销售业务拓展岗位职责（20篇范文）

第1篇 销售业务拓展岗位职责

岗位职责:

1、负责新客户和业主的开发;

2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;

3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;

任职资格:

1、大专(含)以上学历,年龄20岁-35岁之间,男女不限,专业不限;

2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。

第2篇 销售业务销售代表岗位职责

销售业务代表 红牛 红牛维他命饮料有限公司,redbull,红牛,红牛公司,红牛维他命 一、岗位职责:

1、负责公司产品的当地市场渠道开拓与销售工作.

2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户及时提供协助.

3、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展客户,尤其是终端客户。

4、收集当地消费信息和客户反馈问题,对公司产品改进等提出参考意见。

二、岗位要求:

1、正规学历,有销售及渠道开发经验优先。

2、热爱销售工作、有市场开拓精神;具有独立的分析和解决问题的能力。

3、工作认真、积极,有高度的责任心,具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守,有明确的个人规划能力。成熟的沟通技巧及良 好的团队合作精神。

第3篇 保险业务销售代表岗位职责

岗位职责:

1、负责提供给客户和保险公司事故车的报价;

2、负责与保险公司在维修事故车前的条款和状况谈判;

3、负责与服务顾问之间的交流来跟踪事故车的维修状况;

4、在事故车完工3天之前负责通知保险公司和客户。

任职资格:

1、良好的沟通能力、理解说明资料和信息的能力;

2、善于学习并运用新信息、新工具和新工艺而无需花费过多资源和时间。

第4篇 网络销售业务经理岗位职责

1、根据公司提供的客户资源,带头出业绩,带头去执行;

2、合理的分解销售任务,完成个人的销售目标;

3、协助上级执行公司政策。

第5篇 英语业务销售岗位职责

亚马逊销售业务员(英语、德语、法语) 广东广新家具有限公司 广东广新家具有限公司,广新家具,广新 招聘要求:

1. 大专或以上学历,电子商务、英语、法语、德语等相关专业

2. 2年左右相关平台销售及操作经验

3. 执行力强,工作认真负责,善于思考分析解决问题

4. 有团队精神和较强的责任心

5. 对跨境电子商务有兴趣和激情

6. 具备photoshop基本的操作能力

岗位职责:

1. 负责电商平台销售策略的制定,制作和审查产品的图片、描述、价格、服务条款等,优化各产品的listing

2. 负责产品市场调研和需求分析、风险控制

3. 收集分析市场状况及竞争对手状况,制定推广计划, 站内推广,站外引流,保持店铺的好评率和良好的信用度

4. 负责建立新账号,日常帐号维护及客人订单、信息处理

5. 能承受工作压力,善于解决各种业务问题

第6篇 产品销售业务代表岗位职责

岗位职责:

1、负责山东省区域农业项目开发;

2、巩固与政府大客户的合作伙伴关系,创造性地向政府客户推销检测相关服务。

3、有效管理大客户合同签订及价格调整,协调服务执行方案;

4、扩充目标客户清单,按时提交各类管理报告;.

5、制定、推行、并发展政府大客户销售战略;

任职条件:

1、全日制本科学历及以上,农业/食品科学等相关专业优先考虑;

2、具备第三方销售工作经验优先,优秀应届硕士生毕业生优先考虑;

3、熟悉农业三品一标,有相关工作经验优先;

4、优秀的团队合作精神、具备出色的项目管理能力和沟通技巧;

5、具备发展和推行大客户销售项目的能力;

6、英语书写流利并具备良好英语口语沟通、表达和谈判技巧。

第7篇 销售业务拓展专员岗位职责

岗位职责:

1、负责新客户和业主的开发;

2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;

3、负责公寓、别墅、写字楼租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;

任职资格:

1、大专(含)以上学历,年龄20岁-35岁之间,男女不限,专业不限;

2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。

第8篇 销售代表业务精英岗位职责

我们的销售特点: 公司会在各网站做推广获取意向投资客户电话资源,分给销售人员电话资源,不用像其他快速消费品等业务员那样上门推销,工作环境舒适,不用外出陌生拜访!如果你期待突破自己,让自己找到一个专业稳定的发展平台,您可以致电咨询并参加我们的面试,相信您一定会有一个新的事业起点。

第9篇 业务部销售岗位职责

国际业务部销售经理 奔腾楚天激光(武汉)有限公司 奔腾楚天激光(武汉)有限公司,奔腾楚天 你将从事:

- 负责激光切割和焊接设备的出口销售工作

- 国别市场的开发,代理商的寻找与维护

- 国外重要行业展会和行业推广会的规划和实施

- 完成既定的销售目标

你要具备:

- 2年以上机械相关销售和外贸销售经验

-大专以上学历

- cet-6及以上

- 有国外市场走访,展会,商贸洽谈或外事接待经验者优先

- 积极主动的工作态度;抗压能力强

- 熟练使用常用外贸工具如sns

- 中英文听说读写均要求熟练

我们提供:

1. 完善的培训体系

2. 完善的销售技术支持体系,让客户的技术类问题迎刃而解

第10篇 销售业务顾问岗位职责

销售业务/销售顾问 北京五八到家信息技术有限公司 北京五八到家信息技术有限公司,58到家,五八到家 发展方向:畅通的晋升渠道(销售顾问—销售主管—高级销售主管—城市经理—大区经理)

有胆你就来!目前拥有广大的晋升空间,每三个月一次内晋机会!

岗位职责:

1、公司提供意向客户线索,沟通意向客户之后达成签单;

2、根据公司的销售资源,对接客户需求,促成客户与服务者达成服务关系;

3、客情维护,跟进服务效果及客户满意度,提升客户体验,提高复购率;

4、负责售后处理,妥善解决客户问题和公司内部各类问题;

5、公司定期进行营销培训、系统使用培训,提升营销技能并提高工作效率;

岗位要求:

1、统招大专及以上学历,有一年以上的相关工作经验;

2、具备一定谈判能力,思维灵活、有抗压能力;

3、熟练操作电脑,office软件;

4、具有高度的工作热情、执行力、责任感及问题解决能力;

第11篇 商务专员/销售内勤——金税业务部岗位职责职位要求

职责描述：

1.负责各区域合作伙伴的资料，往来商业文件的管理与档案建立；

2.负责各区域人员建立和健全客户档案的管理；

3.客户资料的录入、整理、分析、统计和汇总；

4.与其他部门的沟通协调。

任职资格

1.大专以上学历，人力资源管理、工商管理、财务管理、计算机技术与应用等专业

2.有两年以上工作经验；

3.熟练使用办公软件及photoshop，coreldraw等平面软件。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年经验

第12篇 销售业务部岗位职责

岗位职责:

1、 完成部门销售任务,将部门任务分解到每个顾问;

2、 贯彻以客户为中心的原则,督导部门员工做好客户服务的工作;

3、 培训和管理高素质的咨询顾问团队,指导下属咨询顾问完成公司的销售任务;

4、 协助总经理,实现苏州区域分管项目市场推广;

5、 根据公司整体业务发展和管理,配合其他部门的工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、熟悉当地留学市场,具备项目推广和组织的能力;

3、两年以上销售团队管理经验;

4、有较强的学习和沟通能力,具有一定的团队管理能力;

5、具有1年及以上留学项目经理经验者优先。

6、涉及部门:英国

加入金吉列,您将获得:

1、具有竞争力的薪酬绩效体系;

2、直线上升,尊重每个鲜活的你,金吉列没有空降兵;

3、强大的商学院培训体系,业界内被享誉黄埔军校,从基层到高管,每一个岗位都有岗位手册。

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5、与精英们共事的软环境,25%的留学归国人才的国际化视野

6、我们正青春,平均年龄27岁。

我们的福利:

1、具有竞争性的薪资及五险一金

2、带薪年假,年终家属慰问金。

3、员工生日礼券,员工活动经费。

4、年终优秀员工表彰及奖金。

5、年度免费健康体检,年度免费旅游或拓展。

6、免费海外培训及国际交流机会,丰富完善的业务知识及技能培训。

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第13篇 业务主管销售岗位职责

1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2、管理客户关系,完成销售任务;

3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;

4、对客户提供专业的咨询;

5、收集潜在客户资料;(双休)

任职资格

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,能承受较大的工作压力。

6、行业经验优先。

第14篇 销售储备业务岗位职责

业务储备经理+销售顾问 麦田房产 北京麦田房产经纪有限公司,北京麦田,北京麦田房产,北京麦田集团,麦田房产 1、负责楼盘的推介,熟练掌握楼盘详情,接待客户促进成交;

2、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;

3、热情接待,细致讲解,耐心服务,为客户提供满意的服务;

4、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;

5、负责客户签约及后期维护;

任职资格:

1、大专以上学历,年龄20岁-35岁之间,有无工作经验均可;

2、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;

3、具备良好的沟通表达能力和学习能力;

4、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受压力和挑战;

4、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神;

5、注明:应届生优先。

第15篇 招聘业务销售岗位职责

工作职责:

1、负责公司企业会员、互联网产品新老客户开发与销售,完成公司下达的销售任务;

2、通过各种媒介,寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案;

3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的最大转化;

4、预约并拜访客户,为客户现场提供专业产品演示和解决方案,积极提升客户体验;

5、分析市场和行业发展信息,为销售部门提出建设性的市场拓展方案;

6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象;

7、有效进行客户关系维护发展,提升客户满意度,建立长期共赢的客户合作关系;

8、与客户进行良好的联络沟通,开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项。

任职资格:

1、大专及以上学历,对销售管理类工作有浓厚兴趣;

2、专业不限,市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先;

3、熟练使用office办公软件,如word、excel、ppt等;

4、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力;

5、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力;

6、有大型互联网公司、电子商务相关工作经验者优先考虑。

第16篇 销售业务经理岗位职责范本

1.销售业务的开展、谈判,合同的签订,贷款回笼。

2.客户定期拜访、开拓及维护。

3.市场信息搜集、汇总有关销售资料。

4.准备投标报价、产品推广、标书准备、合同管理。

5.负责车辆联系及发货的组织准备工作。

6.支持所属区域代理商开发市场。

第17篇 销售业务岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1、负责公司产品项目的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、经济管理等相关专业优先； 2、有敬业精神，较强的责任心，能承受较大的工作压力； 3、有团队协作精神且吃苦耐劳，善于挑战； 4、无经验，喜欢销售，肯吃苦，肯学习者均可。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第18篇 ka渠道销售业务代表岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：1.ka渠道门店的基础陈列维护

2.ka渠道促销活动谈判和执行

3.按路线拜访门店，与门店沟通订货事宜

职位要求：1.年龄35岁以下

2.学历高中以上

3.吃苦耐劳，愿意与客户进行主动的沟通

4.熟悉合肥市区的交通，必须要有自备的交通工具

4.有快消品工作经验的优先录取

福利待遇：1.公司提供绩效奖金

2.每月补助交通费和电话费，餐补和满勤奖

3.满半年的员工公司给员工交保险

4.工作稳定后的员工公司可提供住宿

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：不限

第19篇 业务工程师/销售代表岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格：

1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；

2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、有责任心，能承受较大的工作压力；

6、年龄在22以上—30岁以下，户籍不限，、皆可；

7、外语水平良好

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年经验

第20篇 销售部业务员岗位职责

1及时撑握市场动态，搞好市场预测，注意信息的收集、整理、分析及广告宣传售后服务工作。

2按期完成公司产品销售任务和货款回收任务，及时提出调整营销政策及调整销售价格的建议。

3在公司授权范围内，代表公司签订产品销售合同，并及时处理合同执行过程中的各种纠纷。

4协助销售部经理领导下做好有关合同的起草评审工作。

5负责顾客回访和顾客满意度调查的工作。