第1篇 红酒销售业务员岗位职责
红酒销售业务员 深圳欣捷毅拓科技有限公司 深圳欣捷毅拓科技有限公司,毅拓 1、性格外向,具有较强的沟通能力和交际技巧。
2、从事过销售行业,具有销售经验,具有1-2年葡萄酒行业销售经验更佳。
3、踏实肯干,积极乐观,能完成销售目标。
4、热爱销售行业,擅长通过各种服务途径尤其是需要外跑开拓市场,做好客户的开发、维护工作。
5、负责公司葡萄酒产品的销售与推广,极力维护公司及产品的形象,责任心强。
第2篇 红酒销售主管岗位职责
1、根据公司发展战略,扩展线上销售平台进行产品的线上销售。
2、负责线上销售平台的销售建单、商品交付、发货等工作。
3、利用seo、微信、微博、博客、论坛、活动等手段推广平台以提升流量及转化率,完成销售任务指标。
4、负责提高平台会员的注册量,并提高会员活跃度及粘度。
5、搜集与寻找客户资料,建立客户档案。
6、不定期进行市场调研和用户需求分析,客户回访。
7、负责提高平台的各项运营指标,提升平台自身价值,并通过定期对数据的分析、总结,提出并制定平台改善或提升策略。
任职资格:
1、具有一年以上线上销售工作经验。
1、专科及以上学历,具有创业精神,人品端正,对互联网有强烈兴趣,并对电子商务充满热情。
2、良好的学习能力和分析解决问题能力,主动性高,学习意愿强,执行力强。
3、熟悉京东、唯品会等一线电商平台特点及业务流程,熟悉销售管理、渠道建设、营销策划等,有上述平台之一运作经验者优先考虑。
4、具备良好的对外沟通能力和团队合作能力,有良好的抗压能力。
第3篇 销售红酒岗位职责
岗位职责:
1、根据公司酒水业务发展需求,负责市场调研和需求分析;
2、负责区域市场的招商、客户开发及维护,并建立健全销售渠道;
3、制定并执行销售计划、销售预算;
4、建立和管理销售队伍,培训销售人员和确保完成销售目标;
5、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
6、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、大专以上学历;年龄35岁以下,有红酒快销品销售经验业绩突出者优先录取;
2、2年以上酒类(红酒)行业销售工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心、具有良好的应变、沟通能力,较强的团队能力和领导能力。
第4篇 红酒销售总监岗位职责
岗位职责:
1、拓展和维护葡萄酒销售的各类渠道,进行品牌推广和产品销售;
2、负责区域内所有项目的洽谈、项目执行及回款工作;
3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划,负责完成预期销售目标;
4、收集市场信息,制定年销售计划,组建和管理区域团队;
5、掌握竞争对手的市场动态,为公司的发展提供建设性建议
任职资格:
1、从事2年以上酒类(尤其是进口红酒)销售方面的工作,了解红酒知识及行业,熟悉进口红酒的营销方法;
2、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、谈判能力;
4、有较强的事业心,具备一定的领导能力,丰富的团队管理经验,能带领团队完成公司目标
第5篇 红酒销售专员岗位职责
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
第6篇 红酒销售经理岗位职责
岗位职责:
1、负责公司红酒的销售及推广;
2、负责市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划;
任职资格:
1、对红酒行业有一定的了解或者对该行业有浓厚的兴趣;
2、有团队协作精神、性格开朗、执行力强、勇于挑战自我、能承受一定的抗压能力;
3、有保险行业、金融零售行业工作经验,有白酒、啤酒、红酒、快销品销售经验业绩突出者优先录取;
第7篇 红酒渠道销售岗位职责
红酒 葡萄酒 渠道销售总监 上海家嘉贸易有限公司 上海家嘉贸易有限公司,家嘉 1、协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,帮助公司完成中长期目标;
2、负责渠道销售的管理制度、运作流程的建立和完善;
3、负责所辖区域的渠道销售计划的制定、实施和管理,确保完成销售目标、回款目标、利润目标;
4、管理和监控所辖区域重点销售项目的计划、投标、讲标、商务洽谈和合同的签署;
5、管理所辖区域重点销售合作伙伴;
6、负责对区域内销售人员的日常组织、协调、培训和管理工作;
7、与市场部共同策划和组织市场推广活动,以达到销售目标。
任职资格:
1、大学本科或以上学历,五年以上进口葡萄酒行业工作经验,三年以上销售团队管理经验,有各省市渠道客户资源的优先考虑;
2、具备丰富的市场推广经验及敏锐的市场洞察力,对所辖区域的经济有较深的了解,熟悉所辖区域的市场状况;
3、具有先进的管理理念,较强的领导力、管理能力、沟通协调能力与执行控制能力;
4、工作计划性好,责任心强,能够承受较大的工作压力,能适应出差。
5、有很强的带团队、培养团队的能力。
