标,愿意与公司一起迅速成长。
