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汽车销售人员岗位职责(十二篇)

发布时间:2024-11-29 查看人数:97

汽车销售人员岗位职责

第1篇 汽车销售人员岗位职责

1、有效执行各类汽车营销策略;

2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;

3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;

4、协助客户办理车辆销售的相关手续;

5、积极上报并解决售车过程中出现的问题;

6、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

7、做好与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。

第2篇 汽车部门销售工程师岗位职责职位要求

岗位要求:

必须面向汽车行业的销售经验*新规开拓*(不限销售产品)(3年以上)、英语口语水平*不用太高水平,但是要一般的交流水平和邮件对应 *、25-30歳、大学本科毕业、有活力、***、新规开拓经验、能出差接受的人(出差地点不一定)、一个星期的一半出差、

岗位职责:

新规开拓业务(70-80%)、其他是客户维护、市场调查(客户是非日系(中资,欧美的汽车公司等))产品是工业润滑油等。

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:无工作经验

第3篇 汽车配件行业销售市场负责人岗位职责职位要求

职责描述:

岗位职责:1:负责所辖区域销售指标的达成,负责区域内客户的开发和维护工作;

2:制定区销售计划,年销售额,季销售额,承担销售执行工作;完成销售目标与回款目标;了解意向客户需求,制定与之相应的销售方案;

3: 带领销售团队完成销售任务,并指导、培养、考核团队销售人员的实际销售相关状况和业绩;

4:参与项目洽谈和投标,与客户确定合同细节,组织进行合同评审并签订销售合同及技术文件;

5:定期拜访和维护客户关系,开发新客户,完成日常拜访记录;

6:市场信息的收集,整理与确认。竞争对手信息的收集与反馈;

7:负责区域销售费用的预算,控制合理的销售费用; 确保销售合同的回款;

职位要求:

1.熟悉汽车座椅,机械机构、汽车内饰等相关知识者优先;

2.有销售汽车行业类配件经验和市场管理经验者优先;

3.良好的条理性,归纳总结能力,良好的沟通协调能力;

4.有较强的学习能力和学习欲望;

5.爱岗敬业,诚实守信,性格开放。

岗位要求:

学历要求:本科

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:不限

第4篇 兼职汽车销售岗位职责

1、有效执行各类汽车营销策略;

2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;

3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;

4、协助客户办理车辆销售的相关手续;

5、积极上报并解决售车过程中出现的问题;

6、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

7、做好与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。

第5篇 汽车用品后市场销售经理岗位职责

职位描述:

从事汽车用品后市场行业2年以上,有丰富的工作经验,对湖南省内各地市级市场熟悉,有驾驶执照,有相关资源者优先考虑。

第6篇 汽车销售代表岗位职责

1、有效执行各类汽车营销策略;

2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;

3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;

4、协助客户办理车辆销售的相关手续;

5、积极上报并解决售车过程中出现的问题;

6、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

7、做好与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。

第7篇 汽车延保销售岗位职责

1、负责维护汽车经销商(4s店和综合展厅)的延保合作关系;

2、负责汽车经销商门店内的延保销售工作;

3、负责汽车经销商门店内的延保培训工作;

任职资格:

1、二年以上汽车行业经验、汽车延保销售、4s店服务或销售顾问等经验优先;

2、 思维活跃,表达能力及沟通技巧强;

3、 有良好的团队意识;

第8篇 豪华汽车销售岗位职责

1、有效执行各类汽车营销策略;

2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;

3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;

4、协助客户办理车辆销售的相关手续;

5、积极上报并解决售车过程中出现的问题;

6、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

7、做好与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。

第9篇 汽车销售客服岗位职责

1、有效执行各类汽车营销策略;

2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;

3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;

4、协助客户办理车辆销售的相关手续;

5、积极上报并解决售车过程中出现的问题;

6、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

7、做好与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。

第10篇 汽车网络销售顾问岗位职责

岗位职责:

1、负责车辆销售服务和客户咨询服务;

2、通过发布广告信息进行渠道的开发和业务销售的拓展;

3、积极拓展和开发客户、维护、跟踪、反馈客户需求,并协调处理客户需求反馈;

4、按照公司计划和任务及时有效地开展工作。

任职资格:

1、18-27岁,口齿清晰,有销售经验者优先录取;

2、对销售工作有较高的热情;

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关网络销售和电话销售工作经验者优先。

第11篇 汽车销售表岗位职责

1、有效执行各类汽车营销策略;

2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;

3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;

4、协助客户办理车辆销售的相关手续;

5、积极上报并解决售车过程中出现的问题;

6、负责整理各车型的销售资料及客户档案;

7、做好与顾客之间的沟通工作,提高顾客满意度。

第12篇 汽车销售总监岗位职责职位要求

岗位职责:

1、负责汽车市场调研和需求分析;

2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;

3、确定销售部门目标体系和销售配额;

4、制定销售计划和销售预算;

5、负责销售渠道和客户的管理;

6、组建销售队伍,培训销售人员;

7、评估销售业绩,建设销售团队。

任职资格:

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、3年以上汽车销售工作经验,有汽车销售管理工作经历者优先;

3、需在深圳市龙岗区或坪山新区居住三年以上,具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

5、有较强的事业心,具备一定的领导能力.

岗位要求:

学历要求:学历不限

语言要求:不限

年龄要求:不限

工作年限:经验不限

汽车销售人员岗位职责(十二篇)

1、有效执行各类汽车营销策略;2、开发潜在目标客户,按时完成汽车销量指标;3、按规范流程接待客户,并向客户提供优质的售车咨询、配套服务等;4、协助客户办理车辆销售的相关手续;5
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