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第1篇 医疗器械销售经理岗位职责职位要求
职责描述：
职位名称：销售经理
汇报对象：地区销售经理
职责描述：
•根据预算制定区域销售和资源预算。
•支持团队在区域内执行既定战略和战术。
•建立与商业潜力，各种投入以及取得的成果相关的跟踪系统。
•与地区团队合作，根据目标定期审查区域销售的成果，并采取适当行动确保绩效符合目标。
•利用kol关系获取有关市场趋势和演变的市场情报。
•岗位职责职位要求和培训销售人员针，确定销售职位成功所需的能力，coaching团队成员拥有这些能力。
•跟销售人员一起进行客户拜访，并据此对销售人员进行coaching。
•在销售团队之间建立绩效管理文化，并确定流程以建立，沟通和监督可�量的绩效目标。
•制定和实施战略以加强团队激励。
•确保客户数据库到位，以便客户了解业务潜力。
•保持与kol的联系和关系。
•通过持续教育和推广提高客户意识和需求。
职位要求：
•医学，药学，市场营销，销售或相关专业的学士学位。
•超过5年的临床医学销售经验，超过2年的管理经验。
•拥有跨国制药公司或者呼吸领域的工作经验者优先。
•英语良好者优先。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：5-10年
第2篇 医疗器械销售区域经理岗位职责职位要求
岗位职责
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
6、分析和开发市场并搞好售后服务；
7、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。
任职资格
1、大专以上学历；
2、2年以上医疗行业销售管理经验；
3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；
4、具备一定的管理领导能力和沟通协调能力。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年经验
第3篇 医疗器械销售省区经理岗位职责
岗位职责:
1、负责区域内代理商开发及管理;
2、负责区域内公司产品的推广与销售工作;
3、负责区域内专家关系发展与维护、临床应用、学术推广等;
4、负责同行业市场信息的收集和反馈;
5、负责区域内销售团队建设与管理工作。
职位要求:
1、年龄小于35岁;
2、医学、生物医疗电子或者营销相关专业优先;
3、具有较强的市场开拓能力、调研分析能力;
4、具有优秀的表达能力、较强的沟通协调能力和判断力;
5、正直、热情,有责任心、上进心,热爱学习;
6、能够自我激励,有团队合作精神,能够领导团队达成目标;
7、本科以上学历(临床医学专业或具备麻醉、急救类医疗设备资深销售经验者可放宽到大专以上学历);
8、两年以上医疗设备、耗材销售经验,临床医学专业人士可适当放宽。
