通讯业务主管岗位职责（2篇范文）

第1篇 通讯业务主管岗位职责

1、年龄18-28周岁,高中以上学历,专业不限,退伍军人优先;

2、有上进心,有责任心,性格活泼,团结同事,有良好的语言表达能力,对销售有浓厚的兴趣;

3、免费提供住宿,免费岗前培训,正式录用上保险、车补、话补、奖金、月休四天,公司有定期旅游和集体活动,提供广阔的发展平台,欢迎有志青年的加入。

第2篇 外资通讯企业业务助理岗位职责职位要求

职责描述：

岗位名称：【业务助理】

岗位职能：

① 协助部门经理和业务人员输入、维护、汇总销售数据;

② 进行成本核算，提供商务报表及部门部门业绩的统计、查询、管理;

③ 依据统计整理的数据资料，向主管提交参考建议与方案，用于改善经营活动;

④ 整理公司订单，合同的执行并归档管理;

⑤ 协助公司做好售后服务工作;

⑥ 内部收支、往来账核对等账目处理;

⑦ 接待来访客户及综合协调日常行政事务。

【职位要求】

① 大专及以上学历;

② 受过市场营销、财务知识、合同管理等方面的培训;1~3年以上相关工作经验;

③ 优秀的沟通协调能力、应变能力、抗压能力；

④ 熟练操作办公软件和办公自动化设备;

⑤ 有良好的团队合作精神，有敬业精神;

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：无工作经验