第1篇 业务员岗位职责社会福利院
1.在护理部主任领导下工作。
2.负责拟订养老业务工作计划,认真组织实施,按时总结汇报。
3.按照养老工作规定,做好老人的人出院工作和老人档案管理及统计工作。
4.经常督促生活护理程序和护理技术操作规程的执行,定期检查,采取措施,提高服务质量,严防差错、事故。,
5.充分发挥老人民管会作用,广泛听取老人的意见与建议,不断改进工作,提高老人生活服务质量。调解好老人与老人、老人与工作人员之间的矛盾。
6.负责接待人民群众的来访。做好业务接待和业务咨询等,并做好记录。
7.整理老人出人院资料,负责本部门的职工考勤工作。
8.负责本部门的档案整理,严格对档案进行分类、归档、立卷、保管,定期汇总到院部保存。
9.完成领导交办的其他工作任务。
第2篇 通路销售业务岗位职责
工作职责:
1、 负责所管辖区域村淘网点以及零售通小店的开发、铺货、维护、线上下单以及业绩达成;
2、 确保达成公司下达的销售指标及新店开发指标;
3、 负责建立及维护良好的客户关系,通过高效的客户谈判,确保公司的推广策略在全国与地区的良好配合;
4、负责审核、指导属下各项费用的合理使用,提高资源利用率,并贯彻执行公司的财务、销售费用管理制度;
任职资格:
1、大专及以上学历,1-3年以上销售经验,熟悉当地深分渠道;
2、有车,日常习惯自驾工作;
3、工作态度积极,具备市场开拓精神,敢于挑战;
4、接受并适应出差;
5、有康师傅、统一、可乐、娃哈哈、加多宝等快消品深分区域管理者优先;
第3篇 信用卡/银行卡业务岗位职责
信用卡/银行卡业务(岗位职责)
职位描述
主要业务:主要做信用卡,可以顺带做pos机、存款、贷款(小额无抵押贷款、车贷、抵押贷款) 岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划职业素养:有责任心,能承受较大的工作压力,善于挑战,爱学习有上进心,意志坚定,有团队协作精神,有集体荣辱感。职业发展:——天高任鸟飞,海阔任鱼游本职位有广阔的的职业发展空间,职业道德良好、业绩“”者,可转行编,可以晋升管理岗位或者转至其它金融部门。如果你需要一个平台来实现自己的梦想,希望进入金融行业,希望通过自己的努力获得更高的收入,那么,兴业银行欢迎你的加入。提成方案:薪资待遇:兴业银行为员工提供优厚的具有竞争力的薪酬福利待遇和保障。在职员工的平均工资远远高出昆明本地的社会平均工资,并且单位会给员工购买五险一金,为员工提供完善的保障。 薪资=基本薪酬(1500元-3000元)+奖金(上不封顶)+五险一金+银行其他福利。
第4篇 网络销售业务岗位职责
岗位职责:
1、与客户做好线上沟通,做好客户上门接待工作;
2、按照客户的项目安排情况,安排跟踪时间,定期回访;
3、包括报价、方案、合同等销售相关工作;
4、完成公司下达的销售任务指标,与客户建立良好的关系,维护客户满意度;
岗位要求:
1、2年以上销售经验,一年以上互联网/软件/游戏行业销售优先考虑;
2、良好的销售能力,对互联网、软件行业有一定的了解;
3、良好的沟通表达能力、较强的心理承受能力;
4、深刻的洞察力、敏锐的决断力,良好的团队合作和敬业精神;
5、熟悉操作办公软件,包括word、excel、ppt等;
6、有上进心,自我管理意识强。
上班时间:双休 9:00-12:30 14:00-18:30
第5篇 银行业务员岗位职责
综合科技金融银行业务员 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司林和中营销服务部 中国平安人寿保险股份有限公司广东分公司林和中营销服务部
一、职位条件:
1、25—45周岁,身体健康 无不良嗜好;
2、学历:高/中专以上;
3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;
4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律,教师等行业工作经验者优先。
二、服务项目:
公司提供强大的培训平台,让来自各行业不同专业的有志之士在三个月时间充分参与以下培训+工作,实现综合理财规划的技能,提升各方面技能。
1.银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务,如信用卡,存款业务、信贷业务、贷贷商务卡、pos机业务等。
2.财产保险:车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等,产品保险。
3.证券业务及投资:股票 债券 基金,p2p,信托。
4.人寿保险:健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等
第6篇 业务拓展总监岗位职责工作内容
业务拓展总监职位要求
1.教育培训: 市场营销、工商企业管理、公共关系相关专业本科以上学历。
2.工作经验: 5年以上市场营销经理或业务拓展经理的工作经验;具有敏锐的市场洞察能力和执行能力;出色的项目协调及组织管理能力;高效的人际沟通和社会活动能力。
业务拓展总监岗位职责/工作内容
1.根据公司经营战略目标,制订公司业务拓展战略,制订业务工作方针、政策,提供公司内部业务管理改进方案;
2.深度明晰市场发展态势和走向,参与制定和持续优化总体市场营销策略,领导和推动业务战略发展和业务持续增长的全面解决方案;
3.主持或参与重大业务洽谈,解决业务拓展中的重大问题。
第7篇 行销业务专员岗位职责
1、协助策划经代公司业务推动方案;
2、协助完成经代公司多元行销渠道在售产品推广;
3、协助推进各项对经代公司培训工作的顺利进行;
4、照公司相关制度规定完成本岗位合规与风险管理相关工作。
第8篇 业务经办岗位职责
- 按照业务流程,正确完成业务事务处理(包括审核、记帐、联络等)
- 掌握银行外汇业务的相关法律法规,确保日常业务操作的合规性
- 根据业务数据制作相关报表,保证数据准确
- 对客户资料进行维护和管理,为客户提供满意的服务
- 完成上级安排的其他工作
岗位要求:
- 本科或以上学历
- 有1年以上银行相关工作经验者更佳(例如,外汇汇款、国际结算等实际操作经验)
- 严谨、细致、责任心强、积极主动,能够在压力下保证良好的工作效率及质量
- 良好的团队合作精神与客户导向意识
- 英语或日语流利
第9篇 业务发展城市岗位职责
• 基于对区域潜在客户的洞察和产品优势的了解,提出精准而富于创造性的区域营销战略,从而持续提高品牌知名度,助力公司业务发展;
• 与城市总经理紧密配合,拓展线上及线下合作伙伴,以优质的市场活动覆盖潜在消费者,在规划的市场活动中吸引高质量的潜在客户,充实销售线索,协助提升销量及客户忠诚度 ;
• 与城市团队紧密配合,通过富有创造力的市场活动执行,增强品牌及活动在该区域的声量 ;
• 确保所有市场行为均符合总部市场规范及整体策略,确保每个市场项目都圆满达成预期 ;
• 利用精准的数据,分析市场活动表现,在市场工作如何帮助公司达成目标方面做出评估和报告,不断提升市场工作的效率及投入产出比 。
岗位要求
• 8年以上在市场拓展、整合营销规划领域的成功经验 ;
• 必须具备解决问题的能力和使命必达的精神,能够及时的利用丰富的资源和创新的方法解决复杂多样的业务挑战 ;
• 有较强的逻辑思维能力,善于利用数据追踪并分析市场营销行为对于销售及品牌传播方面的贡献 ;
• 必须具备实干精神,专注细节,有极好的以数据衡量及改进工作的意识,结果导向,在任何条件下都想方设法以达成目标;
• 丰富的项目及预算管理经验,善于建立新的合作伙伴关系,及供应商管理技巧,始终保持高标准;
• 优秀的中英文口语和书写能力。
岗位职责
• 基于对区域潜在客户的洞察和产品优势的了解,提出精准而富于创造性的区域营销战略,从而持续提高品牌知名度,助力公司业务发展;
• 与城市总经理紧密配合,拓展线上及线下合作伙伴,以优质的市场活动覆盖潜在消费者,在规划的市场活动中吸引高质量的潜在客户,充实销售线索,协助提升销量及客户忠诚度 ;
• 与城市团队紧密配合,通过富有创造力的市场活动执行,增强品牌及活动在该区域的声量 ;
• 确保所有市场行为均符合总部市场规范及整体策略,确保每个市场项目都圆满达成预期 ;
• 利用精准的数据,分析市场活动表现,在市场工作如何帮助公司达成目标方面做出评估和报告,不断提升市场工作的效率及投入产出比 。
岗位要求
• 8年以上在市场拓展、整合营销规划领域的成功经验 ;
• 必须具备解决问题的能力和使命必达的精神,能够及时的利用丰富的资源和创新的方法解决复杂多样的业务挑战 ;
• 有较强的逻辑思维能力,善于利用数据追踪并分析市场营销行为对于销售及品牌传播方面的贡献 ;
• 必须具备实干精神,专注细节,有极好的以数据衡量及改进工作的意识,结果导向,在任何条件下都想方设法以达成目标;
• 丰富的项目及预算管理经验,善于建立新的合作伙伴关系,及供应商管理技巧,始终保持高标准;
• 优秀的中英文口语和书写能力。
第10篇 公司业务客户经理岗位职责
工作职责:
1、负责为客户提供存款、贷款、国际结算等产品和服务,推动与客户在各项业务上的深度合作;
2、根据银行发展战略,培养优质客户及开拓新客户,积极挖掘客户各项需求,确保完成银行分配的各项业务指标;
3、撰写授信报告及定期审查客户之授信条件,有效识别风险,做好客户贷后管理、风险监测等工作;
4、负责开展与工银亚洲对口部门和工商银行各分支机构的业务联动工作;
5、完成上级交代的其他任务。
岗位要求:
1、全日制大学本科及以上学历,金融、经济、财务相关专业;
2、3年以上银行公司业务拓展工作经验;
3、熟悉银行信贷业务及其他相关业务;
4、熟悉商业银行、外汇及担保法等相关法律法规;
5、具有较强的行业及财务分析能力,熟悉信贷报告的撰写;
6、具有较强的市场开拓能力,有存款客户资源者将优先考虑;
7、具有较强的创新能力、沟通协调及风险识别评估能力;
8、具有较强的责任心,积极进取,并具有良好的团队合作精神。
第11篇 乡镇业务代表岗位职责
开发东平区域市场,东平本地人优先,可渗透周边市场
高中以上水平,有油质销售经验者优先,热爱销售工作,服从领导安排
第12篇 业务拓展营运岗位职责
职位描述:
关键职责:
1.全面负责市场推广、品牌宣传与业务运营,完成公司的市场工作,如市场调研、塑造公司及品牌开解建设等
2.准确把握市场信息,并及时向公司各部门传递市场与公司的要求,做好信息沟通工作
3.负责公司市场营销战略计划的执行,以及对执行过程进行控制,做好协调工作
4.对公司市场行为进行监督,对市场需求做出快速反应
5.负责公司市场营销思想与理念的定位、指导和贯彻工作,促使市场营销效率最大化
6.对公司外部与政府、媒体、社区、客户的交流与合作,以及把握行业政策与形势
岗位要求:
1.本科或以上学历,三年以上大型企业管理经验,mba背景优先考虑
2.具有敏锐的市场洞察力和较强的开拓精神,善于同社会各界公众交往,具有丰富的实践经验
3.熟悉市场动态,了解市场需求变化,善于拟定市场营销策略,能够根据市场竞争需要提出各种应变措施
4.熟悉网络社会化新媒体传播形式,关注移动互联网及移动互联网营销的发展趋势,对整合传播、新闻传播、活动与事件管理均有深刻的认识与经验
5.较强的交际能力、亲和力、组织能力、判断能力和应变能力,做事严谨、细心
