数据营销主管岗位职责（6篇范文）

第1篇 数据营销主管岗位职责

营销部数据运营主管 雨润地产集团 江苏地华实业集团有限公司,雨润地产集团,地华 1、大专及以上学历,专业不限;

2、有2年以上地产行业一线销售工作经验,1年以上销售后台数据统计与分析工作经验;3、熟悉地产行业销售基本工作流程,熟练操作办公软件excle、word、ppt等,对销售数据具有高度敏锐度;

4、有按揭工作经验优先考虑;

5、工作抗压能力强,可接受加班;

6、销售期间,享受丰厚的销售公共佣金奖励.。

第2篇 数据营销师岗位职责

岗位职责

1、提供数据支持,为公司各部门数据需求给予支持;

2、负责部门常规数据统计,从数据分析角度为网站优化和数据完整性提供相关支持

3、针对日常统计异常数据,进行跟踪、查找原因,并给予解决

4、理解业务运作逻辑,利用数据分析手段,发现业务瓶颈并提出行动建议

5、规范日常数据需求提取规范,发送相关部门并对使用者进行相关培训。

任职资格

1、大专(含)以上文化程度,2年以上数据分析经验,逻辑思维和分析能力强,对数据敏感;

2、具备良好的沟通能力、项目推进能力和创新执行能力;

3、.熟练使用webtrends、cognos等流量分析工具软件,熟练使用office办公软件;

4、学习及协调能力强,具有高度的团队意识;

5.具有良好的敬业精神和职业道德,勇于承受工作压力。

第3篇 erp售前顾问数字营销、集团财务、大数据等优先岗位职责要求

岗位职责：

1、负责erp项目的售前咨询工作（erp产品方案书撰写，解决方案讲解，产品演示等）；2、配合客户经理推进销售进程，并在不同阶段参与营销推进工作；3、完成售前阶段的客户调研、分析和产品的适应度客户化分析，降低项目销售和实施风险；4、完成应用数据的整理、

职位要求

1.本科学历及以上

2.年龄30-45岁

3.有erp行业5年以上从业经验，熟悉各主流erp厂商的解决方案，并有3个百万以上的项目签约经验

4.如果有以下领域经验可优先考虑：数字营销、工业互联网、集团财务管控、企业大数据

第4篇 数据营销助理岗位职责

营销数据分析及助理 1.教育和工作背景

1.1教育程度

学历/学位:全日制大学本科或以上学历

专业:信息管理、统计学、数学、计算机等数据相关专业优先

1.2工作经验:应届大学毕业、或1-2年相关工作经验

2.专业知识和技能

2.1专业知识(应知)(请描述需必备的专业理论、流程、体系知识等):

兴趣:

1)对汽车行业感兴趣

2)对数据分析感兴趣,包括了解数据库、数据仓库、数据采集等

认知:

1)基本的统计分析知识和应用技能

2)掌握相关需求分析的工具(如:网站相关的项目,了解基本的ga等网站分析工具)能熟练撰写需求分析文档

必备:

1)具有较强的商业、数据和业务的敏感性,具备良好的逻辑分析能力,能够系统性的思考和分析问题,同时具有较好的分析总结能力和数据报告呈现能力

2)熟悉汽车营销领域相关的业务流程,熟悉营销领域相关信息系统的架构及功能

2.2专业技能(请描述需必备的计算机、外语水平等):

熟练应用计算机办公软件,计算机二级(熟练掌握excel的高级功能和技巧、熟练使用ppt),取数和分析的基本工具:sql

英语四级及以上,口语良好

3.关键岗位能力

(从岗位能力要素中:沟通能力、团队合作、客户导向、持续学习、计划组织、问题解决、创新能力、团队发展、指导能力、授权能力,选择3-5项关键岗位能力,重点描述其在工作中的行为表现)

沟通能力:具备良好的沟通能力,能够进行跨团队跨部门的沟通协调,快速了解业务需求

团队合作:与内部联系及外部供应商保持紧密的合作,业务流程清晰化;

持续学习:在日常工作中,不断学习和接收业务能力,是一个业务分析师的基本素养;

创新能力:能够根据业务的需求,挖掘不同的业务分析、诊断和优化的方法与知识;

1.岗位基本职能、概要

-以数据为依据,建立一定的业务分析体系和方法论,打通营销业务的闭环,帮助业务目标的完成;

-持续进行业务创新,关注大数据的前沿研究,帮助完善大通的大数据管理平台;

-支持营销中心日常行政工作,从基层做起,帮助尽快熟悉营销各条线的业务内容。

2.岗位职责

1. 制定数据分析的模型:以数据为驱动力,针对营销项目近期及长期的目标制定具体及详细的数据分析维度和频度,并负责管理具体业务目标达成;

2. 建立业务分析体系,日常监控业务各数据指标,对业务进行数据化管理以及数据优化指导;

3. 牵头完善和迭代大通【大数据管理平台dmp】,优化从数据收集,数据打通,数据管理,数据应用的平台架构

4. 关注大数据应用相关方向的前沿研究,并结合大通的营销业务需求,阶段性分享大数据行业动态;

5. 完成领导布置的其他任务:如部门里的日常行政工作和团队协助; 1.教育和工作背景

1.1教育程度

学历/学位:全日制大学本科或以上学历

专业:信息管理、统计学、数学、计算机等数据相关专业优先

1.2工作经验:应届大学毕业、或1-2年相关工作经验

2.专业知识和技能

2.1专业知识(应知)(请描述需必备的专业理论、流程、体系知识等):

兴趣:

1)对汽车行业感兴趣

2)对数据分析感兴趣,包括了解数据库、数据仓库、数据采集等

认知:

1)基本的统计分析知识和应用技能

2)掌握相关需求分析的工具(如:网站相关的项目,了解基本的ga等网站分析工具)能熟练撰写需求分析文档

必备:

1)具有较强的商业、数据和业务的敏感性,具备良好的逻辑分析能力,能够系统性的思考和分析问题,同时具有较好的分析总结能力和数据报告呈现能力

2)熟悉汽车营销领域相关的业务流程,熟悉营销领域相关信息系统的架构及功能

2.2专业技能(请描述需必备的计算机、外语水平等):

熟练应用计算机办公软件,计算机二级(熟练掌握excel的高级功能和技巧、熟练使用ppt),取数和分析的基本工具:sql

英语四级及以上,口语良好

3.关键岗位能力

(从岗位能力要素中:沟通能力、团队合作、客户导向、持续学习、计划组织、问题解决、创新能力、团队发展、指导能力、授权能力,选择3-5项关键岗位能力,重点描述其在工作中的行为表现)

沟通能力:具备良好的沟通能力,能够进行跨团队跨部门的沟通协调,快速了解业务需求

团队合作:与内部联系及外部供应商保持紧密的合作,业务流程清晰化;

持续学习:在日常工作中,不断学习和接收业务能力,是一个业务分析师的基本素养;

创新能力:能够根据业务的需求,挖掘不同的业务分析、诊断和优化的方法与知识;

1.岗位基本职能、概要

-以数据为依据,建立一定的业务分析体系和方法论,打通营销业务的闭环,帮助业务目标的完成;

-持续进行业务创新,关注大数据的前沿研究,帮助完善大通的大数据管理平台;

-支持营销中心日常行政工作,从基层做起,帮助尽快熟悉营销各条线的业务内容。

2.岗位职责

1. 制定数据分析的模型:以数据为驱动力,针对营销项目近期及长期的目标制定具体及详细的数据分析维度和频度,并负责管理具体业务目标达成;

2. 建立业务分析体系,日常监控业务各数据指标,对业务进行数据化管理以及数据优化指导;

3. 牵头完善和迭代大通【大数据管理平台dmp】,优化从数据收集,数据打通,数据管理,数据应用的平台架构

4. 关注大数据应用相关方向的前沿研究,并结合大通的营销业务需求,阶段性分享大数据行业动态;

5. 完成领导布置的其他任务:如部门里的日常行政工作和团队协助;

第5篇 数据营销专员岗位职责

岗位职责:

1.数据营销项目流程管理,管理项目进度和日常汇报;

2.与各部门代表拉通,了解各部门需求,和结果分享;

岗位要求:

1.本科学历;

2.1-3年工作经验,有数据经验更佳;

3.沟通能力强,报表能力强;

4.有较好项目管理经验。

4.需要回总部东莞办公。

第6篇 数据营销项目岗位职责

岗位职责:

1.数据营销项目流程管理,管理项目进度和日常汇报;

2.与各部门代表拉通,了解各部门需求,和结果分享;

岗位要求:

1.本科学历;

2.1-3年工作经验,有数据经验更佳;

3.沟通能力强,报表能力强;

4.有较好项目管理经验。

4.需要回总部东莞办公。