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第1篇供应主管岗位职责内容 第2篇z物业中心采购供应部主管岗位职责 第3篇供应商主管岗位职责 第4篇产品供应链主管岗位职责 第5篇供应链主管岗位职责工作内容 第6篇供应链主管专员岗位职责 第7篇供应商主管岗位职责、任职条件、应具备的能力以及职业发展和收入 第8篇供应部主管岗位职责 第9篇供应商主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向 第10篇供应主管岗位职责 第11篇供应商质量主管岗位职责
第1篇 供应主管岗位职责内容
1.工作内容及要求
1.1供应主管在总经理领导下,负责原材料、外购件的采购工作。
1.2贯彻公司质量方针和质量体系文件,参与质量体系的策划、建立等重大质量决策。
1.3全面负责公司物资采购及物资仓库的管理工作。
1.4采取措施,努力降低采购成本。
1.5对主要原材料、外购件供货厂家进行质量保证调查。
1.6对供应人员进行专业知识培训,培养员工爱岗敬业、积极进取的精神。
1.7按时完成领导交办的各项工作、任务。
2.责任与权限
2.1对总经理负责,执行总经理决定,有权对总经理的工作提出建议。
2.2对外购原材料和外购件的质量负责。
2.3对因错发材料而影响产品质量负责。
2.4对因物资采购计划不周而造成积压、损失、浪费负责。
2.5对不能及时供应材料而影响生产进度、不能保证均衡生产负责。
2.6有权下达采购方面的工作指令,对采购方案有权提出意见和决定。
3.检查与考核
3.1供应主管的工作由总经理负责检查与考核。
3.2按职权范围,全面完成公司产品原材料、外购件的采购工作,由总经理视贡献大小,给予奖励。
3.3对因工作不到造成的损失,由总经理视其情节给予处罚。
第2篇 z物业中心采购供应部主管岗位职责
物业中心采购供应部主管岗位职责
1.对物业中心领导负责,全面负责采购供应部的各项工作;
2.负责建立健全本部门各项规章制度,管理秩序及工作流程,对本部门人员履职情况进行检查考核;
3.负责主持单位所需各类保洁用品、维修零配件、员工服装、办公文具、会务用品等物资的采购和库存管理工作;
4.定期会同单位财务人员与本部门共同组织清仓盘点,对库内物资进行全面清点,对发现的问题分析原因,制定相应的整改措施,使库内物资做到账、物相符;
5.负责审核各部门申请购置的物资,根据急需程度,控制交货进度,处理进料质量和数量异常的情况;
6.负责合格供应商的审核工作;
7.负责督促采购配送员将采购的物资及时办理入库、结算手续;
8.指导和协调本部门采购人员工作,并进行相关知识培训、考核及奖惩;
9.负责与单位其他部门加强沟通配合,处理好采购配送过程中发生的突发问题;
10.完成领导交付的临时性任务。
第3篇 供应商主管岗位职责
工作职责:
1、 优化修订相关流程、制度,定期组织对供应商的评价,并对供方档案资料进行系统管理;
2、 跟踪外包质量、安全及服务的及时性;
3、 管理和维护供应商的友好合作关系,梳理合格的服务外包供应商名录;
4、 结合相关业务部门需求,综合应用公开招标、框架合同、三方比价及竞争性谈判等方式进行外包成本控制;
5、 充分利用供方的企业资源,提升公司技术能力及降低供应链成本。
任职资格:
1、 本科及以上学历,3年以上供应商管理工作经验。制造、能源、风电行业优先;
2、 专业要求:管理类、项目管理类、统计类等相关专业;
3、 掌握业务相关基本理论及评估技能;
4、 有能力组织实施供应商的评价管理及分级工作;
5、 熟悉三标管理体系,时刻保持对质量、环境及安全要素的敏锐度;
6、 有良好的服务意识 ,良好的组织沟通能力.
第4篇 产品供应链主管岗位职责
岗位职责:
工作职责
你主要的任务:
• 以最优的成本,确保产品准时到达指定的地点。
你主要的职责:
• 我协同供应商向内部客户提供最优的供应链方案;
• 我根据客户需求和供应商的产能安排生产计划;
• 我优化原材料采购量;
• 在我负责的工业采购部门里,我担当计划员,协调多个供应商的产能计划。
• 我协同供应商分析并提高生产可行性并缩短生产周期;
• 我确保产品数据和报价的可用性和可靠性;
• 我负责供应链绩效的持续改进项目。
任职资格:
你的资历:
• 充满活力和正能量;
• 热爱运动并且经常参与各类运动;
• 拥有高度的责任心和良好的组织能力;
• 乐于助人,具有团队合作精神;
• 善于提问,并乐观开朗;
• 务实,以顾客和结果为中心;
• 分析能力和逻辑思维能力强;
• 注重持续改善;
• 项目管理技能和经验;
• 具备供应商和质量管理技能者优先;
• 抗压性强,愿意接受挑战;
• 愿意驻场工作;
• 愿意接受频繁出差和不同城市的工作机会者优先;
• 英语口语和书写流利。
第5篇 供应链主管岗位职责工作内容
供应链主管职位要求
1.5年以上相关工作经验,具备管理类,物流类,供应链类,电子制造等相关专业背景
2.具备丰富的供应链管理实践经验
供应链主管岗位职责/工作内容
1.对公司整个供应链的运作负责,设计并改善公司物流,供应链系统,制定并完善切实可行的采购,生产,仓储,配送等管理工作流程,并实施监控和管理
2.组建供应链管理系统,制定相关制度与考核办法
3.制定企业质量管理的相关规章制度,参与制定相关业务流程
4.贯彻执行各项规章制度,流程
5.优化各项规章,流程
6.负责团队的建设及管理
第6篇 供应链主管专员岗位职责
工作职责:
流程管理;物流承运商管理;仓储管理;销售与市场支持。
岗位要求:
行业不限,本科以上学历
第7篇 供应商主管岗位职责、任职条件、应具备的能力以及职业发展和收入
供应商主管含义
供应商主管,也称作供应商管理主管,是指企业中负责开发和遴选供应商,并对供应商进行维护、考核和评价工作,选择质量和价格满足企业要求的供应商的基层管理人员。
供应商主管的直接上级是采购经理,直接下级是供应商管理专员。
供应商主管岗位职责
1.根据公司的战略目标以及经营计划开发供应商以及供应渠道,并制定供应商开发计划;
2.积极组织供应商评审工作,为公司寻找合适的供应商;
3.协助采购经理创建符合公司发展需求的供应链,建立全面的供应商开发、考核机制;
4.供应商考核,对供应商进行评价和分级,实行年度、季度或者月度考核,选择出不合格的供应商并上报;
5.负责与供应商建立良好的合作关系,并进行维护;
6.对采购市场进行调查,并出具评估意见;
7.负责对下属开展业务指导工作;
8.对供应商数据库进行更新和管理。
供应商主管应具备的能力
1.具备专业的供应商相关知识,例如熟悉行业供应商情况,以及市场情况,能够对供应商进行考核和评估,选择合适的供应商;
2.具备良好的商务谈判能力,能够准确把握对方的观点,合理推测对方意图,一般可以取得商务谈判的主动权;
3.具备良好的沟通能力,能够在不同的场合和不同对象采取不同的沟通方式,顺利获取相关信息;
4.良好的计划能力,能根据工作需要提出具体可行的工作规划和建议,能够区分工作的轻重缓急,制定优化的方案和执行时间表;
5.具备很强的分析总结能力,能对供应商进行分析从而选择合适的供应商。
供应商主管任职条件
1.管理、物流相关专业本科以上学历;
2.具备3年以上供应商管理工作经验;
3.具备充足的供应商知识,熟悉行业市场情况以及供应商情况;
4.具备优秀的商务谈判能力;
5.具备良好的人际关系处理能力;
6.工作认真,具有良好的职业道德。
供应商主管职业发展
供应商主管一般是由供应商管理专员发展而来,熟悉行业信息以及供应商信息,其职业发展方向是采购经理。供应商主管需要不断的学习和补充专业的知识,掌握采购方面的技巧,还需要具备一定的管理能力,参加相关的职业培训可以帮助其在职业上更快的发展。
供应商主管收入
供应商主管年收入一般在5-15万之间,不同的行业以及地区、企业性质都是造成收入差异的原因,发达地区的收入相对比较高,因有职务便利,供应商主管收取回扣具备条件,不能为了回扣而违法,努力提高自己的能力和职位才是增加收入的好方法。求职者可以到好猎头网求职,对于职位的提升和收入的增长非常有帮助。
第8篇 供应部主管岗位职责
岗位职责:
1、掌握市场信息,开拓新货源,优化进货渠道,降低采购费用
2、会同仓库、财务部确定合理物资采购量,及时了解存货情况,进行合理采购
3、根据生产计划,制定物资供应计划并组织实施
4、供应链管理,物量预测及管理,预测出货量
5、组织建立采销的供应系统,多方面开拓供应渠道,并对供应商进行管理
任职资格:
1. 学历本科以上,供应链相关专业优先。
2. 供应链相关工作2年及以上经历,对不同仓储条件库房进行管理。
3. 能够独立根据业务需求,提升供应链工作效率
4.具备良好的计划能力、指导能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力
第9篇 供应商主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向
供应商主管,也称作供应商管理主管,是指企业中负责开发和遴选供应商,并对供应商进行维护、考核和评价工作,选择质量和价格满足企业要求的供应商的基层管理人员。
供应商主管的直接上级是采购经理,直接下级是供应商管理专员。
供应商主管岗位职责
1.根据公司的战略目标以及经营计划开发供应商以及供应渠道,并制定供应商开发计划;
2.积极组织供应商评审工作,为公司寻找合适的供应商;
3.协助采购经理创建符合公司发展需求的供应链,建立全面的供应商开发、考核机制;
4.供应商考核,对供应商进行评价和分级,实行年度、季度或者月度考核,选择出不合格的供应商并上报;
5.负责与供应商建立良好的合作关系,并进行维护;
6.对采购市场进行调查,并出具评估意见;
7.负责对下属开展业务指导工作;
8.对供应商数据库进行更新和管理。
供应商主管岗位要求
1.管理、物流相关专业;
2.具备供应商管理工作经验优先;
3.具备充足的供应商知识,熟悉行业市场情况以及供应商情况;
4.具备优秀的商务谈判能力;
5.具备良好的人际关系处理能力;
6.工作认真,具有良好的职业道德。
供应商主管发展方向
供应商主管一般是由供应商管理专员发展而来,熟悉行业信息以及供应商信息,其职业发展方向是采购经理。供应商主管需要不断的学习和补充专业的知识,掌握采购方面的技巧,还需要具备一定的管理能力,参加相关的职业培训可以帮助其在职业上更快的发展。
第10篇 供应主管岗位职责
工作职责:
1、 优化修订相关流程、制度,定期组织对供应商的评价,并对供方档案资料进行系统管理;
2、 跟踪外包质量、安全及服务的及时性;
3、 管理和维护供应商的友好合作关系,梳理合格的服务外包供应商名录;
4、 结合相关业务部门需求,综合应用公开招标、框架合同、三方比价及竞争性谈判等方式进行外包成本控制;
5、 充分利用供方的企业资源,提升公司技术能力及降低供应链成本。
任职资格:
1、 本科及以上学历,3年以上供应商管理工作经验。制造、能源、风电行业优先;
2、 专业要求:管理类、项目管理类、统计类等相关专业;
3、 掌握业务相关基本理论及评估技能;
4、 有能力组织实施供应商的评价管理及分级工作;
5、 熟悉三标管理体系,时刻保持对质量、环境及安全要素的敏锐度;
6、 有良好的服务意识 ,良好的组织沟通能力.
第11篇 供应商质量主管岗位职责
供应商质量主管 主要任务:
• 协同发展与提高供应商的专业知识,确保他们在既定的时间内生产出高质量的产品。
主要职责:
• 评估并确保产品质量。
• 衡量并纠正供应商生产中所产生的质量偏差。
• 在供应商中开展生产管控计划并全面确保质量体系的持续稳定运行。
• 确保供应商遵守环境保护及毒性测试的相关要求。
• 推动并加强供应商社会责任管理。
• 确保产品生产成本具有竞争性和高性价比。
• 全面负责产品开发并且确保开发的有效性和持续性。
• 勇于提出不同意见,给予解释并且提供修正方案。
• 拥有充分的自主权。
资历:
• 热爱运动并且经常参与各类运动。
• 充满活力和正能量。
• 拥有制造业背景,喜欢在现场工作。
• 拥有良好的组织、谈判以及沟通能力。
• 具有团队合作精神,及优秀的学习热情及能力。
• 真诚、负责且具有出色的执行力,能很好完成各类工作任务,在既定的时间内达到预期目标。
• 抗压性强,愿意接受挑战及频繁出差,乐意接受不同城市的工作机会。
• 中英文流利 主要任务:
• 协同发展与提高供应商的专业知识,确保他们在既定的时间内生产出高质量的产品。
主要职责:
• 评估并确保产品质量。
• 衡量并纠正供应商生产中所产生的质量偏差。
• 在供应商中开展生产管控计划并全面确保质量体系的持续稳定运行。
• 确保供应商遵守环境保护及毒性测试的相关要求。
• 推动并加强供应商社会责任管理。
• 确保产品生产成本具有竞争性和高性价比。
• 全面负责产品开发并且确保开发的有效性和持续性。
• 勇于提出不同意见,给予解释并且提供修正方案。
• 拥有充分的自主权。
资历:
• 热爱运动并且经常参与各类运动。
• 充满活力和正能量。
• 拥有制造业背景,喜欢在现场工作。
• 拥有良好的组织、谈判以及沟通能力。
• 具有团队合作精神,及优秀的学习热情及能力。
• 真诚、负责且具有出色的执行力,能很好完成各类工作任务,在既定的时间内达到预期目标。
• 抗压性强,愿意接受挑战及频繁出差,乐意接受不同城市的工作机会。
• 中英文流利